Le rédacteur administratif explique les cinq différences entre les compétences spécifiques et la formation technique des stagiaires d'une manière facile à comprendre

"Je ne comprends pas trop la différence entre une formation de stagiaire technique et un visa de compétence spécifique..."Nous recevons souvent cette question.
Dans cette colonneDifférence entre une formation de stagiaire technique et un visa de compétence spécifiqueを5 pointsSéparément, un rédacteur administratif fournira une explication facile à comprendre.
C'est un article incontournable pour ceux qui souhaitent embaucher des étrangers et les garder employés pendant longtemps.

Explication facile à comprendre des différences entre les systèmes

▼ Qu'est-ce qu'une compétence spécifique ?

Il s'agit d'un nouveau statut de résidence (visa) qui a débuté en 2019 dans le but de résoudre la pénurie de main-d'œuvre dans des domaines spécifiques où il y a une pénurie de ressources humaines.
En exigeant que les étrangers demandant un visa possèdent certaines compétences et maîtrisent la langue japonaise, on s'attend à ce qu'ils soient capables de travailler immédiatement dans une entreprise.

▼ Qu'est-ce que la formation technique ?

D'autre part, la formation technique des stagiaires est un statut de résidence (visa) qui permet aux étrangers des pays en développement d'acquérir la technologie industrielle japonaise et d'apporter une contribution internationale en les faisant diffuser la technologie acquise après leur retour dans leur pays.
Les compétences spécifiques sont simplementDemandez-leur de jouer un rôle actif sur le marché du travail au JaponLe but de la formation de stagiaire technique est de diffuser les compétences et connaissances acquises lors du stage au Japon après le retour au Japon.Contribution internationaleLes deux sont des statuts de résidence (visas) ayant des objectifs différents.

Cinq différences entre compétences spécifiques et formation technique

Les compétences spécifiques et les formations de stagiaires techniques, qui ont des finalités et des statuts de résidence (visas) différents, ont des contenus très différents.
Plus précisément, il existe principalement des différences sur les cinq points suivants.

1. Industries et professions disponibles

Pour des compétences spécifiques et des formations de stagiaires techniques, légalement reconnuesIl existe différents types d’industries et de professions dans lesquelles vous pouvez travailler..
En d’autres termes, les industries et les professions reconnues pour la formation technique peuvent ne pas l’être pour des compétences spécifiques, et vice versa.

• ・Liste des métiers et tâches éligibles à la transition vers le système de formation des stagiaires techniques →ici
• ・Informations sur la liste des domaines de compétences spécifiques →ici

2. les parties impliquées

Dans le cas de formations de stagiaires techniques, outre les stagiaires techniques étrangers et les entreprises qui acceptent des stagiaires techniques,Organisme de gestion/Organisme d'envoi/Organisme de formation de stagiaires techniquesDe nombreuses organisations sont impliquées.
En revanche, dans le cas de compétences spécifiques, les acteurs impliqués sontEn principe, seuls les étrangers qualifiés spécifiques et les entreprises qui les acceptentと な り ま す.
Cependant, si l'entreprise qui accepte ne dispose pas d'un système pour soutenir les étrangers qualifiés spécifiés, une organisation de soutien enregistrée peut être impliquée en tant que tiers.

3. Puis-je changer de travail ?

La formation des stagiaires techniques est basée sur la finalité du système.Formation pratiqueIl n’est donc pas prévu que vous changiez d’emploi. Toutefois, si l'entreprise qui suit une formation de stagiaire technique fait faillite ou passe de la formation de stagiaire technique n°2 à la formation de stagiaire technique n°3,transfertIl est permis de le faire.
En revanche, pour des compétences spécifiques, la finalité du système estemploiDonc, en principeChanger de travail si le travail est le mêmePeut

4. Puis-je vivre au Japon avec ma famille ?

Pour les étrangers vivant au Japon, il est également important de pouvoir vivre avec sa famille au Japon. Au Japon, les membres de la famille des étrangers titulaires d'un visa de travail ou d'un visa d'études à l'étranger sont éligibles si certaines conditions sont remplies."Séjour en famille"Ce visa vous permet de venir au Japon, de séjourner et de vivre avec votre famille au Japon.
Tout d’abord, une formation technique en stage n’est pas un visa pour travailler, et bien sûr ce n’est pas un visa d’études à l’étranger.La famille d’un stagiaire technique ne peut pas obtenir de visa « séjour à charge » et vivre au Japon..
Un visa de compétence spécifique est un visa destiné à travailler, mais en règle générale, un visa de « séjour à charge » n'est pas autorisé pour la famille d'un étranger titulaire d'un visa de compétence spécifique « N° 1 ». À titre d'exception, si un étranger qui avait initialement un visa d'études à l'étranger ou un statut de travail et qui vivait au Japon avec un membre de sa famille bénéficiant d'un visa de « séjour à charge » passe au statut de travailleur qualifié spécifié n° 1, cette famille bénéficiera d'une considération humanitaire. Les visas similaires aux séjours familiaux sont acceptés.
De plus, même si le nombre de personnes éligibles est actuellement limité,Les membres de la famille des étrangers possédant des compétences spécifiques « n°2 » peuvent obtenir des visas « séjour dépendant ».で す.

5. Limites du nombre de personnes acceptées

Dans le cas d'une formation technique, les entreprises peuvent l'accepter.Il y a une limite au nombre de stagiaires techniques. Il s'agit de garantir que les entreprises disposent d'un système dans lequel elles peuvent fournir correctement des conseils techniques, car le but de la formation technique des stagiaires est d'acquérir des compétences.
En revanche, dans le cas de compétences spécifiques, en règle générale, le nombre de compétences spécifiques étrangères qu'une entreprise peut accepteril n'y a pas de limites. En effet, le système de compétences spécifiques a pour objectif de compenser les pénuries de main d'œuvre. cependantÀ titre exceptionnel, il existe des limites au nombre de personnes pouvant être acceptées dans des secteurs comme celui de la construction.

ま と め

Ce sont les principales différences entre les compétences spécifiques et la formation technique.

Il est difficile d’imaginer changer de visa d’une compétence spécifique à un visa de stagiaire technique, mais il est possible de passer d’un stagiaire technique à une compétence spécifique.
Pour savoir dans quels cas cela est possible, à quoi faire attention lors d'un changement et quelles mesures spécifiques prendre, veuillez cliquer ici.« Comment passer d'une formation de stagiaire technique à un travailleur étranger qualifié spécifié ? Quelles sont les « mesures spéciales » au moment de la transition ? »Veuillez lire la page.

La société administrative de scrivener Climb fournit des services de visa pour les étrangers ayant des compétences spécifiques.

Si vous avez un responsable d'entreprise qui souhaite utiliser des stagiaires techniques et des étrangers possédant des compétences spécifiques en tant que ressources humaines importantes de l'entreprise, et souhaitez soutenir les connaissances et les procédures à cet effet, n'hésitez pas à nous contacter.Société de scrivener administrative ClimbContactez nous s'il vous plait.Un rédacteur administratif expérimenté vous répondra.

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