තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභීන්ගේ අධීක්ෂණ සංවිධානය වෙනස් කිරීමේ ප්‍රවාහය

ඔබේ භාෂාව තේරීමට මෙතන ක්ලික් කරන්න

තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභීන් අධීක්ෂණය කරන අධීක්ෂණ සංවිධානයක් යනු කුමක්ද?

අධීක්ෂණ ආයතනයතාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභීන් අධීක්ෂණය කරන ලාභ නොලබන සංවිධානයඒක තමයි.
අපි තාක්ෂණික සීමාවාසික අභ්‍යාසලාභීන් හා සම්බන්ධ "තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු වැඩසටහන" මගින් නියම කර ඇති අධීක්ෂණ ව්‍යාපාරයක් පවත්වමු.

පහත දැක්වෙන ප්‍රධාන ක්‍රියාකාරකම් දෙකයි.

● විදේශයන්හි සිටින තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභීන් පිළිගැනීම සඳහා සහාය
● තාක්‍ෂණික සීමාවාසික අභ්‍යාසලාභීන් පිළිගැනීමෙන් පසු ආයතනයේ නිසි පුහුණුවක් සිදු කරන්නේ දැයි බැලීමට අධීක්ෂණ කටයුතු

සියල්ලටත් වඩා, විදේශයන්හි සිට තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභීන් පිළිගැනීම සඳහා පුළුල් පරාසයක සහාය ඇත.
එය සමාගම්වල තාක්ෂණික සීමාවාසික අභ්‍යාසලාභීන් පිළිගැනීමට අදාළ සියලුම ක්‍රියා පටිපාටි සඳහා සහය දක්වයි, දේශීයව කාර්මික අභ්‍යාසලාභීන් බඳවා ගැනීමේ සිට සම්මුඛ පරීක්ෂණ සඳහා නිශ්චිත පිළිගැනීම, ආගමන ක්‍රියා පටිපාටි ආදිය.
විදේශයන්හි ශාඛා නොමැති සමාගම් පවා තාක්ෂණික සීමාවාසික අභ්‍යාසලාභීන් පිළිගැනීමට පහසු රාජ්‍යයක් නිර්මාණය කර ඇත.

එසේම, තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභීන් පිළිගැනීම එතැනින් අවසන් නොවේ.
තාක්‍ෂණික අභ්‍යාසලාභීන් බාරගත්තට පස්සෙත් මම ආයතනයට සම්බන්ධ වෙන්නේ අධීක්ෂණ කටයුත්තක් විදියට.
ඔබ පදිංචි ස්ථානයේ විෂය පථය තුළ ඔබේ රාජකාරි ඉටු කිරීමට ඔබට හැකි වීම ඉතා වැදගත් වේ, එබැවින් ඔබේ සමාගම එය ආරක්ෂා කරන බවට වග බලා ගත යුතුය.

මේවාත් එක්ක ඒකත් මතක තියාගන්න ඕනපිළිගැනීමේ වර්ගයඒක තමයි.
තාක්ෂණික සීමාවාසික අභ්‍යාසලාභීන් පිළිගැනීමේ වර්ග පහත වර්ග දෙකකට වර්ග කර ඇත.

● සමාගමට පමණි: ජපන් සමාගම් දේශීය සංස්ථා, හවුල් ව්‍යාපාර සහ ව්‍යාපාරික හවුල්කරුවන්ගේ පූර්ණ කාලීන සේවකයින් සෘජුවම පිළිගනී
● කණ්ඩායම් අධීක්ෂණ වර්ගය: අධීක්ෂණ සංවිධානය අභ්‍යාසලාභීන් සහ අභ්‍යාසලාභීන් පිළිගන්නා අතර එහි කුඩය යටතේ සත්කාරක සමාගම්වල තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව පවත්වයි.

සමහර ප්‍රධාන සමාගම් පමණක් තනි සමාගම් වර්ගය කරන්නේ දේශීය බඳවා ගැනීම් වැනි සෑම දෙයක්ම ගෘහස්ථව සිදු කිරීමට අවශ්‍ය බැවිනි.එමනිසා, බොහෝ සමාගම් කණ්ඩායම් අධීක්ෂණ වර්ගයකි.
ඔබේ සමාගම අයත් වන්නේ කුමන වර්ගයටදැයි ඔබ දැන ගැනීමට වග බලා ගන්න.

