Что такое квалификационная виза?
Квалификационная виза - это виза для деятельности, требующей интенсивной работы, относящейся к специальным промышленным областям, по контракту с государственными и частными учреждениями Японии.
Требования для получения навыков визы
Чтобы получить квалификационную визу, заявителю необходимо выполнить любое из следующих условий и получить компенсацию, равную или превышающую сумму, эквивалентную компенсации, полученной при работе на японском языке.
- Навыки, связанные с приготовлением пищи или производством пищи, которые были разработаны в другой стране и являются специальными в Японии для более чем 10-летнего практического опыта (в иностранном учебном заведении, (В том числе), который занимается работой, требующей навыка.
- Не менее 10 лет опыта работы (10 лет для тех, кто находится под наблюдением иностранца, имеющего 5 или более лет опыта работы) в навыках строительства или гражданского строительства, свойственных иностранным государствам. (Включая период специализации по предмету, связанному со строительством или строительством в образовательном учреждении), который занимается работой, требующей соответствующего навыка.
- Лицо, имеющее стаж работы не менее 10 лет (включая период специализации по предмету, связанному с изготовлением или ремонтом изделия в иностранном учебном заведении) с навыками, связанными с изготовлением или ремонтом изделия, уникального для иностранного государства Человек, который занимается необходимой работой.
- Человек, имеющий более 10 лет практического опыта в обработке драгоценных камней, драгоценных металлов и меха (включая период специализации на курсах по обработке в иностранном учебном заведении) и занимающихся работой, требующей обработки. Человек.
- Лицо, имеющее более 10 лет практического опыта в навыках дрессировки животных (включая период обучения по предмету, связанному с дрессировкой животных в иностранном учебном заведении) и занимающееся работой, требующей таких навыков.
- Более 10 лет опыта работы (предметы, связанные с навыками в зарубежных учебных заведениях) для навыков, связанных с подводным бурением для разведки нефти, бурением для геотермальной разработки или геологическими изысканиями на морском дне для разведки подводных минералов Те, кто имеет специальность) и кто занимается работой, требующей соответствующих навыков.
- Лица, имеющие опыт полета более 1,000 часов и умеющие управлять воздушным судном и выполняющие обязанности в качестве эксплуатанта при посадке в воздушное судно, используемое для авиаперевозок, предписанное в пункте 2 статьи 17 Закона о гражданской авиации. ..
- Лица, имеющие не менее 3-х лет опыта работы с навыками спортивного обучения (включая период обучения по предмету, связанному со спортивным обучением в иностранном учебном заведении, и период занятий спортом с вознаграждением) Лицо, занимающееся работой, требующей навыка, или принявшее участие в Олимпийских играх, чемпионатах мира или других международных конференциях в качестве спортивного игрока, и занимающееся работой, требующей навыков, связанных со спортом. Те, кто делают.
- Иметь как минимум 5-летний опыт работы (включая период обучения по курсу, связанному с оценкой вина в иностранном учебном заведении) по навыкам, связанным с оценкой, оценкой и поддержанием качества вина и предоставлением вина. Лица, которые подпадают под категорию и занимаются работой, требующей соответствующих навыков.
- ① Лица, которые добились отличных результатов на совете, проводимом в международном масштабе, по навыкам, связанным с оценкой вина и т. Д.
- Person Лицо, принявшее участие в Международном конкурсе вина (только те, чьи участники ограничены именами 1 в каждой стране 1).
- ③ Лица, которые имеют квалификацию для навыков, связанных с оценкой вина и т. Д. Страной (включая зарубежные страны) или местными государственными структурами (включая иностранные органы местного самоуправления) или эквивалентными им государственными и частными учреждениями, теми, чьи те предписаны министром юстиции с публичным уведомлением ,
Внимание к заявлению на получение визы
Для получения квалификационной визы трудно получить визу без достаточного письменного подтверждения того, что у вас есть вышеуказанные требования.
Для иностранных гостей, проживающих в Японии, в принципе, сам заявитель должен посетить региональное иммиграционное бюро (иммиграционный офис, филиал, филиал) и т. Д. И представить такие документы, как заявление и т. Д. Он делает.
Поток приложений
- Подготовка документов заявки и других необходимых документов.
- ① Заявочные документы и прилагаемые документы
- ② Изображение (по вертикали 4 см × Ширина 3 см) 1 Листья
※ Захвачен спереди в течение 3 месяцев до нанесения, резкий без фона.
Пожалуйста, опишите имя заявителя на обратной стороне фотографии и вставьте его в столбец фотографий формы заявки. - ③ Другое
[Заявка на получение сертификата соответствия]
・ Ответный конверт (один с почтовой маркой 392 иены (для простой заказной почты) после указания адреса на стандартном конверте)
【Заявление на получение разрешения на изменение статуса проживания и заявление на продление срока пребывания】
· Предъявить паспорт и вид на жительство
· Открытка (укажите адрес и имя)
- Обратиться в иммиграционное бюро
Отправьте вышеуказанные документы. - Уведомление о результате
Конверт или открытка, доставленные в Иммиграционное бюро во время подачи заявления, получат уведомление о результате. - Процедура в иммиграционном бюро
[Заявка на получение сертификата соответствия]
Это не обязательно.【Заявление на получение разрешения на изменение статуса проживания и заявление на продление срока пребывания】
Зайдите в иммиграционное бюро, купите штампы и подпишите квитанцию
Скилл виза категория
В квалификационной визе есть категории 4.
