ການຈ້າງຄົນຕ່າງປະເທດຄັ້ງທໍາອິດ: 5 ຈຸດທີ່ຄວນສັງເກດກ່ຽວກັບວີຊາຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນ

ກົດບ່ອນນີ້ເພື່ອເລືອກພາສາຂອງທ່ານ

ຄໍລຳນີ້ແມ່ນສຳລັບຜູ້ຮັບຜິດຊອບຂອງບໍລິສັດທີ່ພິຈາລະນາການຈ້າງຄົນຕ່າງປະເທດເປັນຄັ້ງທຳອິດເຊັ່ນ: ເພື່ອຫຼຸດຜ່ອນການຂາດແຄນແຮງງານ. ດັ່ງນັ້ນ, ພວກເຮົາຈະສຸມໃສ່ການອະທິບາຍພື້ນຖານ.

ກ່ອນອື່ນໝົດແມ່ນໃຫ້ຄົນຕ່າງປະເທດທີ່ພັກຢູ່ຍີ່ປຸ່ນStatus of Residence(ທີ່ນີ້ວີຊາ) ຖືກຮັບຮູ້.
ໃນຄໍລໍານີ້, ສົມມຸດວ່າປະເພດຂອງວີຊ່າສໍາລັບຄົນຕ່າງປະເທດທີ່ຖືກຈ້າງແມ່ນ "ຄູ່ສົມລົດຂອງຊາວຍີ່ປຸ່ນ, ແລະອື່ນໆ," ພວກເຮົາຈະປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບການຈ້າງແລະພະນັກງານແຮງງານຂອງບໍລິສັດຄວນກວດສອບ, ໃນຖານະຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານວີຊາ. ເຈົ້າຫນ້າທີ່ບໍລິຫານຈະອະທິບາຍມັນ. ໃນລັກສະນະທີ່ເຂົ້າໃຈງ່າຍ.

XNUMX. XNUMX.ຄົນຕ່າງປະເທດປະເພດໃດທີ່ໄດ້ຮັບວີຊາຄູ່ສົມລົດຂອງຍີ່ປຸ່ນ?

ກ່ອນອື່ນ, ໃຫ້ເວົ້າກ່ຽວກັບປະເພດໃດແດ່ຂອງຊາວຕ່າງປະເທດທີ່ມີສິດໄດ້ຮັບວີຊາຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນ.

ສະຖານະພາບທີ່ຢູ່ອາໄສນີ້ຫມາຍຄວາມວ່າ "ຄົນຕ່າງປະເທດແຕ່ງງານກັບຄົນຍີ່ປຸ່ນນີ້ແມ່ນວີຊາທີ່ມອບໃຫ້.ເພື່ອເພີ່ມຕື່ມອີກ ໜ້ອຍ ໜຶ່ງ, "ກັບຄົນຍີ່ປຸ່ນການແຕ່ງງານຕົວຈິງແລ້ວ ກຳ ລັງ ດຳ ເນີນຕໍ່ໄປ"ຄົນຕ່າງປະເທດ".
ດັ່ງນັ້ນ, ໃນກໍລະນີທີ່ຄວາມສຳພັນການແຕ່ງງານບໍ່ສາມາດດຳເນີນຕໍ່ໄປໄດ້, ເຊັ່ນ: ການແຍກຕົວ, ການຢ່າຮ້າງ, ຫຼືການເສຍຊີວິດຂອງຄູ່ສົມລົດຊາວຍີ່ປຸ່ນ, ສະຖານະທີ່ຢູ່ອາໄສຂອງວີຊາຄູ່ສົມລົດຂອງຊາວຍີ່ປຸ່ນຈະບໍ່ນຳໃຊ້ອີກຕໍ່ໄປ, ແລະ ສະຖານະທີ່ຢູ່ອາໄສທີ່ແຕກຕ່າງຈະຖືກນຳໃຊ້, ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າທ່ານ ສາມາດປ່ຽນສະຖານະຂອງເຈົ້າໄດ້, ໂດຍພື້ນຖານແລ້ວເຈົ້າຈະຕ້ອງກັບຄືນປະເທດຂອງເຈົ້າ.
ຈະເກີດຫຍັງຂຶ້ນກັບວີຊາຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນໃນກໍລະນີຂອງການຢ່າຮ້າງຫຼືການແຍກຕ່າງຫາກ? ກ່ຽວກັບຄໍາຖາມມັນບໍ່ເປັນຫຍັງບໍ ສຳ ລັບວີຊາຄູ່ສົມລົດຂອງຍີ່ປຸ່ນທີ່ຈະ "ແຍກກັນ"? ຈະເກີດຫຍັງຂື້ນຖ້າເຈົ້າ“ ຢ່າຮ້າງ”?ຄໍາຖາມທີ່ຖືກຖາມເລື້ອຍໆの記事をご覧ください.

