කාර්මික සීමාව 1

තාක්ෂණික පුහුණුව 1 යනු කුමක්ද?

"තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව අංක 1"මොකක්දඇතුල් වූ පළමු වසර තුළ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව සඳහා විදේශිකයන්ට ලබා දී ඇති පදිංචි තත්ත්වයතුළමෙය පුහුණු කුසලතා සඳහා සුදුසුකමකි.

ඊට ප්රතිවිරුද්ධව"කාර්මික සීමාව 2නිපුණතා පුහුණු අංක 1 හි රැඳී සිටින කාලය තුළ ලබාගත් දැනුම හා කුසලතා තවදුරටත් ප්‍රගුණ කිරීම සඳහා ලබා දී ඇති පදිංචිය සහ "වෘත්තීය හැකියාවන් සංවර්ධන සංගමය" හෝ "ජිට්කෝ සහතික කිරීමේ ආයතනය" විසින් පවත්වන ලද නිපුණතා පරීක්ෂණය සමත් විය. කෙසේ වෙතත්, ජිට්කෝ විසින් පවත්වනු ලබන නිපුණතා හුවමාරු ඇගයීම මගින් සහතික කිරීම අවශ්‍ය වේ.

මම මෙවර "විදේශීය තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව අංක 1" තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව පැහැදිලි කරමි.තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව අංක 2 සම්බන්ධයෙන් මෙහි ක්ලික් කරන්න

විදේශීය නිපුණතා පුහුණුව යනු කුමක්ද?

විදේශිකයන් සඳහා තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු වැඩසටහන30 ගණන්වල අග භාගයේ සිට ජපානයෙන් පිටත දේශීය අනුබද්ධ ආයතනවල අභ්‍යන්තර අධ්‍යාපනයක් ලෙස පවත්වනු ලැබූ පුහුණු ක්‍රමය මත පදනම්ව 1993 දී ක්‍රමවත් කරන ලදී.

නිපුණතා පුහුණු ක්‍රමයේ අන්තර්ගතය වන්නේ ජපානයේ සමාගම් සමඟ රැකියා සම්බන්ධ ගිවිසුම් අවසන් කිරීමෙන් විදේශීය නිපුණතා අභ්‍යාසලාභීන්ට තම රටේ ඉගෙනීමට අපහසු කුසලතා අත්පත් කර ගැනීම, ප්‍රවීණත්වය සහ ප්‍රවීණත්වය ප්‍රවර්ධනය කිරීමයි. ..

නිපුණතා පුහුණුව අංක 1 හි රැඳී සිටින කාලය

අධිකරණ අමාත්‍යවරයා විසින් නිශ්චිතව දක්වා ඇති පරිදි "තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව අංක 1" සඳහා රැඳී සිටින කාලය වසර 1 ක් හෝ මාස 6 කි.වසරක් නොඉක්මවන කාලයසහ

ඔබ රැඳී සිටින කාලය දීර්ඝ කිරීමට කැමති නම්,

• "තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව අංක 2" වෙත මාරු වීමෙන් වසර තුනක්
• "තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව අංක 3" වෙත මාරු වීමෙන් වසර තුනක්

පුහුණු කාලය දීර්ඝ කිරීමට හැකි වේ.

නමුත් සංක්රමණය කළ හැකිරැකියා සඳහා සීමාවන් තිබේලක්ෂ්යය, අධිෂ්ඨානශීලීනිපුණතා ඇගයීම් පරීක්ෂණය සමත් වීම කොන්දේසියකිබවට පත්වන ලක්ෂ්යය වැනිඉහළ බාධකයක්ඒක තමයි.
මීට අමතරව, "තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු අංක 3" වෙත මාරු වීමට අවසර ඇත"විශිෂ්ට අධීක්ෂණ සංවිධාන සහ පුහුණු ක්‍රියාත්මක කරන්නන්"දක්වා සීමා වේ

නිපුණතා පුහුණු අංක 1 වර්ගීකරණය ගැන

තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව අංක 1 හි, තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුවන්නන් පිළිගැනීමේ ක්‍රමය වේ[සමාගමට පමණි වර්ගය] නිපුණතා පුහුණුව අංක 1 අසහ[කණ්ඩායම් අධීක්ෂණ වර්ගය] නිපුණතා පුහුණුව අංක 1 ආසඳහා ක්රම දෙකක් තිබේ

[සමාගමට පමණි වර්ගය] නිපුණතා පුහුණුව අංක 1 අ

"තනි පුද්ගල සමාගම් වර්ගය" පිළිගැනීමේ ක්‍රමය තුළ,ජපන් සමාගම් සෘජුවම විදේශීය සමාගම්වල සහ ව්‍යාපාරික හවුල්කරුවන්ගේ විදේශීය සේවකයින් පිළිගනීපුරුදු කරන්න.
තවද, "සමාගම පමණක්" පිළිගැනීමේ ක්‍රමවේදය මගින් ජපානයට පැමිණි නිපුණතා පුහුණු අංක XNUMX “නිපුණතා පුහුණු අංක XNUMX අ” ලෙස වර්ගීකරණය කර ඇත.

