ඉදිකිරීම් කර්මාන්ත නිශ්චිත ක්රියාකාරි වීසා

විදේශීය ඉදිකිරීම් කම්කරුවන්ගේ පිළිගැනීමේ ව්‍යාපාරය(විශේෂිත ක්‍රියාකාරකම්) මගින් නව පිළිගැනීම සඳහා වන අයදුම්පත් 2020 ජූලි මස අවසානයේදී අවසන් වී ඇත.
2020 අගෝස්තුවෙන් පසු, තාක්ෂණික පුහුණුව සම්පූර්ණ කළ අයගේ සංක්‍රාන්තිය "විශේෂිත කුසලතා" වෙත ඒකාබද්ධ කෙරේ.

ඉදිකිරීම් කර්මාන්තයේ විශේෂිත ක්‍රියාකාරකම් වීසා යනු කුමක්ද?

සමාලෝචනය

27 පෙබරවාරි 2 වන දින ආරම්භ වූ ටෝකියෝ ඔලිම්පික් උළෙල සඳහා ඉදිකිරීම් සඳහා වැඩිවෙමින් පවතින ඉල්ලුමට ප්‍රතිචාර දැක්වීම සඳහා නිශ්චිත ක්‍රියාකාරකම් වීසා බලපත්‍රයක් ලෙස අලුතින් අනුමත කරන ලදී.

2020 ටෝකියෝ ඔලිම්පික් සහ පැරාලිම්පික් ක්‍රීඩා උළෙලට අදාළ ඉදිකිරීම් ඉල්ලුමට නිසි ප්‍රතිචාර දැක්වීම සඳහා ප්‍රතිසංස්කරණ කටයුතු තවදුරටත් වේගවත් කිරීම සහ දේශීය මානව සම්පත් සුරක්ෂිත කිරීමට උපරිම උත්සාහයක් ගැනීම සඳහා, අපි හදිසි හා තාවකාලික පියවරක් ලෙස ක්ෂණික ශ්‍රම බලකායක් ස්ථාපිත කර ඇත. මෙම ව්‍යාපෘතියේ අරමුණ වන්නේ විදේශීය ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් පිළිගන්නා විදේශ ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් පිළිගැනීමේ ව්‍යාපෘතිය නිසියාකාරව සහ සුමටව ක්‍රියාත්මක කිරීම සහතික කිරීමයි.

 

මෙම සුදුසුකම වේ3 මාර්තු 3 දක්වාඑය සීමිතයි.

  • • "ඉදිකිරීම් ක්ෂේත්රයේ කුසලතා පුහුණු" මිලිටරි වාඩි ලා ගැනීම් හා වැඩ කටයුතු වාඩි ලා ගැනීම් හා වැඩ, ෙවන් ෙවන් වශෙයන් නියම මෙන්ම උපෙල්ඛනෙය් 1 ලැයිස්තුගත, ඉඩම් අමාත්යාංශය අතර යටිතල පහසුකම් හා ප්රවාහන, අධිකරණ අමාත්යාංශය හා අංක කුසලතා පුහුණු 2 කටයුතු සමඟ සාකච්ඡා සෞඛ්ය, කම්කරු හා සුබසාධන අමාත්යාංශය මගින් වන අනුකූලව කුසලතා පුහුණු එකක් සමඟ පදිංචි විදේශීය ජාතිකයන් කටයුතු නිරත සඳහන් කරයි.
  • • "විදේශ ඉදිකිරීම් කම්කරුවන්", ඉදිකිරීම් ක්ෂේත්රයේ කුසලතා පුහුණුව අවසන් කර ඇති එම පුද්ගලයාට පිළිගත් ඉදිකිරීම් සමාගම් සමඟ රැකියා කොන්ත්රාත්තුවේ පදනම මත කම්කරු ලෙස ඉදිකිරීම් විශේෂිත කටයුතුවල නිරත පුද්ගලයෙකු අදහස් කර ඇත.
  • • නියමිත පරිදි අධීක්ෂණය කිරීම සැලැස්ම විසින් සහතික විදේශ ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් රැකියා කොන්ත්රාත්තුවේ පදනම මත කුසලතා පුහුණුව, කම්කරු ක්රියාත්මක කරන ආයතන පුහුණු ලෙස ඉදිකිරීම් ක්ෂේත්රයට කුසලතා පුහුණු සිදු වූ ක්රියාකරුවන් අතර "ඉදිකිරීම් සමාගම් පිළිගත්", ඉදිකිරීම් නිශ්චිත ක්රියාකාරකම් සඳහා යෙදවීම.
  • • "නිශ්චිත අධීක්ෂණය සංවිධානය" ඔවුන් අධීක්ෂණය සංවිධානයක් ලෙස තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව බාරගැනීම ඇති ලාභ කිරීම රිසි නොවන සංවිධාන වලින් එකක් වන එය සහතික කර ඇති බව ඉදිකිරීම් විශේෂිත කටයුතු අධීක්ෂණය සිදු අයටයි.
  • • "ඉදිකිරීම් විශේෂිත ක්රියාකාරකම්" නියම කිරීමට පිළිගත් ඉදිකිරීම් සමාගම් සමඟ රැකියා කොන්ත්රාත්තුව පදනම මත සිදු විශේෂිත අධීක්ෂණය සංවිධාන වගකීම සහ අධීක්ෂණය යටතේ විදේශ ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් බව අධිකරණ අමාත්ය බව ක්රියාකාරකම් සඳහන් කරයි.