ນອກຈາກນັ້ນ, ກ່ຽວກັບຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນ "ແລະອື່ນໆ" ວີຊາ, ຂ້າພະເຈົ້າຢາກຈະອະທິບາຍວ່າ "ແລະອື່ນໆ" ນີ້ຫມາຍຄວາມວ່າແນວໃດ.
ດັ່ງທີ່ໄດ້ກ່າວມາຂ້າງເທິງ, ສະຖານະພາບທີ່ຢູ່ອາໄສນີ້ແມ່ນອະນຸຍາດໃຫ້ກັບຄົນຕ່າງປະເທດທີ່ເປັນຄູ່ສົມລົດຂອງສັນຊາດຍີ່ປຸ່ນ, ແຕ່ນອກຈາກນັ້ນ, ຄວາມຫມາຍຂອງ "ແລະອື່ນໆ".ເດັກທາງຊີວະວິທະຍາພາສາຍີ່ປຸ່ນ ຫຼືລູກລ້ຽງພິເສດ"ມີ.
ນີ້ແມ່ນຄົນຕ່າງປະເທດທີ່ເກີດເປັນລູກຂອງຄົນຍີ່ປຸ່ນ, ແລະຄົນຍີ່ປຸ່ນ.* ການຮັບຮອງເອົາພິເສດຫມາຍເຖິງບຸກຄົນທີ່ມີສັນຊາດຕ່າງປະເທດທີ່ໄດ້ປະຕິບັດດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້.

ຖ້າສະຖານະພາບທີ່ຢູ່ອາໄສຂອງຄົນຕ່າງປະເທດທີ່ເຈົ້າພະຍາຍາມຈ້າງແມ່ນ "ຄູ່ສົມລົດຊາວຍີ່ປຸ່ນ, ແລະອື່ນໆ." ວີຊາ,ຄູ່ສົມລົດມັນແມ່ນຫຍັງເດັກທາງຊີວະວິທະຍາ/ລູກລ້ຽງພິເສດມັນຈະເປັນຄວາມຄິດທີ່ດີທີ່ຈະກວດເບິ່ງໄດ້ຢ່າງງ່າຍດາຍວ່ານີ້ແມ່ນກໍລະນີ.
ຖ້າຄູ່ສົມລົດຖ້າການແຕ່ງງານບໍ່ສືບຕໍ່, ສະຖານະພາບທີ່ຢູ່ອາໄສຈະບໍ່ຖືກຮັກສາໄວ້.ດັ່ງນັ້ນ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າວີຊ່າຂອງເຈົ້າຖືກຕໍ່ອາຍຸເຖິງແມ່ນວ່າຫຼັງຈາກທີ່ເຈົ້າຖືກຈ້າງ. ໃນທາງກົງກັນຂ້າມ, ເດັກນ້ອຍທາງຊີວະວິທະຍາ / ເດັກນ້ອຍທີ່ໄດ້ຮັບການລ້ຽງດູໂດຍສະເພາະບໍ່ໄດ້ສູນເສຍສະຖານະພາບຂອງເຂົາເຈົ້າ, ດັ່ງນັ້ນເຂົາເຈົ້າໄດ້ຖືກພິຈາລະນາວ່າມີສະຖານະພາບທີ່ຫມັ້ນຄົງ.

* ການຮັບຮອງເອົາພິເສດ: ອັນນີ້ຫມາຍເຖິງການລ້ຽງດູຊຶ່ງຄວາມສຳພັນຂອງພໍ່-ແມ່ກັບພໍ່ແມ່ທາງຊີວະພາບໄດ້ຖືກຕັດຂາດ ແລະເອົາເດັກມາເປັນລູກລ້ຽງ, ແລະເດັກໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຄືກັນກັບລູກທາງຊີວະພາບຂອງພໍ່ແມ່ລ້ຽງ. ໃນຫຼັກການແລ້ວ, ເດັກນ້ອຍທີ່ມີອາຍຸຕ່ຳກວ່າ 6 ປີ ຄວນຈະໄດ້ຮັບການຮັບຮອງເອົາ, ແຕ່ເນື່ອງຈາກມີການປັບປຸງກົດໝາຍ, ຈາກເດືອນເມສາ 2020 ນີ້ຈຶ່ງໄດ້ປ່ຽນມາເປັນ 4 ປີຕາມຫຼັກການ.