[කණ්ඩායම් අධීක්ෂණ වර්ගය] නිපුණතා පුහුණුව අංක 1 ආ

"සංවිධාන අධීක්ෂණ වර්ගය" පිළිගැනීමේ ක්රමය තුළ,වාණිජ හා කර්මාන්ත මණ්ඩලයක් වැනි ලාභ නොලබන සංවිධානයක් (අධීක්ෂණ සංවිධානයක්) තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුවන්නන් පිළිගන්නා අතර එහි කුඩය යටතේ සමාගමක සීමාවාසික ක්‍රියාත්මක කරන සංවිධානයක් බවට පත්වේ.මම අභ්‍යාස කරන්නම්.
මෙම “කණ්ඩායම් අධීක්ෂණ වර්ගය” පිළිගැනීමේ ක්‍රමය මගින් ජපානයට පැමිණි නිපුණතා පුහුණු අංක XNUMX “නිපුණතා පුහුණු අංක XNUMX ආ” ලෙස වර්ගීකරණය කර ඇත.

කුසලතා පුහුණුව අංක 1 පිළිගැනීම සඳහා අවශ්‍යතා

[සමාගමට පමණි වර්ගය] නිපුණතා පුහුණුව අංක 1 අ. පිළිගැනීමේ අවශ්‍යතා

■ අයදුම්කරු තමා/ඇය සඳහා අවශ්‍යතා

1. 18 අවුරුදු XNUMX හෝ ඊට වැඩි විය යුතුය.
2. (XNUMX) පද්ධතියේ අරමුණ තේරුම් ගෙන නිපුණතා පුහුණුව ලබා ගැනීමට අදහස් කරන පුද්ගලයෙකු වීම.
3. (XNUMX) මව් රටට ආපසු පැමිණි පසු, ජපානයේ අත්පත් කර ගත් කුසලතා ආදිය අවශ්‍ය රැකියාවල නිරත වීමට සැලසුම් කර ඇත.
4. Application අයදුම්පත සමාගමට පමණක් නිපුණතා පුහුණුවක් හා සම්බන්ධ නම්, අයදුම්කරුගේ විදේශ රටක ව්‍යාපාරික ආයතනය
   නැතහොත්, XNUMX වන වගන්තිය යටතේ විදේශීය රාජ්‍යයක හෝ පෞද්ගලික ආයතනයක විදේශීය රටක ව්‍යාපාරික ආයතනයක පූර්ණ කාලීන සේවකයෙකු.
   ඊට අමතරව, පුද්ගලයා ව්‍යාපාරික ආයතනයෙන් මාරු කළ යුතුය.
5. ⑤ මම අතීතයේ පළමු කුසලතා පුහුණුව භාවිතා කර නැත

[කණ්ඩායම් අධීක්ෂණ වර්ගය] නිපුණතා පුහුණුව අංක 1 ආ පිළිගැනීමේ අවශ්‍යතා

■ අයදුම්කරු තමා/ඇය සඳහා අවශ්‍යතා

1. 18 අවුරුදු XNUMX හෝ ඊට වැඩි විය යුතුය.
2. (XNUMX) පද්ධතියේ අරමුණ තේරුම් ගෙන නිපුණතා පුහුණුව ලබා ගැනීමට අදහස් කරන පුද්ගලයෙකු වීම.
3. (XNUMX) මව් රටට ආපසු පැමිණි පසු, ජපානයේ අත්පත් කර ගත් කුසලතා ආදිය අවශ්‍ය රැකියාවල නිරත වීමට සැලසුම් කර ඇත.
4. Superv එය කණ්ඩායම් අධීක්ෂණ ආකාරයේ නිපුණතා පුහුණුව හා සම්බන්ධ නම්,
   ඔබ විදේශ රටක කිරීමට අදහස් කරන ආකාරයටම ජපානයේ එකම ආකාරයේ රැකියාවක නිරත වීමේ අත්දැකීම් ලබා ගන්න
   නැතහොත් කණ්ඩායම් අධීක්ෂණය කරන ලද නිපුණතා පුහුණුවෙහි යෙදීමට අවශ්‍ය විශේෂ අවස්ථා තිබේ.
5. Superv කණ්ඩායම් අධීක්ෂණ ආකාරයේ නිපුණතා පුහුණුවකදී, එය මව් රටේ රාජ්‍ය ආයතනය හෝ ලිපිනය පිහිටා ඇති ප්‍රදේශය විසින් නිර්දේශ කළ යුතුය.

යොමුව:https://www.mhlw.go.jp/content/000622693.pdf
සෞඛ්‍ය, කම්කරු හා සුභසාධන අමාත්‍යාංශය, තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු වැඩසටහන, මෙහෙයුම් මාර්ගෝපදේශ, 4 වන පරිච්ඡේදය, 52-53 පිටු “(XNUMX) තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුවන්නන් සඳහා වන ප්‍රමිති”

ජපානයට ඇතුළු වන තෙක් ගලායාම ගැන

ජපානයට ඇතුළු වීමේ ක්‍රියාවලිය කුමක්ද?"තනි සමාගම් වර්ගය"සහ"කණ්ඩායම් අධීක්ෂණ වර්ගය"ක්රියා පටිපාටිය වෙනස් වේ.

[සමාගමට පමණි වර්ගය] නිපුණතා පුහුණුව අංක 1 අ

"සමාගමට පමණක්" නිපුණතා පුහුණු අංක 1 (අ) හි, පිළිගන්නා සමාගම විදේශ නිපුණතා පුහුණු සංවිධානයෙන් පුහුණු සැලැස්ම සහතික කිරීම ලබා ගන්නා අතර, ක්‍රියා පටිපාටිය ඉදිරියට යාමට පෙර කලාපීය ආගමන කාර්යාංශයෙන් සුදුසුකම් සහතිකය ලබා ගනී. මම ඉදිරියට යන්නම්.

