နိုင်ငံခြားသားများကိုငှားရမ်းသည့်အခါကုမ္ပဏီများသတိပြုသင့်သောအရာတစ်ခုမှာ၎င်းတို့၏ဗီဇာ (နေထိုင်မှုအခြေအနေ) ဖြစ်သည်။
ဂျပန်လူမျိုးတွေနဲ့ မတူတာက နိုင်ငံခြားသားတွေက ဂျပန်မှာ အလုပ်ခန့်တယ်။အကြောင်းအရာအတွက် သင့်လျော်သော ဗီဇာ (နေထိုင်မှုအခြေအနေ) လိုအပ်ပါသည်။ဒါဟာဖြစ်လိမ့်မည်။
ပြီးတော့ဒီဗီဇာကိုဂျပန်မှာအလုပ်လုပ်လို့ရတဲ့လို့ခေါ်တယ်အလုပ်ဗီဇာနိုင်ငံခြားသားတွေရဲ့လက်ထပ်ထိမ်းမြားမှုနဲ့မိဘနဲ့ကလေးဆက်ဆံရေးကိုအခြေခံပြီးတော့ခေါ်တာအထောက်အထားဗီဇာ၎င်းအားအကြမ်းအားဖြင့်ခွဲခြားနိုင်သည်။
ဤကော်လံတွင်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် သင့်အား အလုပ်လုပ်ခွင့်ပြုမည့် ဗီဇာအမျိုးအစားများကို မိတ်ဆက်ပေးပါမည်။
၁။ ၁ ။ဂျပန်တွင်အလုပ်လုပ်နိုင်သောအဓိကဗီဇာ (နေထိုင်မှုအခြေအနေ)
ဂျပန်မှာအလုပ်လုပ်လို့ရတဲ့နေထိုင်မှုအခြေအနေကိုခေါ်ပါတယ်အလုပ်ဗီဇာနိုင်ငံခြားသားတွေရဲ့လက်ထပ်ထိမ်းမြားမှုနဲ့မိဘနဲ့ကလေးဆက်ဆံရေးကိုအခြေခံပြီးတော့ခေါ်တာအထောက်အထားဗီဇာ၎င်းအားအကြမ်းအားဖြင့်ခွဲခြားနိုင်သည်။
ဂျပန်နိုင်ငံတွင် အလုပ်လုပ်ရန် ခွင့်ပြုထားသော အလုပ်ဗီဇာအမျိုးအစား 19ထို့ကြောင့်ဗီဇာရရှိသောနိုင်ငံခြားသား၏အလုပ်သဘောသဘာဝနှင့်အညီသင့်တော်သောအမျိုးအစားဗီဇာကိုလျှောက်ထားရန်လိုအပ်သည်။
လက်ရှိအချိန်အထိ အလုပ်ဗီဇာများသည် အဆင့်မြင့်ကျွမ်းကျင်မှု၊ အသိပညာနှင့် အတွေ့အကြုံ အတိုင်းအတာတစ်ခုအထိ လိုအပ်သည့် အလုပ်အကိုင်များတွင် လုပ်ကိုင်ကြသည့် နိုင်ငံခြားသားများအတွက်သာ အဓိက ရည်ရွယ်ထားသော်လည်း ၂၀၁၉ ခုနှစ် ဧပြီလမှစတင်၍ ပြည်တွင်းလူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ် ရှားပါးမှုကို တုံ့ပြန်နိုင်ရန်၊အလုပ်ဗီဇာအသစ် (စက်မှုလုပ်ငန်း ၁၄ ခုတွင်ရိုးရှင်းသောအလုပ်များအပါအ ၀ င်) အလုပ်လုပ်သောနိုင်ငံခြားသားများအတွက်ဖန်တီးထားသောအလုပ်ဗီဇာ (နေထိုင်မှုအခြေအနေ "အထူးကျွမ်းကျင်မှု")ဒါဟာဖြစ်ခဲ့သည်။