නිශ්චිත ක්රියාකාරි වීසා ලබාගැනීම සඳහා වන අවශ්යතා

▼ විදේශ ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් සඳහා අවශ්යතා

විදේශීය ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් පහත දැක්වෙන අවශ්යතා සපුරාලිය යුතුය.

  1. 1. අයදුම්කරුවන් ආසන්න වශයෙන් වසර දෙකක කාලයක් ඉදිකිරීම් ක්ෂේත්‍රයේ තාක්ෂණික පුහුණුවෙහි නියැලී සිටිය යුතුය.
  2. 2. තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණු කාලය තුළ අයදුම්කරු යහපත් ආකාරයෙන් හැසිරී තිබිය යුතුය.

▼ නිශ්චිත අධීක්ෂණ සංවිධාන සඳහා සහතික කිරීමේ අවශ්‍යතා

අධීක්ෂණ සංවිධානයකට නම් කරන ලද අධීක්ෂණ සංවිධානයක් ලෙස සහතික කිරීම සඳහා ඉඩම්, යටිතල පහසුකම්, ප්‍රවාහන හා සංචාරක අමාත්‍යවරයාට අයදුම් කළ හැකිය.
ඉඩම්, යටිතල පහසුකම්, ප්‍රවාහන සහ සංචාරක අමාත්‍යවරයාට අයදුම්පතක් පහත සඳහන් අවශ්‍යතා සියල්ල සපුරාලන්නේ නම් එය නම් කරන ලද අධීක්ෂණ සංවිධානයක් ලෙස සහතික කළ හැක. (ප්‍රධාන ඒවා ලැයිස්තුගත කර ඇත.)

