[ភោជនីយដ្ឋាន] ទិដ្ឋាការគ្រប់គ្រងភោជនីយដ្ឋានបរទេសនិងទិដ្ឋាការគ្រប់គ្រងអាជីវកម្ម

តើខ្ញុំត្រូវរៀបចំអ្វីខ្លះដើម្បីដាក់ពាក្យសុំទិដ្ឋាការ "អ្នកគ្រប់គ្រងអាជីវកម្ម" សម្រាប់គោលបំណងដំណើរការភោជនីយដ្ឋាន? អ្នកគ្រប់គ្រងផ្នែករដ្ឋបាលនឹងពន្យល់លម្អិត។

១. ១ ។នីតិវិធីបង្កើតក្រុមហ៊ុន

នីតិវិធីនេះត្រូវបានពិពណ៌នានៅដើមអត្ថបទ "នីតិវិធីនិងល័ក្ខខ័ណ្ឌដែលត្រូវអនុវត្តសម្រាប់ស្ថានភាពរស់នៅ" អាជីវកម្ម / ការគ្រប់គ្រង "។ទំព័រ "ធុរកិច្ច / ការគ្រប់គ្រង" នេះសូមមើល។

២. ការធានាទ្រព្យសម្បត្តិហាង

តើទ្រព្យសម្បត្តិត្រូវបានចុះបញ្ជីជាការិយាល័យកណ្តាលរបស់ក្រុមហ៊ុននៅពេលក្រុមហ៊ុនត្រូវបានបង្កើតឡើងយ៉ាងដូចម្តេច?ដោយឡែកពីគ្នាក្លាយជាភោជនីយដ្ឋាន បារ។ល។រក្សាទុកទ្រព្យសម្បត្តិវាចាំបាច់ក្នុងការធានាវាដោយការទិញឬជួល។
មូលហេតុដែលការិយាល័យធំ និងភោជនីយដ្ឋាន និងហាងផ្សេងៗត្រូវដាក់ដាច់ដោយឡែកពីគ្នា ព្រោះការិយាល័យធំគ្រាន់តែជាកន្លែងសម្រាប់សមាជិកក្រុមហ៊ុន រួមទាំងនាយកតំណាងធ្វើកិច្ចការការិយាល័យជាដើម ហើយទាក់ទងនឹងទិដ្ឋាការគ្រប់គ្រងអាជីវកម្មផងដែរ។ ដោយសារជនបរទេសដែលក្លាយជាបុគ្គលិកត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងអនុវត្តសកម្មភាពគ្រប់គ្រងដែលជាស្នូលនៃការគ្រប់គ្រងក្រុមហ៊ុន អចលនទ្រព្យនេះគឺដាច់ដោយឡែកពីភោជនីយដ្ឋាន និងហាងដែលពួកគេជាមូលដ្ឋាននឹងធ្វើការនៅនឹងកន្លែង។រក្សាឯករាជ្យភាពនៃកន្លែងប្រតិបត្តិការអាជីវកម្មដោយសារតែនោះគឺជាការចង់បាន។

ទាក់ទង​នឹង​ការ​ធានា​អចលនទ្រព្យ​នេះ​ក្នុង​ករណី​ជួល​ទាំង​អចលនទ្រព្យ​ការិយាល័យ និង​ហាង​ធំៗ​ដូចជា​ភោជនីយដ្ឋាន​ជាដើម។អ្នកជួលគឺក្នុងនាមក្រុមហ៊ុននៅគោលបំណងនៃការជួលគឺជាគោលបំណងអាជីវកម្មត្រូវមានចែងក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងជួលដូច។
ប្រសិនបើបុគ្គលនោះជាម្ចាស់អចលនទ្រព្យ ដូចជាដោយការទិញនោះ បុគ្គលនោះត្រូវរៀបចំទម្រង់យល់ព្រមលើការប្រើប្រាស់ ឬកិច្ចសន្យាជួលដែលបញ្ជាក់ថាបុគ្គលនោះយល់ព្រមក្នុងការប្រើប្រាស់អចលនទ្រព្យសម្រាប់គោលបំណងអាជីវកម្មនៅទីនោះ។