2. ມີກິດຈະກໍາໃດແດ່ທີ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດພາຍໃຕ້ວີຊາຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນ? ຂ້ອຍສາມາດເຮັດວຽກໄດ້ບໍ?

ສະນັ້ນຄົນຕ່າງປະເທດທີ່ມີວີຊາເຂົ້າເຮັດວຽກປະເພດໃດທີ່ສາມາດຮັບຜິດຊອບໄດ້?

▼ ມີຂໍ້ຈຳກັດກ່ຽວກັບເນື້ອຫາກິດຈະກຳບໍ?

ວີຊາຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນບໍ່ມີຂໍ້ຈໍາກັດກ່ຽວກັບເນື້ອໃນກິດຈະກໍາ..
ຕົວຢ່າງ, ຖ້າທ່ານມີວີຊ່ານັກຮຽນ, ເນື້ອໃນຂອງກິດຈະກໍາແມ່ນ "ໄປໂຮງຮຽນແລະຮຽນ", ດັ່ງນັ້ນກິດຈະກໍາອື່ນໆແມ່ນບໍ່ອະນຸຍາດໃຫ້ຢູ່ໃນຫຼັກການ, ແຕ່ບໍ່ມີຂໍ້ຈໍາກັດດັ່ງກ່າວກັບວີຊ່າຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນ.

▼ ມີຂໍ້ຈຳກັດໃນການເຮັດວຽກບໍ?

ວີຊາຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນບໍ່ມີຂໍ້ຈໍາກັດໃນການເຮັດວຽກ..
ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວ, ວີຊາເຮັດວຽກບໍ່ອະນຸຍາດໃຫ້ທ່ານເຮັດຫຍັງນອກເໜືອໄປຈາກວຽກສະເພາະ (ຕາມການອະນຸມັດໂດຍເຈົ້າໜ້າທີ່ກວດຄົນເຂົ້າເມືອງ) ຢູ່ບໍລິສັດສະເພາະ.
ຕົວຢ່າງ, ຖ້າທ່ານໄດ້ຮັບວີຊ່າ (ວິສະວະກອນ / ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານມະນຸດສະທໍາ / ການບໍລິການສາກົນ) ສໍາລັບການຕະຫຼາດຫຼືການພົວພັນສາທາລະນະສໍາລັບຮ້ານອາຫານ, ທ່ານບໍ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດໃຫ້ເຮັດວຽກໃນການບໍລິການລູກຄ້າຫຼືປຸງແຕ່ງອາຫານຢູ່ຮ້ານອາຫານ.
ຖ້າເນື້ອໃນຂອງວີຊ່າເຮັດວຽກແລະວຽກຂອງເຈົ້າບໍ່ກົງກັນ, ເຈົ້າບໍ່ພຽງແຕ່ບໍ່ສາມາດບັນລຸເງື່ອນໄຂການອະນຸມັດສໍາລັບວີຊ່າເຮັດວຽກຂອງເຈົ້າ, ແຕ່ຍັງການຈ້າງງານທີ່ຜິດກົດ ໝາຍດັ່ງນັ້ນ, ຈະມີການລົງໂທດທາງອາຍາທັງກັບຄົນຕ່າງປະເທດແລະນາຍຈ້າງ.

ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ບໍ່ມີຂໍ້ຈໍາກັດການເຮັດວຽກດັ່ງກ່າວສໍາລັບວີຊາຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນ. ເຈົ້າສາມາດເຮັດວຽກຢູ່ບໍລິສັດໃດກໍ່ໄດ້. ບໍ່ມີຂໍ້ຈໍາກັດກ່ຽວກັບປະເພດການຈ້າງງານເຊັ່ນການຈ້າງງານນອກເວລາຫຼືເຕັມເວລາ.
ຖ້າບໍລິສັດຂອງເຈົ້າຈ້າງຄົນຕ່າງປະເທດທີ່ມີວີຊາຄູ່ສົມລົດຂອງຍີ່ປຸ່ນ, ເຈົ້າສາມາດຫມັ້ນໃຈໄດ້ວ່າທ່ານຈະບໍ່ຕ້ອງກັງວົນກ່ຽວກັບການໄດ້ຮັບການອະນຸຍາດສໍາລັບການເຮັດວຽກ.

