आप्रवासन नियन्त्रणराष्ट्रीयताआवासको स्थितिविदेशी विद्यार्थीहरूविदेशीहरूको रोजगारपारिवारिक रहनकार्य भिसाप्राकृतिककरण (जापानी राष्ट्रियताको अधिग्रहण)प्राविधिक इन्टर्नशिप विद्यार्थीस्थायीविशिष्ट कौशलविशिष्ट गतिविधि भिसादर्ता समर्थन संगठनछोटो अवधि बाँकीव्यवस्थापन · व्यवस्थापन भिसाक्यारियर परिवर्तनजीवनसाथी भिसाशरणार्थी

एक पर्यवेक्षण संगठन स्थापना गर्न चाहनेहरूको लागि

तपाईंको भाषा चयन गर्न यहाँ क्लिक गर्नुहोस्

एक पर्यवेक्षण संगठन के हो?

पर्यवेक्षक शरीरएक गैर-लाभकारी संस्था जसले प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षार्थीहरूलाई स्वीकार गर्दछ र होस्ट कम्पनीलाई उनीहरूको गतिविधि र समर्थन प्रदान गर्दछ।बुझाउँछ।
मेरो कामको सामग्रीको लागि, म कम्पनीबाट अनुरोध प्राप्त गरेपछि निम्न वस्तुहरूको लेखापरीक्षण र निर्देशन दिनेछु।

स्वीकृत नभएसम्म
प्रक्रिया र साइट अन्तर्वार्ता
स्वीकृति पछि
कम्पनीले उपयुक्त प्राविधिक तालिम सञ्चालन गरिरहेको छ कि छैन भनी पुष्टि गर्नुहोस्

हामीले विदेशी प्राविधिक इन्टर्नहरू स्वीकार गरेपछि हाम्रो काम समाप्त हुँदैन; हामी उनीहरूलाई स्वीकार गरेपछि लामो समयसम्म समर्थन गर्न जारी राख्छौं।
यसका लागि हामी प्रायः फिल्डमा जानु पर्ने हुन्छ, र स्थानीय पठाउने संस्थाहरूसँग सहकार्य गर्न आवश्यक छ।

सुपरिवेक्षण व्यवसाय सञ्चालन गर्न, पर्यवेक्षण गर्ने संस्थाले सक्षम मन्त्रीबाट अनुमति लिनुपर्छ।
त्यहाँ दुई प्रकारका अनुमतिहरू छन्, जसलाई निम्न रूपमा परिभाषित गरिएको छ।

निर्दिष्ट पर्यवेक्षण व्यवसाय
प्राविधिक आन्तरिक तालिम नम्बर १, नम्बर २
सामान्य पर्यवेक्षण व्यवसाय
प्राविधिक आन्तरिक तालिम नम्बर १, २, ३

प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षार्थीहरूको प्रकारहरू जुन स्वीकार गर्न सकिन्छ विशिष्ट र सामान्य प्रशिक्षार्थीहरू बीच फरक हुन्छ।
म होसियार हुन चाहन्छु"यो सधैं तोकिएको पर्यवेक्षण व्यवसायबाट सुरु हुन्छ।"त्यो कुरा हो।
कुनै ट्र्याक रेकर्ड बिना एक सुपरिवेक्षण संगठन अचानक एक सामान्य पर्यवेक्षण व्यवसाय बन्न सक्दैन।
सामान्य पर्यवेक्षण व्यवसायको लागि इजाजत प्राप्त गर्न, उच्च मापदण्डहरू र उपलब्धिहरू पूरा गर्न आवश्यक छ, र अहिलेसम्मको कार्य सामग्रीमा प्रश्न गरिएको छ।

त्यसोभए, एक पर्यवेक्षण संगठनको फाइदाहरू के हुन्? यो अर्को खण्डमा व्याख्या गरिनेछ।

एक पर्यवेक्षण संगठन स्थापना को लाभ

यदि तपाइँ एक पर्यवेक्षण निकाय स्थापना गर्ने बारे सोच्दै हुनुहुन्छ भने, तपाइँ जान्न चाहानुहुन्छ कि फाइदाहरू के हुन्।
त्यहाँ तीन प्रमुख फाइदाहरू छन्:

  • ● कानुनी रोजगारी र प्राविधिक प्रशिक्षार्थीहरूको पर्यवेक्षण
  • ● पर्यवेक्षण लागत घटाउने
  • ● विशेष सीपहरूको लागि समर्थन पनि सम्भव छ

