日本語
简体中文
繁體中文
English
한국어
Tiếng Việt
नेपाली
Español
Français
Deutsch
Русский
ဗမာစာ
Euskara
Filipino
हिन्दी
Bahasa Indonesia
ភាសាខ្មែរ
ພາສາລາວ
Bahasa Melayu
മലയാളം
Монгол
Português
தமிழ்
ไทย
УкраїнськаTeknologi / Pengetahuan Kemanusiaan · Apakah itu Visa Perniagaan Antarabangsa?
Ini adalah status kediaman yang dirancang untuk bekerja di Jepun, yang mana banyak orang menyebutnya "visa kerja". Sebelumnya, ia terbahagi kepada dua, "visa teknikal" dan "pengetahuan kemanusiaan / visa perniagaan antarabangsa".
Jika anda ingin meminta kami bertindak sebagai perantara untuk permohonan anda, sila hubungi kami. こ ち らSila baca juga halaman ini.
Aktiviti yang boleh dilakukan di Jepun dan lain-lain
Kerja yang memerlukan teknologi atau pengetahuan dalam bidang sains, kejuruteraan, atau sains semula jadi lain, atau bidang undang-undang, ekonomi, sosiologi, atau kemanusiaan lain, atau berdasarkan budaya asing berdasarkan kontrak dengan institusi awam atau swasta dalam Jepun. Aktiviti yang melibatkan kerja yang memerlukan pemikiran atau kepekaan.
Sebagai prasyarat, aktiviti yang memerlukan kemahiran pakar atau pengetahuan tahap tertentu atau lebih berdasarkan kecanggihan akademik atau aktiviti yang memerlukan tahap kebolehan profesional tertentu berdasarkan pemikiran atau kecenderungan berdasarkan budaya asing .
- [Contoh yang berkenaan]
- Jurutera seperti kejuruteraan mekanikal, jurubahasa, pereka, guru bahasa syarikat swasta, dll.
Terdapat beberapa industri lain yang diiktiraf, tetapi sila hubungi kami untuk maklumat lanjut. - 【Tempoh penginapan】
- 5 tahun, 3 tahun, 1 tahun, 3 bulan
Keperluan untuk mendapatkan visa jurutera/kemanusiaan/kerja antarabangsa
- 1. Mesti memenuhi sama ada keperluan akademik atau sejarah kerja (pengalaman kerja).
- Latar belakang akademik
- - Lulus dari universiti dengan jurusan dalam bidang khusus yang berkaitan dengan kerja yang anda rancang untuk terlibat (kejuruteraan, kemanusiaan, kerja antarabangsa)
- ・Selesaikan kursus khusus di sekolah vokasional pengkhususan dalam bidang khusus yang berkaitan dengan kerja yang anda rancang untuk terlibat (kejuruteraan, kemanusiaan, hal ehwal antarabangsa)
- ・Lulus peperiksaan berkaitan teknologi pemprosesan maklumat dan memiliki kelayakan (teknologi)
- Pengalaman kerja (pengalaman kerja)
- ・Lebih daripada 10 tahun (Pengetahuan Teknologi/Kemanusiaan)
- ・ 3 tahun atau lebih (perniagaan antarabangsa)
- 2. Terima pampasan yang sama atau lebih tinggi daripada orang Jepun
- 3. Syarikat yang anda bekerja mempunyai kestabilan dan kesinambungan.
- 4. Mesti tidak mempunyai perangai buruk
Terdapat syarat lain selain perkara di atas, jadiHalaman Biro Imigresen JepunSila rujuk atau berasa bebas untuk menghubungi kami.
Kategori teknikal / humanistik / kerja antarabangsa (visa bekerja)
Memohon pengetahuan teknikal / kemanusiaan / visa perniagaan antarabangsa, terlebih dahulu kami akan menyemak kategori mana syarikat pemohon berfungsi.
