രജിസ്ട്രേഷൻ സപ്പോർട്ട് ഓർഗനൈസേഷനുകൾക്ക് ആവശ്യമായ "പിന്തുണ മാനേജർ", "സപ്പോർട്ട് മാനേജർ" എന്നിവയെക്കുറിച്ച് എളുപ്പത്തിൽ മനസ്സിലാക്കാവുന്ന ഒരു വിശദീകരണം!

ഈ ലേഖനത്തിൽ, നിർദ്ദിഷ്‌ട വൈദഗ്‌ധ്യമുള്ള വിസകളുള്ള വിദേശികളെ നിയമിക്കുന്ന ഒരു കമ്പനിയുടെ പിന്തുണാ ജോലികൾ ഏൽപ്പിക്കേണ്ട സ്ഥാനത്താണ് ഞാൻ.രജിസ്ട്രേഷൻ പിന്തുണാ ഓർഗനൈസേഷൻസ്ഥാപിക്കും"പിന്തുണ മാനേജർ"と"പിന്തുണയുള്ള വ്യക്തി"കുറിച്ച് ഞാൻ വിശദീകരിക്കും.

XNUMX. XNUMX.എന്താണ് ഒരു സപ്പോർട്ട് മാനേജർ?

▼ ആരാണ് പിന്തുണയ്ക്കുന്ന വ്യക്തി?

പിന്തുണ മാനേജർഒരു രജിസ്ട്രേഷൻ പിന്തുണാ ഏജൻസിയിലെ ഒരു ഉദ്യോഗസ്ഥനോ ജീവനക്കാരനോ ആണ്പിന്തുണയ്ക്കുന്ന വ്യക്തിയുടെ മേൽനോട്ടം വഹിക്കുന്ന വ്യക്തിഅത്.
പ്രത്യേക വൈദഗ്ധ്യമുള്ള വിദേശികൾക്ക് സപ്പോർട്ട് സ്റ്റാഫ് പിന്തുണ നൽകും,സപ്പോർട്ട് മാനേജർ സപ്പോർട്ട് സ്റ്റാഫിന്റെ ജോലിക്ക് മേൽനോട്ടം വഹിക്കുന്നുഒരു ബന്ധമുണ്ട്.
ആകസ്മികമായി,സപ്പോർട്ട് മാനേജർമാരെയും പാർട്ട് ടൈം അനുവദിച്ചിട്ടുണ്ട്.

▼ സപ്പോർട്ട് മാനേജരുടെ റോൾ എന്താണ്?

രജിസ്ട്രേഷൻ സപ്പോർട്ട് ഓർഗനൈസേഷന്റെ സപ്പോർട്ട് മാനേജരുടെ റോൾ ആണ്ഒരു പ്രത്യേക നൈപുണ്യ പിന്തുണാ പദ്ധതിയുടെ സൃഷ്ടി・ നടപ്പിലാക്കൽപുരോഗതിയുടെ കേന്ദ്രീകൃത മാനേജ്മെന്റ്ചെയ്യേണ്ടത്.

[പിന്തുണ മാനേജരുടെ ജോലിയുടെ പ്രത്യേക ഉള്ളടക്കം]

• ・ നമ്പർ 1 നിർദ്ദിഷ്ട വൈദഗ്ധ്യം വിദേശി പിന്തുണ പ്ലാൻ സൃഷ്ടിക്കുന്നതുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ബിസിനസ്സ്
• ・ സപ്പോർട്ട് സ്റ്റാഫ് പോലെയുള്ള സപ്പോർട്ട് ജോലികളിൽ ഏർപ്പെട്ടിരിക്കുന്ന സ്റ്റാഫിന്റെ മാനേജ്മെന്റ് വർക്ക്
• ・ പിന്തുണയുടെ പുരോഗതി പരിശോധിക്കുന്നു
• ・ പിന്തുണ അറിയിപ്പുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ബിസിനസ്സ്
• ・ പിന്തുണ നിലയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട പുസ്‌തകങ്ങളുടെ സൃഷ്‌ടിയും സംഭരണവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ബിസിനസ്സ്
• ・ ഹോസ്റ്റ് ഓർഗനൈസേഷനുമായുള്ള ആശയവിനിമയവും ഏകോപനവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ബിസിനസ്സ്
• ・ സിസ്റ്റത്തിന്റെ ചുമതലയുള്ള മന്ത്രാലയങ്ങളുമായും ഏജൻസികളുമായും, ബിസിനസിന്റെ ചുമതലയുള്ള മന്ത്രാലയങ്ങളും ഏജൻസികളും, മറ്റ് അനുബന്ധ ഓർഗനൈസേഷനുകളുമായുള്ള ബന്ധവും ഏകോപനവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ബിസിനസ്സ്
• പിന്തുണയ്‌ക്ക് ആവശ്യമായ മറ്റെല്ലാ കാര്യങ്ങളുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ബിസിനസ്സ്