Тип прикрепленного документа зависит от категории.
Что касается навыка визы, приложенный документ будет меняться в зависимости от того, какой навык.
В целом, это сильно меняется между поварами и другими.
Категория 1 | Перечисленные компании, взаимные компании, занимающиеся страховым бизнесом, Япония или иностранные национальные / местные публичные организации, независимые административные агентства, специальные корпорации / уполномоченные корпорации, корпорации публичных интересов японских национальных и местных публичных организаций, прилагаемые к Закону о налоге на прибыль корпораций 1 Публичная корпорация в списке. |
---|---|
Категория 2 | В установленном законом отчете общая сумма удержания доходов по зарплате за предыдущий год приведена в таблице, сумма налога удерживается в сводной таблице налога на прибыль, превышающей X млн. |
Категория 3 | Организации / физические лица (исключая категорию 2), в которые была представлена итоговая таблица уставного документа, такая как удержание квитанции о доходах по зарплате по зарплате за предыдущий год |
Категория 4 | Группы и отдельные лица, не относящиеся ни к одному из перечисленных |
Документы приложения необходимые для заявления
При попытке выполнять действия в качестве повара (действия, связанные с работой, требующей квалифицированных навыков).
[Заявка на получение сертификата соответствия]
- "Категория 1"
- 1: копия ежеквартального отчета или документ, удостоверяющий, что он котируется на японской фондовой бирже (копия)
- 2. Документы учреждения, подтверждающие содержание выполняемой работы 1
- 3. Резюме, в котором четко указано агентство, занимающееся работой, требующей навыков, связанных с заявкой, а также содержание и период.
- "Категория 2"
- 1. Общая таблица обязательного отчета об удержании источника дохода от заработной платы за предыдущий год (копия с отметкой о получении)
- 2. Документы учреждения, подтверждающие содержание выполняемой работы 1
- 3. Резюме, в котором четко указано агентство, занимающееся работой, требующей навыков, связанных с заявкой, а также содержание и период.
- "Категория 3"
- 1. Общая таблица обязательного отчета об удержании источника дохода от заработной платы за предыдущий год (копия с отметкой о получении)
- 2. Документы учреждения, подтверждающие содержание выполняемой работы 1
- 3. Резюме, в котором четко указано агентство, занимающееся работой, требующей навыков, связанных с заявкой, а также содержание и период.
- 4. Документ, подтверждающий трудовой стаж заявителя.
- (1) Готовящий человек (кроме Таиланда)
(XNUMX) Документ, подтверждающий период, в течение которого вы были заняты на работе, требующей навыков, связанных с приложением, например, справка с места работы от учреждения, в которое вы входили (ограничено теми, в которых указаны название учреждения, местонахождение и номер телефона)
(Включая период специализации по предмету, связанному с работой в зарубежном учебном заведении) 1 экземпляр
(1) Если у вас есть свидетельство, выданное государственным учреждением, скопируйте его (в случае китайского шеф-повара - дверную книжку и свидетельство о профессиональной квалификации) XNUMX копия - (2) для тайских поваров
(5) Документ, подтверждающий, что стаж работы тайским поваром составляет не менее 1 лет (период обучения в образовательном учреждении для соответствия требованиям для получения сертификата об уровне квалификации тайского повара, выданного министерством труда Таиланда) XNUMX)
Certificate 1 свидетельство об уровне квалификации начинающего или выше тайского повара
(1) Один документ, подтверждающий, что вы получили разумное вознаграждение как тайский повар в Таиланде в течение периода, непосредственно предшествующего дате подачи заявления.
- (1) Готовящий человек (кроме Таиланда)
- 5. Один из следующих материалов, разъясняющих деятельность заявителя и т. Д.
- ① При заключении трудового договора
・ Один экземпляр условий труда должен быть доставлен работнику на основании статьи 15 (1) Закона о трудовых нормах и статьи 5 Указа о принудительном исполнении Закона. - ② При вступлении в должность сотрудника японской корпорации
・ Копии Устава, которые определяют вознаграждение исполнительных органов или протокол общего собрания акционеров, на котором было принято решение о вознаграждении исполнительных органов (протокол комитета по вознаграждениям, если в компании имеется комитет по вознаграждениям)
- ① При заключении трудового договора
- 6. Один из следующих материалов, разъясняющих содержание бизнеса.