  1. අතීතයේ දී අධීක්ෂණය කරන ලද ආයතනයක් වන 5 වසර 2 වසර පුරා ඉදිකිරීම් ක්ෂේත්රයේ තාක්ෂණික ශිෂ්යයින් නිසි ලෙස අධීක්ෂණය කිරීම පිළිබඳ වාර්තාවක් තබා ඇත.
  2. පසුගිය 5 වසර තුළ විදේශීය ජාතිකයන් පිළි නොගත් හෝ රැකියා සම්බන්ධව විෂමාචාරය සිදු කර ඇත.
  3. බයෝයෝකුඩන් සාමාජිකයින් තම ව්යාපාර කටයුතු පාලනය කරන්නේ නැත.
  4. රැකියා ආරක්ෂක නීති විධිවිධාන යටතේ කොමිස් හා ගාස්තු, සහ නිදහස් රැකියා ස්ථානගත ව්යාපාර අවසර නොලැබීම, ඕනෑම නාමය යටතේ, විදේශීය ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් හා ඉදිකිරීම් සමාගම් පිළිගැනීම සමග රැකියා කොන්ත්රාත්තුව අනුව සමථ සම්බන්ධයෙන් ආණ්ඩුක්රම ව්යවස්ථාවේ 33 එය ලැබී, හෝ එම පනත 33 වගන්තිය 3 මත පදනම් ඔබ නිදහස් රැකියා ස්ථානගත ව්යාපාරයේ නිවේදනය සිදු කරන බව.
  5. විදේශීය ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් පිළිගැනීම සම්බන්ධයෙන් ඉදිකිරීම් සමාගම්වලට නිසි උපදෙස් හා අධීක්ෂණය කළ හැකි ව්යුහයක් තිබිය යුතුය.
  6. ඉදිකිරීම් සමාගම්වල විගණනය ඇතුළු සුපරීක්ෂාකාරිත්වය තහවුරු කර ඇත.
  7. විදේශ ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් (අ පවුල සහ වෙනත් සමීපව සම්බන්ධ සමග පුද්ගලයෙකු ඇතුළු.) සංවිධානය යැවීම, එම පුද්ගලයා ඉදිකිරීම විශේෂිත ක්රියාකාරකම් සම්බන්ධයෙන් එකතු වන අතර, විශේෂිත අධීක්ෂණය සංවිධානයක් බවට හෝ ඉදිකිරීම් සමාගම් පිළිගැනීමට අදහස් කරන පුද්ගලයා සිට ආරක්ෂක තැන්පතුව කොන්ත්රාත් හෝ සේවා කොන්ත්රාත්වල නොපැමිනීම සම්බන්ධව දඬුවම් නියම කිරීම වැනි කටයුතු නිශ්චිතව සිදු නොකළ යුතුය.
  8. ඔබ විදේශ ඉදිකිරීම් කම්කරුවන්, ඒ ආයතන වියදම දරා ගැනීමට හැකි වීමට, පැහැදිලිව මුදල හා Shito සමග, විදේශ ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් භාරගැනීම පෙර, අධීක්ෂණය කිරීම සඳහා අවශ්ය නිශ්චිත අධීක්ෂණය සංවිධානයේ පිරිවැය එකතු කිරීමට අවශ්ය නම් බර සෘජු හෝ වක්රව බරක් නොකරන්න.
  9. 3 මාස කිහිපය තුළ 1 වතාවක්, ඉදිකිරීම් සමාගම් පිළිගැනීම සඳහා විගණන ලද ඒ ඉදිකිරීම් සමාගම් ස්ථානය ගොස්, එහි ප්රතිඵලයක් ලෙස, ඉඩම් අමාත්යාංශය අතර යටිතල පහසුකම් හා ප්රවාහන, ප්රාදේශීය ආගමන කාර්යංශය හා මනා අධීක්ෂණය ප්රවර්ධන මණ්ඩලය දී ලබා ඉදිකිරීම් සමාගම් ඇති ස්ථානය ඉහළින් අධිකරණ බලය සහිත සිදු එය වාර්තා.
  10. උපදේශකයෙකු පිළියෙල කිරීම.
  11. භාර ගන්නා ඉදිකිරීම් සමාගමට ගෙදර ගමන් වියදම් ආපසු ගෙවිය නොහැකි වන විට, විදේශීය ඉදිකිරීම් කම්කරුවෙකුගේ ආපසු ගමන් වියදම් දරන්න.

▼ ඉදිකිරීම් සමාගම් භාර ගැනීම සඳහා අවශ්‍යතා

පිළිගත් ඉදිකිරීම් සමාගමක් බවට පත්වීමට අදහස් කරන පුද්ගලයෙකු පහත දැක්වෙන අවශ්යතා සපුරා තිබිය යුතුය. (මම ප්රධාන අය ලැයිස්තුගත කරමි.)

