ដាក់ពាក្យសុំវិញ្ញាបនប័ត្រការងារ

តើអ្វីទៅជាពាក្យស្នើសុំជំនួយវិញ្ញាបនប័ត្រការងារ?

វិញ្ញាបនប័ត្រគុណវុឌ្ឍិការងារនៅពេលដែលជនបរទេសដែលរស់នៅក្នុងប្រទេសជប៉ុនផ្លាស់ប្តូរការងារ វាជាឯកសារបញ្ជាក់ដោយរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងយុត្តិធម៌ថា "ការងារនៅក្រុមហ៊ុនថ្មីគឺដូចគ្នាទៅនឹងការងារនៅក្រុមហ៊ុនមុន ដូច្នេះមិនមានបញ្ហាជាមួយស្ថានភាពស្នាក់នៅរបស់អ្នកទេ"។ ' ម៉ាស៊ូ។
ដើម្បីស្នើសុំការចែកចាយឯកសារដាក់ពាក្យសុំវិញ្ញាបនប័ត្រការងារត្រូវបានគេហៅថា។

តម្រូវការសម្រាប់ការចេញវិញ្ញាបនបត្រគុណសម្បត្តិការងារ

វាត្រូវតែមានមួយក្នុងចំណោមចំណុច 3 ដូចខាងក្រោម:

1. មានទីលំនៅក្នុងការធ្វើការ (ទិដ្ឋាការការងារ)
2. មានការអនុញ្ញាតឱ្យធ្វើការនៅក្រៅស្ថានភាពនៃគុណវុឌ្ឍិ
3. មានស្ថានភាពរស់នៅដោយគ្មានការកំរិតការងារ (ទិដ្ឋាការស្ថានភាព)

ចំណុចដែលត្រូវកត់សម្គាល់នៅពេលដាក់ពាក្យសុំវិញ្ញាបនបត្រគុណវុឌ្ឍិការងារ

វិញ្ញាបនបត្រគុណវុឌ្ឍិការងារនេះនឹងត្រូវបានចេញដោយមិនគិតពីថាតើខ្លឹមសារការងាររបស់ក្រុមហ៊ុនថ្មីដែលអ្នកកំពុងធ្វើការឱ្យស្ថិតនៅក្រោមខ្លឹមសារសកម្មភាពនៃស្ថានភាពលំនៅដ្ឋានបច្ចុប្បន្នរបស់អ្នកនោះទេ។ ប្រសិនបើវាមិនអនុវត្តចំពោះអ្នកទេ វាជាការល្អបំផុតក្នុងការផ្លាស់ប្តូរលក្ខណៈនៃការងាររបស់អ្នកនៅក្រុមហ៊ុននោះ ឬបដិសេធមិនផ្លាស់ប្តូរការងារទៅក្រុមហ៊ុននោះ។

វាមិនមែនជាកាតព្វកិច្ចក្នុងការដាក់ពាក្យស្នើសុំការចេញវិញ្ញាបនបត្របញ្ជាក់សិទ្ធិសម្រាប់ការងារនោះទេ ប៉ុន្តែការចេញលិខិតបញ្ជាក់សិទ្ធិនៃស្ថានភាពលំនៅដ្ឋាននៅក្រុមហ៊ុនថ្មី។វានឹងមានឯកសារតិចជាងមុនដែលត្រូវដាក់ជូននៅពេលដាក់ពាក្យសុំពន្យាររយៈពេលស្នាក់នៅ។
ផ្ទុយទៅវិញ ប្រសិនបើអ្នកផ្លាស់ប្តូរការងារដោយមិនចេញវិញ្ញាបនបត្របញ្ជាក់សិទ្ធិសម្រាប់ការងារ ហើយសិទ្ធិរបស់អ្នកសម្រាប់ស្ថានភាពលំនៅដ្ឋានមិនត្រូវបានទទួលស្គាល់ទេ នៅពេលអ្នកដាក់ពាក្យសុំពន្យាររយៈពេលស្នាក់នៅរបស់អ្នក។ត្រូវបង្ខំចិត្តផ្លាស់ប្តូរស្ថានភាពរស់នៅមានការភ័យខ្លាច។

ប្រសិនបើរយៈពេលនៃការស្នាក់នៅរបស់អ្នកខិតជិតមកដល់ត្រូវការចាកចេញពីប្រទេសអាស្រ័យហេតុនេះ នៅពេលផ្លាស់ប្តូរការងារ យើងសូមណែនាំអ្នកដាក់ពាក្យ ឬក្រុមហ៊ុនស្នើសុំការចេញវិញ្ញាបនបត្របញ្ជាក់សិទ្ធិទទួលបានការងារ។

ឯកសារចាំបាច់សម្រាប់ការដាក់ពាក្យសុំចេញវិញ្ញាបនបត្រគុណវុឌ្ឍិការងារ

1. ពាក្យស្នើសុំវិញ្ញាបនបត្រការងារ
2. បទបង្ហាញប័ណ្ណស្នាក់នៅ, វិញ្ញាបនបត្រស្នាក់នៅអចិន្ត្រៃយ៍ពិសេស
3. បទបង្ហាញលិខិតឆ្លងដែនឬគុណសម្បត្តិការងារ
4. ប្រសិនបើមិនអាចបញ្ជាក់ពីខាងលើបាននោះសេចក្តីថ្លែងការណ៏ជាលាយលក្ខណ៍អក្សរ

អ្នកដែលអាចដាក់ពាក្យ

1. អ្នកស្នើសុំខ្លួនឯង
2. បុគ្គលិកនៃស្ថាប័នដែលគ្រប់គ្រងដោយអ្នកដាក់ពាក្យសុំឬអង្គការការងារ
3. បុគ្គលិកនៃស្ថាប័នដែលអ្នកដាក់ពាក្យត្រូវបានបណ្តុះបណ្តាលឬអប់រំ
4. បុគ្គលិកនៃអង្គការដែលគ្រប់គ្រងសកម្មភាពដើម្បីទទួលបានជំនាញជំនាញឬចំណេះដឹងដែលជនបរទេសធ្វើ
5. បុគ្គលិកនៃសាជីវកម្មអត្ថប្រយោជន៍សាធារណៈមួយដែលមានបំណងទទួលយកជនបរទេសដោយរលូន
6. មេធាវីឬអ្នកសរសេររដ្ឋបាលម្នាក់បានរាយការណ៍ទៅនាយកការិយាល័យអន្តោប្រវេសន៍ថ្នាក់តំបន់ដែលបានស្នើសុំពីអ្នកដាក់ពាក្យសុំ
7. អ្នកតំណាងផ្នែកច្បាប់របស់បេក្ខជន

កម្រៃសេវា

វាចាំបាច់សម្រាប់ត្រាប្រាក់ចំណូលដែលនឹងត្រូវបាន 900 យ៉េន។ សូមភ្ជាប់វាទៅទម្រង់បង់ថ្លៃ។

បេក្ខជន

យុត្តាធិការការិយាល័យអន្តោប្រវេសន៍ថ្នាក់តំបន់លើស្រុកលំនៅដ្ឋាន