- (1) Руководство, в котором подробно описаны история, должностные лица, организация, деловые подробности (включая основных клиентов и результаты транзакций) и т. Д. Места работы и т. Д. 1
- ② Документы, соответствующие вышеперечисленному ①, подготовленные другим местом работы и т. Д. 1
- Certificate Сертификат зарегистрированного вещества 1
- 7. Копия финансовой отчетности за последний финансовый год 1
- "Категория 4"
- 1. Документы учреждения, подтверждающие содержание выполняемой работы 1
- 2. Резюме, в котором четко указано агентство, занимающееся работой, требующей навыков, связанных с заявкой, а также содержание и период.
- 3. Документы, подтверждающие историю работы заявителя
- (1) Готовящий человек (кроме Таиланда)
(XNUMX) Документ, подтверждающий период, в течение которого вы были заняты на работе, требующей навыков, связанных с приложением, например, справка с места работы от учреждения, в которое вы входили (ограничено теми, в которых указаны название учреждения, местонахождение и номер телефона)
(Включая период специализации по предмету, связанному с работой в зарубежном учебном заведении) 1 экземпляр
(1) Если у вас есть свидетельство, выданное государственным учреждением, скопируйте его (в случае китайского шеф-повара - дверную книжку и свидетельство о профессиональной квалификации) XNUMX копия - (2) для тайских поваров
(5) Документ, подтверждающий, что стаж работы тайским поваром составляет не менее 1 лет (период обучения в образовательном учреждении для соответствия требованиям для получения сертификата об уровне квалификации тайского повара, выданного министерством труда Таиланда) XNUMX)
Certificate 1 свидетельство об уровне квалификации начинающего или выше тайского повара
(1) Один документ, подтверждающий, что вы получили разумное вознаграждение как тайский повар в Таиланде в течение периода, непосредственно предшествующего дате подачи заявления.
- (1) Готовящий человек (кроме Таиланда)
- 4. Один из следующих материалов, разъясняющих деятельность заявителя и т. Д.
- ① При заключении трудового договора
・ Один экземпляр условий труда должен быть доставлен работнику на основании статьи 15 (1) Закона о трудовых нормах и статьи 5 Указа о принудительном исполнении Закона. - ② При вступлении в должность сотрудника японской корпорации
・ Копии Устава, которые определяют вознаграждение исполнительных органов или протокол общего собрания акционеров, на котором было принято решение о вознаграждении исполнительных органов (протокол комитета по вознаграждениям, если в компании имеется комитет по вознаграждениям)
- ① При заключении трудового договора
- 5. Один из следующих материалов, разъясняющих содержание бизнеса.
- (1) Руководство, в котором подробно описаны история, должностные лица, организация, деловые подробности (включая основных клиентов и результаты транзакций) и т. Д. Места работы и т. Д. 1
- ② Документы, соответствующие вышеперечисленному ①, подготовленные другим местом работы и т. Д. 1
- Certificate Сертификат зарегистрированного вещества 1
- 6. Копия финансовой отчетности за последний финансовый год. В случае нового бизнеса, план проекта 1
- 7. Один из следующих материалов, чтобы прояснить причину, по которой невозможно подать общий список обязательных отчетов, такой как удержание квитанции о заработной плате за предыдущий год.
- (1) Для учреждений, получающих освобождение от подоходного налога
(1) Свидетельство об освобождении от подоходного налога иностранных корпораций и другие документы, в которых разъясняется, что подоходный налог не требуется - (2) Для учреждений, отличных от (1) выше
- Copy 1 копия формы уведомления об открытии пункта выплаты зарплаты
- ② Любой из следующих материалов
・ Расчет подоходного налога, сбора доходов от трудоустройства, пенсионного дохода и т. Д. За последние 3 месяца (копия с отметкой даты получения)
・ Если вы получите особую дату доставки, один документ, который уточняет, что вы получили одобрение.
- (1) Для учреждений, получающих освобождение от подоходного налога
【Заявка на получение разрешения на изменение статуса проживания】
- "Категория 1"
- 1: копия ежеквартального отчета или документ, удостоверяющий, что он котируется на японской фондовой бирже (копия)
- 2. Документы учреждения, подтверждающие содержание выполняемой работы 1
- 3. Резюме, в котором четко указано агентство, занимающееся работой, требующей навыков, связанных с заявкой, а также содержание и период.
- "Категория 2"
- 1. Общая таблица обязательного отчета об удержании источника дохода от заработной платы за предыдущий год (копия с отметкой о получении)
- 2. Документы учреждения, подтверждающие содержание выполняемой работы 1
- 3. Резюме, в котором четко указано агентство, занимающееся работой, требующей навыков, связанных с заявкой, а также содержание и период.
- "Категория 3"
- 1. Общая таблица обязательного отчета об удержании источника дохода от заработной платы за предыдущий год (копия с отметкой о получении)
- 2. Документы учреждения, подтверждающие содержание выполняемой работы 1
- 3. Документ, подтверждающий трудовой стаж заявителя.
