குடிவரவு கட்டுப்பாடுகுடியுரிமைகுடியிருப்பு நிலைவெளிநாட்டு மாணவர்கள்வெளிநாட்டவர்கள் வேலைவாய்ப்புகுடும்பம் இருவேலை விசாஇயற்கைமயமாக்கல் (ஜப்பானிய குடியுரிமையைப் பெறுதல்)தொழில்நுட்ப பயிற்சி மாணவர்நிரந்தரகுறிப்பிட்ட திறன்கள்குறிப்பிட்ட செயல்பாடு விசாபதிவு ஆதரவு அமைப்புகுறுகிய காலம்மேலாண்மை · மேலாண்மை விசாவாழ்க்கை மாற்றம்துணை விசாஅகதிகள்

மேற்பார்வை அமைப்பை நிறுவ விரும்புவோருக்கு

உங்கள் மொழியைத் தேர்ந்தெடுக்க இங்கே கிளிக் செய்க

கண்காணிப்பு அமைப்பு என்றால் என்ன?

மேற்பார்வை அமைப்பு,தொழிநுட்ப பயிற்சியாளர்களை ஏற்று, அவர்களின் செயல்பாடுகள் மற்றும் ஆதரவை வழங்கும் நிறுவனத்திற்கு வழங்கும் ஒரு இலாப நோக்கற்ற அமைப்பு.குறிக்கிறது.
எனது பணியின் உள்ளடக்கத்தைப் பொறுத்தவரை, நிறுவனத்திடமிருந்து கோரிக்கையைப் பெற்ற பிறகு, பின்வரும் உருப்படிகளை நான் தணிக்கை செய்து அறிவுறுத்துவேன்.

ஏற்றுக்கொள்ளும் வரை
நடைமுறைகள் மற்றும் ஆன்-சைட் நேர்காணல்
ஏற்றுக்கொண்ட பிறகு
நிறுவனம் பொருத்தமான தொழில்நுட்ப பயிற்சியை நடத்துகிறதா என்பதை உறுதிப்படுத்தவும்

வெளிநாட்டு தொழில்நுட்ப பயிற்சியாளர்களை நாங்கள் ஏற்றுக்கொண்டவுடன் எங்கள் பணி முடிவடையாது; அவர்கள் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட நீண்ட காலத்திற்குப் பிறகு நாங்கள் அவர்களுக்கு தொடர்ந்து ஆதரவளிக்கிறோம்.
இந்த காரணத்திற்காக, நாங்கள் அடிக்கடி களத்திற்கு பயணிக்க வேண்டியிருக்கும், மேலும் உள்ளூர் அனுப்பும் அமைப்புகளுடன் ஒத்துழைப்பதும் அவசியம்.

ஒரு மேற்பார்வை வணிகத்தை நடத்துவதற்கு, ஒரு மேற்பார்வை அமைப்பு திறமையான அமைச்சரிடம் அனுமதி பெற வேண்டும்.
இரண்டு வகையான அனுமதிகள் உள்ளன, அவை பின்வருமாறு வரையறுக்கப்படுகின்றன.

குறிப்பிட்ட மேற்பார்வை வணிகம்
தொழில்நுட்ப பயிற்சி எண். 1, எண். 2
பொது மேற்பார்வை வணிகம்
தொழில்நுட்ப பயிற்சி எண். 1, 2, 3

ஏற்றுக்கொள்ளக்கூடிய தொழில்நுட்ப பயிற்சியாளர்களின் வகைகள் குறிப்பிட்ட மற்றும் பொது பயிற்சியாளர்களுக்கு இடையில் வேறுபடுகின்றன.
நான் கவனமாக இருக்க விரும்புகிறேன்"இது எப்போதும் நியமிக்கப்பட்ட மேற்பார்வை வணிகத்துடன் தொடங்குகிறது."அந்த புள்ளி.
எந்த ஒரு கண்காணிப்பு நிறுவனமும், தடம் பதிக்காத ஒரு பொது மேற்பார்வை வணிகமாக மாற முடியாது.
பொது மேற்பார்வை வணிகத்திற்கான அனுமதியைப் பெறுவதற்கு, உயர் தரநிலைகள் மற்றும் சாதனைகளைப் பூர்த்தி செய்வது அவசியம், மேலும் இதுவரை பணி உள்ளடக்கம் கேள்விக்குள்ளாக்கப்படுகிறது.