1. Contract රැකියා කොන්ත්රාත්තුව අවසන් කිරීම
2. Skill විදේශ නිපුණතා පුහුණු සංවිධානයේ පුහුණු සැලැස්මක් නිර්මාණය කර අයදුම් කරන්න
3. Skill විදේශීය නිපුණතා පුහුණු සංවිධානය විසින් පුහුණු සැලැස්ම අනුමත කිරීම
4. Ig ප්‍රාදේශීය ආගමන කාර්යාංශයේ සුදුසුකම් සහතිකයක් සඳහා ඉල්ලුම් කරන්න
5. I ප්‍රාදේශීය ආගමන කාර්යාංශයෙන් ප්‍රතීතන සහතිකයක් ලබා ගැනීම.
6. The සත්කාරක සමාගමේ ජපන් අනුබද්ධිත ආයතනයෙන් පදිංචිය පිළිබඳ සහතිකයක් විදේශීය ශාඛා වෙත යවන්න.
7. ⑦ විදේශයක රාජ්‍ය තාන්ත්‍රික දූත මණ්ඩලයක වීසා බලපත්‍රයක් සඳහා අයදුම් කරන්න.
8. A සහතිකයක් ලබා ගන්න.
9. Japan ජපානයට ඇතුළු වී සත්කාරක සමාගමෙන් නිපුණතා පුහුණුව ආරම්භ කරන්න.

[කණ්ඩායම් අධීක්ෂණ වර්ගය] නිපුණතා පුහුණුව අංක 1 ආ

කණ්ඩායම් අධීක්ෂණ වර්ගයේදී, ලාභ නොලබන අධීක්ෂණ සංවිධාන (ව්‍යාපාරික සමුපකාර, ව්‍යාපාර සහ කර්මාන්ත සංගම් ආදිය) නිපුණතා අභ්‍යාසලාභීන් පිළිගෙන අනුබද්ධ සමාගම්වල නිපුණතා පුහුණුව පවත්වති.

1. (XNUMX) විදේශ රටක දේශීය යැවීමේ සංවිධානයක අධීක්ෂණ සංවිධානය සමඟ ගිවිසුමක් අවසන් කරන්න.
2. අධීක්ෂණ සංවිධානයේ අවසරය සඳහා ඉල්ලුම් කරන්න.
3. Sk විදේශ නිපුණතා පුහුණු සංවිධානය සමීක්ෂණයක් පවත්වන අතර අධිකරණ අමාත්‍යවරයා එම සංවිධානය අනුමත කරයි.
4. (XNUMX) අධීක්ෂණ සංවිධානය යටතේ සමාගමක් (වෘත්තිකයෙකු) තාක්ෂණික පුහුණුවන්නන් පිළිගැනීම සඳහා කළමනාකරණ සංවිධානයට අදාළ වේ.
5. (XNUMX) විදේශීය අයදුම්කරුවන් විදේශීය දේශීය යැවීමේ සංවිධානවලින් ඉල්ලුම් කර තෝරා ගනු ලබන අතර නිපුණතා අභ්‍යාසලාභීන් සඳහා අපේක්ෂකයින් තෝරා ගනු ලැබේ.
6. Train සත්කාරක සමාගම සහ තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභී අපේක්ෂකයා අතර රැකියා ගිවිසුමක් අවසන් කරන්න.
7. The සත්කාරක සමාගමෙන් විදේශ නිපුණතා පුහුණු සංවිධානයට පුහුණු සැලැස්මක් නිර්මාණය කර අයදුම් කරන්න.
8. Skill පුහුණු සැලැස්ම පිළිබඳ සහතිකය විදේශ නිපුණතා පුහුණු සංවිධානයෙන් ලබා ගැනීම.
9. Ig ප්‍රාදේශීය ආගමන කාර්යාංශයේ සුදුසුකම් සහතිකයක් නිකුත් කිරීම සඳහා ඉල්ලුම් කරන්න.
10. Ig ප්‍රාදේශීය ආගමන කාර්යාංශයෙන් සුදුසුකම් සහතිකයක් ලබා ගැනීම.
11. අධීක්ෂණ සංවිධානය විසින් සුදුසුකම් සහතිකයක් යවන සංවිධානයට යවනු ලැබේ.
12. Public විදේශීය මහජන ශාලාවක සහතිකයක් සඳහා ඉල්ලුම් කරන්න.
13. A සහතිකයක් ලබා ගන්න.
14. Japan ජපානයට ඇතුළු වී සත්කාරක සමාගමෙන් නිපුණතා පුහුණුව ආරම්භ කරන්න.
15. Skill නිපුණතා පුහුණුව ආරම්භ කිරීම
16. ⑯ අධීක්ෂණ සංවිධානය පිළිගන්නා සමාගමට මග පෙන්වීම සහ සහාය ලබා දෙයි.

යොමුව:https://www.mhlw.go.jp/content/000684846.pdf
(සෞඛ්‍ය, කම්කරු හා සුභසාධන අමාත්‍යාංශය විදේශ නිපුණතා පුහුණු පද්ධතිය ・ පිටුව 5 “නිපුණතා පුහුණු පද්ධතියේ යාන්ත්‍රණය”)

නිපුණතා පුහුණුව අංක 1 සඳහා වූ ක්‍රියා පටිපාටියට අදාළ ලේඛන

නිපුණතා පුහුණු අංක 1 හි විවිධ ක්‍රියා පටිපාටි සඳහා වන ලියකියවිලි මෙහිදී අපි පැහැදිලි කරන්නෙමු.