- ① Документы, подтверждающие период выполнения работы, требующей навыков, связанных с приложением, например, в справке с места работы от организации (указаны название, адрес и номер телефона дочернего учреждения) и т. Д. Включая период специализации по предметам, связанным с работой в учреждении образования) 1
- ② Если есть сертификат, выданный государственным учреждением, копия сертификата (в случае китайского шеф-повара, дверной регистр и сертификат профессиональной квалификации)
- 4. Один из следующих материалов, разъясняющих деятельность заявителя и т. Д.
- ① При заключении трудового договора
・ Один экземпляр документа, в котором указываются условия работы, которые должны быть доставлены работнику на основании статьи 15 (1) Закона о трудовых нормах и статьи 5 Указа об исполнении закона. - ② При вступлении в должность сотрудника японской корпорации
・ Копии Устава, которые определяют вознаграждение исполнительных органов или протокол общего собрания акционеров, на котором было принято решение о вознаграждении исполнительных органов (протокол комитета по вознаграждениям, если в компании имеется комитет по вознаграждениям)
- ① При заключении трудового договора
- 5. Один из следующих материалов, чтобы уточнить содержание бизнеса.
- (1) Руководство, в котором подробно описаны история, должностные лица, организация, деловые подробности (включая основных клиентов и результаты транзакций) и т. Д. Места работы и т. Д. 1
- ② Документы, соответствующие вышеперечисленному ①, подготовленные другим местом работы и т. Д. 1
- Certificate Сертификат зарегистрированного вещества 1
- 6. Копия финансовой отчетности за последний финансовый год 1
- "Категория 4"
- 1. Документы учреждения, подтверждающие содержание выполняемой работы 1
- 2. Резюме, в котором четко указано агентство, занимающееся работой, требующей навыков, связанных с заявкой, а также содержание и период.
- 3. Документ, подтверждающий трудовой стаж заявителя.
- (1) Документ, подтверждающий период участия в работе, требующей навыков, связанных с заявлением, например справка с места работы из учреждения, в котором вы работали (ограничивается теми, которые включают название, адрес и номер телефона учреждения. вы принадлежите). (включая период, в течение которого вы изучали предмет, связанный с соответствующим бизнесом, в иностранном учебном заведении) XNUMX копия
- ② Если есть сертификат, выданный государственным учреждением, копия сертификата (в случае китайского шеф-повара, дверной регистр и сертификат профессиональной квалификации)
- 4. Один из следующих материалов, разъясняющих деятельность заявителя и т. Д.
- ① При заключении трудового договора
・ Один экземпляр документа, в котором указываются условия работы, которые должны быть доставлены работнику на основании статьи 15 (1) Закона о трудовых нормах и статьи 5 Указа об исполнении закона. - ② При вступлении в должность сотрудника японской корпорации
・ Копии Устава, которые определяют вознаграждение исполнительных органов или протокол общего собрания акционеров, на котором было принято решение о вознаграждении исполнительных органов (протокол комитета по вознаграждениям, если в компании имеется комитет по вознаграждениям)
- ① При заключении трудового договора
- 5. Один из следующих материалов, разъясняющих содержание бизнеса.
- (1) Руководство, в котором подробно описаны история, должностные лица, организация, деловые подробности (включая основных клиентов и результаты транзакций) и т. Д. Места работы и т. Д. 1
- ② Документы, соответствующие вышеперечисленному ①, подготовленные другим местом работы и т. Д. 1
- Certificate Сертификат зарегистрированного вещества 1
- 6. Копия финансовой отчетности за последний финансовый год. В случае нового бизнеса, план проекта 1
- 7. Один из следующих материалов, чтобы прояснить причину, по которой невозможно подать общий список обязательных отчетов, такой как удержание квитанции о заработной плате за предыдущий год.
- (1) Для учреждений, получающих освобождение от подоходного налога
(1) Свидетельство об освобождении от подоходного налога иностранных корпораций и другие документы, в которых разъясняется, что подоходный налог не требуется - (2) Для учреждений, отличных от (1) выше
Copy 1 копия формы уведомления об открытии пункта выплаты зарплаты
② Любой из следующих материалов- ・ Расчет подоходного налога, сбора доходов от трудоустройства, пенсионного дохода и т. Д. За последние 3 месяца (копия с отметкой даты получения)
- ・ Если вы получите особую дату доставки, один документ, который уточняет, что вы получили одобрение.
- (1) Для учреждений, получающих освобождение от подоходного налога
【Заявка на продление срока подачи заявления】
- "Категория 1"
- 1: копия ежеквартального отчета или документ, удостоверяющий, что он котируется на японской фондовой бирже (копия)
- "Категория 2"
- 1. Общая таблица обязательного отчета об удержании источника дохода от заработной платы за предыдущий год (копия с отметкой о получении)
- "Категория 3"
- 1. Общая таблица обязательного отчета об удержании источника дохода от заработной платы за предыдущий год (копия с отметкой о получении)
- 2. Налоговое (или освобождающее от уплаты налога) свидетельство о налоге на жительство и налоговой справке (с указанием общего дохода и налогового статуса 1). Каждый 1
- "Категория 4"
- 1. Налоговое (или освобождающее от уплаты налога) свидетельство о налоге на жительство и налоговой справке (с указанием общего дохода и налогового статуса 1). Каждый 1
При попытке выполнять действия, отличные от поваров (действия, связанные с работой, требующей квалифицированных навыков, относящихся к промышленным специальным областям).[Заявка на получение сертификата соответствия]
- "Категория 1"
- Копия Shikiho или документ, подтверждающий, что он котируется на Японской фондовой бирже (копия)
- Один документ от вашего учреждения, который удостоверяет работу, которую вы делаете
- Резюме, в котором четко указаны учреждение, а также содержание и период работы, требующие навыков, связанных с заявкой.