எனவே, கண்காணிப்பு அமைப்பின் நன்மைகள் என்ன? இது அடுத்த பகுதியில் விளக்கப்படும்.

ஒரு மேற்பார்வை அமைப்பை நிறுவுவதன் நன்மைகள்

நீங்கள் ஒரு மேற்பார்வை குழுவை அமைக்க நினைத்தால், நன்மைகள் என்ன என்பதை நீங்கள் தெரிந்து கொள்ள வேண்டும்.
மூன்று முக்கிய நன்மைகள் உள்ளன:

  • ● சட்டப்பூர்வ வேலைவாய்ப்பு மற்றும் தொழில்நுட்ப பயிற்சியாளர்களின் மேற்பார்வை
  • ● மேற்பார்வை செலவுகளைக் குறைத்தல்
  • ● குறிப்பிட்ட திறன்களுக்கான ஆதரவும் சாத்தியமாகும்

ஒவ்வொன்றின் நன்மைகளையும் இன்னும் விரிவாகப் பார்ப்போம்.

▼ சட்டப்பூர்வ வேலைவாய்ப்பு மற்றும் தொழில்நுட்ப பயிற்சியாளர்களின் மேற்பார்வை

ஒரு மேற்பார்வை அமைப்பை நிறுவுவதன் நன்மைகளில் ஒன்றுசட்டப்பூர்வ வேலைவாய்ப்பு மற்றும் தொழில்நுட்ப பயிற்சியாளர்களின் மேற்பார்வைஅங்கு உள்ளது.
தொழில்நுட்ப பயிற்சியாளர்களை பணியமர்த்தும்போது மனதில் கொள்ள வேண்டிய விஷயங்கள்:குடிவரவு கட்டுப்பாடுயாதொழில்நுட்ப பயிற்சி சட்டம்அப்படி ஒரு சட்டம்.
இருப்பினும், தினசரி வேலைகளில் இந்த சட்டங்களுக்கு இணங்கும்போது தொழில்நுட்ப பயிற்சியாளர்களை வேலைக்கு அமர்த்துவது மிகவும் கடினம், மேலும் ஜப்பானியர்களைப் போலவே அவர்களை நடத்துவது சட்டவிரோதமானது.
ஒரு மேற்பார்வை அமைப்பு நிறுவப்பட்டு, குடிவரவுக் கட்டுப்பாடு மற்றும் தொழில்நுட்பப் பயிற்சிச் சட்டத்தை நன்கு அறிந்த பணியாளர்கள் நியமிக்கப்பட்டால், தொழிற்சங்கத்தில் அங்கம் வகிக்கும் நிறுவனத்திலோ அல்லது நிறுவனத்திலோ தொழில்நுட்பப் பயிற்சியாளர்களை சட்டப்பூர்வமாக நியமித்து மேற்பார்வையிடுவது எளிதாக இருக்கும்.

ஒரு மேற்பார்வை நிறுவனத்திடம் ஒப்படைக்கப்பட்ட போது சட்ட மீறல் ஏற்பட்டாலும்,பெறும் நிறுவனம் மேம்பாட்டு உத்தரவுகள் மற்றும் நிர்வாக அபராதங்களுக்கு உட்பட்டது.எனவே, ஒரு சுமூகமான பதில் சாத்தியமாகும்.
எதிர்காலத்தில், டெக்னிகல் இன்டர்ன் பயிற்சியாளர்களை தொடர்ந்து பணியமர்த்துவது சாத்தியமாகும், எனவே நீண்ட காலத்திற்கு பலன்கள் மகத்தானவை என்று கூறலாம்.

