Dokumen dan ketentuan yang diperlukan untuk permohonan perpanjangan status tinggal kerja (visa kerja)

[Status tinggal kerja (visa kerja)] Dokumen yang diperlukan dan ketentuan untuk aplikasi izin perpanjangan

Kali ini saya ingin berbicara tentang [Perpanjangan Visa].
Ada berbagai jenis visa, tapi kali iniVisa kerja "Teknologi / Humaniora / Bisnis Internasional"Saya ingin fokus.

Perpanjangan visa ini sebenarnya merupakan aplikasi yang sangat penting.
Perubahan visa (dari visa belajar di luar negeri ke visa kerja, dll.) dan sertifikasi (mendapatkan visa kerja ke Jepang) sering diambil, tetapi dari perspektif personel perusahaan, visa ini Jika tidak dapat diperbarui, jumlah personel dapat tiba-tiba berkurang.
Orang asing dalam posisi harus keluar dari perusahaan karena mereka tidak dapat memperbarui ... Visa manajemen bisnis presiden tidak dapat diperpanjang dan presiden pergi ... Saya tidak bisa tertawa.
Jadi, izinkan saya menjelaskannya dengan cepat.

Dokumen yang diperlukan untuk perpanjangan

Dokumen yang diperlukan adalah sebagai berikut.

XNUMX. XNUMX.Formulir aplikasi
XNUMX. XNUMX.Kartu tempat tinggal
XNUMX. XNUMX.paspor
XNUMX.Materi sesuai dengan isi kegiatan di Jepang

Itu dia.
Ada beberapa.Itu sebabnya saya pikir itu belum banyak diambil sampai sekarang.
Yang perlu kita urai adalah 4. dari"Materi sesuai dengan isi kegiatan di JepangSaya kira begitu, jadi saya akan melihatnya.

Situs web imigrasiHalaman “Permohonan perpanjangan masa tinggal”.Jika Anda melihat di sini, Anda akan melihat dokumen yang diperlukan untuk berbagai visa.
Kali ini, seperti yang disebutkan sebelumnya, kami akan fokus pada "teknologi, pengetahuan humaniora, dan operasi internasional."

Kategori "Teknologi / Humaniora / Bisnis Internasional"

Dokumen yang diperlukan bervariasi tergantung pada kategorinya.

▼ Kategori 1: Hal ini berlaku bagi orang-orang yang bekerja di perusahaan tercatat, pemerintah daerah, dan lembaga administratif independen.
Dokumen yang diperlukan adalahSalinan laporan empat musim dan salinan teks yang menyatakan bahwa izin pendirian telah diperoleh dari instansi pemerintah yang berwenang..
▼Kategori 2: Hal ini berlaku untuk organisasi/individu yang jumlah pajak pendapatan pekerjaannya berjumlah 1,000 juta yen atau lebih dalam total pendapatan pekerjaan yang tercatat menurut undang-undang untuk tahun sebelumnya, atau lembaga yang permohonannya untuk menggunakan sistem permohonan tempat tinggal online telah disetujui.
Dokumen yang diperlukan adalahTotal tabel catatan hukum seperti slip pemotongan untuk pendapatan gaji untuk tahun sebelumnya(Salinan yang memiliki stempel penerimaan), atauDokumen yang menyatakan bahwa aplikasi untuk penggunaan sistem online aplikasi tempat tinggal telah disetujui.
▼Kategori 3: Hal ini berlaku untuk organisasi dan individu yang telah menyerahkan tabel total catatan hukum seperti slip pemotongan pajak untuk pendapatan pekerjaan tahun sebelumnya dan tidak memenuhi Kategori 1,000 (jumlah pemotongan pajak kurang dari XNUMX juta yen).
Dokumen yang diperlukan adalahTotal tabel catatan hukum seperti slip pemotongan untuk pendapatan gaji untuk tahun sebelumnyaとSurat keterangan perpajakan pajak dalam negeri/surat keterangan setor pajak.
▼Kategori 4: Organisasi dan individu lain. Hal ini berlaku bagi perusahaan yang telah berdiri selama satu tahun.
Memperbarui visa di perusahaan yang telah menjalankan bisnis untuk tahun pertama dengan visa kerja dapat berarti bahwa Anda mendapatkan pekerjaan di perusahaan tersebut ketika Anda berganti pekerjaan.
Dalam kasus seperti ituAnda dapat melihat tabel total catatan undang-undang seperti slip pemotongan pendapatan gaji untuk tahun sebelumnya, sertifikat perpajakan / sertifikat pembayaran pajak pajak tempat tinggal, teks yang menjelaskan kondisi kerja, salinan register, sejarah tempat pekerjaan, konten bisnis, organisasi, dll. Dokumen, rencana bisnis, dokumen yang menjelaskan alasan mengapa tabel total catatan undang-undang tidak dapat diserahkanDiperlukan untuk menyerahkan.
Materi ini juga akan diperlukan saat Anda memperbarui lamaran untuk pertama kalinya setelah berganti pekerjaan ke perusahaan Kategori 3.

Kesimpulan

Bagaimana itu?
Anda dapat melihat bahwa dokumen yang diperlukan berbeda tergantung pada ukuran perusahaan, dan memperbarui setelah berganti pekerjaan akan meningkatkan dokumen yang diperlukan dan meningkatkan tingkat kesulitan.
Kami adalah sumber daya manusia yang penting bagi perusahaan Anda, jadi jika Anda memiliki kekhawatiran, silakan hubungi kami.

Climb, sebuah perusahaan ahli menulis administrasi, akan terus mendukung kekhawatiran Anda tentang pekerjaan orang asing.
Jangan ragu untuk menghubungi kami melalui telepon atau formulir pertanyaan!

Klik disini untuk konsultasi dan pertanyaan