နိုင်ငံခြားသားများကို ၀ န်ဆောင်မှုပေးသောကုမ္ပဏီတစ်ခုအနေနှင့်၊ သင်သည်တရားဝင်ဗီဇာမရှိသောနိုင်ငံခြားသားတစ် ဦး၊ သို့မဟုတ်ဗီဇာရရှိသော်လည်းဗီဇာပါအကြောင်းအရာများနှင့်မကိုက်ညီသည့်အလုပ်တစ်ခုကိုလုပ်ခဲ့သည်။တရားမဝင်အလုပ်အကိုင်အထောက်အကူရာဇဝတ်မှုကြီးလေးသောရာဇ၀တ်မှုတစ်ခုအတွက် သင့်တွင် တာဝန်ရှိနိုင်သည်။
ထို့ကြောင့် နိုင်ငံခြားသားများကို အလုပ်ခန့်ရာတွင် ၎င်းတို့၏ ဗီဇာကို အထူးဂရုပြုရမည်ဖြစ်သည်။
ထို့ပြင်၊ ဂျပန်အမျိုးသမီးအိမ်ထောင်ဖက်စသည်တို့၏ဗီဇာများအတွက်အခြေအနေအမျိုးအစားဟုပြောသော "အမြဲတမ်းနေထိုင်သူ" နှင့် "အမြဲတမ်းနေထိုင်သူ"အလုပ်ကန့်သတ်ချက်မရှိပါထို့ကြောင့်လူတစ် ဦး ၏ပညာရေးနောက်ခံ၊ အရည်အချင်းများ၊ အလုပ်အကြောင်းအရာတို့မခွဲခြားပါဂျပန်ကဲ့သို့အလုပ်လုပ်သည်မင်းခွင့်ပြုနိုင်တယ်
ဗီဇာအမျိုးအစားကိုသိခြင်းသည်နိုင်ငံခြားသားများအတွက်အလုပ်အကိုင်၏အခြေခံဖြစ်သည်။ဒီဆောင်းပါးမှာအခြေခံဗဟုသုတရအောင်။
▼ ကော်လာဖြူ အလုပ်
ဂျပန်မှာ အနည်းငယ် အထူးပြုပါတယ်။ကော်လာဖြူအလုပ်အောက်ပါတို့သည် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် အလုပ်လုပ်လိုသော နိုင်ငံခြားသားများအတွက် အတည်ပြုထားသော အဓိက အလုပ်ဗီဇာများဖြစ်သည်။
- ● နေထိုင်မှုအခြေအနေ- "အင်ဂျင်နီယာ/လူ့ပညာဆိုင်ရာ ကျွမ်းကျင်သူ/နိုင်ငံတကာဝန်ဆောင်မှုများ"
- အင်ဂျင်နီယာများ၊ ဘာသာပြန်/စကားပြန်များ၊ ကုန်သွယ်ရေးစာရေးများ အစရှိသည့် စာရေးစာချီအလုပ်များ ပါဝင်ပါသည်။
- ● နေထိုင်မှုအခြေအနေ “စီမံခန့်ခွဲမှု/စီမံခန့်ခွဲရေး”
- ကုမ္ပဏီမန်နေဂျာ သို့မဟုတ် မန်နေဂျာအဖြစ် အလုပ်နှင့်ပတ်သက်သည့် အကြောင်းအရာ
- ●နေထိုင်မှုအခြေအနေ “သုတေသန”
- အများသူငှာ အဖွဲ့အစည်း သို့မဟုတ် ကုမ္ပဏီများတွင် သုတေသနလုပ်ငန်းများ ပါ၀င်လုပ်ကိုင်ဆောင်ရွက်ကြသူများ
- ●နေထိုင်မှုအခြေအနေ- “တရားဝင်/စာရင်းကိုင်”
- ရှေ့နေအလုပ် စသဖြင့် ပါဝင်လုပ်ကိုင်ကြသူများ၊
- ● နေထိုင်မှုအခြေအနေ “ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ”
- ဆရာဝန် သို့မဟုတ် သူနာပြုကဲ့သို့ ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ ဝန်ထမ်းအဖြစ် အလုပ်နှင့် သက်ဆိုင်သော အလုပ်