▼ மேற்பார்வை செலவுகள் குறைப்பு

தொழில்நுட்ப பயிற்சியாளர்மேற்பார்வை செலவுகளை குறைக்கவும்இது ஒரு மேற்பார்வை அமைப்பை நிறுவுவதன் நன்மைகளில் ஒன்றாகும்.
பொதுவாக, பெறும் நிறுவனம் ஒரு மேற்பார்வை நிறுவனத்திடம் ஆதரவுப் பணியை ஒப்படைக்கும் போது, ​​ஒவ்வொரு தொழில்நுட்பப் பயிற்சியாளருக்கும் சராசரித் தொகைமேற்பார்வைக் கட்டணம் தோராயமாக 3 யென்தேவை.
அது ஒரு நபராக இருந்தால் பரவாயில்லை, ஆனால் எண்ணிக்கை ஐந்து அல்லது 1 பேராக அதிகரித்தால், மேற்பார்வை செலவுகள் மட்டுமே தடைசெய்யப்படும்.
இருப்பினும், உங்கள் சொந்த மேற்பார்வை நிறுவனத்தை நீங்கள் நிறுவினால், உங்கள் மேற்பார்வை செலவுகளை கணிசமாகக் குறைக்கலாம்.

இதை குறைக்க பல்வேறு வழிகள் உள்ளன, ஆனால் ஒரு உதாரணம் சங்க உறுப்பினர்களிடம் இருந்து நிர்வாகக் கட்டணத்தை தொழிற்சங்க நிலுவைத் தொகையுடன் சேர்த்து வசூலிப்பது.
தொழிற்சங்க உறுப்பினர்களின் எண்ணிக்கை அதிகரிக்கும் போது, ​​ஒரு நபருக்கு வசூலிக்கும் தொகை குறையும், எனவே சங்க உறுப்பினர்களை அதிகரிக்கும் நடவடிக்கைகளுடன் சேர்ந்து செயல்படுத்தினால் பயனுள்ளதாக இருக்கும் என்று எதிர்பார்க்கலாம்.

இந்த வழியில், அவுட்சோர்சிங் செய்யும் போது ஒப்பிடும்போது, ​​கண்காணிப்புச் செலவுகளைக் குறைக்க எதிர்பார்க்கலாம்.

▼ குறிப்பிட்ட திறன்களுக்கான ஆதரவும் சாத்தியமாகும்

நீங்கள் ஒரு மேற்பார்வை அமைப்பை நிறுவும்போது,குறிப்பிட்ட திறன்களுக்கான ஆதரவும் சாத்தியமாகும்புள்ளியும் தகுதிகளில் ஒன்று.
இருப்பினும், பதிவு ஆதரவு அமைப்பாக பதிவு செய்வதற்கு ஒரு தனி விண்ணப்பம் தேவை..

தொழில்நுட்ப பயிற்சியாளர்கள் மற்றும் குறிப்பிட்ட திறன்களுக்கு இடையே உள்ள வேறுபாடுகளுக்கு கீழே பார்க்கவும்.

● தொழில்நுட்ப பயிற்சியாளர்
வளரும் நாடுகளைச் சேர்ந்த வெளிநாட்டவர்கள், தளத்தில் நடைமுறைப் பயிற்சியின் மூலம் திறன்களைப் பெறவும், ஜப்பானுக்குத் திரும்பிய பிறகு (சர்வதேச பங்களிப்பின் நோக்கத்திற்காக) தங்கள் திறன்களைப் பயன்படுத்தி வேலை செய்யவும்.
Skills குறிப்பிட்ட திறன்கள்
ஜப்பானிய நிறுவனங்களின் தொழிலாளர் பற்றாக்குறையை ஈடுசெய்யுங்கள்

நீங்கள் பார்க்க முடியும் என, நோக்கத்தில் தெளிவான வேறுபாடு உள்ளது.

கடந்த காலங்களில், டெக்னிகல் இன்டர்ன் பயிற்சியாளர்கள், பயிற்சி முடிந்து ஜப்பானில் தங்க விரும்பினாலும், அதற்கான வழி இல்லாதது பெரும் பிரச்னையாக இருந்தது.
அதை மேம்படுத்தகுறிப்பிட்ட திறன்கள்புதிதாக நிறுவப்பட்டது, மேலும் தொழில்நுட்ப பயிற்சியாளர்கள் தகுந்த நடவடிக்கைகளை எடுத்தால், நிபந்தனைகளைப் பொறுத்து நிரந்தர வதிவிட விசாவைப் பெறுவது இப்போது சாத்தியமாகும்.