3. ສິ່ງທີ່ຄວນລະວັງໃນເວລາຈ້າງຄົນຕ່າງປະເທດທີ່ມີວີຊາຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນ

▼ ກວດເບິ່ງບັດທີ່ຢູ່ອາໄສຂອງທ່ານ

ກ່ອນອື່ນ ໝົດ,ສະແດງບັດປະ ຈຳ ຕົວຂອງທ່ານໃນເວລາ ສຳ ພາດ.
ມີສອງຈຸດທີ່ຕ້ອງກວດສອບ.

XNUMX. XNUMX.ໄລຍະເວລາຂອງການພັກເຊົາ: ໄລຍະເວລາທີ່ຢູ່ແມ່ນສະແດງອອກເປັນປີ, ເຊັ່ນ: 1, 3, ຫຼື 5 ປີ. ຖ້າມັນເປັນເວລາຫນຶ່ງປີ, ມັນອາດຈະເປັນເພາະວ່າມັນເປັນເວລາສັ້ນໆນັບຕັ້ງແຕ່ເຈົ້າແຕ່ງງານແລະໄດ້ຮັບວີຊາຂອງເຈົ້າ. ຖ້າການແຕ່ງງານມີຄວາມຫມັ້ນຄົງແລະມີເວລາດົນນານ, ວີຊາໄລຍະຍາວເຊັ່ນ 1 ຫຼື 3 ປີຈະໄດ້ຮັບ.
XNUMX. ..ໄລຍະເວລາຂອງການພັກເຊົາ: ໄລຍະພັກເຊົາແມ່ນວັນໝົດອາຍຸຂອງວີຊາປັດຈຸບັນຂອງເຈົ້າ, ສະນັ້ນ ເຈົ້າຕ້ອງຍື່ນຂໍຕໍ່ອາຍຸວີຊາກ່ອນວັນໝົດອາຍຸນັ້ນ. ເຊັ່ນດຽວກັນກັບການຢັ້ງຢືນຄັ້ງທໍາອິດ,ການກວດກາຢ່າງເຂັ້ມງວດໃນການເຂົ້າເມືອງເຖິງແມ່ນວ່າໃນເວລາຕໍ່ອາຍຸດັ່ງນັ້ນ, ມັນເປັນຄວາມຄິດທີ່ດີທີ່ຈະກວດສອບກັບຜູ້ທີ່ຢູ່ໃນຄໍາຖາມວ່າການປັບປຸງໄດ້ປະສົບຜົນສໍາເລັດ.

ບັນຫາທົ່ວໄປແມ່ນ "ຂ້ອຍມີຄວາມ ສຳ ພັນທີ່ບໍ່ດີກັບຜົວແລະຂ້ອຍແຍກກັນ, ແລະຂ້ອຍບໍ່ໄດ້ຢູ່ ນຳ ກັນໃນຕອນນີ້, ສະນັ້ນຂ້ອຍບໍ່ສາມາດຕໍ່ອາຍຸໄດ້.” ເປັນກໍລະນີ.
ໃນຫຼັກການ, ທ່ານບໍ່ສາມາດຕໍ່ວີຊ່າຂອງທ່ານໄດ້ຖ້າທ່ານອາໄສຢູ່ແຍກຕ່າງຫາກ, ດັ່ງນັ້ນຖ້າຖ້າເຈົ້າບໍ່ສາມາດຕໍ່ອາຍຸໄດ້, ເຈົ້າຈະບໍ່ສາມາດສືບຕໍ່ຈ້າງຄົນງານຕ່າງປະເທດຄົນນັ້ນໄດ້..ວີຊາຄູ່ສົມລົດຂອງຍີປຸ່ນຕ້ອງມີຄວາມລະມັດລະວັງເມື່ອຕໍ່ອາຍຸມັນເປັນສິ່ງຈໍາເປັນທີ່ຄວນຈື່ໄວ້ວ່າ.