මීට අමතරව, අධීක්ෂණ සංවිධාන පහත සඳහන් කාණ්ඩ දෙකකට වර්ග කර ඇත.

● සාමාන්ය අධීක්ෂණ සංවිධානය: අංක 1 සිට 3 දක්වා තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව සඳහා පිළිගත හැකිය: අවුරුදු 5 දක්වා
● නම් කරන ලද අධීක්ෂණ සංවිධානය: තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව සඳහා පිළිගත හැකි අංක 1 සහ 2: අවුරුදු 3 දක්වා

තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභී අංක 3 පිළිගන්නා විට, පිළිගන්නා සමාගම සහ අධීක්ෂණ සංවිධානය යන දෙකමවිශිෂ්ට කොන්දේසිඔබ සෑහීමකට පත් විය යුතු බව සලකන්න

අධීක්ෂණ සංවිධානය වෙනස් කිරීම සඳහා ක්රියා පටිපාටිය ප්රවාහය

අධීක්ෂණ සංවිධානයක් සමඟ ගිවිසුමක් අත්සන් කළ පසු, එය සදහටම වෙනස් කළ නොහැක.
නමුත් වෙනස් කිරීමටමාස 3-4 ක් පමණ ගත වේඒක මතක තියාගන්න.
මෙය මනසේ තබාගෙන, පහත වෙනස්කම් කළ හැකිය.

1. XNUMX.අධීක්ෂණ සංවිධානය වෙනස් කිරීම සලකා බලන්න
2.නව අධීක්ෂණ සංවිධානයක් සමඟ කතා කරන්න
3. XNUMX.අධීක්ෂණ සංවිධානය වෙනස් කිරීමට අදහස් කරන වත්මන් අධීක්ෂණ සංවිධානයට දැනුම් දෙන්න
හතර.වත්මන් අධීක්ෂණ සංවිධානයෙන් අවශ්ය ලියකියවිලි ලබා ගන්න
පහ.යැවීමේ සංවිධානය සහ නව අධීක්ෂණ සංවිධානය ගිවිසුමක් අවසන් කරයි
6.අධීක්ෂණ සංවිධානය වෙනස් කිරීම අවසන් වේ

ප්‍රවාහය දෙස බැලුවහොත් එය මාස 3ක් 4ක් පමණ ගතවනු ඇති බව ඒත්තු ගැන්වේ.
සමහර අවස්ථාවලදී ඊටත් වඩා වැඩි කාලයක් ගත විය හැකි බව සැලකිල්ලට ගත යුතුය.
පහත සඳහන් අවස්ථා වලදී විශේෂයෙන් සැලකිලිමත් වන්න.

● වත්මන් අධීක්ෂණ සංවිධානය වෙනස්කම් වලට ප්‍රතිචාර නොදක්වයි
● යවන සංවිධානය සහ නව අධීක්ෂණ සංවිධානය අතර ගිවිසුමක් ඇති කර ගැනීමට කාලය ගතවේ.
● තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු පද්ධතිය මත පදනම්ව පිළිගැනීමට සමාගම සූදානම් නැත

මීට අමතරව, නව කොරෝනා වයිරසය හේතුවෙන් ආගමන සීමාවන් ද සම්බන්ධ වේ.
එබැවින්, අධීක්ෂණ සංවිධානය වෙනස් කිරීමේදී අවිධිමත් තත්වයන් ඇතිවිය හැකි බව සිතීම වඩා හොඳය.

අධීක්ෂණ සංවිධානයේ වෙනසක් සඳහා අයදුම් කිරීමටඅවශ්ය ලිපි ලේඛනඅධීක්ෂණ ආයතනයෙන් එකතු කළ යුතුය.