XNUMX. ៣ ។ទទួលបានអាជ្ញាប័ណ្ណផ្សេងៗទាក់ទងនឹងអាជីវកម្មភោជនីយដ្ឋាន

អាស្រ័យលើប្រភេទភោជនីយដ្ឋានដែលអ្នកកំពុងព្យាយាមគ្រប់គ្រងការអនុញ្ញាត (រួមទាំងការជូនដំណឹង)អ្នកនឹងត្រូវទទួលបាន
ឧទាហរណ៍មួយត្រូវបានផ្តល់ឱ្យខាងក្រោម។

① ក្នុង​ករណី​អាជីវកម្ម​ដែល​បើក​ភោជនីយដ្ឋាន​បម្រើ​ម្ហូប​ចិន ម្ហូប​វៀតណាម។ល។

ទទួលបានអាជ្ញាប័ណ្ណអាជីវកម្មភោជនីយដ្ឋានពីមណ្ឌលសុខភាពសាធារណៈក្នុងតំបន់ដែលមានយុត្តាធិការលើអាសយដ្ឋាននៃការិយាល័យកណ្តាលរបស់ក្រុមហ៊ុន។

② ក្នុងករណីអាជីវកម្មដែលដំណើរការបារដែលលក់ភេសជ្ជៈមានជាតិអាល់កុលជាចម្បងលើសពីពាក់កណ្តាលអធ្រាត្រ (ឬម៉ោង 0 ព្រឹកនៅក្នុងតំបន់ខ្លះ)

ជូនដំណឹងដល់ស្ថានីយ៍ប៉ូលីសដែលមានយុត្តាធិការលើអាសយដ្ឋាននៃការិយាល័យកណ្តាលរបស់ក្រុមហ៊ុនដើម្បីចាប់ផ្តើមដំណើរការភោជនីយដ្ឋានដែលបម្រើគ្រឿងស្រវឹងនៅពេលយប់។

៤ ។រៀបចំកិច្ចសន្យាមូលដ្ឋានជាមួយដៃគូអាជីវកម្ម

នៅពេលដំណើរការភោជនីយដ្ឋាន វាជារឿងធម្មតាសម្រាប់សេវាកម្មដែលពាក់ព័ន្ធនឹងការទិញគ្រឿងផ្សំ។
ពិតជា"បើកភោជនីយដ្ឋាន"ដើម្បីធ្វើឱ្យកាន់តែច្បាស់អំពីការទិញនេះ យើងនឹងពន្យល់ពីការទិញគ្រឿងផ្សំដែលពាក់ព័ន្ធនឹងក្រុមហ៊ុនដែលបានបង្កើតឡើង និងក្រុមហ៊ុនផ្គត់ផ្គង់។កិច្ចសន្យាមូលដ្ឋានហើយបញ្ជូនច្បាប់ចម្លងទៅការិយាល័យអន្តោប្រវេសន៍។

កិច្ចសន្យាមូលដ្ឋានគឺជាកិច្ចសន្យាដែលពិពណ៌នាអំពីការរៀបចំមូលដ្ឋានសម្រាប់ការទិញគ្រឿងផ្សំជាបន្តបន្ទាប់នៅពេលអនាគតមិនមែនសម្រាប់ប្រតិបត្តិការទិញបុគ្គលទេ។
ដាក់ឈ្មោះក្រុមហ៊ុននិងតែមរបស់ក្រុមហ៊ុនទាំងពីរលើកិច្ចសន្យាមូលដ្ឋាននេះ។
នៅពេលនេះ ខ្ញុំគិតថា វាជាគំនិតល្អក្នុងការយកនាមប័ណ្ណរបស់អ្នកទទួលបន្ទុកក្រុមហ៊ុនដែលអ្នកកំពុងធ្វើអាជីវកម្មជាមួយផងដែរ។