ໂດຍວິທີທາງການ, ນີ້ແມ່ນແອັບ app ທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສາມາດກວດເບິ່ງວ່າມັນແມ່ນບັດທີ່ຢູ່ອາໄສປອມ.ສຳ ນັກງານກວດຄົນເຂົ້າເມືອງແຫ່ງປະເທດຍີ່ປຸ່ນທ່ານສາມາດດາວໂຫລດໄດ້ທີ່
ທ່ານອາດຈະໃຊ້ມັນພຽງແຕ່ໃນກໍລະນີ.

▼ ກວດເບິ່ງປະຫວັດທາງວິຊາການຂອງເຈົ້າໃນລະຫວ່າງການສໍາພາດ

ນອກຈາກການຢືນຢັນໄລຍະເວລາພັກເຊົາ ແລະ ວັນໝົດອາຍຸໃນລະຫວ່າງການສຳພາດ,ພື້ນຖານການສຶກສາYaຄຸນນະສົມບັດ (ໂດຍສະເພາະແມ່ນກ່ຽວກັບຄວາມສາມາດພາສາຍີ່ປຸ່ນ)ມັນຈະເປັນຄວາມຄິດທີ່ດີທີ່ຈະກວດສອບເຊັ່ນດຽວກັນ.
ຖ້າເຈົ້າບໍ່ສາມາດຕໍ່ອາຍຸວີຊາຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນຂອງເຈົ້າໄດ້, ເຈົ້າອາດຈະສາມາດປ່ຽນເປັນບ່ອນຢູ່ອາໄສອື່ນໄດ້ ຖ້າເຈົ້າມີພື້ນຖານການສຶກສາ ແລະ ຄຸນສົມບັດ.

ຖ້າພື້ນຖານການສຶກສາຂອງເຈົ້າແມ່ນຈົບມະຫາວິທະຍາໄລຫຼືສູງກວ່າໃນປະເທດຂອງເຈົ້າ, ຫຼືໂຮງຮຽນວິຊາຊີບ, ມະຫາວິທະຍາໄລ junior, ຫຼືຈົບມະຫາວິທະຍາໄລໃນປະເທດຍີ່ປຸ່ນ, ເຈົ້າອາດຈະໄດ້ຮັບວີຊາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການເຮັດວຽກ.
ນອກຈາກນັ້ນ, ຖ້າທ່ານໄດ້ຈົບການສຶກສາຈາກມະຫາວິທະຍາໄລຍີ່ປຸ່ນແລະຜ່ານການສອບເສັງລະດັບພາສາຍີ່ປຸ່ນລະດັບ 1 (N1: ມັກຫຍໍ້ເປັນ N-ichi), ທ່ານອາດຈະສາມາດຈັດການກັບວຽກງານທີ່ກວ້າງຂວາງ.
ໃນເວລາທີ່ສໍາພາດສໍາລັບການເຮັດວຽກ, ມັນເປັນຄວາມຄິດທີ່ດີທີ່ຈະກວດສອບພື້ນຖານການສຶກສາຂອງທ່ານພຽງແຕ່ໃນກໍລະນີ.

▼ ກວດເບິ່ງວ່າມີການປ່ຽນແປງໃນຊີວິດສ່ວນຕົວຂອງເຈົ້າເຊັ່ນການແຍກກັນຫຼືການຢ່າຮ້າງ

ບົດຄວາມນີ້ສົມມຸດວ່າທ່ານໄດ້ຮັບການຈ້າງງານແລະວ່າຄວາມສໍາພັນການຈ້າງງານສືບຕໍ່ເປັນບາງສ່ວນ.
ເມື່ອທ່ານຈ້າງພະນັກງານ, ທ່ານຕ້ອງການໃຫ້ພວກເຂົາເຮັດວຽກໃຫ້ທ່ານເປັນເວລາດົນນານ, ບໍ່ວ່າຈະເປັນຊາວຍີ່ປຸ່ນຫຼືຕ່າງປະເທດ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຖ້າທ່ານກໍາລັງຈ້າງຄົນຕ່າງປະເທດ, ການຈ້າງງານຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຂອງທ່ານຈະຂຶ້ນກັບສະຖານະພາບວີຊາຂອງພວກເຂົາ.
ເຖິງແມ່ນວ່າຫຼັງຈາກການຈ້າງ, ຄືກັນກັບທີ່ໄດ້ກ່າວມາໃນພາກທີ່ຜ່ານມາມີການປ່ຽນແປງສ່ວນຕົວທີ່ສາມາດສົ່ງຜົນກະທົບຕໍ່ການຕໍ່ອາຍຸວີຊາຂອງທ່ານບໍ?ມັນຈະເປັນຄວາມຄິດທີ່ດີທີ່ຈະກວດສອບ.

