Contrôle de l'immigrationNationalitéStatut de résidenceÉtudiants étrangersEmploi des étrangersSéjour en familleVisa de travailNaturalisation (acquisition de la nationalité japonaise)Etudiant en stage techniquepermanentCompétences spécifiquesVisa d'activité spécifiqueOrganisation d'aide à l'inscriptionCourt séjourGestion · visa de gestionChangement de carrièreVisa de la spouseréfugiés

A propos de la formation des stagiaires techniques et de l'emploi d'étrangers possédant des compétences spécifiques dans le secteur du "nettoyage de bâtiments"

Cliquez ici pour sélectionner votre langue

Cette fois, le statut de résidence"Compétence spécifique"l'un des domaines de"Nettoyage des bâtiments"J'aimerais vous en parler.
Le statut de résidence « Compétences spécifiques » dans le domaine du nettoyage des bâtiments est particulièrement étroitement lié au domaine de l'hébergement des mêmes compétences spécifiques.

Situation actuelle de l'industrie du nettoyage de bâtiments

◆ Environnement du marché

Cette industrie est l'une des industries qui est fortement influencée par l'économie japonaise.Bien que l'environnement de marché se soit considérablement détérioré après le choc Lehman, on peut dire que la situation actuelle s'est relativement redressée.
Cependant, en raison de l'influence de la nouvelle couronne, on ne peut pas dire que cela se passe bien.

◆ Défis

De nombreuses entreprises d'entretien de bâtiments souffrent d'un manque de ressources humaines.Cette tendance devrait se poursuivre, en particulier avec un petit nombre d'employés plus jeunes.
On dit que les causes sont que les barrières à l'entrée dans l'industrie sont faibles et que les commerçants sont surpeuplés et qu'il y a une concurrence par les prix, et que l'industrie n'a pas agi activement pour « retenir les ressources humaines ».
Ces deux points ont influencé l’industrie actuelle du nettoyage des bâtiments.Environ 40 % ont plus de 65 ansOn dit que c'est devenu.

À propos du nettoyage de bâtiment de compétences spécifiques

◆ Détails de l'entreprise

Notre activité principale est le nettoyage des entrées et des couloirs des bâtiments tels que les bâtiments et les hôtels, les escaliers et les toilettes, les ascenseurs et les escaliers mécaniques, les parkings et les murs extérieurs.
Un point étroitement lié au domaine de l'hébergement évoqué plus haut est qu'il est possible de faire du nettoyage des chambres d'hôtel l'activité principale.
En revanche, avec la compétence spécifique « hébergement », il n'est pas possible de se concentrer sur le nettoyage des chambres.
Il faut faire attention à ce point.

◆ Type d'emploi

La forme d'emploi est limitée à l'emploi direct,L'emploi envoyé n'est pas autorisé.
Nous prévoyons d'accepter 37,000 XNUMX personnes.

A propos de la formation des stagiaires techniques nettoyage des bâtiments

◆ Détails de l'entreprise

Le nettoyage des bâtiments est l'un des critères de sélection des métiers soumis au passage à la formation technique des stagiaires par l'Organisme de formation technique des stagiaires pour étrangers."Pour l'intérieur des bâtiments utilisés par un nombre indéterminé d'utilisateurs, dans le but de protéger l'environnement hygiénique, de maintenir l'esthétique, d'assurer la sécurité et d'améliorer l'entretien, pour les différences d'emplacement, de matériaux de construction, de saleté, etc. Travailler pour bien sélectionner les méthodes, détergents et outils, effectuer des travaux de nettoyage par emplacement et par site, éliminer les polluants environnementaux existants dans les bâtiments et maintenir la propreté. »Est stipulé.
Les stagiaires techniques ne sont pas de la main-d'œuvre mais des stagiaires, nous ne pouvons donc leur confier aucun travail.

◆ Méthode d'acceptation

Comment accepter des stagiaires techniques étrangers"Type d'entreprise individuelle"Et"Type de gestion de groupe"Il existe des types 2.

[Type d'entreprise uniquement]
Une méthode dans laquelle les entreprises japonaises, etc. effectuent une formation de stagiaire technique en acceptant du personnel d'entreprises locales à l'étranger, d'entreprises partenaires et de partenaires commerciaux.
[Type de gestion de groupe]
Une méthode dans laquelle les organisations à but non lucratif (organisations de supervision) telles que les coopératives d'affaires et les associations d'entreprises et d'industries effectuent une formation de stagiaire technique en incluant des stagiaires techniques.

Test de nettoyage de renforcement des compétences spécifiques

◆ Critères à respecter

Comme pour les autres compétences spécifiques, il est possible de passer d'une « formation technique stagiaire » pour le nettoyage des bâtiments à des « compétences spécifiques » pour le nettoyage des bâtiments.
ま た,

  1. Test d'évaluation de compétences spécifiques au terrain XNUM XPassé
  2. ② Test de langue japonaise (能力 試 験N4 ou supérieur,The Japan Foundation Test de la Fondation de la langue japonaiseA2 ou supérieur)

Il existe également un moyen de l'obtenir en passant ① et ② ci-dessus.

Précautions à prendre pour accepter que des entreprises embauchent des étrangers avec des compétences spécifiques

Lors de l'acceptation dans ce domaine, l'entreprise peut avoir à se préparer à l'avance.

