Teknolohiya · Humanities · International business visa

   

Mag-click dito upang mapili ang iyong wika

Teknolohiya / Humanities Knowledge · Ano ang International Business Visa?

Teknolohiya / Humanities Knowledge · Ano ang International Business Visa?

Ito ay isang katayuan ng paninirahan na idinisenyo upang magtrabaho sa Japan, na tinawag ng maraming tao na isang "working visa". Noong nakaraan, nahahati ito sa dalawa, "technical visa" at "humanitarian knowledge / international business visa".

Kung gusto mong hilingin sa amin na kumilos bilang isang tagapamagitan para sa iyong aplikasyon, mangyaring makipag-ugnayan sa amin. こ ち らMangyaring basahin din ang pahinang ito.

Mga gawain na maaaring gawin sa Japan atbp.

Trabaho na nangangailangan ng teknolohiya o kaalaman sa larangan ng agham, inhinyero, o iba pang natural na agham, o larangan ng batas, ekonomiya, sosyolohiya, o iba pang humanidad, o batay sa kulturang banyaga batay sa isang kontrata sa isang pampubliko o pribadong institusyon sa Japan.
Bilang isang premise, mga gawain na nangangailangan ng propesyonal na kakayanan ng higit sa isang tiyak na antas batay sa pag-iisip o sensitivity batay sa aktibidad o dayuhang kultura ay nangangailangan ng kadalubhasaan o kaalaman sa higit sa isang tiyak na antas sa background background kaalaman sa akademikong .

[Naaangkop na halimbawa]
Mga inhinyero tulad ng mechanical engineering, interpreter, designer, mga guro ng wika ng mga pribadong korporasyon, atbp.
Mayroong maraming iba pang mga kinikilalang industriya, ngunit mangyaring makipag-ugnay sa amin para sa mga detalye.
【Tagal ng pananatili】
5 taon, 3 taon, 1 taon, 3 buwan

Mga kinakailangan para sa pagkuha ng engineer/humanities/international work visa

  1. 1. Dapat matugunan ang alinman sa mga kinakailangan sa akademiko o kasaysayan ng trabaho (karanasan sa trabaho).
    Akademikong background
    • - Nagtapos mula sa unibersidad na may major sa isang espesyal na larangan na may kaugnayan sa trabahong pinaplano mong salihan (engineering, humanities, internasyonal na trabaho)
    • ・Kumpletuhin ang isang espesyal na kurso sa isang vocational school na may majoring sa isang espesyal na larangan na may kaugnayan sa trabahong pinaplano mong salihan (engineering, humanities, international affairs)
    • ・Pagpapasa sa pagsusulit na may kaugnayan sa teknolohiya sa pagpoproseso ng impormasyon at pagkakaroon ng mga kwalipikasyon (teknolohiya)
    Karanasan sa trabaho (karanasan sa trabaho)
    • ・Higit sa 10 taon (kaalaman sa Teknolohiya/Humanities)
    • · 3 taon o higit pa (internasyonal na negosyo)
  2. 2. Tumanggap ng kabayarang katumbas o mas mataas kaysa sa mga Hapones
  3. 3. Ang kumpanyang pinagtatrabahuhan mo ay may katatagan at pagpapatuloy.
  4. 4. Hindi dapat magkaroon ng masamang pag-uugali

Mayroong iba pang mga kinakailangan bukod sa nabanggit, kayaPahina ng Immigration Bureau ng JapanMangyaring sumangguni sa o huwag mag-atubiling makipag-ugnay sa amin.

Mga kategorya ng kaalaman sa teknikal / humanistic / pang-internasyonal (working visa) na mga kategorya

Sa pag-aaplay para sa kaalaman / makataong kaalaman / internasyonal na negosyo visa, una naming susuriin kung aling mga kategorya ang kumpanya ang gumagana ng aplikante.
Mayroong apat na kategorya ng teknolohiya, humanities at mga visa sa pang-internasyonal na gawain. Ang uri ng mga nakalakip na dokumento kapag nag-aaplay ay naiiba depende sa kategorya.

