Працевлаштування іноземців та система корпоративного субсидування

Немає субсидії лише на те, щоб найняти іноземця

Якщо ви візьмете на роботу іноземця, ви отримаєте субсидію! ??Думаю, дехто з вас це чув.
Цього разу я хотів би поговорити про це.

Перш за все, дозвольте зробити висновок.«Немає субсидій лише для найму іноземців».
Тоді я поясню, чому насправді вийшла така історія.

В Японії існує велика різноманітність програм субсидій.
Серед них є деякі субсидії, які корисні для найму іноземних працівників, і, можливо, ці схеми субсидій спочатку сказали: «Якщо ви наймете іноземця як працівника, ви отримаєте субсидію! ?? Я припускаю, що це призвело до.
У цій колонці ми представимо чотири типи субсидій.

XNUMX. XNUMX.Субсидія з працевлаштування

Ця система є системою запобігання негайному утриманню персоналу, коли бізнес-активність скорочується через економічний спад.
Ми прагнемо підтримувати працевлаштування за допомогою відпустки, навчання та навчання та відрядження, щоб підтримувати життєздатність компанії та усунути незахищеність зайнятості.

Як вимога, якщо підприємницька діяльність змушена скорочуватися через економічні коливання, зміни в промисловій структурі тощо, коригування зайнятості (відпустка, освіта та навчання, відрядження) здійснюватиметься на основі угоди між працівниками та керівництвом для того, щоб зберегти роботу Виплачується власнику підприємства.
Будь ласка, зверніть увагу, що ви є власником бізнесу, на який поширюється страхування зайнятості, і ви повинні мати можливість сплачувати страхові внески без прострочень.

XNUMX. XNUMX.Грант на кар'єрний ріст

Він виплачується власникам бізнесу, які перейшли на повний робочий день і вжили заходів для покращення ставлення з метою сприяння кар’єрному росту непостійних працівників у компанії.
Вимоги розділені на 7 курсів відповідно до пунктів покращення, і кожна вимога відрізняється.
Загалом, намагаючись покращити лікування, існує висока ймовірність того, що застосовано одне з наведеного нижче.Сторінка Міністерства охорони здоров'я, праці та соціального захистуБудь ласка, перевірте це.

XNUMX. XNUMX.Субвенція на поліпшення бізнесу

Це система, за якої малі та середні підприємства та малі підприємства, які підвищили мінімальну заробітну плату на робочому місці на певну суму або більше, можуть отримати від уряду покриття частини витрат, коли вони здійснюють капіталовкладення для підвищення продуктивності.
Вимоги наступні.

1. XNUMX. XNUMX.Скласти план підвищення мінімальної заробітної плати в бізнесі на певну суму або більше (зазначену в трудовому розпорядку тощо)
2. XNUMX. XNUMX.Виплачувати заробітну плату згідно з планом підвищення заробітної плати
3. XNUMX. XNUMX.Зробіть капітальні інвестиції, які призведуть до підвищення продуктивності, прагніть покращити бізнес і сплатіть витрати
4. XNUMX.Немає жодних причин для ненадання, таких як звільнення

XNUMX.Субсидія на підтримку кадрів (курс субсидії на поліпшення робочого середовища для іноземних працівників)

Це система, яка субсидує частину витрат підприємствам, які створили робоче середовище, яке враховує обставини, характерні для іноземців, щоб створити робоче місце для іноземних працівників.
Поліпшення робочого середовища включає оплату усного перекладу, оплату встановлення перекладача, оплату перекладу, оплату доручення юристам і адвокатам із трудового та соціального забезпечення, а також витрати на встановлення/ремонт багатомовних вивісок.

Вимоги полягають у тому, що ви повинні працювати над одним із обов’язкових меню, перелічених нижче, та одним із додаткових меню.

◆Обов'язкове меню

1. А.Менеджер з праці повна зайнятість
2. Б.Багатомовність правил роботи тощо.

◆ Меню вибору

1. XNUMX. XNUMX.Удосконалення системи скарг / консультацій
2. XNUMX. XNUMX.Залишити систему для тимчасового повернення
3. XNUMX. XNUMX.Багатомовність внутрішніх інструкцій і вивісок

ま と め

Що ти думав?
Щодо цих грантівСторінка Міністерства охорони здоров'я, праці та соціального захистуБудь ласка, подивіться на це, як це зазначено тут.
Багато субсидій спрямовані на покращення ставлення до працівників, але якщо очікується, що це покращить ефективність бізнесу та призведе до зниження рівня плинності тощо, фундамент компанії буде ще більше зміцнюватися. Я думаю, що це призведе до речей і будувати взаємовигідні відносини.

Climb, корпорація адміністративних писарів, продовжить підтримувати ваші занепокоєння щодо працевлаштування іноземців.
Детальну інформацію про консультаційний контракт див. нижче!

[Контракт з радником] Адміністративний дописувач безпосередньо підтримує працевлаштування іноземців