கூடுதலாக, தொழில்நுட்ப பயிற்சி மேற்பார்வை வணிகம் மற்றும் குறிப்பிட்ட திறன்களுக்கான ஆதரவு வேலை ஆகியவை பொதுவானவை என்பதால், அவற்றை அவுட்சோர்சிங் இல்லாமல் உள்நாட்டில் கையாள முடியும்.
எனவே, குறிப்பிட்ட திறன்களுக்கான ஆதரவை வழங்குவதற்கான தகுதிகள் மிகப் பெரியவை என்று கூறலாம்.

ஒரு மேற்பார்வை அமைப்பை நிறுவுவதற்கான தேவைகள்

அனைத்து நிர்வாக அமைப்புகளும் அனுமதிக்கப்படவில்லை.
முன்பு குறிப்பிட்டது போல் தகுதி வாய்ந்த அமைச்சரிடம் அனுமதி பெற வேண்டும்.

ஆளும் குழுவாக அனுமதி பெற, பின்வரும் தேவைகள் பூர்த்தி செய்யப்பட வேண்டும்.

  • · இலாப நோக்கற்ற நிறுவனமாக இருப்பது
  • · வியாபாரத்தை ஒழுங்காக நடத்தும் திறன் பெற்றிருத்தல்
  • ・ கண்காணிப்பு வணிகத்தை நன்றாகச் செய்யக்கூடிய நிதி அடித்தளம்
  • · தனிப்பட்ட தகவல்களை சரியாக நிர்வகிக்க நடவடிக்கை எடுக்கவும்
  • வெளிப்புற அதிகாரிகள் அல்லது வெளிப்புற தணிக்கைகளுக்கான நடவடிக்கைகளை செயல்படுத்துதல்
  • ・விண்ணப்பதாரர் டெக்னிக்கல் இன்டர்ன் பயிற்சியாளர்களின் ஏஜென்சி தொடர்பாக ஒரு வெளிநாட்டு அனுப்பும் நிறுவனத்துடன் ஒப்பந்தத்தை முடித்திருக்க வேண்டும்.
  • ・ மூன்றாவது தொழில்நுட்ப பயிற்சியை நடத்தும் போது, ​​அது சிறந்த தேவைகளை பூர்த்தி செய்ய வேண்டும்.
  • ・ மேற்பார்வை தொழிலை சரியாக மேற்கொள்ளும் திறன் பெற்றிருத்தல்

இந்த தேவைகளை நீங்கள் பூர்த்தி செய்தாலும், கவனிக்க வேண்டியது அவசியம்.சமூக விரோத சக்திகள்யாஏமாற்றுதல்அவ்வாறு செய்தவர்கள் அனுமதி கட்டத்தில் விலக்கப்படலாம்.
மேற்கூறியவற்றைக் கருத்தில் கொண்டு, நிறுவுவதற்குத் தேவையான ஆவணங்களைத் தயாரிக்கவும்.

மேற்பார்வை நிறுவனத்தை நிறுவ தேவையான ஆவணங்கள்

கண்காணிப்பு நிறுவனத்தை நிறுவுவதற்கு ஏராளமான ஆவணங்கள் தேவைப்படுகின்றன.