Terdapat empat kategori visa kerja teknikal, kemanusiaan dan antarabangsa. Jenis dokumen yang dilampirkan semasa memohon adalah berbeza bergantung pada kategorinya.
| Kategori XNUMX | Disenaraikan untuk mempunyai syarikat, syarikat bersama yang terlibat dalam perniagaan insurans, Jepun atau kerajaan asing negara dan tempatan, syarikat pentadbiran bebas, syarikat khas dan syarikat-syarikat yang diberi kuasa, perbadanan manfaat awam negara dan kerajaan tempatan Jepun, kepada Perbadanan Cukai Jadual 1 Perbadanan awam disenaraikan. |
|---|---|
| Kategori XNUMX | Dalam laporan berkanun jumlah slip pegangan gaji bagi tahun sebelumnya di dalam jadual, jumlah cukai pegangan dari jumlah ringkasan cukai pendapatan pendapatan gaji yang melebihi X juta |
| Kategori XNUMX | Organisasi / individu (tidak termasuk kategori 2) yang mana jumlah dokumen berkanun seperti slip pegangan gaji pendapatan gaji tahun sebelumnya telah diserahkan |
| Kategori XNUMX | Kumpulan dan individu tidak berkenaan dengan mana-mana di atas |
Dokumen dan prosedur yang diperlukan untuk memohon visa kerja
- Klik di sini untuk menghubungi orang asing di Jepun ke Jepun (Permohonan Kelayakan Kelayakan)
- Klik di sini untuk menukar status kediaman warga asing dengan visa lain untuk bekerja visa (permohonan kebenaran untuk menukar status kediaman)
- Klik di sini untuk memperbaharui tempoh penginapan orang asing yang mempunyai visa kerja (permohonan kebenaran untuk memperbaharui tempoh penginapan)
▼ “Permohonan Sijil Kelayakan” untuk membawa warga asing yang tinggal di luar negara ke Jepun
■ Dokumen yang diperlukan
- ① Dokumen permohonan
- Gambar ② (Menegak 4 cm × Lebar 3 cm) Daun 1
* Tidak ada topi, tidak ada latar belakang, dan tembakan yang jelas diambil dari depan dalam masa 3 bulan sebelum aplikasi.
Sila nyatakan nama pemohon di bahagian belakang gambar dan tampalkannya dalam lajur foto borang permohonan. - ③ 404 sampul surat balasan (sampul surat bersaiz standard dengan alamat yang ditulis dengan jelas dan setem bernilai 1 yen (untuk mel berdaftar yang ringkas) ditampal)
- ④ Dokumen mengikut kategori
カ テ ゴ リ ー 1 - ・Salinan laporan suku tahunan atau dokumen yang mengesahkan bahawa syarikat itu disenaraikan di bursa saham Jepun (salinan)
- ・Dokumen (salinan) yang memperakui bahawa kebenaran penubuhan telah diterima daripada pihak berkuasa yang berwibawa
- ・Bagi mereka yang lulus dari sekolah vokasional dan diberi gelaran pakar profesional atau pakar berkemahiran tinggi, dokumen yang mengesahkan bahawa mereka diberi gelaran pakar atau pakar berkemahiran tinggi.
Kategori XNUMX - ・Senarai rekod berkanun seperti slip cukai pegangan untuk pendapatan gaji pekerja bagi tahun sebelumnya (salinan dengan cop penerimaan tetamu)
- ・Bagi mereka yang lulus dari sekolah vokasional dan diberi gelaran pakar profesional atau pakar berkemahiran tinggi, dokumen yang mengesahkan bahawa mereka diberi gelaran pakar atau pakar berkemahiran tinggi.
Kategori XNUMX - ・Senarai rekod berkanun seperti slip cukai pegangan untuk pendapatan gaji pekerja bagi tahun sebelumnya (salinan dengan cop penerimaan tetamu)
- ・Bagi mereka yang lulus dari sekolah vokasional dan diberi gelaran pakar profesional atau pakar berkemahiran tinggi, dokumen yang mengesahkan bahawa mereka diberi gelaran pakar atau pakar berkemahiran tinggi.
- ・Mana-mana bahan berikut yang menjelaskan butiran aktiviti pemohon, dsb.
- (1) Semasa membuat kontrak buruh
- ① Kontrak pekerjaan atau notis keadaan kerja
- (2) Apabila mengambil jawatan sebagai pegawai sebuah syarikat yang merupakan sebuah syarikat Jepun
- ① Salinan artikel penubuhan yang menyatakan imbuhan bagi pegawai atau salinan minit mesyuarat agung pemegang saham yang menyelesaikan imbuhan bagi pegawai
- (3) Ketika berpindah ke cabang Jepun di dalam syarikat asing atau ketika menjawat jawatan sebagai pegawai organisasi selain syarikat
- ① Dokumen daripada organisasi tempat pemohon berada yang menjelaskan tempoh jawatan (kerja bertanggungjawab) dan jumlah imbuhan yang perlu dibayar
- ・Dokumen yang mengesahkan latar belakang pendidikan pemohon, sejarah kerja, dan sejarah kerjaya lain, dsb.