प्रत्येकको फाइदाहरूमा नजिकबाट हेरौं।

▼ प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षार्थीहरूको कानूनी रोजगार र पर्यवेक्षण

एक पर्यवेक्षण संगठन स्थापना को एक लाभ यो होप्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षार्थीहरूको कानुनी रोजगार र पर्यवेक्षणत्यहाँ छ।
प्राविधिक प्रशिक्षार्थीहरूलाई भर्ती गर्दा ध्यानमा राख्नु पर्ने कुराहरू निम्न हुन्:अध्यागमन नियन्त्रणYaप्राविधिक आन्तरिक तालिम ऐनयस्तो कानुन ।
यद्यपि, दैनिक काममा यी कानूनहरूको पालना गर्दा प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षार्थीहरूलाई काममा लगाउन धेरै गाह्रो छ, र जापानीहरू जस्तै व्यवहार गर्न गैरकानूनी घटनाहरू हुन सक्छ।
यदि एक सुपरिवेक्षण संस्था स्थापना भयो र अध्यागमन नियन्त्रण र प्राविधिक आन्तरिक प्रशिक्षण कानूनसँग परिचित व्यक्तिहरू नियुक्त गरियो भने, कम्पनी वा संघको सदस्य हुने कम्पनी भित्र प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षार्थीहरूलाई कानूनी रूपमा भाडामा लिन र सुपरिवेक्षण गर्न सजिलो हुनेछ।

पर्यवेक्षण गर्ने संस्थामा सुम्पिएको अवस्थामा पनि कानूनको उल्लङ्घन भएमा,प्राप्त गर्ने कम्पनी सुधार आदेश र प्रशासनिक जरिवानाको अधीनमा हुनेछ।त्यसैले, एक सहज प्रतिक्रिया सम्भव छ।
भविष्यमा, प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षार्थीहरूलाई भर्ती गर्न जारी राख्न सम्भव छ, त्यसैले लाभहरू दीर्घकालीन रूपमा ठूलो छ भन्न सकिन्छ।

▼ पर्यवेक्षण लागतमा कमी

प्राविधिक प्रशिक्षार्थीपर्यवेक्षण लागत घटाउनुहोस्यो एक पर्यवेक्षण संगठन स्थापना को फाइदाहरु मध्ये एक हो।
सामान्यतया, जब एक प्राप्त कम्पनीले पर्यवेक्षण संस्थालाई समर्थन कार्य सुम्पन्छ, प्रत्येक प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षार्थीको लागि औसत रकमलगभग 3 येन को पर्यवेक्षण शुल्कआवश्यक।
यदि यो केवल एक व्यक्ति हो भने यो ठीक छ, तर यदि संख्या बढेर पाँच वा 1 व्यक्तिमा पुग्यो भने, एक्लै पर्यवेक्षण लागत निषेधात्मक हुनेछ।
यद्यपि, यदि तपाईंले आफ्नै पर्यवेक्षण संगठन स्थापना गर्नुभयो भने, तपाईंले आफ्नो पर्यवेक्षण लागतहरूलाई उल्लेखनीय रूपमा घटाउन सक्नुहुन्छ।

यसलाई घटाउने विभिन्न तरिकाहरू छन्, तर एउटा उदाहरण यूनियन सदस्यहरूबाट संघको बक्यौताको अतिरिक्त व्यवस्थापन शुल्कहरू उठाउनु हो।
संघका सदस्य संख्या बढ्दै जाँदा प्रतिव्यक्ति सङ्कलन हुने रकम घट्दै जाने भएकाले सङ्घका सदस्य वृद्धिका उपायहरूसँग मिलेर कार्यान्वयनमा ल्याइयो भने प्रभावकारी हुने अपेक्षा गर्न सकिन्छ ।

यसरी, आउटसोर्सिङ गर्दाको तुलनामा, हामीले पर्यवेक्षण लागत घटाउने आशा गर्न सक्छौं।

▼ विशेष सीपहरूको लागि समर्थन पनि सम्भव छ

जब तपाइँ एक सुपरिवेक्षण संगठन स्थापना गर्नुहुन्छ,विशेष कौशल को लागी समर्थन पनि सम्भव छबिन्दु पनि एक गुण हो।
यद्यपि, दर्ता समर्थन संगठनको रूपमा दर्ताको लागि छुट्टै आवेदन आवश्यक छ।

प्राविधिक प्रशिक्षार्थीहरू र विशिष्ट सीपहरू बीचको भिन्नताहरूको लागि तल हेर्नुहोस्।