Kategoryang XNUMXNakalista na magkaroon ng mga kumpanya, mutual mga kumpanya ay nakikibahagi sa insurance negosyo, Japan o banyagang nasyonal at lokal na pamahalaan, independiyenteng administratibong mga korporasyon, mga espesyal na mga korporasyon at awtorisadong mga korporasyon, mga pampublikong benepisyo korporasyon ng pambansa at lokal na pamahalaan ng Japan, sa Corporation Tax Schedule 1 pampublikong korporasyon na nakalista.
Kategoryang XNUMXSa buong batas na ulat ng walang-bisa na suweldo ng kita ng suweldo sa nakaraang taon sa talahanayan, ang pagbawas ng halaga ng buwis ng pagbawas ng buod ng buwis ng suweldo ng kita na labis sa X million
Kategoryang XNUMXOrganisasyon / indibidwal (hindi kasama ang kategorya 2) kung saan ang kabuuang talaan ng mga dokumento ayon sa batas tulad ng paghawak ng slip ng suweldo na kita ng kita ng nakaraang taon ay isinumite
Kategoryang XNUMXAng mga grupo at indibidwal ay hindi naaangkop sa alinman sa nasa itaas

Mga kinakailangang dokumento at pamamaraan para sa pag-apply para sa isang visa sa trabaho

▼ “Application for Certificate of Eligibility” para dalhin ang mga dayuhang nakatira sa ibang bansa sa Japan