  1. 1. மேற்பார்வை நிறுவன அனுமதி/உறுதிப்படுத்தல் அட்டவணை தொடர்பான ஆவணங்களின் பட்டியல்
  2. 2. மேற்பார்வை நிறுவன அனுமதிக்கான விண்ணப்பம்/மேற்பார்வை நிறுவன அனுமதியின் செல்லுபடியாகும் காலத்தை புதுப்பிப்பதற்கான விண்ணப்பம்
  3. 3. வணிக வகைப்பாட்டை மாற்றுவதற்கான அனுமதிக்கான விண்ணப்பம் மற்றும் உரிமம் பரிமாற்றத்திற்கான விண்ணப்பம்
  4. 4. மேற்பார்வை வணிகத் திட்டம்
  5. 5. விண்ணப்பதாரரின் சுருக்கம்
  6. 6.பதிவு செய்யப்பட்ட விஷயங்களின் சான்றிதழ்
  7. 7. ஒருங்கிணைப்பு அல்லது நன்கொடைச் சட்டத்தின் கட்டுரைகளின் நகல்
  8. 8. கடற்புலிகளின் வேலைவாய்ப்பு பாதுகாப்புச் சட்டத்தின் பிரிவு 34, பத்தி 1 இன் கீழ் அனுமதியின் நகல்
  9. 9. மிக சமீபத்திய இரண்டு நிதியாண்டுகளுக்கான இருப்புநிலைக் குறிப்புகளின் நகல்கள்
  10. 10. சமீபத்திய இரண்டு வணிக ஆண்டுகளுக்கான லாபம் மற்றும் இழப்பு அறிக்கைகள் அல்லது வருமானம் மற்றும் செலவு அறிக்கைகளின் நகல்கள்
  11. 11. மிக சமீபத்திய இரண்டு நிதியாண்டுகளுக்கான கார்ப்பரேட் வரி அறிக்கைகளின் நகல்கள்
  12. 12. மிக சமீபத்திய இரண்டு நிதியாண்டுகளுக்கான கார்ப்பரேட் வரி செலுத்தும் சான்றிதழ்
  13. 13. டெபாசிட் இருப்புச் சான்றிதழ் போன்ற ரொக்கம்/டெபாசிட்களின் அளவை நிரூபிக்கும் ஆவணங்கள்
  14. 14. மேற்பார்வையிடப்பட்ட வணிக அலுவலகத்தின் நிலம் மற்றும் கட்டிடங்களுக்கான ரியல் எஸ்டேட் பதிவு சான்றிதழ்
  15. 15. மேற்பார்வையிடப்பட்ட வணிக அலுவலகத்தின் ரியல் எஸ்டேட் குத்தகை ஒப்பந்தத்தின் நகல்
  16. 16. தனிப்பட்ட தகவல்களின் சரியான மேற்பார்வை தொடர்பான விதிமுறைகளின் நகல்
  17. 17. மேற்பார்வை அமைப்பின் நிறுவன அமைப்பு வரைபடம்
  18. 18. மேற்பார்வை அமைப்பின் வணிகத்தின் செயல்பாடு தொடர்பான விதிமுறைகளின் நகல்
  19. 19. விண்ணப்பதாரரின் எழுத்துப்பூர்வ உறுதிமொழி
  20. 20. அதிகாரியின் குடியுரிமை அட்டையின் நகல்
  21. 21. எக்ஸிகியூட்டிவ் ரெஸ்யூம்
  22. 22. மேற்பார்வையாளரின் குடியிருப்பு அட்டை மற்றும் சுகாதார காப்பீட்டு அட்டையின் நகல், முதலியன.
  23. 23. மேற்பார்வையாளரின் விண்ணப்பம்
  24. 24. மேற்பார்வை மேற்பார்வையாளர் பயிற்சியில் வருகை சான்றிதழின் நகல்
  25. 25. மேற்பார்வையாளரின் எழுத்துப்பூர்வ ஒப்புதல் மற்றும் பதவிப் பிரமாணம்
  26. 26. வெளிப்புற தணிக்கையாளர் சுருக்கம்
  27. 27. வெளிப்புற தணிக்கையாளர் பயிற்சியில் வருகை சான்றிதழின் நகல்
  28. 28. வெளிப்புற தணிக்கையாளர் நியமனம் ஒப்புதல் படிவம் மற்றும் எழுத்துப்பூர்வ உறுதிமொழி
  29. 29. நியமிக்கப்பட்ட வெளி அதிகாரியின் நியமன ஒப்புதல் படிவம் மற்றும் எழுத்துப்பூர்வ உறுதிமொழி
  30. 30. வெளிநாட்டு அனுப்பும் அமைப்பின் கண்ணோட்டம்
  31. 31. வெளிநாட்டு அரசு சான்றளிக்கப்பட்ட அனுப்பும் அமைப்பு வழங்கிய சான்றிதழின் நகல்
  32. 32. மேற்பார்வை நிறுவன வகை தொழில்நுட்ப பயிற்சிக்கான விண்ணப்பங்களை மத்தியஸ்தம் செய்வது தொடர்பான மேற்பார்வை நிறுவனத்திற்கும் வெளிநாட்டு அனுப்பும் நிறுவனத்திற்கும் இடையிலான ஒப்பந்தத்தின் நகல்
  33. 33. வெளிநாட்டு அனுப்பும் அமைப்பு பதிவு செய்யப்பட்டுள்ளது அல்லது பதிவு செய்யப்பட்டுள்ளது என்பதை நிரூபிக்கும் ஆவணங்கள்
  34. 34. அனுப்பும் நாட்டில் தொழில்நுட்ப பயிற்சித் திட்டம் தொடர்பான சட்டங்கள் மற்றும் ஒழுங்குமுறைகளை தெளிவுபடுத்தும் ஆவணங்கள்
  35. 35. வெளிநாட்டு அனுப்பும் அமைப்பு, அனுப்பும் நாட்டில் தொழில்நுட்ப பயிற்சித் திட்டம் தொடர்பான சட்டங்கள் மற்றும் விதிமுறைகளுக்கு இணங்க, தொழில்நுட்ப பயிற்சி தொடர்பான வணிகத்தை சட்டப்பூர்வமாக நடத்தும் திறனைக் கொண்டுள்ளது என்பதைக் காட்டும் ஆவணங்கள்
  36. 36. வெளிநாட்டு அனுப்பும் அமைப்பின் எழுத்துப்பூர்வ உறுதிமொழி
  37. 37. வெளிநாட்டு அனுப்பும் அமைப்பின் பரிந்துரை கடிதம்
  38. 38. வெளிநாட்டு அனுப்பும் அமைப்பால் சேகரிக்கப்பட்ட செலவுகளின் அறிக்கை
  39. 39. டெக்னிக்கல் இன்டர்ன் பயிற்சி திட்டத்தை உருவாக்கும் பயிற்றுவிப்பாளரின் விண்ணப்பம்
  40. 40. சிறந்த தேவைகள் இணக்க அறிவிப்பு படிவம் (மேற்பார்வை அமைப்பு)