▼ අවශ්ය ලියකියවිලි

· රැකියා කොන්ත්රාත් ප්රකාශය
・ කාල කාඩ්පත හෝ පැමිණීමේ වාර්තාව (පසුගිය මාස 3 තුළ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුවන්නන් සඳහා)
・ වැටුප් ලෙජරය (පසුගිය මාස 3 තුළ කාර්මික අභ්‍යාසලාභීන් සඳහා)
· වැඩ කිරීමේ නීති
・ නවීකරණය කරන ලද වැඩ කරන පැය පද්ධතිය පිළිබඳ ගිවිසුම් නිවේදනයේ පිටපතක් (වෙනස් කළ වැඩ භාවිතා කරන විට)
· සමාගම් දින දර්ශනය
36 ගිවිසුම් නිවේදනයේ පිටපතක් (අතිකාල තිබේ නම්)
· ඉදිකිරීම් ව්‍යාපාර පනතේ 3 වැනි වගන්තියේ අවසරය
ඉදිකිරීම් වෘත්තීය දියුණු කිරීමේ පද්ධතිය (CCUS) ලියාපදිංචිය සඳහා අයදුම් කිරීමට සුදුසු ලියකියවිලි
・ නේවාසිකාගාරයක් ඇති විට චිත්‍ර ඇඳීම් සහ ලැයිස්තු වැනි තොරතුරු (සමාගමේ නමෙන්, සේවක සංඛ්‍යාව 10ක් හෝ ඊට වැඩි වූ විට හෝ අනතුරුදායක වැඩ කරන විට)
・ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු පැමිණීමේ සහතිකය
·ඇටෝර්නි බලපත්රය
・ ක්‍රියාකාරකම් සංවිධාන පිළිබඳ දැනුම්දීම (දැනුම්දීම් යොමු පෝරමය 1-6)
・ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු සැලැස්ම වෙනස් කිරීමේ සහතික කිරීමේ අයදුම්පත (අමාත්‍යාංශ ආඥා පනත අංක 4)
・ තාක්ෂණික සීමාවාසික අභ්‍යාසලාභීන්ගේ අධීක්ෂණ සංවිධානය වෙනස් කිරීම හේතුවෙන් ගිවිසුම් මුද්‍රා තැබීම

අවශ්‍ය ලේඛන එකතු කිරීම ප්‍රමාද වුවහොත් හෝ අන්තර්ගතය අසම්පූර්ණ නම්, වෙනස් කිරීම ප්‍රමාද වනු ඇත.
ඉදිරිපත් කිරීම් අතපසු නොකිරීමට වග බලා ගන්න.

අධීක්ෂණ සංවිධානය වෙනස් කළ නොහැකි අවස්ථා

අධීක්ෂණ සංවිධානය ඕනෑම කෙනෙකුට නිදහසේ වෙනස් කළ හැකි කාරණයක් නොවේ.
ඇත්ත වශයෙන්ම, ඔබ වෙනස් කිරීම සඳහා අයදුම් කළත්, එය පිළිගන්නේ නැති අතර වෙනස් කිරීම සිදු නොකරන අවස්ථා තිබේ.

අධීක්ෂණ සංවිධානය වෙනස් කිරීමේදී මට මතක තබා ගැනීමට අවශ්‍ය වන්නේ එම තාක්‍ෂණික සීමාවාසික පුහුණුවයිතාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු පනතකාරණය වන්නේ එය පදනම් කරගෙන නිසි ලෙස කළ යුතු බවයි
එබැවින්, අධීක්ෂණ සංවිධානය වෙනස් කිරීමේදී, එය ක්රියා පටිපාටියක් පමණක් නොවේයැවීමේ නියෝජිතායතනය, ලබන සමාගම සහ අධීක්ෂණ සංවිධානය අතර යම් නීතිවිරෝධී බවක් තිබේද?නැවත සමාලෝචනය කරනු ලැබේ.