[සමාගම් පමණක් වර්ගය] නිපුණතා පුහුණු කිරීමේ ක්‍රියා පටිපාටියට අදාළ ලිපි අංක 1 (අ)

▼ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව සඳහා වන සංවිධානයට පුහුණු සැලැස්ම ඉදිරිපත් කිරීම

• පුහුණු පුහුණු සැලසුම් සහතික කිරීමේ අයදුම්පත
• · හේතුව
• . අයදුම්කරුගේ සාරාංශය
  

  සංගත සඳහා

  සහතික කිරීමේ සහතිකය

  තනි හිමිකරුවන් සඳහා

  නේවාසික සහතිකයේ පිටපතක්

ආදිය අවශ්‍ය වේ.
අවශ්‍ය සවිස්තරාත්මක ලියකියවිලි පහත පරිදි වේ.

1. අයදුම්කරු සංස්ථාවක් වන විට

   • අයදුම්කරු ලියාපදිංචි කිරීමේ සහතිකය
   • Business පසුගිය ව්‍යාපාරික වර්ෂ දෙක සඳහා මූල්‍ය ප්‍රකාශන (ලාභ හා අලාභ ප්‍රකාශය ආදිය)
   • The නිලධාරියාගේ නේවාසික කාඩ්පතේ පිටපතක්

   　සංස්ථාවක් නොවේ නම්

   • The අයදුම්කරුගේ පදිංචි කාඩ්පතේ පිටපතක් සහ බදු වාර්තාවේ පිටපතක්

2. ඉල්ලුම්කරුෙග් ② දළ සටහනක්
3. අභ්‍යාසලාභීන් පුහුණු කිරීමේ කුසලතා ඇති බවට අයදුම්කරුගේ පොරොන්දුව
4. අභ්‍යාසලාභියාගේ විදේශ ගමන් බලපත්‍රයේ පිටපතක් සහ අනන්‍යතාවය සහතික කරන වෙනත් ලියකියවිලි සහ නැවත ආරම්භ කිරීම
5. Skill නිපුණතා පුහුණුව භාරව සිටින පුද්ගලයාගේ නැවත ආරම්භය, සමාරම්භක එකඟතා ආකෘති පත්‍රය සහ නිපුණතා පුහුණුව සම්බන්ධ ප්‍රති ledge ාව
6. Training නිපුණතා පුහුණු උපදේශකගේ ඉතිහාසය, සමාරම්භක එකඟතා ආකෘති පත්‍රය සහ නිපුණතා පුහුණුවට අදාළ ප්‍රති ledge ාව
7. Inst ජීවිත උපදේශකගේ නැවත ආරම්භ කිරීම, සමාරම්භක එකඟතා ආකෘති පත්‍රය සහ නිපුණතා පුහුණුවට අදාළ ප්‍රති ledge ාවේ පිටපතක්
8. ⑧ තනි සමාගම් ආකාරයේ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව සම්බන්ධයෙන්
   　 අයදුම්කරු සහ තම මව් රටට අයත් ආයතනයේ සමාගමට පමණක් අයත් නිපුණතා අභ්‍යාසලාභියා අතර ඇති සම්බන්ධතාවය පැහැදිලි කරන ලියකියවිලි
   　 ආයතනය විසින් නිර්මාණය කරන ලද සමාගමට පමණක් නිපුණතා පුහුණුවන්නන් යැවීම සඳහා සහතිකයක්
9. ⑨ විදේශීය සූදානම් කිරීමේ සංවිධානයක් තිබේ නම්
   　විදේශ සූදානම් කිරීමේ නියෝජිතායතනයේ දළ සටහන සහ පොරොන්දුව
10. Training තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභීන් සමඟ අවසන් කරන ලද රැකියා කොන්ත්‍රාත්තුවේ පිටපතක් සහ රැකියා කොන්දේසි
11. Training තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභීන් සඳහා වන වන්දි මුදල ජපන් සේවකයින් සඳහා වන වන්දි මුදලට සමාන හෝ වැඩි බව පැහැදිලි කරන ලියකියවිලි
12. Company සමාගමට පමණක් නිපුණතා පුහුණුව ලබා දීමේදී, අයදුම්කරු කණ්ඩායම් අධීක්ෂණය කරන ලද කුසලතා පුහුණුවට සම්බන්ධ වන්නේ නම්
    　 නවාතැන් සුදුසු බව අධීක්ෂණ සංවිධානය විසින් සනාථ කර ඇති බව පැහැදිලි කරන ලියකියවිලි
13. Training ආහාර වියදම්, නිවාස වියදම් සහ වෙනත් නාමික වියදම් නොසලකා තාක්ෂණික පුහුණුවන්නන් නිතිපතා දරනු ලබන වියදම් බිඳවැටීම
    　 පිරිවැය සුදුසු බව පැහැදිලි කරන ලියකියවිලි
14. සමාගමට පමණක් නිපුණතා පුහුණුව ලබා දීමේදී අයදුම්කරු යනාදිය නිපුණතා පුහුණුව අතරතුරදී සිදුකරන ප්‍රතිකාර නිපුණතා අභ්‍යාසලාභියාට පැහැදිලි කරනු ඇත.
    　 අභ්‍යාසලාභීන් මෙය සම්පූර්ණයෙන් වටහා ගත් බවට සහතික කරන ලියකියවිලි
15. Developing සංවර්ධනය වන ප්‍රදේශ ආදිය සඳහා කුසලතා ආදිය මාරු කිරීමෙන් ජාත්‍යන්තර සහයෝගීතාව ප්‍රවර්ධනය කිරීමේ නිපුණතා පුහුණු ක්‍රමයේ අරමුණ අවබෝධ කර ගැනීම.
    　 පැහැදිලි කළ යුතු නිපුණතා අභ්‍යාසලාභීන් බිහිකිරීමට අදාළ ලියකියවිලි
16. Skill කුසලතා පුහුණුව පැවැත්වීමට හේතුව සඳහන් ලියකියවිලි
17. සහතික කළ නිපුණතා පුහුණු සැලසුම් වලට අදාළ නිපුණතා අභ්‍යාසලාභීන්ගේ ලැයිස්තුව
18. අවශ්‍ය යැයි සැලකෙන වෙනත් ලියකියවිලි

යොමුව:https://www.mhlw.go.jp/content/000622693.pdf
සෞඛ්‍ය, කම්කරු හා සුබසාධන අමාත්‍යාංශය, තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු වැඩසටහන් මෙහෙයුම් මාර්ගෝපදේශ, 3 වන පරිච්ඡේදය, පිටුව 41 “XNUMX.