■ Mga kinakailangang dokumento

  1. ① Mga dokumento sa aplikasyon
  2. ② Larawan (Vertical 4 cm × Lapad 3 cm) 1 Dahon
      * Walang sumbrero, walang background, at malinaw na shot na kinunan mula sa harap sa loob ng 3 buwan bago ang aplikasyon.
      Mangyaring ilarawan ang pangalan ng aplikante sa likod ng larawan at i-paste ito sa haligi ng larawan ng application form.
  3. ③ 404 reply envelope (isang standard-sized na sobre na may malinaw na nakasulat na address at 1 yen na halaga ng mga selyo (para sa simpleng rehistradong mail) na nakadikit)
  4. ④ Mga dokumento ayon sa kategorya
    Kategorya 1
    • ・Isang kopya ng quarterly report o isang dokumentong nagpapatunay na ang kumpanya ay nakalista sa isang Japanese stock exchange (kopya)
    • ・Dokumento (kopya) na nagpapatunay na ang pahintulot para sa pagtatatag ay natanggap mula sa karampatang awtoridad
    • ・Para sa mga nagtapos mula sa isang vocational school at binigyan ng titulong propesyonal na espesyalista o highly skilled specialist, isang dokumentong nagpapatunay na sila ay binigyan ng titulo ng espesyalista o highly skilled specialist.
    Kategoryang XNUMX
    • ・Listahan ng mga statutory record tulad ng withholding tax slips para sa kita ng suweldo ng empleyado para sa nakaraang taon (kopya na may reception stamp)
    • ・Para sa mga nagtapos mula sa isang vocational school at binigyan ng titulong propesyonal na espesyalista o highly skilled specialist, isang dokumentong nagpapatunay na sila ay binigyan ng titulo ng espesyalista o highly skilled specialist.
    Kategoryang XNUMX
    • ・Listahan ng mga statutory record tulad ng withholding tax slips para sa kita ng suweldo ng empleyado para sa nakaraang taon (kopya na may reception stamp)
    • ・Para sa mga nagtapos mula sa isang vocational school at binigyan ng titulong propesyonal na espesyalista o highly skilled specialist, isang dokumentong nagpapatunay na sila ay binigyan ng titulo ng espesyalista o highly skilled specialist.
    • ・Alinman sa mga sumusunod na materyales na naglilinaw sa mga detalye ng mga aktibidad ng aplikante, atbp.
      (1) Kapag nagtatapos ng isang kontrata sa paggawa
      ① Kontrata sa pagtatrabaho o paunawa ng mga kondisyon sa pagtatrabaho
      (2) Kapag kumukuha ng tungkulin bilang isang opisyal ng isang kumpanya na isang korporasyon ng Hapon
      ① Kopya ng articles of incorporation na nagsasaad ng kabayaran para sa mga opisyal o isang kopya ng mga minuto ng pangkalahatang pagpupulong ng mga shareholder na nagresolba ng kabayaran para sa mga opisyal
      (3) Kapag naglilipat sa isang sangay ng Hapon sa loob ng isang banyagang korporasyon o kapag ipinapalagay ang isang opisyal ng isang samahan maliban sa kumpanya
      ① Mga dokumento mula sa organisasyon kung saan kabilang ang aplikante na naglilinaw sa panahon ng posisyon (trabahong namamahala) at halaga ng sahod na babayaran
    • ・Mga dokumentong nagpapatunay sa background ng edukasyon, kasaysayan ng trabaho, at iba pang kasaysayan ng karera ng aplikante, atbp.
      1. (1) Isang resume na malinaw na nagsasaad ng institusyon, nilalaman, at panahon ng trabaho na nangangailangan ng teknolohiya o kaalaman na nauugnay sa aplikasyon.
      2. (2) Anumang sa mga sumusunod na dokumento na nagpapatunay ng pang-akademiko o propesyonal na background
        1. ① Isang sertipiko ng pagtatapos mula sa isang unibersidad, atbp., o isang dokumentong nagpapatunay na nakatanggap ka ng katumbas o mas mataas na antas ng edukasyon.
          Bilang karagdagan, sa kaso ng isang may hawak ng kwalipikasyon ng DOEACC system, isang sertipiko ng kwalipikasyon ng DOEACC (limitado sa mga antas na "A", "B", at "C")
        2. ② Isang dokumento na nagpapatunay sa panahon ng pakikipag-ugnayan sa kaugnay na trabaho, tulad ng isang sertipiko ng trabaho.
          (Kabilang ang isang sertipiko mula sa unibersidad, teknikal na kolehiyo, mataas na paaralan, o bokasyonal na paaralan na nagpapakita ng panahon kung saan ka nagtapos sa paksang may kaugnayan sa teknolohiya o kaalaman sa espesyal na kurso.)
        3. ③ Para sa mga IT engineer, isang passing certificate o qualification certificate para sa isang eksaminasyon o kwalipikasyon na may kaugnayan sa "information processing technology" na tinukoy ng Minister of Justice sa isang espesyal na paunawa.
        4. ④ Kung ikaw ay nasa trabaho na nangangailangan ng pag-iisip o pagiging sensitibo batay sa isang dayuhang kultura (hindi kasama ang mga kaso kung saan ang mga nagtapos sa unibersidad ay nakikibahagi sa pagsasalin/interpretasyon o pagtuturo ng wika), dapat ay nakakumpleto ka ng 3 taon ng kaugnay na trabaho. Mga dokumentong nagpapatunay sa gawain sa itaas karanasan
    • · Sertipiko ng pagpaparehistro
    • ・Alinman sa mga sumusunod na materyales na nagpapalinaw sa nilalaman ng negosyo