கூடுதல் கோரிக்கைகள் இருக்கலாம் என்பதை நினைவில் கொள்ளவும்.
மேலும், அனைத்து அச்சிடும் அடிப்படையில் ஒற்றை பக்க அச்சிடுதல் என்பதால், இரட்டை பக்க அச்சிடுதல் கண்டிப்பாக தடைசெய்யப்பட்டுள்ளது.

மேலும் விவரங்களுக்கு,சமர்ப்பிக்க வேண்டிய ஆவணங்களின் பட்டியல் மற்றும் மேற்பார்வை நிறுவன அனுமதி விண்ணப்பத்திற்கான உறுதிப்படுத்தல் அட்டவணை (ஜப்பான் டெக்னிக்கல் இன்டர்ன் பயிற்சி அமைப்பு)சரிபார்க்கவும்

மேற்பார்வை அமைப்பின் ஸ்தாபனத்தின் ஓட்டம்

ஒரு மேற்பார்வை அமைப்பை நிறுவுவதற்கான செயல்முறை என்ன?
நினைவில் கொள்ள வேண்டிய முதல் விஷயம் என்னவென்றால், ஆவணங்களை சேகரித்து விண்ணப்பித்த பிறகு உடனடியாக ஒரு மேற்பார்வை அமைப்பை நிறுவ முடியாது.
கண்காணிப்பு நிறுவனத்தை நிறுவ, கீழே உள்ள செயல்முறையைப் பின்பற்றவும்.

  1. 3. 4.வணிக கூட்டுறவு (பிரிஃபெக்சுரல் அலுவலகம்) நிறுவுவதற்கான ஒப்புதலுக்கான விண்ணப்பம்: XNUMX-XNUMX மாதங்கள்
  2. 0.5. 1.வணிக கூட்டுறவு (சட்ட விவகார பணியகம்) ஸ்தாபனத்தின் பதிவு: XNUMX முதல் XNUMX மாதம்
  3. 5. XNUMX.மேற்பார்வை நிறுவன அனுமதி விண்ணப்பம்: XNUMX மாதங்கள்

அதை மாற்ற 10 மாதங்கள் ஆகும் என்று நினைக்கிறேன்.
உண்மையில், கூடுதல் ஆவணங்கள் மற்றும் விசாரணைகள் உள்ளன, எனவே ஒரு வருடத்திற்கு திட்டமிடுவது சிறந்தது.