▼ කලාපීය ආගමන කාර්යාංශයට සුදුසුකම් සහතිකය නිකුත් කිරීම සඳහා ඉල්ලුම් පත්රය

යොමුව:http://www.moj.go.jp/ONLINE/IMMIGRATION/16-1.html
සුදුසුකම් පිළිබඳ සහතිකය සඳහා අධිකරණ අමාත්‍යාංශයේ අයදුම්පත

▼ වීසා අයදුම් කිරීම සඳහා අවශ්‍ය ලියකියවිලි

වවුචරයක් යනු විදේශිකයා සතුව ඇති විදේශ ගමන් බලපත්‍රය වලංගු බවත්, එම පුද්ගලයාට රට තුළට ඇතුළු විය හැකි බවත් රටක් වෙනත් රටකට ඇඟවුම් කරන සහතිකයකි.
එක් එක් රට අනුව අවශ්‍ය ලියකියවිලි වෙනස් වන හෙයින්, තායිවානයේ වවුචරයක් සඳහා යොමු කිරීමේදී අපි ලිපි ලේඛන පැහැදිලි කරන්නෙමු.

උදාහරණය) තායිවානය සම්බන්ධයෙන්

1. Ou වවුචර් අයදුම් පත්‍රය
2. ② 1 ඡායාරූපය (වර්ණ අඟල් 2, මාස 6ක් ඇතුළත ගන්නා ලදී, ඉදිරිපස දසුන, තොප්පියක් නැත, පසුබිමක් නැත)
3. තායිවානයේ හැඳුනුම්පත
4. ඉතිහාසය
5. . හේතුව පොත
6. . සැලැස්ම
7. Academ අවසාන අධ්‍යයන පසුබිමට අදාළ ද්‍රව්‍ය (ඩිප්ලෝමා ආදිය)
8. Tai තායිවානයට ආපසු යාමට ටිකට් පතක් මිලදී ගැනීමට අරමුදල්
   　 ඔබ රැඳී සිටින ආරම්භයේදීම ඔබේ ජීවනෝපාය පවත්වා ගැනීම සඳහා අරමුදල් ඇති බවට සහතික කරන ද්‍රව්‍ය (ශේෂය පිළිබඳ සාක්ෂි ආදිය)
9. Self වෙනත් ස්වයං අභියාචනා ද්‍රව්‍ය පිටපතක්
   　(ජපන් ප්‍රවීණතා පරීක්ෂණ සහතිකය, BJT ව්‍යාපාර ජපන් ප්‍රවීණතා පරීක්ෂණ පිටපත, ජපන් භාෂා පාසල් සම්පූර්ණ කිරීමේ සහතිකය, ජපන් සංස්කෘතිය හෝ කලාව පිළිබඳ ඩිප්ලෝමාව ආදිය)
10. Copy ආරක්ෂිත පිටපත

[කණ්ඩායම් අධීක්ෂණ වර්ගය] අංක 1 (ආ) නිපුණතා පුහුණු කිරීමේ ක්‍රියා පටිපාටියට අදාළ ලේඛන

▼ විදේශ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව සඳහා වන සංවිධානයට කළමනාකරණ සංවිධානයේ අවසරය සඳහා ඉල්ලුම් පත්රය