▼ ကော်လာဖြူအလုပ်မှလွဲ၍ အထူးပြုအတွေ့အကြုံနှင့် ကျွမ်းကျင်မှုလိုအပ်သော အလုပ်များ
အောက်ဖော်ပြပါ အလုပ်များသည် ကော်လာဖြူ အလုပ်များနှင့် မသက်ဆိုင်သော်လည်း အထူးပြု အတွေ့အကြုံနှင့် ကျွမ်းကျင်မှုများ လိုအပ်ပါသည်။
- ● နေထိုင်မှုအခြေအနေ “ကျွမ်းကျင်သည်”
- နိုင်ငံခြား ဟင်းလျာချက်ပြုတ်သူများ၊ အားကစားနည်းပြဆရာများ၊ အဖိုးတန်သတ္တုများကို ပြုပြင်သည့် လက်သမားဆရာများ စသည်တို့ကို ပစ်မှတ်ထားသည်။
- ●နေထိုင်မှုအခြေအနေ "ဖျော်ဖြေသူ"
- သရုပ်ဆောင်များ၊ အဆိုတော်များ၊ အကသမားများ၊ ပရော်ဖက်ရှင်နယ် အားကစားသမားများ အစရှိသည်တို့ကို ပစ်မှတ်ထားသည်။
- ● နေထိုင်မှုအခြေအနေ "အနုပညာ"
- တေးရေးဆရာများ၊ ပန်းချီဆရာများ၊ စာရေးဆရာများအတွက်၊
ဗီဇာလျှောက်ထားသည့် နိုင်ငံခြားသားသည် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် လုပ်မည့်အလုပ်ပေါ်မူတည်၍ အထက်ဖော်ပြပါ နေထိုင်မှု အခြေအနေကို ရွေးချယ်မည်ဖြစ်ပြီး နိုင်ငံခြားသား၏ ပညာရေးနောက်ခံ၊ အရည်အချင်းနှင့် အလုပ်မှတ်တမ်းနှင့် သက်ဆိုင်သည့် စာရွက်စာတမ်းများ တင်သွင်းရန် လိုအပ်မည်ဖြစ်သည်။ နိုင်ငံခြားသားကို လက်ခံသည့် ကုမ္ပဏီ၏ အသိအမှတ်ပြုမိတ္တူများနှင့် ဘဏ္ဍာရေးရှင်းတမ်းများ ပါ၀င်သည်။၎င်းကို လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး ဗျူရိုသို့ တင်ပြရမည်ဖြစ်သည်။
သင့်နေထိုင်မှုအခြေအနေ၊ လျှောက်လွှာအမျိုးအစား၊ ကုမ္ပဏီအရွယ်အစားစသည်တို့အပေါ် မူတည်၍ လိုအပ်သောပစ္စည်းများသည် ကွဲပြားလိမ့်မည်။
▼ ရိုးရှင်းသောလုပ်အား/ကာယလုပ်သား
လတ်တလောဂျပန်အလုပ်သမားဈေးကွက်တွင်လူသားအရင်းအမြစ်ရှားပါးမှုနှင့် ပတ်သက်၍ အထူးစိုးရိမ်သည့်စက်မှု ၁၄ ခု၌အလုပ်ဗီဇာသည်ရိုးရှင်းသောအလုပ်ဖြစ်သည်အဖြစ်နေထိုင်မှုအဆင့်အတန်း "သီးခြားအရည်အချင်းများ"၂၀၁၉ ခုနှစ်ဧပြီလတွင်စတင်တည်ထောင်ခဲ့သည်။
သီးခြားကျွမ်းကျင်ဗီဇာရရှိရန်ခွင့်ပြုထားသောစက်မှုလုပ်ငန်း ၁၄ ခုမှာအောက်ပါအတိုင်းဖြစ်သည်။အောက်ပါလုပ်ငန်းများတွင်နိုင်ငံခြားသားများအားငှားရမ်းလိုလျှင်၊ "ကျွမ်းကျင်မှုဗီဇာ" ရရှိရန်လိုအပ်လိမ့်မည်။
- ၁။ ၁ ။အဆောက်အအုံသန့်ရှင်းရေး