- (1) Resume yang menyatakan dengan jelas institusi, kandungan, dan jangka waktu pekerjaan yang memerlukan kemahiran atau pengetahuan permohonan.
- (2) Mana-mana dokumen berikut yang mengesahkan latar belakang akademik atau profesional
- ① Sijil tamat pengajian dari universiti, dsb., atau dokumen yang mengesahkan bahawa anda telah menerima pendidikan yang setara atau lebih tinggi.
Selain itu, dalam kes pemegang kelayakan sistem DOEACC, sijil kelayakan DOEACC (terhad kepada tahap "A", "B", dan "C") - ② Dokumen yang membuktikan tempoh penglibatan dalam kerja berkaitan, seperti sijil pekerjaan.
(Termasuk sijil daripada universiti, kolej teknikal, sekolah menengah atau sekolah vokasional yang menunjukkan tempoh anda mengambil jurusan dalam subjek yang berkaitan dengan teknologi atau pengetahuan dalam kursus khusus.) - ③ Bagi jurutera IT, sijil lulus atau sijil kelayakan untuk peperiksaan atau kelayakan yang berkaitan dengan "teknologi pemprosesan maklumat" yang dinyatakan oleh Menteri Kehakiman dalam pemberitahuan khas.
- ④ Jika anda terlibat dalam kerja yang memerlukan pemikiran atau kepekaan berdasarkan budaya asing (tidak termasuk kes di mana graduan universiti terlibat dalam penterjemahan/tafsiran atau pengajaran bahasa), anda mesti telah menyelesaikan 3 tahun kerja berkaitan. Dokumen yang membuktikan kerja di atas pengalaman
- ① Sijil tamat pengajian dari universiti, dsb., atau dokumen yang mengesahkan bahawa anda telah menerima pendidikan yang setara atau lebih tinggi.
- ・ Perakuan pendaftaran
- ・Mana-mana bahan berikut yang menjelaskan kandungan perniagaan
- ① Buku panduan yang mengandungi butiran sejarah syarikat, pegawai, organisasi, butiran perniagaan (termasuk rakan kongsi perniagaan utama dan keputusan perniagaan), dsb.
- ② Dokumen yang serupa dengan ① di atas disediakan oleh tempat kerja lain, dsb.
Kategori XNUMX - ・Senarai rekod berkanun seperti slip cukai pegangan untuk pendapatan gaji pekerja bagi tahun sebelumnya (salinan dengan cop penerimaan tetamu)
- ・Bagi mereka yang lulus dari sekolah vokasional dan diberi gelaran pakar profesional atau pakar berkemahiran tinggi, dokumen yang mengesahkan bahawa mereka diberi gelaran pakar atau pakar berkemahiran tinggi.
- ・Mana-mana bahan berikut yang menjelaskan butiran aktiviti pemohon, dsb.
- (1) Semasa membuat kontrak buruh
- ① Kontrak pekerjaan atau notis keadaan kerja
- (2) Apabila mengambil jawatan sebagai pegawai sebuah syarikat yang merupakan sebuah syarikat Jepun
- ① Salinan artikel penubuhan yang menyatakan imbuhan bagi pegawai atau salinan minit mesyuarat agung pemegang saham yang menyelesaikan imbuhan bagi pegawai
- (3) Ketika berpindah ke cabang Jepun di dalam syarikat asing atau ketika menjawat jawatan sebagai pegawai organisasi selain syarikat
- ① Dokumen daripada organisasi tempat pemohon berada yang menjelaskan tempoh jawatan (kerja bertanggungjawab) dan jumlah imbuhan yang perlu dibayar
- ・Dokumen yang mengesahkan latar belakang pendidikan pemohon, sejarah kerja, dan sejarah kerjaya lain, dsb.
- (1) Resume yang menyatakan dengan jelas institusi, kandungan, dan jangka waktu pekerjaan yang memerlukan kemahiran atau pengetahuan permohonan.