      1. ① Isang guidebook na naglalaman ng mga detalye ng kasaysayan ng kumpanya, mga opisyal, organisasyon, mga detalye ng negosyo (kabilang ang mga pangunahing kasosyo sa negosyo at mga resulta ng negosyo), atbp.
      2. ② Ang mga dokumentong katulad ng ① sa itaas ay inihanda ng ibang mga lugar ng trabaho, atbp.
    Kategoryang XNUMX
    • ・Listahan ng mga statutory record tulad ng withholding tax slips para sa kita ng suweldo ng empleyado para sa nakaraang taon (kopya na may reception stamp)
    • ・Para sa mga nagtapos mula sa isang vocational school at binigyan ng titulong propesyonal na espesyalista o highly skilled specialist, isang dokumentong nagpapatunay na sila ay binigyan ng titulo ng espesyalista o highly skilled specialist.
    • ・Alinman sa mga sumusunod na materyales na naglilinaw sa mga detalye ng mga aktibidad ng aplikante, atbp.
      (1) Kapag nagtatapos ng isang kontrata sa paggawa
      ① Kontrata sa pagtatrabaho o paunawa ng mga kondisyon sa pagtatrabaho
      (2) Kapag kumukuha ng tungkulin bilang isang opisyal ng isang kumpanya na isang korporasyon ng Hapon
      ① Kopya ng articles of incorporation na nagsasaad ng kabayaran para sa mga opisyal o isang kopya ng mga minuto ng pangkalahatang pagpupulong ng mga shareholder na nagresolba ng kabayaran para sa mga opisyal
      (3) Kapag naglilipat sa isang sangay ng Hapon sa loob ng isang banyagang korporasyon o kapag ipinapalagay ang isang opisyal ng isang samahan maliban sa kumpanya
      ① Mga dokumento mula sa organisasyon kung saan kabilang ang aplikante na naglilinaw sa panahon ng posisyon (trabahong namamahala) at halaga ng sahod na babayaran
    • ・Mga dokumentong nagpapatunay sa background ng edukasyon, kasaysayan ng trabaho, at iba pang kasaysayan ng karera ng aplikante, atbp.
      1. (1) Isang resume na malinaw na nagsasaad ng institusyon, nilalaman, at panahon ng trabaho na nangangailangan ng teknolohiya o kaalaman na nauugnay sa aplikasyon.
      2. (2) Anumang sa mga sumusunod na dokumento na nagpapatunay ng pang-akademiko o propesyonal na background
        1. ① Isang sertipiko ng pagtatapos mula sa isang unibersidad, atbp., o isang dokumentong nagpapatunay na nakatanggap ka ng katumbas o mas mataas na antas ng edukasyon.
          Bilang karagdagan, sa kaso ng isang may hawak ng kwalipikasyon ng DOEACC system, isang sertipiko ng kwalipikasyon ng DOEACC (limitado sa mga antas na "A", "B", at "C")
        2. ② Isang dokumento na nagpapatunay sa panahon ng pakikipag-ugnayan sa kaugnay na trabaho, tulad ng isang sertipiko ng trabaho.
          (Kabilang ang isang sertipiko mula sa unibersidad, teknikal na kolehiyo, mataas na paaralan, o bokasyonal na paaralan na nagpapakita ng panahon kung saan ka nagtapos sa paksang may kaugnayan sa teknolohiya o kaalaman sa espesyal na kurso.)
        3. ③ Para sa mga IT engineer, isang passing certificate o qualification certificate para sa isang eksaminasyon o kwalipikasyon na may kaugnayan sa "information processing technology" na tinukoy ng Minister of Justice sa isang espesyal na paunawa.
        4. ④ Kung ikaw ay nasa trabaho na nangangailangan ng pag-iisip o pagiging sensitibo batay sa isang dayuhang kultura (hindi kasama ang mga kaso kung saan ang mga nagtapos sa unibersidad ay nakikibahagi sa pagsasalin/interpretasyon o pagtuturo ng wika), dapat ay nakakumpleto ka ng 3 taon ng kaugnay na trabaho. Mga dokumentong nagpapatunay sa gawain sa itaas karanasan
      3. · Sertipiko ng pagpaparehistro
      4. ・Alinman sa mga sumusunod na materyales na nagpapalinaw sa nilalaman ng negosyo
        1. ① Isang guidebook na naglalaman ng mga detalye ng kasaysayan ng kumpanya, mga opisyal, organisasyon, mga detalye ng negosyo (kabilang ang mga pangunahing kasosyo sa negosyo at mga resulta ng negosyo), atbp.
        2. ② Ang mga dokumentong katulad ng ① sa itaas ay inihanda ng ibang mga lugar ng trabaho, atbp.
      5. ・Kopya ng pinakahuling taon ng mga financial statement
        Plano ng negosyo para sa bagong negosyo
      6. ・Alinman sa mga sumusunod na materyales na naglilinaw sa dahilan kung bakit hindi maisumite ang statutory record total table, tulad ng withholding tax slips para sa kita ng suweldo ng empleyado para sa nakaraang taon.
        (1) Para sa mga organisasyon na walang bayad sa pagpigil
        ① Sertipiko ng exemption mula sa withholding tax ng dayuhang korporasyon o iba pang mga dokumento na naglilinaw na hindi kinakailangan ang withholding tax
        (2) Mga Institusyon maliban sa (1) sa itaas
        ① Kopya ng abiso ng pagtatatag ng opisina ng payroll, atbp.
        Anumang mga sumusunod na materyales
        • ・Income tax collection statement para sa kita sa trabaho, retirement income, atbp. para sa pinakahuling tatlong buwan (kopya ng petsa ng resibo na nakatatak)
        • ・Kung nakatanggap ka ng mga espesyal na eksepsiyon para sa mga petsa ng paghahatid, mga dokumentong nagpapatunay na natanggap mo ang naturang pag-apruba.