▼ ມັນດີກວ່າທີ່ຈະຮູ້ວ່າເວລາໃດທີ່ເຈົ້າສາມາດສະໝັກທີ່ຢູ່ອາໄສຖາວອນໄດ້.

ການມີວີຊ່າຄູ່ສົມລົດຂອງຍີ່ປຸ່ນຜ່ອນຄາຍຄວາມຕ້ອງການໃນການຂໍສະ ໝັກ ເປັນຢູ່ຖາວອນ.

ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວ, ທ່ານຕ້ອງໄດ້ອາໄສຢູ່ໃນປະເທດຍີ່ປຸ່ນຢ່າງຫນ້ອຍ 10 ປີເພື່ອສະຫມັກຂໍເອົາທີ່ຢູ່ອາໄສຖາວອນ (ເງື່ອນໄຂອື່ນໆແມ່ນໃຊ້).
ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມຄົນຕ່າງປະເທດທີ່ມີວີຊາຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນສາມາດຍື່ນຂໍທີ່ຢູ່ອາໄສຖາວອນໄດ້ພາຍໃນຫນຶ່ງປີ..
ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ເງື່ອນໄຂແມ່ນວ່າທ່ານໄດ້ຢູ່ຮ່ວມກັນໃນຊີວິດແຕ່ງງານແລະດໍາລົງຊີວິດຢູ່ໃນຊີວິດແຕ່ງງານຕົວຈິງຢ່າງຫນ້ອຍສາມປີ, ແລະທ່ານໄດ້ສືບຕໍ່ຢູ່ໃນປະເທດຍີ່ປຸ່ນຢ່າງຫນ້ອຍຫນຶ່ງປີຈາກສາມປີເຫຼົ່ານັ້ນ.

ຫຼັງຈາກການສະຫມັກຂໍເອົາການຢູ່ອາໄສຖາວອນແລະໄດ້ຮັບການອະນຸຍາດ.ບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງຕໍ່ວີຊາ(ທ່ານຈະຕ້ອງຕໍ່ອາຍຸບັດທີ່ຢູ່ອາໄສຂອງທ່ານທຸກໆ 7 ປີ) ແລະຈະສາມາດດໍາລົງຊີວິດຢ່າງຫມັ້ນຄົງຢູ່ໃນປະເທດຍີ່ປຸ່ນ.
ຈາກທັດສະນະຂອງນາຍຈ້າງ,ບັນຫາວີຊາມັນຈະເປັນຂໍ້ດີທີ່ຈະບໍ່ຕ້ອງກັງວົນກ່ຽວກັບ (ເຊັ່ນ: ການສູນເສຍພະນັກງານຢ່າງກະທັນຫັນຍ້ອນການເນລະເທດ, ຫຼືການຈ້າງຄົນໃນຂະນະທີ່ຢູ່ໃນປະເທດຢ່າງຜິດກົດຫມາຍເພາະວ່າວີຊາຂອງພວກເຂົາບໍ່ສາມາດຕໍ່ອາຍຸໄດ້, ເຊິ່ງກໍ່ໃຫ້ເກີດອາຊະຍາກໍາສົ່ງເສີມການຈ້າງງານທີ່ຜິດກົດຫມາຍ).

Summary

ຕໍ່ໄປນີ້ແມ່ນຫ້າຈຸດທີ່ຄວນຈື່ໃນເວລາຈ້າງຄົນຕ່າງປະເທດທີ່ມີວີຊາຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນ.

XNUMX. XNUMX.ກວດເບິ່ງວ່າທ່ານແມ່ນຄູ່ຄອງຍີ່ປຸ່ນຫລືບໍ່
..ກວດເບິ່ງອາຍຸວີຊາແລະວັນ ໝົດ ອາຍຸ
3. ກວດເບິ່ງກັບບຸກຄົນເພື່ອເບິ່ງວ່າວີຊາສາມາດຕໍ່ອາຍຸໄດ້.
4. ກວດເບິ່ງພື້ນຖານທາງວິຊາການຂອງທ່ານໃນການກະກຽມສໍາລັບການປ່ຽນວີຊ່າຂອງທ່ານ.
5. ກວດເບິ່ງເວລາທີ່ທ່ານສາມາດສະຫມັກຂໍເອົາທີ່ຢູ່ອາໄສຖາວອນ

ຖ້າທ່ານມີຄໍາຖາມກ່ຽວກັບວີຊາພະນັກງານ, ກະລຸນາປຶກສາກັບພະນັກງານບໍລິຫານທີ່ຊ່ຽວຊານດ້ານວີຊາ.