- (2) Mana-mana dokumen berikut yang mengesahkan latar belakang akademik atau profesional
- ① Sijil tamat pengajian dari universiti, dsb., atau dokumen yang mengesahkan bahawa anda telah menerima pendidikan yang setara atau lebih tinggi.
Selain itu, dalam kes pemegang kelayakan sistem DOEACC, sijil kelayakan DOEACC (terhad kepada tahap "A", "B", dan "C") - ② Dokumen yang membuktikan tempoh penglibatan dalam kerja berkaitan, seperti sijil pekerjaan.
(Termasuk sijil daripada universiti, kolej teknikal, sekolah menengah atau sekolah vokasional yang menunjukkan tempoh anda mengambil jurusan dalam subjek yang berkaitan dengan teknologi atau pengetahuan dalam kursus khusus.) - ③ Bagi jurutera IT, sijil lulus atau sijil kelayakan untuk peperiksaan atau kelayakan yang berkaitan dengan "teknologi pemprosesan maklumat" yang dinyatakan oleh Menteri Kehakiman dalam pemberitahuan khas.
- ④ Jika anda terlibat dalam kerja yang memerlukan pemikiran atau kepekaan berdasarkan budaya asing (tidak termasuk kes di mana graduan universiti terlibat dalam penterjemahan/tafsiran atau pengajaran bahasa), anda mesti telah menyelesaikan 3 tahun kerja berkaitan. Dokumen yang membuktikan kerja di atas pengalaman
- ① Sijil tamat pengajian dari universiti, dsb., atau dokumen yang mengesahkan bahawa anda telah menerima pendidikan yang setara atau lebih tinggi.
- ・ Perakuan pendaftaran
- ・Mana-mana bahan berikut yang menjelaskan kandungan perniagaan
- ① Buku panduan yang mengandungi butiran sejarah syarikat, pegawai, organisasi, butiran perniagaan (termasuk rakan kongsi perniagaan utama dan keputusan perniagaan), dsb.
- ② Dokumen yang serupa dengan ① di atas disediakan oleh tempat kerja lain, dsb.
- ・Salinan penyata kewangan tahun terkini
Rancangan perniagaan untuk perniagaan baharu - ・Mana-mana bahan berikut yang menjelaskan sebab jadual jumlah rekod berkanun, seperti slip cukai pegangan untuk pendapatan gaji pekerja untuk tahun sebelumnya, tidak boleh diserahkan
- (1) Bagi organisasi yang dikecualikan daripada pegangan
- ① Sijil pengecualian cukai pegangan perbadanan asing atau dokumen lain yang menjelaskan bahawa cukai pegangan tidak diperlukan
- (2) Institusi selain daripada (1) di atas
- ① Salinan pemberitahuan penubuhan pejabat gaji, dsb.
- ② Sebarang bahan berikut
- ・Penyata kutipan cukai pendapatan untuk pendapatan penggajian, pendapatan persaraan, dsb. untuk tiga bulan terkini (salinan tarikh penerimaan dicop)
- ・Jika anda telah menerima pengecualian khas untuk tarikh penghantaran, dokumen yang membuktikan bahawa anda telah menerima kelulusan tersebut.
■ Aliran prosedur
Untuk memanggil orang asing yang berada di negara asing ke Jepun dalam visa kerja, orang asing boleh datang ke Jepun dan memohon, atau orang yang bertanggungjawab di Jepun akan memohon.
- 1. Kumpulkan dokumen yang diperlukan yang disenaraikan di atas.
- 2. Pergi ke pejabat imigresen dan serahkan.
- 3. Sijil Kelayakan akan sampai dalam sampul surat. (Sekiranya tidak dikeluarkan, anda akan menerima notis tidak dikeluarkan)
▼ “Permohonan pertukaran status kediaman” untuk menukar status kediaman warga asing yang memegang visa lain kepada visa kerja
■ Dokumen yang diperlukan
- ① Dokumen permohonan
- Gambar ② (Menegak 4 cm × Lebar 3 cm) Daun 1
* Tidak ada topi, tidak ada latar belakang, dan tembakan yang jelas diambil dari depan dalam masa 3 bulan sebelum aplikasi.