- "Категория 2"
- Общая таблица юридических документов, таких как подоходный налог с заработной платы за предыдущий год (копия с отметкой о получении)
- Один документ от вашего учреждения, который удостоверяет работу, которую вы делаете
- Резюме, в котором четко указаны учреждение, а также содержание и период работы, требующие навыков, связанных с заявкой.
- "Категория 3"
- Общая таблица юридических документов, таких как подоходный налог с заработной платы за предыдущий год (копия с отметкой о получении)
- Один документ от вашего учреждения, который удостоверяет работу, которую вы делаете
- Резюме, в котором четко указаны учреждение, а также содержание и период работы, требующие навыков, связанных с заявкой.
- Документ, подтверждающий историю работы заявителя.
- (1) Дело иностранного уникального архитектора, иностранного производителя продукции, дрессировщика, инженера по раскопкам / разведке морского дна, техника по обработке ювелирных изделий / драгоценных металлов / меха
① Документы, подтверждающие период выполнения работы, требующей навыков, связанных с приложением, например, в справке с места работы от организации (указаны название, адрес и номер телефона дочернего учреждения) и т. Д. Включая период специализации по предметам, связанным с работой в учреждении образования) 1 - (2) Пилотный кейс
① Один документ от вашего учебного заведения, подтверждающий историю вашего полета в 1,000 или более часов - (3) Для спортивных лидеров
① Документы, подтверждающие, что вы занимались практикой спортивного руководства (включая период обучения по предмету, связанному со спортивным руководством в иностранном учебном заведении, и период занятий спортом с вознаграждением) 1 копия
② Один документ, подтверждающий ваше участие в Олимпийских играх, чемпионатах мира и других международных соревнованиях в качестве спортсмена. - (4) В случае сомелье
① Об оценке, оценке и поддержании качества вина и предоставлении вина (далее - «оценка вина и т. Д.») С справкой о приеме на работу (ограничивается названием, адресом и номером телефона учреждения, которому оно принадлежит) Документ, подтверждающий ваш опыт работы (включая период, в течение которого вы изучали курс, связанный с оценкой вина в иностранном учебном заведении) 1 копия
② Те, у кого нет двух вышеуказанных материалов или двух вышеуказанных материалов, являются третьими материалами.- ・ Один документ, подтверждающий, что на международной конференции были получены отличные результаты по навыкам, связанным с оценкой вина и т. Д. (Далее именуемые «Международный конкурс сомелье»)
- ・ Документы, подтверждающие, что страна стала представителем Международного конкурса сомелье
(Ограничено одним участником от страны) 1 копия - Skills Относительно навыков, связанных с оценкой вина и т. Д. (Включая зарубежные страны) или местными органами власти
1 документ, подтверждающий наличие квалификации, признанной государственной или частной организацией (в том числе иностранными органами местного самоуправления) или аналогичной общественной или частной организацией, которая указана в уведомлении министром юстиции.
- (1) Дело иностранного уникального архитектора, иностранного производителя продукции, дрессировщика, инженера по раскопкам / разведке морского дна, техника по обработке ювелирных изделий / драгоценных металлов / меха
- Один из следующих материалов, разъясняющий содержание деятельности заявителя.
- ① При заключении трудового договора
・ Один экземпляр документа, в котором указываются условия работы, которые должны быть доставлены работнику на основании статьи 15 (1) Закона о трудовых нормах и статьи 5 Указа об исполнении закона. - ② При вступлении в должность сотрудника японской корпорации
・ Один экземпляр Устава, в котором предусмотрена компенсация исполнительной власти, или протокол общего собрания акционеров, на котором было принято решение о компенсации исполнительной власти (протокол комитета по вознаграждениям для компаний с созданными комитетами по вознаграждениям).
- ① При заключении трудового договора
- Один из следующих материалов, уточняющих бизнес-контент.
- (1) Руководство, в котором подробно описаны история, должностные лица, организация, деловые подробности (включая основных клиентов и результаты транзакций) и т. Д. Места работы и т. Д. 1
- ② Документы, соответствующие вышеперечисленному ①, подготовленные другим местом работы и т. Д. 1
- Certificate Сертификат зарегистрированного вещества 1
- 1 копия финансовой отчетности за последний год
- "Категория 4"
- Один документ от вашего учреждения, который удостоверяет работу, которую вы делаете
- Резюме, в котором четко указаны учреждение, а также содержание и период работы, требующие навыков, связанных с заявкой.
