विदेशी रोजगारको लागि निःशुल्क निदान

विदेशीहरूको रोजगार तपाईं ठीक हुनुहुन्छ?

हामी केवल पहिलो आ-पहिलो-सेवा 10 कम्पनीको लागि विदेशीहरूको रोजगारको बारेमा नि: शुल्क निदान प्रस्ताव गर्दैछौं। ती व्यक्तिहरूको लागि जो अब बाट विदेशीहरूको रोजगारलाई विचार गर्दै छन्, कृपया हामीलाई विदेशीहरूको रोजगार जस्ता समस्याहरूको लागि सम्पर्क गर्नुहोस् तर कानूनलाई थाहा छैन! कृपया यस अवसरको फाइदा लिनुहोस्।

नि: शुल्क निदान को लागि मार्गदर्शक

तपाईलाई सावधान हुनुपर्दछ जब प्रबन्धकहरूले विदेशी कामदारहरू गर्छन्,वैदेशिक रोजगारी कानूनी छ कि छैनयो न्याय हो।

अवैध रोजगारको सामान्य उदाहरण

धेरै अवस्थामा, तिनीहरू अध्यागमन नियन्त्रण ऐनद्वारा तोकिएका गतिविधिहरू बाहेक अन्य गतिविधिहरूमा संलग्न हुन्छन्।

• ・म इन्जिनियरहरू, इत्यादि द्वारा आयोजित ``प्राविधिक'' निवास स्थितिको साथ इजाकायामा खाना पकाउने जिम्मेवारीमा छु।
• ・ कारखानामा सामान्य काम गर्दै

रोजगारीको commencement अघि निवास स्थिति सुनिश्चिता छैन जब, पनि विदेशी कामदारहरूलाई पहिले नै राख्नु भाडामा लागि, यो विदेशी कामदारहरूलाई को निवास को स्थिति जाँच गर्न आवश्यक छ।

उद्देश्य

• विदेशीहरू काम गर्ने मानिसहरू
• · ती प्रबन्धकहरूको लागि अहिले बाट विदेशीहरूलाई भर्ती गर्दै
• · जो विदेशी रोजगारीको बारेमा अनावश्यक छ

उद्देश्य

हामी स्थिर विदेशी निवासीहरूको लागि रहन र काम गर्न कोसिस गर्नेछौं।

【सामग्री】

निवासको स्थिति ...

• ·योग्यता योग्यतापुष्टिकरण
• ·मानक अनुरूपतापुष्टिकरण
• ·समानतापुष्टिकरण

यदि त्यहाँ कुनै पनि मौकाले रोजगारीको साथ समस्या छ भने ...

निम्नलिखित एक आप्रवासन नियन्त्रण अधिनियम को 73 आलेख को 2 1 शब्द को एक अपराध हो,
रोजगारदाताहरूलाई लगाइएका जरिवानाहरू समावेश छन्अवैध रोजगारीलाई बढावा दिनेलाई ३ वर्षसम्म कैद वा ३० लाख येनसम्म जरिवानालागु हुनेछ।

1. (I) एक व्यक्ति जसले विदेशी कामदारहरूलाई व्यवसायिक गतिविधिको सम्बन्धमा गैरकानूनी काममा संलग्न गरेको छ
2. (आईआई) ती व्यक्तिहरूले आफ्नो नियन्त्रणमा राखेका छन् ताकि विदेशी कामदारहरूले गैरकानुनी रोजगारीको गतिविधिमा भाग लिन अनुमति दिन सकेनन
3. तीन उद्योगहरू, जसले विदेशी कामदारहरूलाई गैरकानूनी काममा संलग्न गराउन वा अघिल्लो वस्तुका कार्यहरूमा मध्यस्थता गरेका थिए

किनभने यो सजाय होकम्पनीमा आपराधिक रेकर्ड हुने सम्भावना छ।यसको बारेमा।

अनुमति दर 100%

100% (अनुमति 2016 वर्ष 5 महिना 1 दिन) को अनुमति दर संग एक अनुभवी प्रशासनिक कार्यकर्ता नि: शुल्क निदान गरिएको छ।
हामी सबै भन्दा राम्रो नीति अघिल्लो अनुभव बाट राम्रो नीति प्रस्ताव गर्दछौं। हामी तपाईलाई भिसा पाउन मद्दत गर्न सक्दछौं।
तपाईंको विवेकमा आवेदन गर्ने परिणामको रूपमा, यदि तपाइँ इन्कार गर्न र पुन: लागू भएमा, अवरोध निश्चित रूपले माथि जान्छ।
यस अवसरमा सबै साधनद्वारा कृपया नि: शुल्क निदान गर्नुहोस्। अनुप्रयोग विधि ई-मेल वा फ्याक्स द्वारा स्वीकार गरिएको छ।

[सल्लाहकार सम्झौता] प्रशासनिक लेखकले सीधा विदेशीहरूको रोजगार समर्थन गर्दछ