1. Organization අධීක්ෂණ සංවිධාන අවසරය / තහවුරු කිරීමේ වගුවට අදාළ ලේඛන ලැයිස්තුව
2. Organization අධීක්ෂණ සංවිධානයේ අවසර අයදුම්පත
3. Business අධීක්ෂණ ව්‍යාපාර සැලැස්ම
4. අයදුම්කරුගේ සාරාංශය
5. Union වෘත්තීය සමිති සාමාජිකයින්ගේ / සාමාජිකයන්ගේ ලැයිස්තුව.
6. සහතික කිරීමේ සහතිකය
7. සංස්ථාගත කිරීම හෝ පරිත්‍යාග කිරීම පිළිබඳ ලිපිවල පිටපතක්
8. Se නාවිකයින්ගේ රැකියා සුරක්ෂිතතා පනතේ XNUMX වන වගන්තිය, XNUMX වන ඡේදය යටතේ බලපත්‍රයේ පිටපතක්
9. ⑨ වඩාත්ම මෑත මූල්‍ය වසර දෙක සඳහා ශේෂ පත්‍රවල පිටපත්
10. ⑩ වඩාත්ම මෑත ව්‍යාපාරික වසර දෙක සඳහා ලාභ හා අලාභ ප්‍රකාශ හෝ ආදායම් සහ වියදම් ප්‍රකාශවල පිටපත්
11. ⑪ වඩාත්ම මෑත මූල්‍ය වසර දෙක සඳහා ආයතනික බදු වාර්තාවල පිටපත්
12. ⑫ වඩාත්ම මෑත මූල්ය වසර දෙක සඳහා ආයතනික බදු ගෙවීමේ සහතිකය
13. B තැන්පතු ශේෂ සහතිකය වැනි මුදල් / තැන්පතු ප්‍රමාණය සහතික කරන ලියකියවිලි
14. අධීක්ෂණය කරන ලද කාර්යාලයේ ඉඩම / ගොඩනැගිල්ල සම්බන්ධ දේපල වෙළඳාම් ලියාපදිංචි කිරීමේ සහතිකය
15. අධීක්ෂණ කාර්යාලයේ දේපල බදු ගිවිසුමේ පිටපත
16. අධීක්ෂණය කරන ලද කාර්යාලයේ සැලසුම් දැක්ම
17. අධීක්ෂණ කාර්යාලයේ ඡායාරූපය
18. Personal පුද්ගලික තොරතුරු නිසි ලෙස කළමනාකරණය කිරීම පිළිබඳ රෙගුලාසි පිටපත් කිරීම
19. අධීක්ෂණ සංවිධානයේ ආයතනික පද්ධති රූප සටහන
20. Ing අධීක්ෂණ සංවිධානයේ ව්‍යාපාරයේ ක්‍රියාකාරිත්වයට අදාළ රෙගුලාසි වල පිටපතක් (අධීක්ෂණ ගාස්තු වගුව ඇතුළුව)
21. අයදුම්කරුගේ පොරොන්දුව
22. The නිලධාරියාගේ නේවාසික කාඩ්පතේ පිටපතක්
23. ㉓ නිලධාරියා නැවත ආරම්භ කිරීම
24. අධීක්ෂකගේ නේවාසික කාඩ් පතේ පිටපතක් සහ සෞඛ්‍ය රක්ෂණය වැනි රක්ෂිතයාගේ සහතිකයේ පිටපතක්
25. අධීක්ෂක නැවත ආරම්භ කිරීම
26. අධීක්ෂක පුහුණුව සඳහා පැමිණීමේ සහතිකයේ පිටපතක්
27. අධීක්ෂණ නිලධාරියාගේ සමාරම්භක එකඟතා ආකෘති පත්‍රය සහ ප්‍රති ledge ාව
28. External බාහිර විගණකගේ දළ සටහන
29. Aud බාහිර විගණකවරුන් සහ නම් කරන ලද බාහිර නිලධාරීන් පුහුණු කිරීම සඳහා පැමිණීමේ සහතිකයේ පිටපතක්
30. Exist විගණන පත්කිරීමේ ආකෘති පත්‍රය සහ විගණනය
31. External නම් කරන ලද බාහිර නිලධාරීන් සඳහා පත්වීම් එකඟතා ආකෘති පත්‍රය සහ ප්‍රති ledge ාව
32. Sending විදේශ යැවීමේ සංවිධානවල සාරාංශය
33. By විදේශ රජය විසින් නිකුත් කරන ලද විදේශීය රජය විසින් සහතික කරන ලද යැවීමේ සංවිධානයේ සහතිකයේ පිටපතක්
34. අධීක්ෂණ සංවිධානය සහ විදේශීය යැවීමේ සංවිධානය අතර කණ්ඩායම් අධීක්ෂණය කරන ලද නිපුණතා පුහුණුව සඳහා අයදුම් කිරීමේ නියෝජිත ආයතනය පිළිබඳ කොන්ත්‍රාත්තුවේ පිටපතක්
35. Sending විදේශ යැවීමේ සංවිධානය ලියාපදිංචි වී හෝ ලියාපදිංචි වී ඇති බවට සහතික කරන ලියකියවිලි
36. Sending යවන රටේ නිපුණතා පුහුණු ක්‍රමයට අදාළ නීති හා රෙගුලාසි පැහැදිලි කරන ලියකියවිලි
37. Send යවන රටේ නිපුණතා පුහුණු ක්‍රමයට අදාළ නීති හා රෙගුලාසි වලට අනුකූලව නිපුණතා පුහුණුව හා සම්බන්ධ ව්‍යාපාර නීත්‍යානුකූලව කරගෙන යාම සඳහා විදේශීය යැවීමේ සංවිධානවලට හැකියාවක් ඇති ලියකියවිලි
38. Sending විදේශ යැවීමේ ඒජන්සියේ ප්‍රති ledge ාව
39. Sending විදේශ යැවීමේ ආයතනයකින් නිර්දේශිත ලිපිය
40. Sending විදේශ යැවීමේ සංවිධාන විසින් එකතු කරනු ලබන වියදම් ප්‍රකාශය
41. Training නිපුණතා පුහුණු සැලසුම් නිර්මාණය නායකයාගේ නැවත ආරම්භ කිරීම

යොමුව:https://www.otit.go.jp/files/user/docs/200703-2.pdf
විදේශීය තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු සංවිධානය අධීක්ෂණ සංවිධානයේ අවසර ලැයිස්තුව සහ තහවුරු කිරීමේ වගුව

▼ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව සඳහා වන සංවිධානයට පුහුණු සැලැස්ම ඉදිරිපත් කිරීම

සනාථ කළ යුතු ලියකියවිලි සඳහා නිපුණතා පුහුණු සැලසුම් සහතික කිරීමේ අයදුම්පතක්, හේතුවක්, අයදුම්කරුගේ සාරාංශයක්, සංස්ථාවක් සඳහා ලියාපදිංචි සහතිකයක් සහ තනි ව්‍යාපාර හිමිකරුවෙකු සඳහා නේවාසික කාඩ්පතක පිටපතක් ඇතුළත් වේ.
අවශ්‍ය සවිස්තරාත්මක ලියකියවිලි පහත පරිදි වේ.