- Документ, подтверждающий историю работы заявителя.
- (1) Дело иностранного уникального архитектора, иностранного производителя продукции, дрессировщика, инженера по раскопкам / разведке морского дна, техника по обработке ювелирных изделий / драгоценных металлов / меха
① Документы, подтверждающие период выполнения работы, требующей навыков, связанных с приложением, например, в справке с места работы от организации (указаны название, адрес и номер телефона дочернего учреждения) и т. Д. Включая период специализации по предметам, связанным с работой в учреждении образования) 1 - (2) Пилотный кейс
① Один документ от вашего учебного заведения, подтверждающий историю вашего полета в 1,000 или более часов
- (1) Дело иностранного уникального архитектора, иностранного производителя продукции, дрессировщика, инженера по раскопкам / разведке морского дна, техника по обработке ювелирных изделий / драгоценных металлов / меха
- (3) Для спортивных лидеров
① Документы, подтверждающие, что вы занимались практикой спортивного руководства (включая период обучения по предмету, связанному со спортивным руководством в иностранном учебном заведении, и период занятий спортом с вознаграждением) 1 копия
② Один документ, подтверждающий ваше участие в Олимпийских играх, чемпионатах мира и других международных соревнованиях в качестве спортсмена. - (4) В случае сомелье
① Об оценке, оценке и поддержании качества вина и предоставлении вина (далее по тексту «оценка вина и т. Д.») С справкой о приеме на работу (ограничивается названием, адресом и номером телефона учреждения, которому оно принадлежит) Документы, подтверждающие ваш опыт работы
(Включая период, когда вы изучали предмет, связанный с оценкой вин в иностранном учебном заведении) 1 экземпляр ② Те, у кого нет двух вышеуказанных материалов или двух вышеуказанных материалов, являются третьим материалом- ・ Один документ, подтверждающий, что на международной конференции были получены отличные результаты по навыкам, связанным с оценкой вина и т. Д. (Далее именуемые «Международный конкурс сомелье»)
- ・ Документы, подтверждающие, что страна стала представителем Международного конкурса сомелье
(Ограничено одним участником от страны) 1 копия - Skills Относительно навыков, связанных с оценкой вина и т. Д. (Включая зарубежные страны) или местными органами власти
1 документ, подтверждающий наличие квалификации, признанной государственной или частной организацией (в том числе иностранными органами местного самоуправления) или аналогичной общественной или частной организацией, которая указана в уведомлении министром юстиции.
- Один из следующих материалов, разъясняющий содержание деятельности заявителя.
- ① При заключении трудового договора
・ Один экземпляр документа, в котором указываются условия работы, которые должны быть доставлены работнику на основании статьи 15 (1) Закона о трудовых нормах и статьи 5 Указа об исполнении закона. - ② При вступлении в должность сотрудника японской корпорации
・ Один экземпляр Устава, в котором предусмотрена компенсация исполнительной власти, или протокол общего собрания акционеров, на котором было принято решение о компенсации исполнительной власти (протокол комитета по вознаграждениям для компаний с созданными комитетами по вознаграждениям).
- ① При заключении трудового договора
- Один из следующих материалов, уточняющих бизнес-контент.
- (1) Руководство, в котором подробно описаны история, должностные лица, организация, деловые подробности (включая основных клиентов и результаты транзакций) и т. Д. Места работы и т. Д. 1
- ② Документы, соответствующие вышеперечисленному ①, подготовленные другим местом работы и т. Д. 1
- Certificate Сертификат зарегистрированного вещества 1
- Копия финансовой отчетности за последний год. 1 бизнес-план для нового бизнеса
- Один из следующих материалов, который разъясняет причину, по которой вы не можете подать итоговую таблицу юридических записей, такую как подоходный налог с заработной платы работника за предыдущий год.
- (1) Для учреждений, получающих освобождение от подоходного налога
(1) Свидетельство об освобождении от подоходного налога иностранных корпораций и другие документы, в которых разъясняется, что подоходный налог не требуется - (2) Для учреждений, отличных от (1) выше
- Copy 1 копия формы уведомления об открытии пункта выплаты зарплаты
- ② Любой из следующих материалов
Statement Отчет о подоходном налоге с заработной платы, пенсионного дохода и т. Д. За последние 3 месяца
(Копия с отметкой даты получения) 1 копия
・ Если вы получите особую дату доставки, один документ, который уточняет, что вы получили одобрение.
- (1) Для учреждений, получающих освобождение от подоходного налога
<h3<[В случае обращения за разрешением на изменение статуса проживания]
- "Категория 1"
- Копия Shikiho или документ, подтверждающий, что он котируется на Японской фондовой бирже (копия)
- Один документ от вашего учреждения, который удостоверяет работу, которую вы делаете
- Резюме, в котором четко указаны учреждение, а также содержание и период работы, требующие навыков, связанных с заявкой.