■ Daloy ng pamamaraan

Upang tawagan ang isang dayuhan na nasa ibang bansa sa Japan sa isang visa sa trabaho, ang dayuhan ay maaaring lumapit sa Japan at mag-aplay, o ang taong namamahala sa Japan ay mag-aaplay.

  1. 1. Ipunin ang mga kinakailangang dokumento na nakalista sa itaas.
  2. 2. Pumunta sa opisina ng imigrasyon at isumite ito.
  3. 3. Darating ang Certificate of Eligibility sa isang sobre. (Sa kaso ng hindi pag-isyu, makakatanggap ka ng abiso sa hindi pag-isyu)

▼ "Aplikasyon para sa pagbabago ng katayuan sa paninirahan" upang baguhin ang katayuan ng paninirahan ng isang dayuhan na may hawak na isa pang visa sa isang work visa

■ Mga kinakailangang dokumento

  1. ① Mga dokumento sa aplikasyon
  2. ② Larawan (Vertical 4 cm × Lapad 3 cm) 1 Dahon
      * Walang sumbrero, walang background, at malinaw na shot na kinunan mula sa harap sa loob ng 3 buwan bago ang aplikasyon.
      Mangyaring ilarawan ang pangalan ng aplikante sa likod ng larawan at i-paste ito sa haligi ng larawan ng application form.
  3. ③ Residence card
  4. ④ Pasaporte
  5. ⑤ Mga dokumento ayon sa kategorya
    Kategorya 1
    • ・Isang kopya ng quarterly report o isang dokumentong nagpapatunay na ang kumpanya ay nakalista sa isang Japanese stock exchange (kopya)
    • ・Dokumento (kopya) na nagpapatunay na ang pahintulot para sa pagtatatag ay natanggap mula sa karampatang awtoridad
    • ・Para sa mga nagtapos mula sa isang vocational school at binigyan ng titulong propesyonal na espesyalista o highly skilled specialist, isang dokumentong nagpapatunay na sila ay binigyan ng titulo ng espesyalista o highly skilled specialist.
    Kategoryang XNUMX
    • ・Listahan ng mga statutory record tulad ng withholding tax slips para sa kita ng suweldo ng empleyado para sa nakaraang taon (kopya na may reception stamp)
    • ・Para sa mga nagtapos mula sa isang vocational school at binigyan ng titulong propesyonal na espesyalista o highly skilled specialist, isang dokumentong nagpapatunay na sila ay binigyan ng titulo ng espesyalista o highly skilled specialist.
    Kategoryang XNUMX
    • ・Listahan ng mga statutory record tulad ng withholding tax slips para sa kita ng suweldo ng empleyado para sa nakaraang taon (kopya na may reception stamp)
    • ・Para sa mga nagtapos mula sa isang vocational school at binigyan ng titulong propesyonal na espesyalista o highly skilled specialist, isang dokumentong nagpapatunay na sila ay binigyan ng titulo ng espesyalista o highly skilled specialist.
    • ・Alinman sa mga sumusunod na materyales na naglilinaw sa mga detalye ng mga aktibidad ng aplikante, atbp.
      (1) Kapag nagtatapos ng isang kontrata sa paggawa
      ① Kontrata sa pagtatrabaho o paunawa ng mga kondisyon sa pagtatrabaho
      (2) Kapag kumukuha ng tungkulin bilang isang opisyal ng isang kumpanya na isang korporasyon ng Hapon
      ① Kopya ng articles of incorporation na nagsasaad ng kabayaran para sa mga opisyal o isang kopya ng mga minuto ng pangkalahatang pagpupulong ng mga shareholder na nagresolba ng kabayaran para sa mga opisyal
      (3) Kapag naglilipat sa isang sangay ng Hapon sa loob ng isang banyagang korporasyon o kapag ipinapalagay ang isang opisyal ng isang samahan maliban sa kumpanya
      ① Mga dokumento mula sa organisasyon kung saan kabilang ang aplikante na naglilinaw sa panahon ng posisyon (trabahong namamahala) at halaga ng sahod na babayaran