● प्राविधिक प्रशिक्षार्थी
विकासोन्मुख देशहरूका विदेशीहरूलाई साइटमा व्यावहारिक प्रशिक्षण मार्फत सीपहरू प्राप्त गराउनुहोस् र जापान फर्केपछि (अन्तर्राष्ट्रिय योगदानको उद्देश्यका लागि) तिनीहरूको सीप प्रयोग गरेर काम गर्नुहोस्।
Skills विशिष्ट कौशल
जापानी कम्पनीहरुको श्रमिक अभावको पूर्ति गर्ने

तपाईले देख्न सक्नुहुन्छ, उद्देश्यमा स्पष्ट भिन्नता छ।

विगतमा प्राविधिक प्रशिक्षार्थीहरूले तालिम सकेर जापानमै बस्न चाहेमा पनि त्यसो गर्ने साधन नहुनु ठूलो समस्या थियो ।
यसलाई सुधार गर्नविशिष्ट कौशलभर्खरै स्थापना भएको छ, र अब प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षार्थीहरूले उपयुक्त कदम चाल्ने अवस्थाको आधारमा स्थायी निवासी भिसा प्राप्त गर्न सम्भव छ।

थप रूपमा, प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षण पर्यवेक्षण व्यवसाय र विशेष सीपहरूको लागि समर्थन कार्य धेरै समान भएकोले, तिनीहरूलाई आउटसोर्सिङ बिना आन्तरिक रूपमा ह्यान्डल गर्न सम्भव हुनेछ।
त्यसकारण, यो भन्न सकिन्छ कि विशेष सीपहरूको लागि समर्थन प्रदान गर्ने गुणहरू धेरै ठूलो छन्।

एक पर्यवेक्षण संगठन स्थापना को लागी आवश्यकताहरु

सबै शासक निकायहरूलाई अनुमति छैन।
माथि उल्लेख गरिए अनुसार, सक्षम मन्त्रीबाट अनुमति लिनु पर्छ।

परिचालक निकायको रूपमा अनुमति प्राप्त गर्न, तपाईंले निम्न आवश्यकताहरू पूरा गर्नुपर्छ:

  • ・ नाफाको लागि नभएको निगम हुनु
  • ・ राम्रोसँग व्यवसाय सञ्चालन गर्ने क्षमता भएको
  • ・ सुपरिवेक्षण व्यवसायलाई राम्रोसँग सञ्चालन गर्न सक्ने वित्तीय आधार भएको
  • ・ व्यक्तिगत जानकारीको उचित व्यवस्थापन गर्न उपायहरू लिनुहोस्
  • ・ बाह्य अधिकारी वा बाह्य लेखापरीक्षणका लागि उपायहरू कार्यान्वयन गर्ने
  • ・आवेदकले मापदण्ड पूरा गर्ने विदेशी पठाउने संस्थासँग प्राविधिक प्रशिक्षार्थीहरूको एजेन्सी सम्बन्धी सम्झौता गरेको हुनुपर्छ।
  • ・ तेस्रो प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षण सञ्चालन गर्दा, यसले उत्कृष्ट आवश्यकताहरू पूरा गर्नुपर्छ।
  • ・ सुपरिवेक्षण व्यवसायलाई राम्रोसँग सञ्चालन गर्ने क्षमता भएको

यो नोट गर्न महत्त्वपूर्ण छ कि यदि तपाइँ यी आवश्यकताहरू पूरा गर्नुहुन्छ भने,असामाजिक शक्तिहरुYaधोखाधडीत्यसो गर्नेहरूलाई अनुमति चरणमा बहिष्कार गर्न सकिन्छ।
माथिको दिमागमा, स्थापनाको लागि आवश्यक कागजातहरू तयार गर्नुहोस्।