- "Категория 2"
- Общая таблица юридических документов, таких как подоходный налог с заработной платы за предыдущий год (копия с отметкой о получении)
- Один документ от вашего учреждения, который удостоверяет работу, которую вы делаете
- Резюме, в котором четко указаны учреждение, а также содержание и период работы, требующие навыков, связанных с заявкой.
- "Категория 3"
- Общая таблица юридических документов, таких как подоходный налог с заработной платы за предыдущий год (копия с отметкой о получении)
- Один документ от вашего учреждения, который удостоверяет работу, которую вы делаете
- Резюме, в котором четко указаны учреждение, а также содержание и период работы, требующие навыков, связанных с заявкой.
- Документ, подтверждающий историю работы заявителя.
- (1) Дело иностранного уникального архитектора, иностранного производителя продукции, дрессировщика, инженера по раскопкам / разведке морского дна, техника по обработке ювелирных изделий / драгоценных металлов / меха
① Документы, подтверждающие период выполнения работы, требующей навыков, связанных с приложением, например, в справке с места работы от организации (указаны название, адрес и номер телефона дочернего учреждения) и т. Д. Включая период специализации по предметам, связанным с работой в учреждении образования) 1 - (2) Пилотный кейс
① Один документ от вашего учебного заведения, подтверждающий историю вашего полета в 1,000 или более часов - (3) Для спортивных лидеров
- ① Документы, подтверждающие, что вы занимались практикой спортивного руководства (включая период обучения по предмету, связанному со спортивным руководством в иностранном учебном заведении, и период занятий спортом с вознаграждением) 1 копия
- ② Один документ, подтверждающий ваше участие в Олимпийских играх, чемпионатах мира и других международных соревнованиях в качестве спортсмена.
- (4) В случае сомелье
- ① Об оценке, оценке и поддержании качества вина и предоставлении вина (далее - «оценка вина и т. Д.») С справкой о приеме на работу (ограничивается названием, адресом и номером телефона учреждения, которому оно принадлежит) Документ, подтверждающий ваш опыт работы (включая период, в течение которого вы изучали курс, связанный с оценкой вина в иностранном учебном заведении) 1 копия
- ② Те, у кого нет двух вышеуказанных материалов или двух вышеуказанных материалов, являются третьими материалами.
・ Один документ, подтверждающий, что на международной конференции были получены отличные результаты по навыкам, связанным с оценкой вина и т. Д. (Далее именуемые «Международный конкурс сомелье»)
・ Документы, подтверждающие, что страна стала представителем Международного конкурса сомелье
(Ограничено одним участником от страны) 1 копия
Skills Относительно навыков, связанных с оценкой вина и т. Д. (Включая зарубежные страны) или местными органами власти
1 документ, подтверждающий наличие квалификации, признанной государственной или частной организацией (в том числе иностранными органами местного самоуправления) или аналогичной общественной или частной организацией, которая указана в уведомлении министром юстиции.
- (1) Дело иностранного уникального архитектора, иностранного производителя продукции, дрессировщика, инженера по раскопкам / разведке морского дна, техника по обработке ювелирных изделий / драгоценных металлов / меха
- Один из следующих материалов, разъясняющий содержание деятельности заявителя.
- ① При заключении трудового договора
・ Один экземпляр документа, в котором указываются условия работы, которые должны быть доставлены работнику на основании статьи 15 (1) Закона о трудовых нормах и статьи 5 Указа об исполнении закона. - ② При вступлении в должность сотрудника японской корпорации
・ Один экземпляр Устава, в котором предусмотрена компенсация исполнительной власти, или протокол общего собрания акционеров, на котором было принято решение о компенсации исполнительной власти (протокол комитета по вознаграждениям для компаний с созданными комитетами по вознаграждениям).
- ① При заключении трудового договора
- Один из следующих материалов, уточняющих бизнес-контент.
(1) Руководство, в котором подробно описаны история, должностные лица, организация, деловые подробности (включая основных клиентов и результаты транзакций) и т. Д. Места работы и т. Д. 1
② Документы, соответствующие вышеперечисленному ①, подготовленные другим местом работы и т. Д. 1
Certificate Сертификат зарегистрированного вещества 1
- 1 копия финансовой отчетности за последний год
"Категория 4"
- Один документ от вашего учреждения, который удостоверяет работу, которую вы делаете
- Резюме, в котором четко указаны учреждение, а также содержание и период работы, требующие навыков, связанных с заявкой.
- Документ, подтверждающий историю работы заявителя.
