Срок окончания статуса проживания и смена места работы
Иностранные граждане, которые в настоящее время имеют статус проживания, позволяющий им работать (далее именуемый «рабочая виза»), например, «Инженер/Специалист в области гуманитарных наук/Международных услуг» или «Квалифицированный специалист», в настоящее время подают заявление на получение визы. процедуры, которые мне следует предпринять, если я сменил место работы или подумываю о смене места работы между моментом одобрения моего заявления и периодом пребывания по моей нынешней визе?
Процедуры, которые вам следует предпринять, будут зависеть от оставшегося периода вашего пребывания и от того, сменили ли вы уже работу.
Они классифицируются следующим образом в зависимости от «оставшегося срока» визы и «времени смены работы».
- ① Если до истечения срока действия вашей визы осталось более 3 месяцев и вы хотите сменить работу до этого срока
- ② Если до истечения срока действия вашей визы осталось менее 1–3 месяцев, и вы уже сменили работу.
- ③ Если до истечения срока действия вашей визы осталось менее 1–3 месяцев, и вы еще не сменили работу.
Я объясню в указанном выше порядке.
① Если до истечения срока действия вашей визы осталось более 3 месяцев и вы хотите сменить работу до этого срока
В этом случае в отношении работы, которую предстоит выполнить на предприятии после смены места работы,Подать заявку на подтверждение занятости квалификации(статья 19-2 Закона об иммиграционном контроле и признании беженцев) в компетентное иммиграционное бюро (далее именуемое Иммиграционное бюро).
Свидетельство о квалификации работыотносится к документу министра юстиции, который на основании заявления иностранного гражданина, проживающего в Японии, удостоверяет деятельность по ведению бизнеса, приносящего доход или получающего вознаграждение, которым может заниматься иностранный гражданин.
Проще говоря, это означает получение разрешения на работу по вашей нынешней визе (даже если вы сменили место работы и поменяли компанию, в которой работаете, или содержание вашей работы).
Если вы не подадите заявку на получение этого квалификационного аттестата, могут возникнуть следующие проблемы.
До сих пор я работал в компании A на работу XX, но перед продлением визы я сменил работу на компанию B и подал заявление на продление визы с содержанием, которым я буду заниматься 〇〇 или работы в компании B. Однако, ему было отказано в разрешении.
Это связано с тем, что рабочая виза, которую вы в настоящее время имеете, одобрена на том основании, что вы будете выполнять «работу XX» в «Компании А».
Содержание рабочей визы, которая у меня есть в настоящее время, не включает содержание того, что я буду работать 〇〇 или △△ в компании B.
Будьте осторожны при смене места работы и изменении содержания работыЕсть.
Конечно, в случае статуса резидента «Инженер/Специалист по гуманитарным наукам/Международным услугам», даже если вы сменили место работы, такие условия, как специальность работы и связь между работой и академическим образованием человека, подлежат рассмотрению. Если все требования соблюдены, вам будет разрешено продлить визу, даже если вы поменяли место работы.
Однако, если это условие будет выполнено и визу можно будет продлить, будет еще одна проверка со стороны иммиграционных властей, поэтому я меняю работу, а просто думаю: «Приближается время продления визы, поэтому я подам заявление». для обновления». Когда я думал об этом,Риск получить отказЕсть.
Если в разрешении отказано, человек может потерять статус проживания и ему, возможно, придется вернуться в свою родную страну.
ЭтоМожно также сказать, что это риск для компании, в которой работает иностранец..
Если вы окажетесь в ситуации, когда вы наняли иностранца, у которого есть рабочая виза, и до окончания действия его визы осталось определенное количество времени, но в продлении визы иностранцу было отказано, вы продолжите нанимать этого иностранца. Я не смогу этого сделать.
Как компания, вы можете внезапно потерять персонал..
Перед продлением визы полезно избегать подобных рисков со стороны человека и компании при смене работы.Свидетельство о квалификации работыЕсть.
В приведенном выше примере содержание заявления о выдаче свидетельства о квалификации работы таково: «выполнение работы △△ или ○○ в компании B после смены места работы», поэтому эта работа выполняется до подачи заявления на продление визы. Вы Вы можете избежать риска отказа в разрешении в предстоящем заявлении на продление визы, получив квалификационный сертификат, подтверждающий вашу работу после смены места работы.
В идеале, время подачи заявления на получение квалификационного аттестата должно быть «до» смены места работы.Есть.
Подать заявление можно даже после смены места работы, но срок рассмотрения заявления на получение справки о статусе занятости составляет от 1 до 3 месяцев после смены места работы, поэтому нужно внимательно относиться к сроку пребывания.
Таким образом, если у вас осталось более трех месяцев по вашей текущей визе и вы еще не сменили работу, но вы хотели бы сменить работу к дате вашей текущей визы, вы можете подать заявление на получение этого статуса работы. вы подаете заявку на получение сертификата.
ま た,В течение 14 дней после смены места работыДаже если срок пребывания сохраняется,«Извещение о принадлежности (деятельности) учреждения»Не забывай делать.
② Если до истечения срока действия вашей визы осталось менее 1–3 месяцев, и вы уже сменили работу.
В большинстве случаев это не заявление на получение сертификата о трудоустройстве, упомянутое выше, а простоЗаявление на продление визы (заявление о разрешении на продление срока пребывания)Будет сделано.
Это связано с тем, что заявки на продление визы могут быть поданы за три месяца до истечения срока текущего визового периода пребывания, и это займет около трех месяцев, если период рассмотрения заявки на выдачу свидетельства о квалификации работы после смены места работы будет длительным. ..
Тем не менее,Поскольку я меняю работу, есть риск получить отказ в разрешенииКак объяснено выше.
В этом случае необходимо пояснить, в частности, следующее, имея в виду, что ваша виза утверждена на том основании, что «Компания А будет вести бизнес ХХ».
- ・ Работа, проделанная компанией BПрофессиональныйИДостаточная нагрузкаが あ る こ と
- ・ Объяснение образовательного уровня студента и основных деталей
- ・ Между работой, выполняемой Компанией B, и образованием и опытом работы человекауместностьが あ る こ と
ま た,Материал, объясняющий содержание бизнеса, выполняемого Компанией BИ,Ежедневный рабочий график,Фото места работыРекомендуется приложить и объяснить.
ま た,В течение 14 дней после смены места работыКому, "Уведомление о присоединении (деятельности) организацииНе забудьте сделать это в иммиграционном бюро.
③ Если до истечения срока действия вашей визы осталось менее 1–3 месяцев, и вы еще не сменили работу.
В этом случаеПодайте заявку на продление визы в вашей нынешней компании без смены места работыКажется более вероятным, что вам будет предоставлено продление визы.
Даже если вы меняете работу и пытаетесь подать заявление на визу в новой компании, у вас часто не хватает времени на сбор и подготовку документов для подачи заявления на визу, и вам отказывают, потому что вы не можете адекватно объяснить свою работу. Существует вероятность того, что
У каждого человека есть разные мотивы для смены работы, но если потребность в смене работы невысока, это хорошая идея для человека сменить работу после продления визы и успокоиться после получения свидетельства о квалификации работы. Это также может быть хорошим результат для вас.
По вопросам смены карьеры обращайтесь в Climb.
Свяжитесь с нами по телефону или через форму запроса!