Можете ли вы нанять иностранца для «Особого навыка № 1» по рассылке?Вы не можете меня нанять?Ответ - «возможно».

1. Кто такой иностранец «Специализированный квалифицированный рабочий № 1»?

«Специфическое умение №1»Иностранец - это статус проживания, установленный в апреле 14 года для выполнения работы, требующей навыков, требующих значительных знаний или опыта в любой из 2019 конкретных промышленных областей, где существует озабоченность по поводу нехватки человеческих ресурсов. Относится к иностранцам с «особыми навыками» №4 ».
Как правило, для таких специфических навыков иностранцев 1-го уровня:Возможно только прямое трудоустройство в принимающей компании.Сказано.
で は,Разве нельзя нанять иностранца со специальным навыком №1 в форме отправки вместо прямого трудоустройства?

XNUMX. XNUMX. Можно ли нанять иностранцев «Особый навык №XNUMX» в виде рассылки?

В заключение отметим, что при нынешней системеКак правило, не разрешается нанимать иностранцев с указанным уровнем квалификации 1 в качестве временных работников.
Однако есть исключения в 14 конкретных отраслях промышленности.конкретная отрасльТолько вЕсли соблюдены определенные условияСистема такова, что можно на временной основе нанимать иностранцев с определенными навыками.

К конкретным отраслям промышленности, в которых временная занятость разрешена в исключительных случаях, относятся:Область «Сельское хозяйство»ИПоле "Рыболовство"Есть 2 направлений.
Почему временная занятость разрешена только в этих двух сферах?
Цель состоит в том, чтобы в этих областяхСодержание и объем работы варьируются в зависимости от сезона и времени года.Следовательно, позволяя отправлять рабочую силу в относительно короткий период времени, можно обеспечить рабочую силу в течение сезона высокой нагрузки и разместить рабочую силу.Отвечайте на фактический спросНаходится на точке.
Поэтому можно предоставить специальное разрешение на трудоустройство иностранцев со специфическими навыками на временной основе в течение определенного периода времени.

Однако, даже если это относится к этой конкретной отрасли,Существуют условия для того, чтобы стать источником и пунктом назначения для определенных квалифицированных иностранцев.(Это будет объяснено в следующей главе), поэтому будьте осторожны.

3. Условия для того, чтобы стать источником и пунктом назначения для определенных квалифицированных иностранцев

Для того чтобы разрешить командировочную занятость в сельском хозяйстве и рыболовстве, существуют условия, которым должен соответствовать бизнес источника отправки и пункта назначения.

▼Четыре условия для того, чтобы стать бизнесом по отправке иностранных рабочих «Специализированный квалифицированный рабочий № 1»

В этом случае условиями деятельности диспетчерского агентства являются:①～④ нижеилиудовлетворитьЕсть.

1. ① Большая часть капитала инвестируется предприятием или организацией, относящейся к конкретной отрасли промышленности.
2. ② Большая часть капитала инвестируется местными органами власти или отдельными лицами или организациями, перечисленными в ① выше.
3. ③ Сотрудник местного органа власти или физическое лицо или организация, перечисленные в пункте ① выше, либо его должностное лицо или сотрудник является должностным лицом.
   Другие местные органы власти, отдельные лица или организации, перечисленные в пункте ① выше, оказываются в значительной степени вовлеченными в ведение бизнеса.
4. ④ Если сферой деятельности, которой занимается иностранный гражданин в месте отправки, является сельское хозяйство, организация должна быть указанной организацией, как это предусмотрено в статье 16-5, пункт 1 Закона о национальных стратегических особых зонах.

▼Четыре условия для того, чтобы стать «Специализированным квалифицированным рабочим № 1» для бизнеса по отправке иностранцев

В этом случае условия отправляемого бизнеса являются дополнительными к бизнесу в области «сельское хозяйство» или «рыболовство».①～④ нижеす べ てприменимый кЕсть.

1. ① Соблюдайте законы и правила, касающиеся труда, социального страхования и налогообложения.
2. ② За прошедший год работники, выполнявшие тот же вид работы, который должен выполнять указанный квалифицированный иностранец, не ушли с работы.
3. ③ За последний год ни один иностранный гражданин не пропал без вести по вине организации.
4. ④ Заявитель не подпадает под какие-либо основания для дисквалификации, например, отсутствие каких-либо наказаний из-за нарушения уголовного законодательства и правил.

4. Ограничения на количество принимаемых людей

Будь то прямая занятость или командированная занятостьКак правило, количество иностранцев с определенными навыками не оговаривается..
Тем не менее,Этот верхний предел может быть установлен в зависимости от поля.Так что будь осторожен.
Например, в области строительства в конкретной области промышленности количество японских сотрудников, работающих полный рабочий день, является верхним пределом.

XNUMX.Резюме

Мы объяснили, можно ли трудоустроить иностранцев вместе с Определённым квалифицированным рабочим № 1 на основе отправки, и, если возможно, условия для того, чтобы стать источником или пунктом назначения.
Ожидается, что в будущем количество иностранцев со специальными навыками увеличится.В сферах и компаниях, стремящихся решить нехватку человеческих ресурсовНадлежащий и гибкий набор иностранных человеческих ресурсов также является реалистичным вариантом.Оно стало.
«Я хочу нанять иностранца со специфическими навыками» «Что необходимо для подачи заявления на визу» «Какие документы необходимы»и т. д., если у вас есть какие-либо сомнения,Один раз проконсультируйтесь со специалистом по административным вопросам.Мы рекомендуем вам это сделать.

Корпорация административных писателей Climb — это организация по поддержке регистрации!

Административный писатель корпорации ClimbЗатем компании и частные лица, которые рассматривают возможность подачи заявкиКонсультация о том, есть ли у вас требования в качестве организации сопровождения регистрации, подготовка документов заявки, заявление в иммиграциюМы оставим это на ваше усмотрение. Кроме того, хотя они и зарегистрировались в организации поддержки регистрации, они не знают, что делать, поскольку у них недостаточно знаний о конкретной системе навыков, не говоря уже о поддержке.Услуги для организаций поддержки регистрациитакже доступны, поэтому, пожалуйста, обратите внимание на них.
Чтобы иметь возможность оказать наилучшую поддержку иностранцам, которые решили работать в Японии, мы должны предоставить поддержку, опираясь на глубокие знания, чтобы избежать таких ситуаций, как нелегальное трудоустройство.

Агентство поддержки регистрации

Для вопросов и консультаций нажмите здесь.Форма запроса только для корпорацийПожалуйста, от!