▼ ഒരു സപ്പോർട്ട് മാനേജരാകാനുള്ള വ്യവസ്ഥകൾ എന്തൊക്കെയാണ്?

[രജിസ്ട്രേഷൻ സപ്പോർട്ട് ഓർഗനൈസേഷന്റെ പിന്തുണാ മാനേജർക്ക് ആവശ്യമായ വ്യവസ്ഥകൾ]

1. ① ഒരു രജിസ്ട്രേഷൻ സപ്പോർട്ട് ഓർഗനൈസേഷന്റെ ഉദ്യോഗസ്ഥനോ ജീവനക്കാരനോ ആയിരിക്കുക
2. ② പിന്തുണാ സേവനങ്ങൾ നൽകുന്ന ഓരോ ഓഫീസിലേക്കും കുറഞ്ഞത് ഒരാളെയെങ്കിലും നിയമിക്കണം.
3. (XNUMX) ഇനിപ്പറയുന്ന വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കരുത്※ 1
   • · സംഘടനയെ അംഗീകരിക്കുന്നു※ 2 ഒരു ഉദ്യോഗസ്ഥന്റെ ജീവിതപങ്കാളി, രക്തബന്ധത്തിന്റെ രണ്ടാം ഡിഗ്രിയിലുള്ള ബന്ധു, അല്ലെങ്കിൽ അംഗീകരിക്കുന്ന സ്ഥാപനത്തിലെ ഒരു ഉദ്യോഗസ്ഥനുമായി സാമൂഹിക ജീവിതത്തിൽ അടുത്ത ബന്ധമുള്ള മറ്റ് വ്യക്തി
   • ・ കഴിഞ്ഞ 5 വർഷമായി ഹോസ്റ്റ് ഓർഗനൈസേഷന്റെ ഓഫീസർമാരോ ജീവനക്കാരോ ആയിരുന്ന വ്യക്തികൾ
   • ・ രജിസ്ട്രേഷൻ നിരസിച്ചതിന് കാരണക്കാരായ വ്യക്തികൾ (ആർട്ടിക്കിൾ XNUMX-XNUMX, ഖണ്ഡിക XNUMX, ഇമിഗ്രേഷൻ കൺട്രോൾ ആൻഡ് റെഫ്യൂജിന്റെ XNUMX മുതൽ XNUMX വരെയുള്ള ഇനങ്ങൾ)

※ 1 പ്രത്യേക വൈദഗ്ധ്യമുള്ള വിദേശികൾക്കുള്ള പിന്തുണാ ജോലി എന്നതാണ് ③ യുടെ വ്യവസ്ഥനിഷ്പക്ഷ സ്ഥാനംയിൽ നിന്നാണെന്ന് ഉറപ്പാക്കേണ്ടത് ആവശ്യമാണ്
(XNUMX) ലെ ഏതെങ്കിലും വ്യവസ്ഥകൾക്ക് കീഴിൽ വരുന്ന ഒരു വ്യക്തിക്ക് പിന്തുണയുടെ ചുമതലയുള്ള വ്യക്തിയാകാൻ കഴിയില്ല.