पर्यवेक्षण संगठन स्थापना गर्न आवश्यक कागजातहरू

पर्यवेक्षण संगठन स्थापना गर्न आवश्यक कागजातहरूको ठूलो संख्या छ।

  1. 1. पर्यवेक्षण संगठन अनुमति/पुष्टि तालिकासँग सम्बन्धित कागजातहरूको सूची
  2. 2. पर्यवेक्षण संगठन अनुमति को लागी आवेदन / पर्यवेक्षण संगठन अनुमति को वैधता अवधि को नवीकरण को लागी आवेदन
  3. 3. व्यापार वर्गीकरण परिवर्तन गर्न अनुमति को लागी आवेदन र लाइसेन्स विनिमय को लागी आवेदन
  4. 4. पर्यवेक्षण व्यापार योजना
  5. 5. आवेदकको सारांश
  6. 6. दर्ता मामिलाहरूको प्रमाणपत्र
  7. 7. निगमन वा दान ऐनको लेखहरूको प्रतिलिपि
  8. 8. धारा 34 अन्तर्गत अनुमतिको प्रतिलिपि, नाविक रोजगार सुरक्षा ऐनको अनुच्छेद 1
  9. 9. हालैका दुई आर्थिक वर्षहरूको लागि ब्यालेन्स पानाहरूको प्रतिलिपिहरू
  10. 10. हालैका दुई व्यावसायिक वर्षहरूको लागि लाभ र हानि विवरण वा आय र व्यय विवरणहरूको प्रतिलिपिहरू
  11. 11. हालैका दुई आर्थिक वर्षका लागि कर्पोरेट कर रिटर्नका प्रतिलिपिहरू
  12. १२. हालैका दुई आर्थिक वर्षको लागि कर्पोरेट कर भुक्तानी प्रमाणपत्र
  13. 13. नगद/निक्षेपको रकम प्रमाणित गर्ने कागजातहरू जस्तै जम्मा रकमको प्रमाणपत्र
  14. 14. सुपरिवेक्षण गरिएको व्यापार कार्यालयको जग्गा र भवनहरूको लागि घर जग्गा दर्ता प्रमाणपत्र
  15. 15. सुपरिवेक्षण गरिएको व्यापार कार्यालयको घर जग्गा भाडा सम्झौताको प्रतिलिपि
  16. 16. व्यक्तिगत जानकारीको उचित पर्यवेक्षण सम्बन्धी नियमहरूको प्रतिलिपि
  17. 17. पर्यवेक्षण संगठनको संगठनात्मक प्रणाली रेखाचित्र
  18. 18. पर्यवेक्षण संस्थाको व्यवसाय सञ्चालन सम्बन्धी नियमहरूको प्रतिलिपि
  19. 19. आवेदकको लिखित शपथ
  20. 20. अधिकारीको निवासी कार्डको प्रतिलिपि
  21. 21. कार्यकारी पुनःसुरु
  22. 22. पर्यवेक्षकको निवास कार्ड र स्वास्थ्य बीमा कार्ड, आदि को प्रतिलिपि।
  23. 23. पर्यवेक्षकको पुन: सुरु
  24. 24. पर्यवेक्षक पर्यवेक्षक प्रशिक्षणमा उपस्थितिको प्रमाणपत्रको प्रतिलिपि
  25. 25. नियुक्ति सहमति फारम र पर्यवेक्षकको लिखित शपथ
  26. 26. बाह्य लेखा परीक्षक संक्षिप्त
  27. 27. बाह्य लेखा परीक्षक प्रशिक्षणमा उपस्थितिको प्रमाणपत्रको प्रतिलिपि
  28. 28. बाह्य लेखा परीक्षक नियुक्ति सहमति फारम र लिखित शपथ
  29. 29. नियुक्ति सहमति फारम र तोकिएको बाह्य अधिकारीको लिखित शपथ
  30. 30. विदेशी पठाउने संस्थाको अवलोकन
  31. 31. विदेशी सरकार द्वारा प्रमाणित पठाउने संस्था द्वारा जारी प्रमाणपत्र को एक प्रतिलिपि
  32. 32. पर्यवेक्षण संगठन र विदेशी पठाउने संस्था बीचको सम्झौताको प्रतिलिपि संगठन प्रकारको प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षणको पर्यवेक्षणको लागि आवेदनहरूको मध्यस्थता सम्बन्धी
  33. 33. विदेशी पठाउने संस्था दर्ता वा दर्ता भएको प्रमाणित गर्ने कागजातहरू
  34. 34. पठाउने देशमा प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षण कार्यक्रमसँग सम्बन्धित कानून र नियमहरू स्पष्ट गर्ने कागजातहरू
  35. 35. विदेशी पठाउने संस्थाले पठाउने देशमा प्राविधिक इन्टर्न तालिम कार्यक्रमसँग सम्बन्धित कानून र नियमहरू बमोजिम प्राविधिक इन्टर्न तालिम सम्बन्धी व्यवसाय कानुनी रूपमा सञ्चालन गर्ने क्षमता रहेको देखाउने कागजातहरू
  36. 36. विदेशी पठाउने संस्थाको लिखित शपथ
  37. 37. विदेशी पठाउने संस्थाबाट सिफारिस पत्र
  38. 38. विदेशी पठाउने संस्थाले सङ्कलन गरेको खर्चको विवरण
  39. 39. प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षण योजना निर्माण प्रशिक्षकको पुन: सुरु
  40. 40. उत्कृष्ट आवश्यकता अनुरूप घोषणा फारम (पर्यवेक्षण संगठन)