  1. ඉදිකිරීම් කර්මාන්ත පනතේ 3 වගන්තිය යටතේ ඔබට අවසර දෙනු ලැබේ.
  2. ඉදිකිරීම් කර්මාන්ත පනත යටතේ පසුගිය 5 වසර පුරා ඔබ අධීක්ෂණය කර නැත.
  3. පසුගිය 5 වසර තුළ කම්කරු ප්රමිති උල්ලංඝනය වීම හේතුවෙන් දඬුවම් නොලබා දඬුවම් නොලැබුනේ නැත.
  4. කම්කරු සම්බන්ධතා නීති හා සමාජ රක්ෂණය සම්බන්ධ නීති හා රෙගුලාසි අනුකූල වීම.
  5. ඉදිකිරීම්, නිශ්චිත ක්රියාකාරකම් සම්බන්ධව ඉඩම්, යටිතල පහසුකම්, ප්රවාහන හා සංචාරක අමාත්යාංශය සහ අනෙකුත් නියාමන බලධාරීන් විසින් ක්රියාත්මක කරනු ලබන වැටුප් මට්ටම් සමීක්ෂණ සමග සහයෝගීව කටයුතු කිරීම.
  6. 6 හි 4 වාර්තා කිරීමට ඔබෙන් ඉල්ලා සිටින විට, කරුණාකර මෙය යහපත් ප්රතිචාරයෙන් ප්රතිචාර දැක්වීම සහ මූලික කොන්ත්රාත්කරුගෙන් මඟ පෙන්වීම අනුගමනය කරන්න.
  7. පසුගිය 5 වසර හෝ ඊට වැඩි කාලයක් 2 වසර හෝ ඊට වැඩි කාලයක් ඉදි කිරීම් ක්ෂේත්රයේ තාක්ෂණික සීමාවාසික පුහුණුව පිළිබඳ ඔබ ඔප්පු කර ඇත.
  8. පසුගිය 5 වසර තුළ විදේශිකයෙකු පිළිගැනීම හෝ රැකියාවට සම්බන්ධ විෂමාචාරයක් කිසිසේත්ම සිදු වී නොමැත.
  9. ඔබ කුසලතා පුහුණු පළමු 1 (i), එහි ක්රියාත්මක අවසානයේ අයිතමය ලැයිස්තු ගත කර ඇති විධිවිධාන මගින් සිර දඬුවමක් නියම කර තිබේ නම්, හෝ දින සිට 5 වසරේ සම්මත කර ඇත ඔබ තවදුරටත් ක්රියාත්මක කිරීමට යටත්.
  10. එය යි යන කාලීන පහළ තීරුව අංක 5 ක 1 අංක 21 කුසලතා පුහුණු පලමුවෙන් ලෙස ක්රියාවක් සිදු කර ඇති නිසා විය හැකි නො වේ, පසුගිය 2 වසරේ පිළිගත් ඉදිකිරීම් සමාගම් බවට පත් කිරීමට අදහස් කරන පුද්ගලයන්, ව්යාපාරික කටයුතු හා සම්බන්ධ වෙනවා.
  11. විදේශ ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් බව නිරත වීම ව්යාපාර යෙදී සිටින කම්කරුවන් සැලකිය යුතු සංඛ්යාවක් පිළිගැනීමට පසුගිය 3 වසරේ පිරිවැටුම, ස්ව අකමැත්තෙන්ම වී නැත.
  12. පිළිගැනීමේ භාරකරුවෙකුගේ සංඛ්යාව, ලබන්ෙන් ඉදිකිරීම් සමාගමක් වීමට අදහස් කරන අයගේ සම්පූර්ණ පූර්ණ කාලීන සේවක සංඛ්යාව ඉක්මවා නැත.
  13. මෙම 2 වසරේ නිරත වීමට කාලය (විදේශ ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් පිළිබඳ පැමිණිල්ලේ දී රටේ 1 වසර පසුව නැවත සිය ගම්බිම්කරා නැවත පැමිණෙන ඉදිකිරීම් අංශයේ කුසලතා පුහුණු සම්පූර්ණ කිරීම සඳහා ජාතිකත්වය හෝ ලිපිනයක් ඇති කර ගැනීමට වඩා පැරණි වන අතර, 3 වසරේ මිල) එම නැත ඉක්මවා නැති බව
  14. ජපන් ශ්රමිකයන් සඳහා වන්දි ගෙවීම ප්රමාණවත් වැටුප් ගෙවිය යුතුය.
  15. විදේශ ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් (අ පවුල සහ වෙනත් සමීප සබඳතාව සමග පුද්ගලයෙකු ද ඇතුළුව) සංවිධානය යැවීම, එම පුද්ගලයා ඉදිකිරීම විශේෂිත ක්රියාකාරකම් සම්බන්ධයෙන් වන අතර, විශේෂිත අධීක්ෂණය සංවිධානයක් බවට හෝ ඉදිකිරීම් සමාගම් පිළිගැනීමට අදහස් කරන පුද්ගලයා සිට තැන්පතු එකතු කර කම්කරු කොන්ත්රාත්තුව උල්ලංඝනය කිරීම සම්බන්ධයෙන් කිසිඳු එකඟතාවයකට හෝ නිශ්චිත දඬුවම් ගාස්තුවක් නිශ්චිත නැත.
  16. ප්රතීතන පිළිගත් ඉදිකළ සමාගමක් ප්රතීතනය සඳහා යෝග්ය අධීක්ෂණ සැලැස්ම වෙනස් කිරීමට අදහස් කරන විට, ඔහු / ඇය ඉඩම්, යටිතල පහසුකම්, ප්රවාහන හා සංචාරක අමාත්යවරයා විසින් සහතික කළ යුතුය.
  17. විදේශීය ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් ආපසු ගෙවන ගමන් වියදම් ගෙවා ගත නොහැකි වන විට ආපසු පැමිණීමේ වියදම් වියදම් දරනු ඇත.