※ 2 ഒരു ഹോസ്റ്റ് ഓർഗനൈസേഷൻ എന്നത് നിർദ്ദിഷ്ട നൈപുണ്യ വിസകളുള്ള വിദേശികൾ ജോലി ചെയ്യുന്ന ഒരു സ്ഥാപനമാണ്, കൂടാതെ രജിസ്ട്രേഷൻ പിന്തുണാ ഓർഗനൈസേഷനിൽ നിന്ന് ഒരു പ്രത്യേക സ്ഥാപനമാണിത്.
രജിസ്റ്റർ ചെയ്ത സപ്പോർട്ട് ഓർഗനൈസേഷനുകൾ ഹോസ്റ്റ് ഓർഗനൈസേഷൻ അംഗീകരിക്കുന്ന പ്രത്യേക വൈദഗ്ധ്യമുള്ള വിദേശികൾക്കുള്ള എല്ലാ പിന്തുണാ പ്രവർത്തനങ്ങളും ഏൽപ്പിക്കാവുന്ന നിലയിലാണ്.

XNUMX. XNUMX.ഒരു പിന്തുണയുള്ള വ്യക്തി എന്താണ്?

അടുത്തതായി, രജിസ്ട്രേഷൻ പിന്തുണാ ഓർഗനൈസേഷനിൽപിന്തുണ സ്റ്റാഫിന്നമുക്ക് ഒന്ന് നോക്കാം.

▼ ആരാണ് പിന്തുണയ്ക്കുന്ന വ്യക്തി?

പിന്തുണ സ്റ്റാഫിന്ഒരു രജിസ്ട്രേഷൻ സപ്പോർട്ട് ഓർഗനൈസേഷന്റെ ഒരു ഉദ്യോഗസ്ഥനോ ജീവനക്കാരനോ ആണ്, കൂടാതെ ഹോസ്റ്റ് ഓർഗനൈസേഷൻ ഭരമേൽപ്പിച്ച പ്രത്യേക വൈദഗ്ധ്യമുള്ള ഒരു വിദേശിയെ ചുമതലപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്യുന്നു.പിന്തുണാ പ്രവർത്തനങ്ങൾ നിർവഹിക്കുന്നതിന് ചുമതലയുള്ള വ്യക്തിഅത്.
കൂടാതെ, പിന്തുണയുടെ ചുമതലയുള്ള വ്യക്തി രജിസ്ട്രേഷൻ പിന്തുണാ ഓർഗനൈസേഷനാണ്ഒരു മുഴുവൻ സമയ ജീവനക്കാരനാകുന്നത് അഭികാമ്യമാണ്അത് പറയുന്നു.

▼ പിന്തുണ നൽകുന്ന വ്യക്തിയുടെ പങ്ക് എന്താണ്?

സപ്പോർട്ട് സ്റ്റാഫ് അവരുടെ ചുമതലയിലുള്ള സപ്പോർട്ട് വർക്ക് സപ്പോർട്ട് മാനേജർക്ക് കൈമാറും.മേൽനോട്ടം വഹിക്കേണ്ട സ്ഥാനംഇനിപ്പറയുന്നതിൽ സ്ഥിതിചെയ്യുന്നുപിന്തുണ ജോലിനിർവഹിക്കും.

[രജിസ്ട്രേഷൻ സപ്പോർട്ട് ഓർഗനൈസേഷനുകളുടെ സപ്പോർട്ട് സ്റ്റാഫിന്റെ ബിസിനസ്സ്]

• ഒരു പ്രത്യേക നൈപുണ്യ വിസയ്ക്ക് അപേക്ഷിക്കുന്നതിന് മുമ്പ് മുൻകൂർ മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശം
• ・ ഇമിഗ്രേഷൻ സമയത്ത് പിക്ക്-അപ്പ്, ഡ്രോപ്പ്-ഓഫ്
• ・ പാർപ്പിടം ഉറപ്പാക്കുകയും ജീവിക്കാൻ ആവശ്യമായ കരാറുകളെ പിന്തുണയ്ക്കുകയും ചെയ്യുന്നു
• ・ ലൈഫ് ഓറിയന്റേഷൻ
• Proced പൊതു നടപടിക്രമങ്ങൾക്കൊപ്പം.
• Japanese ജാപ്പനീസ് പഠിക്കാനുള്ള അവസരങ്ങൾ നൽകൽ
• ・ കൺസൾട്ടേഷനുകളോടും പരാതികളോടും പ്രതികരിക്കുന്നു
• Japanese ജാപ്പനീസ് ആളുകളുമായി കൈമാറ്റം പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുക
• ・ ജോലി മാറ്റ പിന്തുണ (സ്വീകരിക്കുന്ന കമ്പനിയുടെ സാഹചര്യങ്ങൾ കാരണം ഒരു പ്രത്യേക വൈദഗ്ദ്ധ്യമുള്ള ഒരു വിദേശിയെ പിരിച്ചുവിടുമ്പോൾ)
• ・ പതിവ് അഭിമുഖങ്ങൾ, നിയമലംഘനം ഉണ്ടാകുമ്പോൾ സർക്കാരിന് റിപ്പോർട്ട് ചെയ്യുക