- အဆောက်အဦများ၊ စက်ရုံများ စသည်တို့တွင် သန့်ရှင်းရေးလုပ်ခြင်း၊
- ၂ ။သူနာပြု
- အထွေထွေ သူနာပြု စောင့်ရှောက်မှု လုပ်ငန်း (အိမ်သို့ လာရောက် လည်ပတ်သည့် သူနာပြု စောင့်ရှောက်မှု မပါဝင်)၊
- XNUMX. ၃ ။စက်မှုသုံးစက်ပစ္စည်းများထုတ်လုပ်ခြင်း
- သတ္တုအစိတ်အပိုင်းများ ထုတ်လုပ်ခြင်းနှင့် ပုံသွင်းခြင်း အပါအဝင် ထုတ်လုပ်မှုနှင့် ပြုပြင်ခြင်းနယ်ပယ်
- ၄ ။လျှပ်စစ်နှင့်အီလက်ထရောနစ်သတင်းအချက်အလက်ဆိုင်ရာလုပ်ငန်းများ
- မော်တော်ကား၊ အီလက်ထရွန်းနစ် စက်ကိရိယာများ စသည်တို့အတွက် ထုတ်လုပ်မှု လုပ်ငန်းများ၊
- ၅ ။ကုန်ကြမ်းလုပ်ငန်း
- စက်လုပ်ငန်း၊ သတ္တုဖြင့်ပြုလုပ်ခြင်း၊ ဂဟေဆော်ခြင်း၊ သွန်းလုပ်ခြင်း စသည်တို့ဖြင့် ပစ္စည်းစက်မှုလုပ်ငန်းကို ဖွဲ့စည်းခြင်း။
- ၆ ။ဆောက်လုပ်ရေးလုပ်ငန်း
- အင်္ဂတေ၊ အားဖြည့်စတီးလ် ဆောက်လုပ်ရေး၊ ဆောက်လုပ်ရေး စက်ယန္တရားများ တည်ဆောက်ခြင်း စသည်တို့။
- ၇ ။သင်္ဘောတည်ဆောက်ရေးနှင့်သင်္ဘောလုပ်ငန်း
- သင်္ဘောတည်ဆောက်ခြင်း နှင့် ပတ်သက်သော ပန်းချီဆွဲခြင်း စသည်တို့ဖြစ်သည်။
- ၈ ။ကားပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှုလုပ်ငန်း
- မော်တော်ယာဥ် စက်ပြင် စသည်တို့ဖြင့် အလုပ်၊
- ၉ ။တည်းခိုရေးလုပ်ငန်း
- တည်းခိုဆောင် အဆောက်အဦများတွင် ဧည့်ကြိုလုပ်ငန်းများ၊ စီစဉ်ဆောင်ရွက်မှု စသည်တို့
- ၁၀ ။လေကြောင်းလုပ်ငန်း
- လေယာဉ် ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှု၊ ကုန်တင်သယ်ယူမှု၊ စသည်တို့။
- ၁၁ ။စိုက်ပျိုးရေး
- စိုက်ပျိုးခြင်း၊ စီမံခန့်ခွဲခြင်း၊ ပို့ဆောင်ခြင်း၊ ခွဲခြင်းစသည်တို့ စသည်တို့ဖြစ်သည်။
- ၁၂ ။ငါးလုပ်ငန်း
- ရိတ်သိမ်းခြင်း၊ ငါးပုစွန်မွေးမြူခြင်း၊ ပင်လယ်ထွက်ကုန်များ စီမံခန့်ခွဲခြင်း၊
- ၁၃ ။စားသောက်ဆိုင်လုပ်ငန်း
- စားသောက်ဆိုင်လုပ်ငန်းတွင် အချက်အပြုတ်၊ ဖောက်သည်ဝန်ဆောင်မှု၊ စီမံခန့်ခွဲမှုအလုပ်စသည်ဖြင့်
- ၁၄ ။အစားအစာနှင့်အဖျော်ယမကာထုတ်လုပ်သည့်လုပ်ငန်းဖြစ်သည်
- အဖျော်ယမကာ/အစားအစာ ထုတ်လုပ်ခြင်း/အတိတ်၊ တစ်ကိုယ်ရေသန့်ရှင်းမှု စီမံခန့်ခွဲရေး လုပ်ငန်းစသည်ဖြင့်၊