कृपया ध्यान दिनुहोस् कि त्यहाँ थप अनुरोधहरू हुन सक्छन्।
साथै, सबै मुद्रण मूलतः एकल-पक्षीय मुद्रण भएकोले, दोहोरो-पक्षीय मुद्रण सख्त रूपमा निषेधित छ।

थप विवरणहरूको लागि,पेश गर्नुपर्ने कागजातहरूको सूची र संगठन अनुमति आवेदन पर्यवेक्षणको लागि पुष्टिकरण तालिका (जापान प्राविधिक आन्तरिक प्रशिक्षण संगठन)कृपया जाँच गर्नुहोस्

पर्यवेक्षण संगठनको स्थापनाको प्रवाह

सुपरिवेक्षण संस्था स्थापना गर्ने प्रक्रिया के हो ?
दिमागमा राख्नु पर्ने पहिलो कुरा यो हो कि कागजातहरू सङ्कलन र आवेदन दिएपछि तुरुन्तै पर्यवेक्षण संस्था स्थापना गर्न सकिँदैन।
एक पर्यवेक्षण संगठन स्थापना गर्न, तलको प्रक्रिया पालना गर्नुहोस्।

  1. १. १.व्यापार सहकारी (प्रिफेक्चरल कार्यालय) स्थापना गर्न स्वीकृतिको लागि आवेदन: 3-4 महिना
  2. २. २.व्यापार सहकारी संस्थाको दर्ता (कानूनी मामिला ब्यूरो): ०.५ देखि १ महिना
  3. ३. ३.पर्यवेक्षण संगठन अनुमति आवेदन: 5 महिना

मलाई लाग्छ कि यसलाई प्रतिस्थापन गर्न लगभग 10 महिना लाग्नेछ।
वास्तवमा, त्यहाँ थप कागजातहरू र सोधपुछहरू छन्, त्यसैले यो एक वर्षको लागि योजना बनाउन उत्तम हुनेछ।

प्रत्येक वस्तुलाई नजिकबाट हेरौं।

 1. व्यापार सहकारी (प्रिफेक्चरल कार्यालय) स्थापना गर्न स्वीकृतिको लागि आवेदन

  1. 1. सदस्यहरू, गतिविधि आधारहरू, र दायरा बारे निर्णय गर्दै
  2. 2. व्यापार योजना को निर्माण
  3. 3. आवेदन कागजातहरूको सेटको तयारी
  4. 4. केन्द्रीय संघ (साना तथा मझौला उद्यम केन्द्रीय संघ) संग अग्रिम समन्वय
  5. ५. प्रादेशिक कार्यालयसँग अग्रिम समन्वय
  6. 6. साधारण सभा/सञ्चालक समिति बैठक
  7. 7. केन्द्रीय संघ मार्फत प्रिफेक्चरल कार्यालयमा आवेदन पेश गर्नुहोस्
  8. 8. स्वीकृति प्रमाणपत्र जारी गर्ने

 2. व्यापार सहकारी संस्थाको दर्ता (कानूनी मामिला ब्यूरो)

  1. 1. लगानी गरिएको पूँजीको भुक्तानी
  2. 2. छाप सिर्जना गर्दै
  3. ३. प्रतिष्ठान दर्ता (अबदेखि प्रत्येक आर्थिक वर्षको अन्त्यमा वार्षिक प्रतिवेदन बुझाउनुपर्ने)

 3. पर्यवेक्षण संगठन अनुमति को लागी आवेदन

  1. 1. अग्रिम तयारी
  2. 2. आवेदन कागजातहरूको तयारी
  3. 3. संस्था (जापान प्राविधिक आन्तरिक प्रशिक्षण संगठन) मुख्यालयमा आवेदन कागजातहरू पेश गर्ने

तपाईले देख्न सक्नुहुने रूपमा, व्यापार संघ स्थापना गर्न अनुमतिको लागि आवेदन गर्नु सबैभन्दा कठिन प्रक्रिया हो।
त्यहाँ धेरै कागजातहरू आवश्यक छन्, त्यसैले तिनीहरूलाई एकै समयमा तयार गर्नु राम्रो विचार हो।

बाह्य लेखा परीक्षक भनेको के हो?