◆ Enregistrement d'une entreprise de nettoyage de bâtiments ou d'une entreprise de direction générale d'hygiène environnementale des bâtiments

Les exigences d'enregistrement pour les entreprises de gestion complète de l'hygiène de l'environnement du bâtiment sont

  • · Exigences physiques
  • ・ Besoins humains
  • · Autres exigences

め ま す。

▼ Exigences physiques

  • · Aspirateur
  • · Cireuse
  • ・ Instrument de mesure du chlore résiduel
  • ・ Instrument de mesure de la poussière flottant
  • Instrument de mesure du monoxyde de carbone
  • Instrument de mesure du dioxyde de carbone
  • ・ Thermomètre (échelle 0.5 degré)
  • ・ Psyromètre (échelle de 0.5 degré)
  • ・ Anémomètre (instrument de mesure capable de mesurer un débit d'air de 0.2 m/s ou plus)
  • ・ Outils nécessaires à la mesure de l'environnement aérien (support de mesure, etc.)

Vous devez avoir ces outils.

▼ Exigences humaines

・Gestion globale
Les personnes ayant suivi la formation de directeur général
・Superviseur des travaux de nettoyage
Afin de se qualifier,

  1. ① Réussir le test de compétences en nettoyage de bâtiment
  2. ② Bénéficier d'une licence d'ingénieur en gestion de l'hygiène de l'environnement du bâtiment

Une des deux conditions ci-dessus doit être remplie.

・Mise en œuvre de la mesure de l'environnement aérien
Afin de se qualifier,

  1. ① Doit avoir suivi le cours de formation pour la mise en œuvre des mesures de l'environnement aérien et avoir terminé le cours dans un délai de 6 ans.
  2. ② Être un ingénieur en gestion de l'hygiène environnementale des bâtiments qui n'a jamais été enregistré comme praticien de la mesure de l'air ambiant dans le passé.

Une des deux conditions ci-dessus doit être remplie.

・Superviseur de la gestion de l'approvisionnement en eau et du drainage de la climatisation
Afin de se qualifier,

  1. ① La personne a-t-elle réussi le test de compétence en nettoyage de bâtiment ?
  2. ② Doit avoir été titulaire d'une licence d'ingénieur en gestion de l'hygiène environnementale des bâtiments.

Une des deux conditions ci-dessus doit être remplie.

・Formation complète des travailleurs
Toutes les personnes travaillant dans l’entreprise doivent le recevoir.

Il est nécessaire qu'il y ait des ressources humaines qui répondent à ces exigences.

▼ Autres exigences

  • ・Les méthodes de travail et les méthodes d'entretien et de gestion des machines, équipements, etc. doivent être conformes aux normes.
  • ・Les méthodes de travail et les méthodes de gestion de la maintenance des machines, équipements, etc. doivent répondre à tous les éléments spécifiés dans la notification du ministère de la Santé, du Travail et de la Protection sociale.

◆ Rejoindre le Conseil des compétences spécifiques dans le domaine du nettoyage des bâtiments

Conseil des compétences spécifiques au domaine du nettoyage des bâtimentsEst une organisation créée dans le but d'accepter des étrangers possédant des compétences spécifiques et de partager les informations nécessaires pour faciliter l'acceptation d'étrangers possédant des compétences spécifiques.
En partageant de manière appropriée les informations sur l'accueil des étrangers possédant des compétences spécifiques au sein de l'association, nous pourrons répondre aux problématiques d'emploi et accompagner les mutations professionnelles.
Les entreprises qui acceptentRejoignez le conseil 4 mois avant de commencer votre emploiBesoin de

ま と め

Le domaine du nettoyage des bâtiments souffre d'une pénurie chronique de ressources humaines et fait partie des industries qui doivent améliorer la situation le plus rapidement possible.
Les entreprises qui envisagent d'accepter ont beaucoup de préparatifs, donc je pense qu'il vaut mieux se préparer tôt.

Corporation de Scrivener administratif Climb est un organisme d'aide à l'inscription !

Société de scrivener administrative ClimbEnsuite, les entreprises et les particuliers qui envisagent de postulerConsultation pour savoir si vous avez les exigences en tant qu'organisation d'aide à l'enregistrement, préparation des documents de candidature, candidature à l'immigrationJe te le laisse.
De plus, bien qu'ils se soient inscrits auprès d'un organisme d'aide à l'inscription, ils ont déclaré qu'ils ne savaient pas quoi faire parce qu'ils manquaient de connaissances sur le système de compétences spécifique, et encore moins sur le soutien.Services pour les organismes d'aide à l'inscriptionsont également disponibles, veuillez donc les considérer également.
Afin de pouvoir accompagner au mieux les étrangers qui ont choisi de travailler au Japon, nous devons leur apporter un accompagnement doté de solides connaissances pour éviter des situations telles que le travail illégal.

Agence d'assistance à l'enregistrement Service de demande d'enregistrement

Pour toute demande de renseignements et consultations, veuillez cliquer ici.Formulaire de demande pour les sociétés uniquementS'il vous plaît de!

 

article connexe

9: 00 ~ 19: 00 (sauf les samedis, dimanches et jours fériés)

Accepter 365 heures sur 24, XNUMX jours par an

Consultation / enquête gratuite

rapide
HAUT DE PAGE
Vérifié par MonsterInsights