လက်ရှိတွင် သီးခြားကျွမ်းကျင်မှုဗီဇာများကို နံပါတ် 1 နှင့် နံပါတ် 2 ဟူ၍ ခွဲခြားထားပြီး အဓိကကွာခြားချက်များမှာ အောက်ပါအတိုင်းဖြစ်သည်။
- ● သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သား နံပါတ် ၁
- ၎င်းကို စက်မှုလုပ်ငန်း ၁၄ ခုလုံးအတွက် အတည်ပြုထားပြီး စုစုပေါင်းနေထိုင်မှုကာလမှာ ၅ နှစ်အထိဖြစ်သည်။နိုင်ငံခြားသားမိသားစုများကိုသင်နှင့်အတူလိုက်ပါခွင့်မပြုပါ။
- ● သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သား နံပါတ် ၁
- ဆောက်လုပ်ရေးလုပ်ငန်းနှင့် သင်္ဘောတည်ဆောက်ရေး/သင်္ဘောလုပ်ငန်းနယ်ပယ်နှစ်ခုတွင်သာ အသိအမှတ်ပြုခံရသည်။ သက်တမ်းတိုးနိုင်သမျှ ကာလပတ်လုံး နေထိုင်ခွင့်အပေါ် ကန့်သတ်ချက်မရှိပါ။မိသားစုဝင်များကိုလည်းခွင့်ပြုသည်။
ဤအထူးကျွမ်းကျင်ဗီဇာလျှောက်ထားရန်အဓိကလမ်းကြောင်းနှစ်ခုရှိသည်။
- ① "စက်မှုလုပ်ငန်းတစ်ခုစီအတွက် ကျွမ်းကျင်မှုစာမေးပွဲ" ကို ဖြေဆိုပြီး "ဂျပန်ဘာသာစကားကျွမ်းကျင်မှုစာမေးပွဲ N4 သို့မဟုတ် ထို့ထက်ပို၍" ကို လွှဲပြောင်းရယူပါ။
(ရေရှည်စောင့်ရှောက်မှုနယ်ပယ်၌သာ "Nursing Care Japanese Evaluation Test" ကိုအောင်မြင်ရန်လိုအပ်သည်) - ② နည်းပညာဆိုင်ရာ အလုပ်သင်သင်တန်း အမှတ်စဉ် 2 ကို အောင်မြင်စွာ ပြီးမြောက်ပြီး သီးခြားကျွမ်းကျင်မှုဗီဇာသို့ လွှဲပြောင်းပါ။
၂ ။နည်းပညာအလုပ်သင်သင်တန်းဗီဇာ (နံပါတ် ၂)
ဂျပန်နိုင်ငံတွင်နေထိုင်သော "Technical Intern Training" အခြေအနေနှင့်ဂျပန်နိုင်ငံတွင်အလုပ်လုပ်နေသောနိုင်ငံခြားသားများများစွာရှိသော်လည်းနည်းပညာအလုပ်သင်သင်တန်းဗီဇာ၏ရည်ရွယ်ချက်မှာအလုပ်လုပ်ရန်မဟုတ်၊ ဂျပန်တွင်နည်းပညာဆည်းပူးရန်နှင့်ရရှိထားသောနည်းပညာများအားဇာတိနိုင်ငံသို့ပြန်ယူရန်ဖြစ်သည်။ ပံ့ပိုးမှုရည်ရွယ်ချက်အတွက်ဗီဇာဖြစ်သည်။
သို့သော်ဂျပန်နိုင်ငံတွင်လူသားအရင်းအမြစ်ရှားပါးမှုကိုဖြေရှင်းနိုင်ရန်အတွက်ဂျပန်နိုင်ငံတွင်နည်းပညာအလုပ်သင်သင်တန်းပြီးမြောက်ထားသောနိုင်ငံခြားသားအချို့အားဂျပန်စက်မှုလုပ်ငန်း ၁၄ ခုတွင်ချက်ချင်းအလုပ်လုပ်ရန်ရည်ရွယ်ချက်ဖြင့်အထူးကျွမ်းကျင်ဗီဇာပေးအပ်လိမ့်မည်။ အသွင်ကူးပြောင်းရေး။