    • ・Mga dokumentong nagpapatunay sa background ng edukasyon, kasaysayan ng trabaho, at iba pang kasaysayan ng karera ng aplikante, atbp.
      1. (1) Isang resume na malinaw na nagsasaad ng institusyon, nilalaman, at panahon ng trabaho na nangangailangan ng teknolohiya o kaalaman na nauugnay sa aplikasyon.
      2. (2) Anumang sa mga sumusunod na dokumento na nagpapatunay ng pang-akademiko o propesyonal na background
        1. ① Isang sertipiko ng pagtatapos mula sa isang unibersidad, atbp., o isang dokumentong nagpapatunay na nakatanggap ka ng katumbas o mas mataas na antas ng edukasyon.
          Bilang karagdagan, sa kaso ng isang may hawak ng kwalipikasyon ng DOEACC system, isang sertipiko ng kwalipikasyon ng DOEACC (limitado sa mga antas na "A", "B", at "C")
        2. ② Isang dokumento na nagpapatunay sa panahon ng pakikipag-ugnayan sa kaugnay na trabaho, tulad ng isang sertipiko ng trabaho.
          (Kabilang ang isang sertipiko mula sa unibersidad, teknikal na kolehiyo, mataas na paaralan, o bokasyonal na paaralan na nagpapakita ng panahon kung saan ka nagtapos sa paksang may kaugnayan sa teknolohiya o kaalaman sa espesyal na kurso.)
        3. ③ Para sa mga IT engineer, isang passing certificate o qualification certificate para sa isang eksaminasyon o kwalipikasyon na may kaugnayan sa "information processing technology" na tinukoy ng Minister of Justice sa isang espesyal na paunawa.
        4. ④ Kung ikaw ay nasa trabaho na nangangailangan ng pag-iisip o pagiging sensitibo batay sa isang dayuhang kultura (hindi kasama ang mga kaso kung saan ang mga nagtapos sa unibersidad ay nakikibahagi sa pagsasalin/interpretasyon o pagtuturo ng wika), dapat ay nakakumpleto ka ng 3 taon ng kaugnay na trabaho. Mga dokumentong nagpapatunay sa gawain sa itaas karanasan
    • · Sertipiko ng pagpaparehistro
    • ・Alinman sa mga sumusunod na materyales na nagpapalinaw sa nilalaman ng negosyo
      1. ① Isang guidebook na naglalaman ng mga detalye ng kasaysayan ng kumpanya, mga opisyal, organisasyon, mga detalye ng negosyo (kabilang ang mga pangunahing kasosyo sa negosyo at mga resulta ng negosyo), atbp.
      2. ② Ang mga dokumentong katulad ng ① sa itaas ay inihanda ng ibang mga lugar ng trabaho, atbp.
    • ・Kopya ng pinakahuling taon ng mga financial statement
    Kategoryang XNUMX
    • ・Listahan ng mga statutory record tulad ng withholding tax slips para sa kita ng suweldo ng empleyado para sa nakaraang taon (kopya na may reception stamp)
    • ・Para sa mga nagtapos mula sa isang vocational school at binigyan ng titulong propesyonal na espesyalista o highly skilled specialist, isang dokumentong nagpapatunay na sila ay binigyan ng titulo ng espesyalista o highly skilled specialist.
    • ・Alinman sa mga sumusunod na materyales na naglilinaw sa mga detalye ng mga aktibidad ng aplikante, atbp.
      (1) Kapag nagtatapos ng isang kontrata sa paggawa
      ① Kontrata sa pagtatrabaho o paunawa ng mga kondisyon sa pagtatrabaho
      (2) Kapag kumukuha ng tungkulin bilang isang opisyal ng isang kumpanya na isang korporasyon ng Hapon
      ① Kopya ng articles of incorporation na nagsasaad ng kabayaran para sa mga opisyal o isang kopya ng mga minuto ng pangkalahatang pagpupulong ng mga shareholder na nagresolba ng kabayaran para sa mga opisyal
      (3) Kapag naglilipat sa isang sangay ng Hapon sa loob ng isang banyagang korporasyon o kapag ipinapalagay ang isang opisyal ng isang samahan maliban sa kumpanya