පිළිගැනීමේ ඉදිකිරීම් සමාගමක් වීමට කැමති පුද්ගලයෙකු, නම් කරන ලද අධීක්ෂණ සංවිධානයක් සමඟ එක්ව, විදේශීය ඉදිකිරීම් සේවකයින් (මෙතැන් සිට "සුදුසු අධීක්ෂණ සැලැස්ම" ලෙස හැඳින්වේ) සහ වීමට කැමති සෑම පුද්ගලයෙකුගේම නිසි අධීක්ෂණය සඳහා සැලැස්මක් සකස් කළ යුතුය. භාර ගන්නා ඉදිකිරීම් සමාගමක් ඔබ ඉඩම්, යටිතල පහසුකම්, ප්‍රවාහන හා සංචාරක අමාත්‍යවරයා වෙත අයදුම් කළ යුතුය.
සුදුසු අධීක්ෂණ සැලැස්මට පහත කරුණු ඇතුළත් විය යුතුය:

  1. 1. පිළිගත හැකි ඉදිකිරීම් සමාගමක් වීමට කැමති පුද්ගලයන් සම්බන්ධ කරුණු
  2. 2. විදේශීය ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් සම්බන්ධයෙන් පහත කරුණු පිළිගනු ලැබේ:
    1. ① ඉදිකිරීම් ක්ෂේත්රය සහ වෘත්තිය පුහුණුව පිළිබඳ කටයුතු අවසන් කිරීම
    2. ② පුද්ගල සංඛ්යාව
    3. ③ වැඩ කිරීමට ස්ථානය
    4. ④ කටයුතු සඳහා ව්යාපාරයේ අන්තර්ගතය
    5. ⑤ කාලය යෙදවීමට
    6. ⑥ උපලේඛණගත ගෙවීම්
    7. ⑦ කුසලතා දියුණු කිරීමට පියවර
  3. 3. විදේශීය ඉදිකිරීම් සේවකයින්ගේ සුදුසු අධීක්ෂණය ක්රියාත්මක කිරීම සඳහා සැලසුම් ආදිය සම්බන්ධ කරුණු
  4. 4. විදේශීය ඉදිකිරීම් කම්කරුවන්ගේ රැකියා තත්ත්වය තහවුරු කිරීම සම්බන්ධ කරුණු
  5. 5. ජපානයේ රැඳී සිටින කාලය තුළ නිවාස සුරක්ෂිත කිරීම සම්බන්ධ කරුණු
  6. 6. දිගු නිවාඩුවක් ගත කිරීම සම්බන්ධ කරුණු
  7. 7. කළමනාකරණ උපදේශකවරුන් සහ ජීවන රටා උපදේශකවරුන් පත් කිරීම සම්බන්ධ කරුණු
  8. 8. වේතනය සහ ශ්‍රමය/සමාජ රක්‍ෂණ සහභාගීත්වය ආදිය සුරක්ෂිත කරන මුල්‍ය පදනම සම්බන්ධ කරුණු.
  9. 9. විදේශීය ඉදිකිරීම් කම්කරුවන් සමඟ සම්මුඛ සාකච්ඡා සම්බන්ධ කරුණු, ජීවිතය, ශ්‍රමය, ආදිය (රැකියා වෙනස් කිරීම් ඇතුළුව) (පැමිණිලි හැසිරවීම ඇතුළුව) සහ විගණන ක්‍රියාත්මක කිරීම සම්බන්ධයෙන් විදේශීය ඉදිකිරීම් සේවකයින්ගේ උපදේශනවලට ප්‍රතිචාර දැක්වීම.
  10. 10. විදේශීය ඉදිකිරීම් සේවකයින් සඳහා ගමන් වියදම් සුරක්ෂිත කිරීම සහ ආපසු නිවසට පැමිණීම සඳහා වෙනත් ආරක්ෂක පියවරයන් සම්බන්ධ කරුණු
  11. 11. දිගටම වැඩ කිරීමට නොහැකි වූ විට ගත යුතු ක්‍රියාමාර්ග පිළිබඳ කරුණු
  12. 12. විදේශ යවන සංවිධාන සම්බන්ධ කරුණු