ຄູ່ສົມລົດຍີ່ປຸ່ນ, ແລະອື່ນໆຂອງພະນັກງານຕ່າງປະເທດທີ່ຈ້າງງານການຕໍ່ອາຍຸວີຊາບໍ່ເຮັດວຽກ,ອາດຈະບໍ່ໄດ້ຮັບການປັບປຸງ, ຖ້າເຈົ້າເປັນຫ່ວງ,Administrative scrivener corporation Climbກະລຸນາປຶກສາ

ຢູ່ທີ່ Climb, ບໍລິສັດ scrivener ບໍລິຫານ, ພວກເຮົາໄດ້ມີບັນຫາໃນການຕໍ່ອາຍຸວີຊາຄູ່ສົມລົດຂອງຊາວຍີ່ປຸ່ນໃນໄລຍະຜ່ານມາ, ແລະພວກເຮົາກໍາລັງພິຈາລະນາວ່າມີຄວາມເປັນໄປໄດ້ທີ່ຈະປ່ຽນເປັນທີ່ຢູ່ອາໄສອື່ນຫຼືບໍ່.ຜົນ ສຳ ເລັດຂອງການຂໍອະນຸຍາດ ສຳ ເລັດມີ.
ກະລຸນາໃຊ້ ຄຳ ປຶກສາທີ່ບໍ່ເສຍຄ່າທີ່ບອກສະຖານະການແລະບອກທິດທາງຂອງການຕອບໂຕ້.

ພວກເຮົາສະຫນັບສະຫນູນການຈ້າງງານຕ່າງປະເທດ!

ຖ້າທ່ານກັງວົນກ່ຽວກັບການຈ້າງຄົນຕ່າງປະເທດ, ກະລຸນາໄປຢ້ຽມຢາມ Climb.
ກະລຸນາຮູ້ສຶກວ່າບໍ່ເສຍຄ່າເພື່ອຕິດຕໍ່ພວກເຮົາທາງໂທລະສັບຫຼືແບບຟອມສອບຖາມ!

ກົດບ່ອນນີ້ເພື່ອໃຫ້ ຄຳ ປຶກສາແລະສອບຖາມຂໍ້ມູນ

■ຜູ້ທີ່ຂຽນບົດນີ້■

ທາກາຊິໂມຣິຢາມາ
ຜູ້ຕາງ ໜ້າ ບໍລິສັດກວດກາບໍລິຫານ Climb.ມີຄວາມຊ່ຽວຊານໃນການສະ ໝັກ ຂໍວີຊາແລະການອອກແບບ ທຳ ມະຊາດ, ເຊິ່ງແມ່ນທຸລະກິດສາກົນຕັ້ງແຕ່ເວລາທີ່ໄດ້ຮັບການສ້າງຕັ້ງ.ຈຳ ນວນການຍື່ນຂໍວີຊາ ສຳ ລັບຄົນຕ່າງປະເທດແມ່ນປະມານ 1,000 ຄົນຕໍ່ປີ, ແລະພວກເຮົາມີຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈໃນປະສົບການແລະຄວາມຮູ້ຄວາມສາມາດຂອງພວກເຮົາ.ໂດຍອີງໃສ່ຄວາມຮູ້ຂອງລາວກ່ຽວກັບການບໍລິການຄົນເຂົ້າເມືອງ, ລາວຍັງເປັນຜູ້ຮັບຜິດຊອບບໍລິການໃຫ້ ຄຳ ປຶກສາ ສຳ ລັບການຈ້າງງານຂອງຄົນຕ່າງປະເທດໃຫ້ກັບບໍລິສັດເປັນທີ່ປຶກສາ.

ons ສະ ເໜີ "ບໍລິສັດກວດກາດ້ານການບໍລິຫານ Climb" ທີ່ຄູອາຈານນີ້ຢູ່