▼ ഒരു പിന്തുണക്കാരനാകാനുള്ള വ്യവസ്ഥകൾ എന്തൊക്കെയാണ്?

[രജിസ്‌ട്രേഷൻ സപ്പോർട്ട് ഓർഗനൈസേഷനുകളുടെ പിന്തുണാ ഉദ്യോഗസ്ഥർക്ക് ആവശ്യമായ വ്യവസ്ഥകൾ]

1. ① ഒരു രജിസ്ട്രേഷൻ സപ്പോർട്ട് ഓർഗനൈസേഷന്റെ ഉദ്യോഗസ്ഥനോ ജീവനക്കാരനോ ആകുക (വെയിലത്ത് മുഴുവൻ സമയവും)
2. ② പിന്തുണാ സേവനങ്ങൾ നൽകുന്ന ഓരോ ഓഫീസിലേക്കും കുറഞ്ഞത് ഒരാളെയെങ്കിലും നിയമിക്കണം.
3. (XNUMX) ഇനിപ്പറയുന്ന വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കരുത്
   • ・ സ്വീകരിക്കുന്ന സ്ഥാപനത്തിലെ ഒരു ഉദ്യോഗസ്ഥന്റെ ജീവിതപങ്കാളിയുമായോ, ബന്ധുത്വത്തിന്റെ രണ്ടാം ഡിഗ്രിയിലുള്ള ബന്ധുവുമായോ അല്ലെങ്കിൽ സാമൂഹിക ജീവിതത്തിൽ സ്വീകരിക്കുന്ന സ്ഥാപനത്തിലെ മറ്റേതെങ്കിലും ഉദ്യോഗസ്ഥനുമായോ അടുത്ത ബന്ധം പുലർത്തുന്ന ഒരാൾ.
   • ・ കഴിഞ്ഞ 5 വർഷമായി ഹോസ്റ്റ് ഓർഗനൈസേഷന്റെ ഓഫീസർമാരോ ജീവനക്കാരോ ആയിരുന്ന വ്യക്തികൾ
   • ・ രജിസ്ട്രേഷൻ നിരസിച്ചതിന് കാരണക്കാരായ വ്യക്തികൾ (ആർട്ടിക്കിൾ XNUMX-XNUMX, ഖണ്ഡിക XNUMX, ഇമിഗ്രേഷൻ കൺട്രോൾ ആൻഡ് റെഫ്യൂജിന്റെ XNUMX മുതൽ XNUMX വരെയുള്ള ഇനങ്ങൾ)

ആകസ്മികമായി,സപ്പോർട്ട് മാനേജർക്കും സപ്പോർട്ട് സ്റ്റാഫിനും ഒരേസമയം സേവിക്കാം.