යෙදුම් ගලා යාම

1. අයදුම්පත් ලේඛන සහ අනෙකුත් අවශ්ය ලියකියවිලි සකස් කරන්න.
  1. ① ඉල්ලූම්පත්ර සහ අමුණා ඇති ලියවිලි
  2. ② පින්තූරය (සිරස් 4 cm x පළල xNUMX cm) 3 Leaves
      ※ යෙදුමට පෙර 3 තුළ ඉදිරිපස සිට අල්ලා, කිසිදු පසුබිමක් තියුණු.
      ඡායාරූපය පිටුපස අයදුම්කරුගේ නම විස්තර කරන්න. ඉල්ලුම් පත්රයෙහි ඡායාරූප තීරුවේ එය ඇලවීම.
  3. ③ වෙනත්
    සුදුසුකම්:
    • එක් පිළිතුරු ලියුම් කවරයක් (යෙන් 392 තැපැල් මුද්දරයක් සහිත සම්මත ලියුම් කවරයක් (සරල ලියාපදිංචි තැපෑල සඳහා අමුණා ඇත)
    □ පදිංචිය පිළිබඳ තත්ත්වය වෙනස් කිරීම සඳහා ඉල්ලුම් පත්රය අලුත් කිරීම සඳහා ඉල්ලුම් පත්රය
    • · විදේශ ගමන් බලපත්ර හා පදිංචි කාඩ්පත
    • · තැපැල්පත් (ලිපි ලිවීම සහ නම)
2. ආගමන කාර්යාංශයට අයදුම් කරන්න
ඉහත ලිපි ලේඛන ඉදිරිපත් කිරීම.
3. ප්රතිඵල දැනුම්දීම
අයදුම්පත්ර කාලය තුළ ආගමන කාර්යාංශයට භාර දී ඇති ලියුම් කවරයක් හෝ තැපැල් කට්ටලයක් ප්රතිඵල ලැබෙනු ඇත.
4. ආගමන කාර්යාංශයේ ක්රියා පටිපාටි
සුදුසුකම්:
එය අවශ්ය නොවේ.
□ පදිංචිය පිළිබඳ තත්ත්වය වෙනස් කිරීම සඳහා ඉල්ලුම් පත්රය අලුත් කිරීම සඳහා ඉල්ලුම් පත්රය
ආගමන කාර්යාංශයට යන්න, ආදායම් මුද්දර මිලදී ගැනීම සහ රිසිට්පතක් අත්සන් කරන්න.

අයදුම්පත් සඳහා අවශ්ය කරන ලියකියවිලි

කාර්මික සීමාව 2එය අමුණා ඇති ලේඛනයට බොහෝ දුරට සමාන ය. කරුණාකර පරීක්ෂා කරන්න. ඊට අමතරව, වැඩි විස්තර සඳහා කරුණාකර ඔබේ ප්‍රාදේශීය ආගමන කාර්යාංශය අමතන්න.

අයදුම්පත්ර සැකසීමේදී සැලකිල්ලට ගත යුතු කරුණු

  1. 1. නිකුත් කරන දින සිට 3 කාලපරිච්ෙඡ්ද ඇතුළත ජපානයේ නිකුත් කරන ලද සියලුම සහතික ඉදිරිපත් කරන්න.
  2. 2 ඉදිරිපත් කළ යුතු ලිපි ලේඛන විදේශීය භාෂාවලින් තිබේ නම්, කරුණාකර පරිවර්තනය කරන්න.

9: 00 ~ 19: 00 (සෙනසුරාදා, ඉරිදා සහ නිවාඩු දින හැර)

දවසේ පැය 365, අවුරුද්දේ දින 24 පිළිගැනීම

නොමිලේ උපදේශනය / විමසීම

ඉක්මන්
පිටුව ඉහළට
Monster Insights මගින් සත්‍යාපනය කර ඇත