Você pode contratar um estrangeiro para "Habilidade Específica No. 1" por despacho?Você não pode me contratar?A resposta é "possível por 〇〇"

1. Quem é um estrangeiro “Trabalhador Qualificado Especificado No. 1”?

"Habilidade específica nº 1"Estrangeiro é um status de residência estabelecido em abril de 14 para exercer um trabalho que requeira habilidades que requeiram um conhecimento ou experiência considerável em qualquer um dos 2019 campos industriais específicos onde haja preocupação com a escassez de recursos humanos. Refere-se a estrangeiros com "Habilidade específica No. 4 ".
Como regra geral, para estrangeiros de nível de habilidade específico 1,Somente é possível o emprego direto pela empresa aceitante.É dito.
で は,Não é permitido contratar um estrangeiro com a habilidade específica nº 1 por meio de despacho em vez de emprego direto?

XNUMX. XNUMX. É possível contratar estrangeiros de "Habilidade Específica nº XNUMX" por meio de despacho?

Em conclusão, no sistema actual,Como regra geral, não é permitido contratar estrangeiros de nível 1 de qualificação específica como trabalhadores temporários.
No entanto, existem excepções em 14 domínios industriais específicos.indústria específicaSomente emSe certas condições forem atendidasO quadro é tal que é possível empregar temporariamente estrangeiros com competências específicas.

Os campos industriais específicos em que o emprego temporário é excepcionalmente permitido incluem:Campo "Agricultura"とCampo "Pesca"Existem 2 áreas.
Por que o emprego temporário só é permitido nestas duas áreas?
O objectivo é que nestes domíniosO conteúdo e a quantidade de trabalho variam dependendo da época e da época do ano.Portanto, ao permitir a mão-de-obra despachada em um período de tempo relativamente curto, é possível garantir uma força de trabalho durante a alta temporada e acomodar a força de trabalho.Responder à demanda realEstá no ponto.
Portanto, é possível conceder permissão especial para empregar estrangeiros com habilidades específicas por um determinado período de tempo em formulário despachado.

No entanto, mesmo que se enquadre nesta indústria específica,Existem condições para se tornar fonte e destino de expedição para estrangeiros qualificados específicos.(Isso será explicado no próximo capítulo), portanto, tenha cuidado.

3. Condições para se tornar fonte e destino de expedição para estrangeiros qualificados específicos

Para que o emprego despachado seja permitido nos campos da agricultura e da pesca, existem condições que devem ser atendidas pela empresa da origem e do destino do despacho.

▼Quatro condições para se tornar um “Trabalhador Qualificado Específico No. 1” empresa de despacho de trabalhadores estrangeiros

Neste caso, as condições para o negócio de despachante são:①～④ abaixoqualquersatisfazerで す.

1. ① A maior parte do capital é investida por uma empresa ou organização relacionada com a área industrial específica.
2. ② A maior parte do capital é investida por governos locais ou indivíduos ou organizações listadas em ① acima.
3. ③ Um funcionário de um governo local ou um indivíduo ou organização listado em ① acima ou um dirigente ou funcionário do mesmo é um dirigente.
   Outros governos locais ou indivíduos ou organizações listados em ① acima estão substancialmente envolvidos na execução de negócios.
4. ④ Se o campo de trabalho que o estrangeiro exerce no local de envio for a agricultura, a organização deve ser uma organização específica, conforme estipulado no Artigo 16-5, Parágrafo 1 da Lei de Zonas Especiais Estratégicas Nacionais.

▼Quatro condições para se tornar um “Trabalhador Qualificado Específico No. 1” empresa de despacho estrangeiro

Neste caso, as condições do negócio despachado são complementares às do ramo "agricultura" ou "pesca".①～④ abaixoす べ てaplicável aで す.

1. ① Cumprir as leis e regulamentos relativos a trabalho, segurança social e tributação.
2. ② No ano passado, os trabalhadores que estavam envolvidos no mesmo tipo de trabalho que os estrangeiros qualificados especificados deveriam realizar não deixaram os seus empregos.
3. ③ No ano passado, nenhum cidadão estrangeiro desapareceu por motivos atribuíveis à organização.
4. ④ O candidato não se enquadra em nenhum motivo de desqualificação, como não receber nenhuma penalidade por violação de leis e regulamentos criminais.

4. Limites no número de pessoas aceitas

Quer se trate de emprego direto ou emprego despachadoComo regra geral, não há estipulação quanto ao número de estrangeiros com competências específicas..
No entanto,Este limite superior pode ser definido dependendo do campo.Então tenha cuidado.
Por exemplo, no campo da construção dentro do campo industrial específico, o número de funcionários japoneses em tempo integral é o limite superior.

XNUMXResumo

Explicamos se é ou não possível contratar estrangeiros com Trabalhador Qualificado Específico Nº 1 em regime de despacho e, se possível, as condições para se tornar origem ou destino de despacho.
Espera-se que o número de estrangeiros com habilidades específicas aumente no futuro.Em campos e empresas com o objetivo de resolver a escassez de recursos humanosRecrutar recursos humanos estrangeiros de forma adequada e flexível também é uma opção realistaSe tornou.
“Quero contratar um estrangeiro com competências específicas” “O que é necessário para solicitar o visto” “Quais os documentos necessários”etc., se você tiver alguma dúvida,Consulte um escrivão administrativo especialista uma vezRecomendamos que você faça isso.

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Para podermos dar o melhor apoio aos estrangeiros que optaram por trabalhar no Japão, devemos fornecer apoio com conhecimentos sólidos para evitar situações como o emprego ilegal.

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