Sila nyatakan nama pemohon di bahagian belakang gambar dan tampalkannya dalam lajur foto borang permohonan. - ③ Kad kediaman
- ④ Pasport
- ⑤ Dokumen mengikut kategori
カ テ ゴ リ ー 1 - ・Salinan laporan suku tahunan atau dokumen yang mengesahkan bahawa syarikat itu disenaraikan di bursa saham Jepun (salinan)
- ・Dokumen (salinan) yang memperakui bahawa kebenaran penubuhan telah diterima daripada pihak berkuasa yang berwibawa
- ・Bagi mereka yang lulus dari sekolah vokasional dan diberi gelaran pakar profesional atau pakar berkemahiran tinggi, dokumen yang mengesahkan bahawa mereka diberi gelaran pakar atau pakar berkemahiran tinggi.
Kategori XNUMX - ・Senarai rekod berkanun seperti slip cukai pegangan untuk pendapatan gaji pekerja bagi tahun sebelumnya (salinan dengan cop penerimaan tetamu)
- ・Bagi mereka yang lulus dari sekolah vokasional dan diberi gelaran pakar profesional atau pakar berkemahiran tinggi, dokumen yang mengesahkan bahawa mereka diberi gelaran pakar atau pakar berkemahiran tinggi.
Kategori XNUMX - ・Senarai rekod berkanun seperti slip cukai pegangan untuk pendapatan gaji pekerja bagi tahun sebelumnya (salinan dengan cop penerimaan tetamu)
- ・Bagi mereka yang lulus dari sekolah vokasional dan diberi gelaran pakar profesional atau pakar berkemahiran tinggi, dokumen yang mengesahkan bahawa mereka diberi gelaran pakar atau pakar berkemahiran tinggi.
- ・Mana-mana bahan berikut yang menjelaskan butiran aktiviti pemohon, dsb.
- (1) Semasa membuat kontrak buruh
- ① Kontrak pekerjaan atau notis keadaan kerja
- (2) Apabila mengambil jawatan sebagai pegawai sebuah syarikat yang merupakan sebuah syarikat Jepun
- ① Salinan artikel penubuhan yang menyatakan imbuhan bagi pegawai atau salinan minit mesyuarat agung pemegang saham yang menyelesaikan imbuhan bagi pegawai
- (3) Ketika berpindah ke cabang Jepun di dalam syarikat asing atau ketika menjawat jawatan sebagai pegawai organisasi selain syarikat
- ① Dokumen daripada organisasi tempat pemohon berada yang menjelaskan tempoh jawatan (kerja bertanggungjawab) dan jumlah imbuhan yang perlu dibayar
- ・Dokumen yang mengesahkan latar belakang pendidikan pemohon, sejarah kerja, dan sejarah kerjaya lain, dsb.
- (1) Resume yang menyatakan dengan jelas institusi, kandungan, dan jangka waktu pekerjaan yang memerlukan kemahiran atau pengetahuan permohonan.
- (2) Mana-mana dokumen berikut yang mengesahkan latar belakang akademik atau profesional
- ① Sijil tamat pengajian dari universiti, dsb., atau dokumen yang mengesahkan bahawa anda telah menerima pendidikan yang setara atau lebih tinggi.
Selain itu, dalam kes pemegang kelayakan sistem DOEACC, sijil kelayakan DOEACC (terhad kepada tahap "A", "B", dan "C") - ② Dokumen yang membuktikan tempoh penglibatan dalam kerja berkaitan, seperti sijil pekerjaan.
(Termasuk sijil daripada universiti, kolej teknikal, sekolah menengah atau sekolah vokasional yang menunjukkan tempoh anda mengambil jurusan dalam subjek yang berkaitan dengan teknologi atau pengetahuan dalam kursus khusus.) - ③ Bagi jurutera IT, sijil lulus atau sijil kelayakan untuk peperiksaan atau kelayakan yang berkaitan dengan "teknologi pemprosesan maklumat" yang dinyatakan oleh Menteri Kehakiman dalam pemberitahuan khas.
- ④ Jika anda terlibat dalam kerja yang memerlukan pemikiran atau kepekaan berdasarkan budaya asing (tidak termasuk kes di mana graduan universiti terlibat dalam penterjemahan/tafsiran atau pengajaran bahasa), anda mesti telah menyelesaikan 3 tahun kerja berkaitan. Dokumen yang membuktikan kerja di atas pengalaman
- ① Sijil tamat pengajian dari universiti, dsb., atau dokumen yang mengesahkan bahawa anda telah menerima pendidikan yang setara atau lebih tinggi.