කිසියම් ආයතනයක් තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු පනත හෝ ආගමන පාලන පනත උල්ලංඝනය කරන්නේ නම්, අදාළ පුද්ගලයා ඔවුන්ගේ අනුදැනුමකින් තොරව උල්ලංඝනය කිරීම සිදුවිය හැකිය.
චේතනාන්විත නීති විරෝධී ක්‍රියාවලට අමතරව, ඔබ නොදැනුවත්වම නීති විරෝධී ක්‍රියා සිදු කර ඇත්නම්, වහාම ඒවා වැඩිදියුණු කර සුදුසු පියවර ගන්න.
විභාගයේ සුළු නීති විරෝධී භාවයක් ඇති බව විනිශ්චය කරන්නේ නම්, අධීක්ෂණ සංවිධානය වෙනස් කිරීමේදී එය අත්‍යවශ්‍ය ලියවිල්ලකි."තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුවන්නන් සඳහා අධීක්ෂණ සංවිධානය වෙනස් කිරීම සමඟ ඇති ගිවිසුම"මට ගන්න බෑ

විශේෂයෙන්ම සංවිධාන යැවීමේදී ඔවුන් විදේශගතව සිටින නිසා පහත කරුණු තිබෙන්න පුළුවන්.

● යැවීමේ නියෝජිතායතනයට දේශීය තැරැව්කරු සමඟ සම්බන්ධතාවක් ඇත
● යැවීමේ නියෝජිතායතනය බලයලත් යැවීමේ ආයතනයක් නොවේ

සාමාන්‍ය රීතියක් ලෙස, යවන රටේ රජය විසින් සහතික කරන ලද ශරීරය හැර යවන රටෙන් යැවීමට අවසර නැත, එබැවින් ප්‍රතීතනය ලත් ආයතනයක් තෝරා ගැනීමට වග බලා ගන්න.
එය ප්‍රතීතන ආයතනයක් ද නැද්ද යන්න තීරණය කරනු ලබන්නේ රජයේ වෙබ් අඩවිය විසිනි.OTIT රාජ්‍යතාන්ත්‍රික කණ්ඩායම් නිපුණතා පුහුණු සංවිධානය, ඒ නිසා කරුණාකර එය බලන්න.

නව අධීක්ෂණ සංවිධානයක් සොයා ගන්නේ කෙසේද?

පාලක මණ්ඩලය වෙනස් කිරීමේ ගැටලුව වන්නේ නව අධීක්ෂණ මණ්ඩලයක් සොයා ගන්නේ කෙසේද යන්නයි.
එය තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභීන් පිළිගන්නා සමාගම මත රඳා පවතී, නමුත් ඔබේ අවශ්‍යතාවලට ගැලපෙන අධීක්ෂණ සංවිධානයක් සොයා ගන්න.

අධීක්ෂණ සංවිධානයක් සොයා ගැනීමට ප්රධාන ක්රම තුනක් තිබේ.

1. XNUMX.තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව සඳහා වන සංවිධානයේ "අධීක්ෂණ සංවිධාන සඳහා සොයන්න" මගින් සොයන්න
2.විදේශීය තාක්ෂණික අභ්‍යාසලාභීන්ට සහාය දක්වන විශේෂඥයෙකු විසින් හඳුන්වා දෙන්න
3. XNUMX.ඔබව හඳුන්වා දීමට තාක්‍ෂණික සීමාවාසික අභ්‍යාසලාභීන් පිළිගැනීමේ පළපුරුද්ද ඇති සමාගමක් / හඳුනන අයෙකුගෙන් විමසන්න

මෙයින්, 2 වඩාත්ම නිර්දේශිත වන්නේ ඔබට විදේශ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුවන්නන්ගේ ගැටළු පිළිබඳව විශේෂඥතාවක් ඇති නීතීඥ කාර්යාලයක් හෝ පරිපාලන පරීක්ෂක කාර්යාලයක් සමඟ සාකච්ඡා කර හඳුන්වා දිය හැකි බැවිනි.

ඔබ විසින්ම අධීක්ෂණ සංවිධානයක් සොයන්නේ නම්, භාවිතා කළ යුතු නිර්ණායක මොනවාදැයි නොදන්නා බොහෝ අය සිටින බව මම සිතමි.
එවැනි අවස්ථාවක, පහත කරුණු උත්සාහ කරන්න.