ஒவ்வொரு பொருளையும் கூர்ந்து கவனிப்போம்.

 1. ஒரு வணிக கூட்டுறவு (பிரிஃபெக்சுரல் அலுவலகம்) நிறுவுவதற்கான ஒப்புதலுக்கான விண்ணப்பம்

  1. 1. உறுப்பினர்கள், செயல்பாட்டு அடிப்படைகள் மற்றும் நோக்கம் ஆகியவற்றை தீர்மானித்தல்
  2. 2. வணிகத் திட்டத்தை உருவாக்குதல்
  3. 3. விண்ணப்ப ஆவணங்களின் தொகுப்பைத் தயாரித்தல்
  4. 4. மத்திய சங்கத்துடன் முன்கூட்டியே ஒருங்கிணைப்பு (சிறு மற்றும் நடுத்தர தொழில்கள் மத்திய சங்கம்)
  5. 5. அரசியற் அலுவலகத்துடன் முன்கூட்டியே ஒருங்கிணைப்பு
  6. 6. பொதுக்கூட்டம் / இயக்குநர்கள் குழு கூட்டம்
  7. 7. மத்திய சங்கம் வழியாக மாகாண அலுவலகத்திற்கு விண்ணப்பத்தை சமர்ப்பிக்கவும்
  8. 8.ஒப்புதல் சான்றிதழ் வழங்குதல்

 2. வணிக கூட்டுறவு (சட்ட விவகார பணியகம்) ஸ்தாபனத்தின் பதிவு

  1. 1. முதலீடு செய்யப்பட்ட மூலதனத்தை செலுத்துதல்
  2. 2. ஒரு முத்திரையை உருவாக்குதல்
  3. 3. ஸ்தாபனத்தின் பதிவு (இனிமேல், ஒவ்வொரு நிதியாண்டின் முடிவிலும் வருடாந்திர அறிக்கையை சமர்ப்பிக்க வேண்டியது கட்டாயமாகும்)

 3. மேற்பார்வை நிறுவன அனுமதிக்கான விண்ணப்பம்

  1. 1. முன்கூட்டியே தயாரிப்பு
  2. 2. விண்ணப்ப ஆவணங்களைத் தயாரித்தல்
  3. 3. நிறுவனத்திற்கு விண்ணப்ப ஆவணங்களை சமர்ப்பித்தல் (ஜப்பான் டெக்னிக்கல் இன்டர்ன் பயிற்சி அமைப்பு) தலைமையகம்

நீங்கள் பார்க்க முடியும் என, ஒரு வணிக சங்கத்தை நிறுவுவதற்கான அனுமதிக்கு விண்ணப்பிப்பது மிகவும் கடினமான செயலாகும்.
தேவையான பல ஆவணங்கள் உள்ளன, எனவே அவற்றை ஒரே நேரத்தில் தயாரிப்பது நல்லது.

வெளிப்புற தணிக்கையாளர் என்றால் என்ன?

கண்காணிப்பு வணிக உரிமத்தைப் பெற நீங்கள் என்ன செய்ய வேண்டும் "வெளிப்புற தணிக்கையாளர்அல்லது "குறிப்பிட்ட வெளி அதிகாரிநியமிக்கப்பட உள்ளது.
அவர்களில், வெளிப்புற தணிக்கையாளர்கள் பின்வருமாறு குறிப்பிடப்பட்டுள்ளனர்.

[வெளிப்புற தணிக்கையாளர்]
கார்ப்பரேஷனுக்கு வெளியில் இருந்து தணிக்கை செய்யும் ஒரு நபராக, இது மேற்பார்வை அமைப்பால் நியமிக்கப்பட்டுள்ளது, மேலும் நிறுவனங்கள் மற்றும் தனிநபர்கள் இருவரும் வெளிப்புற தணிக்கையாளர்களாக மாறுவது சாத்தியமாகும்.