- ・ Perakuan pendaftaran
- ・Mana-mana bahan berikut yang menjelaskan kandungan perniagaan
- ① Buku panduan yang mengandungi butiran sejarah syarikat, pegawai, organisasi, butiran perniagaan (termasuk rakan kongsi perniagaan utama dan keputusan perniagaan), dsb.
- ② Dokumen yang serupa dengan ① di atas disediakan oleh tempat kerja lain, dsb.
- ・Salinan penyata kewangan tahun terkini
Kategori XNUMX - ・Senarai rekod berkanun seperti slip cukai pegangan untuk pendapatan gaji pekerja bagi tahun sebelumnya (salinan dengan cop penerimaan tetamu)
- ・Bagi mereka yang lulus dari sekolah vokasional dan diberi gelaran pakar profesional atau pakar berkemahiran tinggi, dokumen yang mengesahkan bahawa mereka diberi gelaran pakar atau pakar berkemahiran tinggi.
- ・Mana-mana bahan berikut yang menjelaskan butiran aktiviti pemohon, dsb.
- (1) Semasa membuat kontrak buruh
- ① Kontrak pekerjaan atau notis keadaan kerja
- (2) Apabila mengambil jawatan sebagai pegawai sebuah syarikat yang merupakan sebuah syarikat Jepun
- ① Salinan artikel penubuhan yang menyatakan imbuhan bagi pegawai atau salinan minit mesyuarat agung pemegang saham yang menyelesaikan imbuhan bagi pegawai
- (3) Ketika berpindah ke cabang Jepun di dalam syarikat asing atau ketika menjawat jawatan sebagai pegawai organisasi selain syarikat
- ① Dokumen daripada organisasi tempat pemohon berada yang menjelaskan tempoh jawatan (kerja bertanggungjawab) dan jumlah imbuhan yang perlu dibayar
- ・Dokumen yang mengesahkan latar belakang pendidikan pemohon, sejarah kerja, dan sejarah kerjaya lain, dsb.
- (1) Resume yang menyatakan dengan jelas institusi, kandungan, dan jangka waktu pekerjaan yang memerlukan kemahiran atau pengetahuan permohonan.
- (2) Mana-mana dokumen berikut yang mengesahkan latar belakang akademik atau profesional
- ① Sijil tamat pengajian dari universiti, dsb., atau dokumen yang mengesahkan bahawa anda telah menerima pendidikan yang setara atau lebih tinggi.
Selain itu, dalam kes pemegang kelayakan sistem DOEACC, sijil kelayakan DOEACC (terhad kepada tahap "A", "B", dan "C") - ② Dokumen yang membuktikan tempoh penglibatan dalam kerja berkaitan, seperti sijil pekerjaan.
(Termasuk sijil daripada universiti, kolej teknikal, sekolah menengah atau sekolah vokasional yang menunjukkan tempoh anda mengambil jurusan dalam subjek yang berkaitan dengan teknologi atau pengetahuan dalam kursus khusus.) - ③ Bagi jurutera IT, sijil lulus atau sijil kelayakan untuk peperiksaan atau kelayakan yang berkaitan dengan "teknologi pemprosesan maklumat" yang dinyatakan oleh Menteri Kehakiman dalam pemberitahuan khas.
- ④ Jika anda terlibat dalam kerja yang memerlukan pemikiran atau kepekaan berdasarkan budaya asing (tidak termasuk kes di mana graduan universiti terlibat dalam penterjemahan/tafsiran atau pengajaran bahasa), anda mesti telah menyelesaikan 3 tahun kerja berkaitan. Dokumen yang membuktikan kerja di atas pengalaman
- ① Sijil tamat pengajian dari universiti, dsb., atau dokumen yang mengesahkan bahawa anda telah menerima pendidikan yang setara atau lebih tinggi.
- ・ Perakuan pendaftaran
- ・Mana-mana bahan berikut yang menjelaskan kandungan perniagaan
- ① Buku panduan yang mengandungi butiran sejarah syarikat, pegawai, organisasi, butiran perniagaan (termasuk rakan kongsi perniagaan utama dan keputusan perniagaan), dsb.
- ② Dokumen yang serupa dengan ① di atas disediakan oleh tempat kerja lain, dsb.