- (1) Дело иностранного уникального архитектора, иностранного производителя продукции, дрессировщика, инженера по раскопкам / разведке морского дна, техника по обработке ювелирных изделий / драгоценных металлов / меха
① Документы, подтверждающие период выполнения работы, требующей навыков, связанных с приложением, например, в справке с места работы от организации (указаны название, адрес и номер телефона дочернего учреждения) и т. Д. Включая период специализации по предметам, связанным с работой в учреждении образования) 1 - (2) Пилотный кейс
① Один документ от вашего учебного заведения, подтверждающий историю вашего полета в 1,000 или более часов - (3) Для спортивных лидеров
① Документы, подтверждающие, что вы занимались практикой спортивного руководства (включая период обучения по предмету, связанному со спортивным руководством в иностранном учебном заведении, и период занятий спортом с вознаграждением) 1 копия
② Один документ, подтверждающий ваше участие в Олимпийских играх, чемпионатах мира и других международных соревнованиях в качестве спортсмена. - (4) В случае сомелье
- ① Об оценке, оценке и поддержании качества вина и предоставлении вина (далее - «оценка вина и т. Д.») С справкой о приеме на работу (ограничивается названием, адресом и номером телефона учреждения, которому оно принадлежит) Документ, подтверждающий ваш опыт работы (включая период, в течение которого вы изучали курс, связанный с оценкой вина в иностранном учебном заведении) 1 копия
- ② Те, у кого нет двух вышеуказанных материалов или двух вышеуказанных материалов, являются третьими материалами.
・ Один документ, подтверждающий, что на международной конференции были получены отличные результаты по навыкам, связанным с оценкой вина и т. Д. (Далее именуемые «Международный конкурс сомелье»)
・ Документы, подтверждающие, что страна стала представителем Международного конкурса сомелье
(Ограничено одним участником от страны) 1 копия
Skills Относительно навыков, связанных с оценкой вина и т. Д. (Включая зарубежные страны) или местными органами власти
1 документ, подтверждающий наличие квалификации, признанной государственной или частной организацией (в том числе иностранными органами местного самоуправления) или аналогичной общественной или частной организацией, которая указана в уведомлении министром юстиции.
- (1) Дело иностранного уникального архитектора, иностранного производителя продукции, дрессировщика, инженера по раскопкам / разведке морского дна, техника по обработке ювелирных изделий / драгоценных металлов / меха
- Один из следующих материалов, разъясняющий содержание деятельности заявителя.
- ① При заключении трудового договора
・ Один экземпляр документа, в котором указываются условия работы, которые должны быть доставлены работнику на основании статьи 15 (1) Закона о трудовых нормах и статьи 5 Указа об исполнении закона. - ② При вступлении в должность сотрудника японской корпорации
・ Один экземпляр Устава, в котором предусмотрена компенсация исполнительной власти, или протокол общего собрания акционеров, на котором было принято решение о компенсации исполнительной власти (протокол комитета по вознаграждениям для компаний с созданными комитетами по вознаграждениям).
- ① При заключении трудового договора
- Один из следующих материалов, уточняющих бизнес-контент.
- (1) Руководство, в котором подробно описаны история, должностные лица, организация, деловые подробности (включая основных клиентов и результаты транзакций) и т. Д. Места работы и т. Д. 1
- ② Документы, соответствующие вышеперечисленному ①, подготовленные другим местом работы и т. Д. 1
- Certificate Сертификат зарегистрированного вещества 1
- Копия финансовой отчетности за последний год. 1 бизнес-план для нового бизнеса
- Один из следующих материалов, который разъясняет причину, по которой вы не можете подать итоговую таблицу юридических записей, такую как подоходный налог с заработной платы работника за предыдущий год.
- (1) Для учреждений, получающих освобождение от подоходного налога
(1) Свидетельство об освобождении от подоходного налога иностранных корпораций и другие документы, в которых разъясняется, что подоходный налог не требуется - (2) Для учреждений, отличных от (1) выше
- Copy 1 копия формы уведомления об открытии пункта выплаты зарплаты
- ② Любой из следующих материалов
・ Расчет подоходного налога, сбора доходов от трудоустройства, пенсионного дохода и т. Д. За последние 3 месяца (копия с отметкой даты получения)
・ Если вы получите особую дату доставки, один документ, который уточняет, что вы получили одобрение.
- (1) Для учреждений, получающих освобождение от подоходного налога
【Заявка на продление срока подачи заявления】
- "Категория 1"
- 1: копия ежеквартального отчета или документ, удостоверяющий, что он котируется на японской фондовой бирже (копия)
- "Категория 2"
- 1. Общая таблица обязательного отчета об удержании источника дохода от заработной платы за предыдущий год (копия с отметкой о получении)
- "Категория 3"
- 1. Общая таблица обязательного отчета об удержании источника дохода от заработной платы за предыдущий год (копия с отметкой о получении)
- 2. Налоговое (или освобождающее от уплаты налога) свидетельство о налоге на жительство и налоговой справке (с указанием общего дохода и налогового статуса 1). Каждый 1
- "Категория 4"
- 1. Налоговое (или освобождающее от уплаты налога) свидетельство о налоге на жительство и налоговой справке (с указанием общего дохода и налогового статуса 1). Каждый 1
На что следует обратить внимание при подготовке документов заявки
- ① Пожалуйста, отправьте все сертификаты, выпущенные в Японии, в течение месяцев 3 с даты выпуска.
- ② Если документы должны быть представлены на иностранных языках, пожалуйста, приложите перевод.
Нажмите здесь, чтобы получить плату за подачу заявления на визу.