      ① Mga dokumento mula sa organisasyon kung saan kabilang ang aplikante na naglilinaw sa panahon ng posisyon (trabahong namamahala) at halaga ng sahod na babayaran
    • ・Mga dokumentong nagpapatunay sa background ng edukasyon, kasaysayan ng trabaho, at iba pang kasaysayan ng karera ng aplikante, atbp.
      1. (1) Isang resume na malinaw na nagsasaad ng institusyon, nilalaman, at panahon ng trabaho na nangangailangan ng teknolohiya o kaalaman na nauugnay sa aplikasyon.
      2. (2) Anumang sa mga sumusunod na dokumento na nagpapatunay ng pang-akademiko o propesyonal na background
        1. ① Isang sertipiko ng pagtatapos mula sa isang unibersidad, atbp., o isang dokumentong nagpapatunay na nakatanggap ka ng katumbas o mas mataas na antas ng edukasyon.
          Bilang karagdagan, sa kaso ng isang may hawak ng kwalipikasyon ng DOEACC system, isang sertipiko ng kwalipikasyon ng DOEACC (limitado sa mga antas na "A", "B", at "C")
        2. ② Isang dokumento na nagpapatunay sa panahon ng pakikipag-ugnayan sa kaugnay na trabaho, tulad ng isang sertipiko ng trabaho.
          (Kabilang ang isang sertipiko mula sa unibersidad, teknikal na kolehiyo, mataas na paaralan, o bokasyonal na paaralan na nagpapakita ng panahon kung saan ka nagtapos sa paksang may kaugnayan sa teknolohiya o kaalaman sa espesyal na kurso.)
        3. ③ Para sa mga IT engineer, isang passing certificate o qualification certificate para sa isang eksaminasyon o kwalipikasyon na may kaugnayan sa "information processing technology" na tinukoy ng Minister of Justice sa isang espesyal na paunawa.
        4. ④ Kung ikaw ay nasa trabaho na nangangailangan ng pag-iisip o pagiging sensitibo batay sa isang dayuhang kultura (hindi kasama ang mga kaso kung saan ang mga nagtapos sa unibersidad ay nakikibahagi sa pagsasalin/interpretasyon o pagtuturo ng wika), dapat ay nakakumpleto ka ng 3 taon ng kaugnay na trabaho. Mga dokumentong nagpapatunay sa gawain sa itaas karanasan
      3. · Sertipiko ng pagpaparehistro
      4. ・Alinman sa mga sumusunod na materyales na nagpapalinaw sa nilalaman ng negosyo
        1. ① Isang guidebook na naglalaman ng mga detalye ng kasaysayan ng kumpanya, mga opisyal, organisasyon, mga detalye ng negosyo (kabilang ang mga pangunahing kasosyo sa negosyo at mga resulta ng negosyo), atbp.
        2. ② Ang mga dokumentong katulad ng ① sa itaas ay inihanda ng ibang mga lugar ng trabaho, atbp.
      5. ・Kopya ng pinakahuling taon ng mga financial statement
        Plano ng negosyo para sa bagong negosyo
      6. ・Alinman sa mga sumusunod na materyales na naglilinaw sa dahilan kung bakit hindi maisumite ang statutory record total table, tulad ng withholding tax slips para sa kita ng suweldo ng empleyado para sa nakaraang taon.
        (1) Para sa mga organisasyon na walang bayad sa pagpigil
        ① Sertipiko ng exemption mula sa withholding tax ng dayuhang korporasyon o iba pang mga dokumento na naglilinaw na hindi kinakailangan ang withholding tax
        (2) Mga Institusyon maliban sa (1) sa itaas
        ① Kopya ng abiso ng pagtatatag ng opisina ng payroll, atbp.
        Anumang mga sumusunod na materyales
        • ・Income tax collection statement para sa kita sa trabaho, retirement income, atbp. para sa pinakahuling tatlong buwan (kopya ng petsa ng resibo na nakatatak)
        • ・Kung nakatanggap ka ng mga espesyal na eksepsiyon para sa mga petsa ng paghahatid, mga dokumentong nagpapatunay na natanggap mo ang naturang pag-apruba.