1. අයදුම්කරු සංස්ථාවක් වන විට

   • අයදුම්කරු ලියාපදිංචි කිරීමේ සහතිකය
   • ・ඉතා මෑත ව්‍යාපාරික වසර දෙක සඳහා මුල්‍ය ප්‍රකාශ (ලාභ හා අලාභ ප්‍රකාශ, ආදිය)
   • The නිලධාරියාගේ නේවාසික කාඩ්පතේ පිටපතක්

   　සංස්ථාවක් නොවේ නම්

   • The අයදුම්කරුගේ පදිංචි කාඩ්පතේ පිටපතක් සහ බදු වාර්තාවේ පිටපතක්

2. ඉල්ලුම්කරුෙග් ② දළ සටහනක්
3. අභ්‍යාසලාභීන් පුහුණු කිරීමේ කුසලතා ඇති බවට අයදුම්කරුගේ පොරොන්දුව
4. අභ්‍යාසලාභියාගේ විදේශ ගමන් බලපත්‍රයේ පිටපතක් සහ අනන්‍යතාවය සහතික කරන වෙනත් ලියකියවිලි සහ නැවත ආරම්භ කිරීම
5. Skill නිපුණතා පුහුණුව භාරව සිටින පුද්ගලයාගේ නැවත ආරම්භය, සමාරම්භක එකඟතා ආකෘති පත්‍රය සහ නිපුණතා පුහුණුව සම්බන්ධ ප්‍රති ledge ාව
6. Training නිපුණතා පුහුණු උපදේශකගේ ඉතිහාසය, සමාරම්භක එකඟතා ආකෘති පත්‍රය සහ නිපුණතා පුහුණුවට අදාළ ප්‍රති ledge ාව
7. Inst ජීවිත උපදේශකගේ නැවත ආරම්භ කිරීම, සමාරම්භක එකඟතා ආකෘති පත්‍රය සහ නිපුණතා පුහුණුවට අදාළ ප්‍රති ledge ාවේ පිටපතක්
8. ⑧ එය අධීක්ෂණ සංවිධාන ආකාරයේ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව සම්බන්ධ නම්, අදාළ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු සැලැස්ම මත පදනම්ව අධීක්ෂණ සංවිධාන ආකාරයේ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව සම්බන්ධ අතරමැදි යැවීමේ සංවිධානයේ ලිඛිත පොරොන්දුවක්.
9. (XNUMX) අධීක්ෂණ සංවිධානය සහ අයදුම්කරු අතර පුහුණු අධීක්ෂණය සඳහා වූ කොන්ත්‍රාත්තුවේ පිටපතක් හෝ ඒ වෙනුවට ලියවිල්ලක පිටපතක්
10. ⑩ අධීක්ෂණ-සංවිධාන ආකාරයේ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුවට අදාළ කොන්ත්‍රාත්තුවේ පිටපතක් අධීක්ෂණ-සංවිධාන-ආකාරයේ තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභියා සහ යැවීමේ සංවිධානය අතර අවසන් කරන ලදී.
11. Preparation විදේශීය සූදානම් කිරීමේ ආයතනයක් තිබේ නම්, විදේශීය සූදානම් කිරීමේ ආයතනයේ සාරාංශයක් සහ පොරොන්දුවක්
12. ⑫ අධීක්ෂණ-සංවිධාන ආකාරයේ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව සම්බන්ධයෙන්, අධීක්ෂණ සංවිධානය විසින් නවාතැන් පහසුකම් සුදුසු බව තහවුරු කර ඇති බවට සහතික කරන ලියවිල්ලක්.
13. Training කාර්මික අභ්‍යාසලාභියා සමඟ අවසන් වූ රැකියා කොන්ත්‍රාත්තුවේ සහ රැකියා කොන්දේසි වල පිටපතක්
14. Training තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභීන් සඳහා වන වන්දි මුදල ජපන් සේවකයින් සඳහා වන වන්දි මුදලට සමාන හෝ වැඩි බව පැහැදිලි කරන ලියකියවිලි
15. ⑮ ආහාර වියදම්, නිවාස වියදම්, සහ තාක්ෂණික සීමාවාසික අභ්‍යාසලාභියා නම කුමක් වුවත් නිතිපතා දරන වෙනත් වියදම් වැනි වියදම් බිඳවැටීමක් සහ එවැනි වියදම් සුදුසු බව පැහැදිලි කරන ලියවිල්ලක්.
16. ⑯ අධීක්ෂණ-සංවිධාන ආකාරයේ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව සම්බන්ධයෙන්, අයදුම්කරු, අධීක්ෂණ සංවිධානය හෝ අතරමැදි යැවීමේ සංවිධානය තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු කාලය තුළදී තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුවන්නන්ට ප්‍රතිකාර කිරීම පැහැදිලි කළ යුතු අතර, තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුවන්නන් සම්පූර්ණයෙන්ම ඔබ තේරුම් ගෙන ඇති බව පැහැදිලි කරන ලේඛනය
17. Training සංවර්ධනය වෙමින් පවතින ප්‍රදේශවලට කුසලතා මාරු කිරීමෙන් ජාත්‍යන්තර සහයෝගීතාව ප්‍රවර්ධනය කිරීමේ නිපුණතා පුහුණු ක්‍රමයේ අරමුණ අවබෝධ කර ගත් බව පැහැදිලි කිරීම සඳහා නිපුණතා අභ්‍යාසලාභීන් සූදානම් කිරීම හා සම්බන්ධ ලිපි ලේඛන.
18. ⑱ අධීක්ෂණ-සංවිධාන-ආකාරයේ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුවට අදාළ අවස්ථාවන්හිදී, අධීක්ෂණ-සංවිධාන-ආකාරයේ තාක්ෂණික සීමාවාසික අභ්‍යාසලාභියා අතරමැදි යැවීමේ සංවිධානයක් හෝ සූදානම් කිරීමේ නියෝජිතායතනයට ගෙවන ලද වියදම් ප්‍රමාණය සහ බිඳවැටීම විය යුතුය.
    සහ අධීක්ෂණ-සංවිධාන ආකාරයේ තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභියා මෙය සම්පූර්ණයෙන්ම අවබෝධ කරගෙන ඇති බව පැහැදිලි කරන ලියවිල්ලක්
19. Skill කුසලතා පුහුණුව පැවැත්වීමට හේතුව සඳහන් ලියකියවිලි
20. පනතේ XNUMX වන වගන්තිය, XNUMX වන ඡේදය යටතේ අයදුම්කරු සහතික කර ඇති නිපුණතා පුහුණු සැලසුම්වලට අදාළ නිපුණතා අභ්‍යාසලාභීන්ගේ ලැයිස්තුව
21. අවශ්‍ය යැයි සැලකෙන වෙනත් ලියකියවිලි