तपाईलाई सुपरिवेक्षण व्यवसाय इजाजतपत्र प्राप्त गर्न आवश्यक छ "बाह्य लेखा परीक्षक"वा"निर्दिष्ट बाह्य अधिकारीनियुक्ति हुने भएको छ ।
ती मध्ये, बाह्य लेखा परीक्षकहरू निम्नानुसार तोकिएका छन्।

[बाह्य लेखा परीक्षक]
निगम बाहिरबाट लेखापरीक्षण गर्ने व्यक्तिको रूपमा, यो पर्यवेक्षक संस्था द्वारा नियुक्त गरिएको छ, र यो निगम र व्यक्ति दुवै बाह्य लेखा परीक्षक बन्न सम्भव छ।

यस समयमा, म यो नोट गर्न चाहन्छुविगत पाँच वर्षभित्र पर्यवेक्षण गर्ने संस्था वा प्राविधिक इन्टर्न तालिम लिने कम्पनीमा संलग्न भएको व्यक्ति बाह्य लेखा परीक्षक बन्न सक्दैन।त्यो कुरा हो।
यस कारणले गर्दा, यदि एक लेखा परीक्षकले पर्यवेक्षण संस्था छोड्छ भने, ऊ वा उनी बाह्य लेखा परीक्षक बन्न सक्दैनन्, र त्यहाँ धेरै घटनाहरू छन् जहाँ उपयुक्त उम्मेद्वार भेट्टाउन गाह्रो छ।

माथिको आधारमा, बाह्य लेखा परीक्षकलाई अनुरोध गर्दा, त्यसो गर्ने सबैभन्दा सजिलो तरिका भनेको तपाईंको कम्पनीसँग पूर्ण रूपमा असंबद्ध ठाउँबाट बाहिरी लेखा परीक्षक नियुक्त गर्नु हो।

सारांश

प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षार्थीहरूलाई स्वीकार गर्दा, त्यहाँ एक गैर-लाभकारी संस्थाको रूपमा "पर्यवेक्षक संगठन" छ जसले तिनीहरूलाई पर्यवेक्षण र समर्थन गर्दछ।
यदि तपाइँ बाह्य पर्यवेक्षण संस्थामा आउटसोर्स गर्नुहुन्छ भने, यो अनिवार्य रूपमा प्रति व्यक्ति खर्च हुनेछ, त्यसैले अधिक र अधिक कम्पनीहरूले आफ्नै पर्यवेक्षण संगठनहरू स्थापना गर्दैछन्।

एक पर्यवेक्षण संगठन स्थापनाले प्राविधिक इन्टर्न प्रशिक्षार्थीहरूको कानुनी रोजगारी र पर्यवेक्षणको लागि अनुमति दिन्छ, साथै पर्यवेक्षण लागतमा कमी र विशेष सीपहरूको लागि समर्थन।
यद्यपि, एक पर्यवेक्षण संगठन स्थापना गर्न लगभग एक वर्ष लाग्छ र कागजी कार्यको ठूलो मात्रा चाहिन्छ।

त्यहाँ निश्चित रूपमा लाभहरू छन् जुन प्रयासको लायक छन्, त्यसैले यो लागू गर्न लाग्ने समयको लागि तयार हुनुहोस्।


यदि तपाइँसँग पर्यवेक्षण संस्थाको बारेमा कुनै प्रश्नहरू छन् भने, कृपया क्लाइम्बलाई सम्पर्क गर्नुहोस्।
कृपया हामीलाई फोन वा सोधपुछ फारम मार्फत सम्पर्क गर्न नहिचकिचाउनुहोस्!

हाम्रो कार्यालय पनि दर्ता समर्थन संस्था हो!

परामर्श र सोधपुछका लागि यहाँ क्लिक गर्नुहोस्

 

सम्बन्धित लेख

  1. पर्यवेक्षण संगठनहरूको लागि उत्कृष्ट आवश्यकताहरू के हुन्?
  2. एक पर्यवेक्षण संगठन के हो?

:: ०० ~ १ 9: ०० (शनिबार, आइतवारहरू र छुट्टिहरू बाहेक)

एक दिनमा २ hours घण्टा, वर्षमा 365 24 दिनहरू स्वीकार गर्दै

निःशुल्क परामर्श / जांच

छिटो
पृष्ठ TOP
Monster Insights द्वारा प्रमाणित