ငါးဖမ်းခြင်း၊ စိုက်ပျိုးရေး၊ အစားအစာထုတ်လုပ်ခြင်း၊ ဆောက်လုပ်ရေးလုပ်ငန်း၊ စက်ပစ္စည်းများ၊ သတ္တု၊ ချည်ထည်၊ အဝတ်အထည်စသည့်စက်မှုလုပ်ငန်း ၈၂ ခုအတွက်နေထိုင်မှုအဆင့်အတန်းကိုအသိအမှတ်ပြုသည်။ အခြားပလပ်စတစ်ပုံသွင်း။ ပြီးပါပြီ။
၃။ သင့်ကုမ္ပဏီနှင့် လိုက်ဖက်သော နိုင်ငံခြားသားများကို အလုပ်ခန့်ရန်
အစပိုင်းမှာပြောခဲ့သလိုပဲဂျပန်မှာအလုပ်လုပ်ဖို့ရည်ရွယ်တဲ့နိုင်ငံခြားသားတွေကလုပ်ဆောင်မှုအကြောင်းအရာများအရအမျိုးအစားဗီဇာရရှိရန်လိုအပ်သည်ပြီးတော့ သူတို့ကို အလုပ်ခန့်တဲ့ ကုမ္ပဏီတွေ ရှိတယ်။သင့်တွင်သင့်လျော်သောဗီဇာရှိပါသလား။သတိထားဖို့ လိုပါတယ်။
သင်အလုပ်ခန့်ရန်စီစဉ်နေသောနိုင်ငံခြားသားတစ်ဦး၏ ဗီဇာလျှောက်ထားမှုအသေးစိတ်အချက်အလက်များနှင့်ပတ်သက်၍ သင်ဘာလုပ်ရမည်ကို မသေချာပါက၊ကျွမ်းကျင်သောစီမံခန့်ခွဲမှုစစ်ဆေးသူနှင့်တိုင်ပင်ပါမင်းအဲဒါကိုစမ်းကြည့်ဖို့ငါတို့အကြံပေးတယ်။
[သတင်းအချက်အလက်] နိုင်ငံခြားသားအလုပ်အကိုင်အကြံပေး
ကျွန်ုပ်တို့၏ရုံးသည် နိုင်ငံခြားသားများကို အလုပ်ခန့်သည့်ကုမ္ပဏီများအတွက် ဝန်ဆောင်မှုပေးပါသည်။စုစုပေါင်း ပံ့ပိုးမှု၊ နိုင်ငံခြား ဝန်ထမ်းများ ငှားရမ်းခြင်း စနစ် ထူထောင်ခြင်းမှ လက်ခံပြီးနောက် ၎င်းတို့၏ ထိန်းသိမ်းမှုကို ပံ့ပိုးပေးခြင်းအထိ။ဒါကို ကျနော်တို့ လုပ်နေတယ်။
နိုင်ငံခြားသားများကို အလုပ်ခန့်ရန်အတွက် လိုအပ်သော အထူးပြုအသိပညာကိုအခြေခံ၍ ပြည့်စုံသောအကြံဉာဏ်များပေးသည့်အပြင်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် လျှောက်လွှာအလုပ်အားလုံးကိုလည်း ကိုင်တွယ်နိုင်သည်။
သင့်ကုမ္ပဏီ၏လိုအပ်ချက်များနှင့်ကိုက်ညီစေရန် ကျွန်ုပ်တို့တွင်ရရှိနိုင်သောအစီအစဉ်သုံးမျိုးရှိသည်၊ ထို့ကြောင့်သင်သည်နိုင်ငံခြားသားများကိုငှားရမ်းရန်စဉ်းစားနေပါက၊ ကျေးဇူးပြု၍ကျွန်ုပ်တို့ကိုဆက်သွယ်ပါ။
အသေးစိတ်ကို အောက်ပါလင့်ခ်မှ ဖတ်ရှုပါ။
ကျွန်ုပ်တို့သည် နိုင်ငံခြားအလုပ်အကိုင်များကို ပံ့ပိုးပေးသည်။