■ Daloy ng pamamaraan

Upang tawagan ang isang dayuhan na nasa ibang bansa sa Japan sa isang visa sa trabaho, ang dayuhan ay maaaring lumapit sa Japan at mag-aplay, o ang taong namamahala sa Japan ay mag-aaplay.

  1. 1. Ipunin ang mga kinakailangang dokumento na nakalista sa itaas.
  2. 2. Pumunta sa opisina ng imigrasyon at isumite ito.
  3. 3. Makakatanggap ka ng postcard mula sa opisina ng imigrasyon.
  4. 4. Dalhin ang iyong residence card, passport, at 4,000 yen revenue stamp sa opisina ng imigrasyon at tumanggap ng bagong residence card.

▼ "Aplikasyon para sa pahintulot na pahabain ang panahon ng pananatili" para sa pagpapalawig ng panahon ng pananatili para sa mga dayuhang may working visa

■ Mga kinakailangang dokumento

  1. ① Mga dokumento sa aplikasyon
  2. ② Larawan (Vertical 4 cm × Lapad 3 cm) 1 Dahon
      * Walang sumbrero, walang background, at malinaw na shot na kinunan mula sa harap sa loob ng 3 buwan bago ang aplikasyon.
      Mangyaring ilarawan ang pangalan ng aplikante sa likod ng larawan at i-paste ito sa haligi ng larawan ng application form.
  3. ③ Residence card
  4. ④ Pasaporte
  5. ⑤ Mga dokumento ayon sa kategorya
    Kategorya 1
    • ・Isang kopya ng quarterly report o isang dokumentong nagpapatunay na ang kumpanya ay nakalista sa isang Japanese stock exchange (kopya)
    Kategoryang XNUMX
    • ・Listahan ng mga statutory record tulad ng withholding tax slips para sa kita ng suweldo ng empleyado para sa nakaraang taon (kopya na may reception stamp)
    Kategoryang XNUMX
    • ・Listahan ng mga statutory record tulad ng withholding tax slips para sa kita ng suweldo ng empleyado para sa nakaraang taon (kopya na may reception stamp)
    • ・Sertipiko ng residence tax (o tax exemption)
    • ・Sertipiko ng pagbabayad ng buwis (nakalista ang kabuuang kita ng isang taon at katayuan sa pagbabayad ng buwis)
    Kategoryang XNUMX
    • ・Sertipiko ng residence tax (o tax exemption)
    • ・Sertipiko ng pagbabayad ng buwis (nakalista ang kabuuang kita ng isang taon at katayuan sa pagbabayad ng buwis)

■ Daloy ng pamamaraan

Upang tawagan ang isang dayuhan na nasa ibang bansa sa Japan sa isang visa sa trabaho, ang dayuhan ay maaaring lumapit sa Japan at mag-aplay, o ang taong namamahala sa Japan ay mag-aaplay.

  1. 1. Ipunin ang mga kinakailangang dokumento na nakalista sa itaas.
  2. 2. Pumunta sa opisina ng imigrasyon at isumite ito.
  3. 3. Makakatanggap ka ng postcard mula sa opisina ng imigrasyon.
  4. 4. Dalhin ang iyong residence card, passport, at 4,000 yen revenue stamp sa opisina ng imigrasyon at tumanggap ng bagong residence card.

Mga puntos na dapat tandaan kapag naghahanda ng mga dokumento ng application

  1. ① Mangyaring isumite ang lahat ng mga sertipiko na ibinigay sa Japan sa loob ng 3 na buwan mula sa petsa ng pag-isyu.
  2. ② Kung ang mga dokumento na isinumite ay may mga banyagang wika, mangyaring maglakip ng isang pagsasalin.

Kung gusto mong hilingin sa amin na kumilos bilang isang tagapamagitan para sa iyong aplikasyon, mangyaring makipag-ugnayan sa amin. こ ち ら Mangyaring basahin din ang pahinang ito.

9:00 ~ 19:00 (hindi kasama ang Sabado, Linggo, at bakasyon)

Tumatanggap ng 365 na oras sa isang araw, 24 araw sa isang taon

Libreng konsulta / pagtatanong

mabilis
PAGE TOP
Na-verify ng Monster Insights