යොමුව:https://www.mhlw.go.jp/content/000622693.pdf
සෞඛ්‍ය, කම්කරු හා සුබසාධන අමාත්‍යාංශයේ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු වැඩසටහනේ මෙහෙයුම් මාර්ගෝපදේශ, 3 වන පරිච්ඡේදය, 41 පිටුව “තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු සැලැස්මට 3 වන කොටස ඇමුණුම් (තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු පනතේ 8 වැනි වගන්තිය, 3 වන ඡේදය)”

▼ කලාපීය ආගමන කාර්යාංශයට සුදුසුකම් සහතිකය නිකුත් කිරීම සඳහා ඉල්ලුම් පත්රය

යොමුව:http://www.moj.go.jp/ONLINE/IMMIGRATION/16-1.html
සුදුසුකම් පිළිබඳ සහතිකය සඳහා අධිකරණ අමාත්‍යාංශයේ අයදුම්පත

▼ වීසා අයදුම් කිරීම සඳහා අවශ්‍ය ලියකියවිලි

වවුචර් අයදුම්පතක් මිලදී ගැනීම සඳහා, විදේශිකයෙකුගේ ඡායාරූපයක්, ඔබගේ මව් රටේ හැඳුනුම්පතේ පිටපතක්, විදේශිකයෙකුගේ නැවත ආරම්භය, හේතුව, සැලැස්ම, අවසාන අධ්‍යයන පසුබිම් ද්‍රව්‍ය (ඩිප්ලෝමා ආදිය) සහ ඔබේ මව් රටට ආපසු යාමට ටිකට් පතක් ඔබ රැඳී සිටින ආරම්භයේදීම (ශේෂය සනාථ කිරීම වැනි) සහ වෙනත් ස්වයං අභියාචනා ද්‍රව්‍ය ඔබේ ජීවනෝපාය පවත්වා ගැනීම සඳහා ඔබට අරමුදල් සහ අරමුදල් ඇති බවට සහතික කරන ද්‍රව්‍ය සඳහා අයදුම් කරන්න.

නිපුණතා පුහුණු අංක 1 හි ක්‍රියා පටිපාටිය සඳහා, එය පරිපාලන පරීක්ෂක සංස්ථාවට නැගීම!

කාර්මික සීමාව 1තනි සමාගම් වර්ගය සහ අධීක්ෂණ සංවිධාන වර්ගය සඳහා අයදුම් කිරීමේ ක්‍රියා පටිපාටි පිළිවෙලින් වේසංකීර්ණ ක්රියා පටිපාටිඅවශ්යයි.
ඔබට මෙම ක්‍රියා පටිපාටි සුමටව කරගෙන යාමට අවශ්‍ය නම්,පරිපාලන නැව් සංස්ථාවඑය අපට භාර දෙන්න.
අපගේ විශේෂිත කාර්ය මණ්ඩලය ලේඛන සෑදීමේ සහ එකතු කිරීමේ සිට විවිධ ක්‍රියා පටිපාටිවලට සහාය වීම දක්වා ක්ෂණිකව සහ ආචාරශීලීව ප්‍රතිචාර දක්වනු ඇත.

උපදේශන සහ විමසීම් සඳහා මෙහි ක්ලික් කරන්න

බාගත කරන්න

• තාක්ෂණික අභ්‍යන්තර පුහුණු වැඩසටහන 59.61 XNUMX KB
• පුහුණු කාල සීමාවේ දළ සටහන 114.75 KB
• සමථ සංවිධාන සාරාංශය 74.16 KB
• පුහුණු කාලසටහන 177.18 කේ.බී.
• පුහුණුව අතරතුර ප්‍රතිකාරයේ සාරාංශය 71.40 KB
• නියෝජිත දළ විශ්ලේෂණය යැවීම 70.72 KB
• පුහුණුව / බාහිර පුහුණුව සඳහා කාලසටහන 90.45 KB
• ජාතික හා පළාත් පාලන ආධාර හා මග පෙන්වීම පිළිබඳ දළ විශ්ලේෂණය 50.05 KB
• අධීක්ෂණ ගාස්තු එකතු කිරීමේ ප්‍රකාශය 94.56 KB
• තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව සහ ජීවන තත්වයන් වාර්තාව 177.18 KB

* PDF ආකෘති ගොනු බාගත කරනු ඇත.
※ ස්මාර්ට්ෆෝන් සමඟ දැකිය නොහැකි බවක් ඇතිවිය හැකිය.
* ස්මාර්ට් ෆෝන් සමඟ බාගත කිරීමේදී කරුණාකර පැකට් ගාස්තු කෙරෙහි අවධානය යොමු කරන්න.

ඔබට Adobe Reader නොමැති නම් කරුණාකර එය මෙතැනින් බාගත කරන්න (නොමිලේ).