XNUMX. XNUMX.സംഗ്രഹം

രജിസ്ട്രേഷൻ സപ്പോർട്ട് ഓർഗനൈസേഷന്റെ ഓരോ സപ്പോർട്ട് മാനേജരുടെയും സപ്പോർട്ട് സ്റ്റാഫിന്റെയും റോളുകളും വ്യവസ്ഥകളും ഞങ്ങൾ വിശദീകരിച്ചിട്ടുണ്ട്.
ഹോസ്റ്റ് കമ്പനി ഏൽപ്പിച്ചിരിക്കുന്ന എല്ലാ പിന്തുണാ സേവനങ്ങളുടെയും ഉത്തരവാദിത്തം രജിസ്ട്രേഷൻ പിന്തുണാ ഓർഗനൈസേഷനാണ്.നിഷ്പക്ഷ നിലപാടിൽ നിന്ന് ശരിയായി നടപ്പിലാക്കേണ്ട ഒരു സ്ഥാപനംആണ്.കാരണം ഇത് അത്തരം ഗുണങ്ങളുള്ള ഒരു സ്ഥാപനമാണ്,ഹോസ്റ്റ് ഓർഗനൈസേഷന്റെ ഓഫീസർമാരുമായി അടുത്ത ബന്ധമുള്ള വ്യക്തികളെ പിന്തുണാ ജോലികൾ ചെയ്യാൻ അനുവദിക്കില്ല.ഒരു നിബന്ധനയുണ്ട്.
ഒരു രജിസ്ട്രേഷൻ സപ്പോർട്ട് ഓർഗനൈസേഷനായി പ്രവർത്തിക്കാനാണ് നിങ്ങൾ ലക്ഷ്യമിടുന്നതെങ്കിൽ,നിഷ്പക്ഷതയെ പിന്തുണയ്ക്കുകഎന്ന വീക്ഷണത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിപിന്തുണാ മാനേജരുടെ/ചുമതലയുള്ള വ്യക്തിയുടെ നിയമനം, ഹോസ്റ്റ് ഓർഗനൈസേഷനുമായുള്ള കരാർ, യഥാർത്ഥ പിന്തുണാ ജോലിവരണം

അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് സ്‌ക്രീനർ കോർപ്പറേഷൻ ക്ലൈംബ് ഒരു രജിസ്ട്രേഷൻ പിന്തുണാ സ്ഥാപനമാണ്!

അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് സ്ക്വയർ കോർപ്പറേഷൻ ക്ലൈംബിംഗ്തുടർന്ന്, അപേക്ഷിക്കുന്നത് പരിഗണിക്കുന്ന കമ്പനികളും വ്യക്തികളുംഒരു രജിസ്ട്രേഷൻ സപ്പോർട്ട് ഓർഗനൈസേഷൻ, അപേക്ഷാ രേഖകൾ തയ്യാറാക്കൽ, ഇമിഗ്രേഷൻ അപേക്ഷ എന്ന നിലയിൽ നിങ്ങൾക്ക് ആവശ്യകതകൾ ഉണ്ടോ എന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള കൺസൾട്ടേഷൻഞാൻ അത് നിങ്ങൾക്ക് വിട്ടുതരുന്നു.
കൂടാതെ, അവർ ഒരു രജിസ്ട്രേഷൻ സപ്പോർട്ട് ഓർഗനൈസേഷനിൽ രജിസ്റ്റർ ചെയ്തിട്ടുണ്ടെങ്കിലും, നിർദ്ദിഷ്ട നൈപുണ്യ സംവിധാനത്തെക്കുറിച്ച് അവർക്ക് അറിവില്ലാത്തതിനാൽ എന്തുചെയ്യണമെന്ന് തങ്ങൾക്ക് അറിയില്ലെന്ന് അവർ പറഞ്ഞു.രജിസ്ട്രേഷൻ പിന്തുണാ സ്ഥാപനങ്ങൾക്കുള്ള സേവനങ്ങൾഎന്നിവയും ലഭ്യമാണ്, അതിനാൽ അവയും പരിഗണിക്കുക.
ജപ്പാനിൽ ജോലി ചെയ്യാൻ തിരഞ്ഞെടുത്ത വിദേശികൾക്ക് മികച്ച പിന്തുണ നൽകാൻ കഴിയുന്നതിന്, നിയമവിരുദ്ധമായ തൊഴിൽ പോലുള്ള സാഹചര്യങ്ങൾ ഒഴിവാക്കാൻ ഞങ്ങൾ ഉറച്ച അറിവോടെ പിന്തുണ നൽകണം.

രജിസ്ട്രേഷൻ പിന്തുണാ ഏജൻസി രജിസ്ട്രേഷൻ അപേക്ഷാ സേവനം

അന്വേഷണങ്ങൾക്കും കൂടിയാലോചനകൾക്കും, ദയവായി ഇവിടെ ക്ലിക്ക് ചെയ്യുക.കോർപ്പറേഷനുകൾക്ക് മാത്രമുള്ള അന്വേഷണ ഫോംദയവായി നിന്ന്!