இந்த நேரத்தில், நான் கவனிக்க விரும்புகிறேன்கடந்த ஐந்தாண்டுகளுக்குள் தொழில்நுட்பப் பயிற்சியை ஏற்றுக்கொண்ட மேற்பார்வை அமைப்பு அல்லது நிறுவனத்தில் ஈடுபட்டுள்ள ஒருவர் வெளிப்புற தணிக்கையாளராக முடியாது.அந்த புள்ளி.
இந்த காரணத்திற்காக, ஒரு தணிக்கையாளர் மேற்பார்வை நிறுவனத்தை விட்டு வெளியேறினாலும், அவர் வெளிப்புற தணிக்கையாளராக மாற முடியாது, மேலும் பொருத்தமான வேட்பாளரைக் கண்டுபிடிப்பது கடினமாக இருக்கும் பல சந்தர்ப்பங்கள் தற்போது உள்ளன.

மேற்கூறியவற்றின் அடிப்படையில், வெளிப்புறத் தணிக்கையாளரைக் கோரும் போது, ​​உங்கள் நிறுவனத்திற்கு முற்றிலும் தொடர்பில்லாத இடத்திலிருந்து வெளிப்புற தணிக்கையாளரை நியமிப்பதே எளிதான வழி.

சுருக்கம்

தொழில்நுட்ப பயிற்சியாளர்களை ஏற்றுக்கொள்ளும் போது, ​​"மேற்பார்வை அமைப்பு" ஒரு இலாப நோக்கற்ற அமைப்பாக உள்ளது, அது அவர்களை மேற்பார்வை செய்து ஆதரிக்கிறது.
நீங்கள் ஒரு வெளிப்புற மேற்பார்வை நிறுவனத்திற்கு அவுட்சோர்ஸ் செய்தால், அது ஒரு நபருக்கு தவிர்க்க முடியாமல் செலவாகும், எனவே அதிகமான நிறுவனங்கள் தங்கள் சொந்த மேற்பார்வை நிறுவனங்களை நிறுவுகின்றன.

ஒரு மேற்பார்வை அமைப்பை நிறுவுதல், தொழில்நுட்ப பயிற்சியாளர்களின் சட்டப்பூர்வ வேலைவாய்ப்பு மற்றும் மேற்பார்வை, அத்துடன் மேற்பார்வை செலவுகள் மற்றும் குறிப்பிட்ட திறன்களுக்கான ஆதரவைக் குறைக்கிறது.
இருப்பினும், ஒரு மேற்பார்வை அமைப்பை அமைக்கும் போது, ​​அது சுமார் ஒரு வருடம் எடுக்கும் மற்றும் ஒரு பெரிய எண்ணிக்கையிலான ஆவணங்கள் தயாரிக்கப்பட வேண்டும்.

முயற்சிக்கு மதிப்புள்ள நன்மைகள் நிச்சயமாக உள்ளன, எனவே விண்ணப்பிக்க எடுக்கும் நேரத்திற்கு தயாராக இருங்கள்.


கண்காணிப்பு நிறுவனத்தைப் பற்றி ஏதேனும் கேள்விகள் இருந்தால், க்ளைம்பைத் தொடர்பு கொள்ளவும்.
தயவுசெய்து எங்களை தொலைபேசி அல்லது விசாரணை படிவம் மூலம் தொடர்பு கொள்ளவும்!

எங்கள் அலுவலகமும் ஒரு பதிவு ஆதரவு அமைப்பு!

ஆலோசனைகள் மற்றும் விசாரணைகளுக்கு இங்கே கிளிக் செய்க

 

தொடர்புடைய கட்டுரை

  1. நிறுவனங்களை மேற்பார்வையிடுவதற்கான சிறந்த தேவைகள் என்ன?
  2. கண்காணிப்பு அமைப்பு என்றால் என்ன?

9: 00 ~ 19: 00 (சனி, ஞாயிறு மற்றும் விடுமுறை நாட்களைத் தவிர)

ஒரு நாளைக்கு 365 மணிநேரமும், வருடத்தில் 24 நாட்களும் ஏற்றுக்கொள்வது

இலவச ஆலோசனை / விசாரணை

விரைவான
பக்கம் TOP
மான்ஸ்டர் நுண்ணறிவு மூலம் சரிபார்க்கப்பட்டது