៥. ធានាសន្តិសុខ មេចុងភៅ បុគ្គលិកបម្រើអតិថិជន បុគ្គលិកការិយាល័យ។ល។

ប្រសិនបើភោជនីយដ្ឋានជាភោជនីយដ្ឋានដែលបម្រើម្ហូបពិសេសដោយផ្អែកលើអាកាសធាតុ និងប្រវត្តិសាស្រ្តនៃប្រទេសនីមួយៗ ដូចជាម្ហូបចិន ឬម្ហូបឥណ្ឌា នោះមេចុងភៅនឹងក្លាយជាកម្លាំងសំខាន់របស់ក្រុមហ៊ុន។
មេចុងភៅបែបនេះរួមមានជនបរទេសដែលមានទិដ្ឋាការ "កម្មករជំនាញ" ក៏ដូចជាជនបរទេសដែលមានទិដ្ឋាការ "អ្នករស់នៅអចិន្ត្រៃយ៍" ឬ "ប្តីឬប្រពន្ធសញ្ជាតិជប៉ុន" ដែលមានបទពិសោធន៍ក្នុងការចម្អិនអាហារ ឬចូលចិត្តជនជាតិជប៉ុន។

ម្យ៉ាងទៀត ប្រសិនបើវាជាភោជនីយដ្ឋាន ជាធម្មតានឹងមានបុគ្គលិកទទួលបន្ទុកផ្នែកសេវាកម្មអតិថិជន ដែលទទួលការបញ្ជាទិញពីអតិថិជន បម្រើអាហារដែលបានរៀបចំ និងទូទាត់វិក្កយបត្រ។
មនុស្សទាំងនេះរួមបញ្ចូលជាឧទាហរណ៍ជនបរទេសដែលរស់នៅក្នុងប្រទេសដែលមានទិដ្ឋាការ "អាស្រ័យ" ឬ "ទិដ្ឋាការសិស្ស" និងជនបរទេសដែលមានទិដ្ឋាការដោយគ្មានការរឹតបន្តឹងការងារដូចជា "អ្នករស់នៅអចិន្ត្រៃយ៍" ឬ "ប្តីឬប្រពន្ធរបស់ជនជាតិជប៉ុន" ឬមិនមានបញ្ហានៅក្នុង ជួលប្រជាជនជប៉ុន។

ជាងនេះទៅទៀត ក្នុងករណីភោជនីយដ្ឋាន មានការងារមួយចំនួនដែលទាមទារចំណេះដឹង និងបទពិសោធន៍ជាក់លាក់មួយកម្រិត ដូចជាគណនេយ្យ ទីផ្សារ និងការផ្សាយពាណិជ្ជកម្ម។
ជនបរទេសដែលនឹងទទួលបន្ទុកការងារនេះ រួមមានអ្នកដែលមានទិដ្ឋាការ "វិស្វករ/អ្នកឯកទេសផ្នែកមនុស្សធម៌/សេវាកម្មអន្តរជាតិ" ដែលមានប្រវត្តិសិក្សាពាក់ព័ន្ធនឹងការងារ "អ្នករស់នៅអចិន្ត្រៃយ៍" ដែលគ្មានការរឹតត្បិតការងារ និង "ប្តីប្រពន្ធជនជាតិជប៉ុន ល។ ” អ្នកត្រូវតែមានទិដ្ឋាការ ឬជាជនជាតិជប៉ុន។

សម្រាប់និយោជិកនៃក្រុមហ៊ុនទាំងនេះខ្ញុំចង់ចេញសេចក្តីជូនដំណឹងស្តីពីការផ្តល់ការងារនិងការជូនដំណឹងលក្ខខណ្ឌការងារក្នុងនាមក្រុមហ៊ុននៅពេលដាក់ពាក្យសុំទិដ្ឋាការ "អាជីវកម្ម / គ្រប់គ្រង" ហើយបញ្ជូនច្បាប់ចម្លងទៅការិយាល័យអន្តោប្រវេសន៍។

សម្រាប់ការប្រឹក្សាទាក់ទងនឹងទិដ្ឋាការអ្នកគ្រប់គ្រងអាជីវកម្ម សូមទាក់ទង Climb!
សូមទំនាក់ទំនងមកយើងខ្ញុំតាមទូរស័ព្ទ ឬទម្រង់សាកសួរ!

សូមចុចនៅទីនេះសម្រាប់ការពិគ្រោះយោបល់និងការសាកសួរ