・ සම්මුඛ පරීක්ෂණ කාර්ය මණ්ඩලය විශාල සංඛ්යාවක් රැස්කර ගත හැක
・ වෘත්තීය පරිවර්තකයෙක් සිටී
・ ඕනෑ තරම් අතීත යැවීමේ වාර්තා සහ දැනුම ඇත
・ ආපසු හැරවීම හෝ අධික විනෝදාස්වාදය හේතුවෙන් පිටත්ව යාමට පෙර තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුවන්නන් මත බරක් නොමැත
・ අධ්‍යාපනික සේවා සැලකිය යුතු ය

ඒවා සියල්ලම යම් දෙයක් සිදු වූ විට ආධාරක පද්ධතිය වැඩිදියුණු කිරීම මත පදනම් වේ.
නමුත් ඔබ ඔවුන් සමඟ දිගු කාලයක් සිටින තුරු ඔබට නොතේරෙන සමහර දේවල් තිබේ.
එවැනි අවස්ථාවක, ඔබ එය සාකච්ඡා කිරීමේ දෘෂ්ටිකෝණයෙන් බලන ලෙස අපි නිර්දේශ කරමු.

උදාහරණයක් ලෙස, පහත කරුණු.

・ ඔබට ව්‍යාපාරික හවුල්කරුවෙකු ලෙස ඊමේල් සමඟ සන්නිවේදනය කළ හැකිද?
・ ඇත්තටම පැමිණ කතාවට සවන් දීම ගැන ඔබේ හැඟීම කුමක්ද?
・ ඔබ සෘණාත්මක තොරතුරු හෙළි කරනවාද?

විශේෂයෙන්ධනාත්මක දේවල් පමණක් පවසන අධීක්ෂණ කණ්ඩායමක්කරුණාකර පරිස්සම් වන්න.
ඔබට තනිවම සොයා ගැනීමට අපහසු නම්, වෘත්තිකයෙකු සමඟ කතා කරන්න.

සාරාංශය

අධීක්ෂණ සංවිධානය යනු ලාභ නොලබන සංවිධානයක් වන අතර එය විදේශීය තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුවන්නන් පිළිගැනීම සහ නිසි පුහුණුවක් සිදු කරන්නේද යන්න අධීක්ෂණය කරයි.
ඔබ දැනටමත් අධීක්ෂණ සංවිධානයක් භාවිතා කරන්නේ නම්, ඔබට ඔබේ අභිමතය පරිදි වෙනත් අධීක්ෂණ සංවිධානයකට වෙනස් විය හැක.
එම අවස්ථාවේ දී, අවශ්ය ලියකියවිලි සකස් කිරීමට අමතරව, දේශීය යැවීමේ සංවිධානය, ලබන සමාගම සහ අධීක්ෂණ සංවිධානය නැවත වරක් පවත්වා සුදුසු යැයි විනිශ්චය කළ යුතුය.

දන්නා හඳුනන අයගෙන් යොමු කිරීම් ලැබීමෙන් හෝ රජයේ වෙබ් අඩවියෙන් සෙවීමෙන් නව අධීක්ෂණ සංවිධාන සොයාගත හැකිය.
එවැනි අවස්ථාවක, අධීක්ෂණ සංවිධානය ඔබේ සමාගමට සුදුසු දැයි හොඳින් පරීක්ෂා කරන්න.

ඔබට නව අධීක්ෂණ සංවිධානයකට මාරු වීමට අවශ්‍ය නමුත් වඩා හොඳ කුමක්දැයි නොදන්නේ නම්,පරිපාලන නැව් සංස්ථාවකරුණාකර අප හා සම්බන්ධ වීමට නිදහස් වන්න.

ඔබට අධීක්ෂණ සංවිධානය පිළිබඳ කිසියම් ප්‍රශ්නයක් ඇත්නම්, කරුණාකර Climb අමතන්න.
කරුණාකර දුරකථනයෙන් හෝ විමසීම් පෝරමය මගින් අප හා සම්බන්ධ වීමට නිදහස් වන්න!

උපදේශන සහ විමසීම් සඳහා මෙහි ක්ලික් කරන්න