- ・Salinan penyata kewangan tahun terkini
Rancangan perniagaan untuk perniagaan baharu - ・Mana-mana bahan berikut yang menjelaskan sebab jadual jumlah rekod berkanun, seperti slip cukai pegangan untuk pendapatan gaji pekerja untuk tahun sebelumnya, tidak boleh diserahkan
- (1) Bagi organisasi yang dikecualikan daripada pegangan
- ① Sijil pengecualian cukai pegangan perbadanan asing atau dokumen lain yang menjelaskan bahawa cukai pegangan tidak diperlukan
- (2) Institusi selain daripada (1) di atas
- ① Salinan pemberitahuan penubuhan pejabat gaji, dsb.
- ② Sebarang bahan berikut
- ・Penyata kutipan cukai pendapatan untuk pendapatan penggajian, pendapatan persaraan, dsb. untuk tiga bulan terkini (salinan tarikh penerimaan dicop)
- ・Jika anda telah menerima pengecualian khas untuk tarikh penghantaran, dokumen yang membuktikan bahawa anda telah menerima kelulusan tersebut.
■ Aliran prosedur
Untuk memanggil orang asing yang berada di negara asing ke Jepun dalam visa kerja, orang asing boleh datang ke Jepun dan memohon, atau orang yang bertanggungjawab di Jepun akan memohon.
- 1. Kumpulkan dokumen yang diperlukan yang disenaraikan di atas.
- 2. Pergi ke pejabat imigresen dan serahkan.
- 3. Anda akan menerima poskad daripada pejabat imigresen.
- 4. Bawa kad kediaman, pasport dan setem hasil 4,000 yen anda ke pejabat imigresen dan terima kad kediaman baharu.
▼ “Permohonan kebenaran melanjutkan tempoh tinggal” untuk melanjutkan tempoh tinggal bagi warga asing yang mempunyai visa bekerja
■ Dokumen yang diperlukan
- ① Dokumen permohonan
- Gambar ② (Menegak 4 cm × Lebar 3 cm) Daun 1
* Tidak ada topi, tidak ada latar belakang, dan tembakan yang jelas diambil dari depan dalam masa 3 bulan sebelum aplikasi.
Sila nyatakan nama pemohon di bahagian belakang gambar dan tampalkannya dalam lajur foto borang permohonan. - ③ Kad kediaman
- ④ Pasport
- ⑤ Dokumen mengikut kategori
カ テ ゴ リ ー 1 - ・Salinan laporan suku tahunan atau dokumen yang mengesahkan bahawa syarikat itu disenaraikan di bursa saham Jepun (salinan)
Kategori XNUMX - ・Senarai rekod berkanun seperti slip cukai pegangan untuk pendapatan gaji pekerja bagi tahun sebelumnya (salinan dengan cop penerimaan tetamu)
Kategori XNUMX - ・Senarai rekod berkanun seperti slip cukai pegangan untuk pendapatan gaji pekerja bagi tahun sebelumnya (salinan dengan cop penerimaan tetamu)
- ・Sijil cukai kediaman (atau pengecualian cukai)
- ・Sijil pembayaran cukai (jumlah pendapatan setahun dan status pembayaran cukai disenaraikan)
Kategori XNUMX - ・Sijil cukai kediaman (atau pengecualian cukai)
- ・Sijil pembayaran cukai (jumlah pendapatan setahun dan status pembayaran cukai disenaraikan)
■ Aliran prosedur
Untuk memanggil orang asing yang berada di negara asing ke Jepun dalam visa kerja, orang asing boleh datang ke Jepun dan memohon, atau orang yang bertanggungjawab di Jepun akan memohon.
- 1. Kumpulkan dokumen yang diperlukan yang disenaraikan di atas.
- 2. Pergi ke pejabat imigresen dan serahkan.
- 3. Anda akan menerima poskad daripada pejabat imigresen.
- 4. Bawa kad kediaman, pasport dan setem hasil 4,000 yen anda ke pejabat imigresen dan terima kad kediaman baharu.
Mata untuk diperhatikan semasa menyediakan dokumen permohonan
- ① Sila serahkan semua sijil yang dikeluarkan di Jepun dalam tempoh 3 bulan dari tarikh terbitan.
- ② Jika dokumen yang dikemukakan adalah bahasa asing, sila lampirkan terjemahan.
Jika anda ingin meminta kami bertindak sebagai perantara untuk permohonan anda, sila hubungi kami. こ ち ら Sila baca juga halaman ini.
