เข้าร่วมงานสัมมนาการจ้างงานต่างประเทศสำหรับอุตสาหกรรมที่พักที่จัดขึ้นที่โอกินาว่า

ปีน (สำนักงานใหญ่: ชินจูกุ - กุ, โตเกียว, ตัวแทน: ทาคาชิโมริยามะ) ที่เชี่ยวชาญในการยื่นขอวีซ่าชาวต่างชาติคือบุคคลในอุตสาหกรรมที่พักที่จัดขึ้นในเมืองนาโงะ ในงานสัมมนาฟรีเรื่องการจ้างงานทั่วไปของชาวต่างชาติตัวแทน Moriyama ทำงานเป็นวิทยากรในเรื่องวีซ่าการจ้างงานและกระบวนการทางกฎหมายสำหรับการจ้างงานต่างประเทศ
การสัมมนาครั้งนี้ได้รับการสนับสนุนจาก Dive Co. , Ltd. (สำนักงานใหญ่: Shinjuku-ku, Tokyo, ผู้อำนวยการตัวแทน: Kiyoshi Shoko, ต่อไปนี้จะเรียกว่า "Dive") ซึ่งดำเนินการจัดส่งบริการบุคลากรต่างประเทศ แสดงตัวอย่างและข้อมูล

ในส่วนของการสัมมนา 1 นายโมริยามะอธิบายเกี่ยวกับวีซ่าทำงานของชาวต่างชาติโดยเน้นที่ทักษะเฉพาะจุดที่ควรสังเกตเมื่อจ้างชาวต่างชาติและความแตกต่างจากวีซ่าทำงานทั่วไป . ในแผนก 2 นาย Moto Suganuma ผู้จัดการหน่วยบริการทรัพยากรบุคคลต่างประเทศของ Dive ได้แนะนำสถานการณ์ปัจจุบันและแนวโน้มในอนาคตของทรัพยากรมนุษย์ต่างประเทศรวมถึงกรณีที่ประสบความสำเร็จในการว่าจ้างชาวต่างชาติ

จำนวนนักท่องเที่ยวในจังหวัดโอกินาว่าซึ่งเป็นโฮสต์ของการสัมมนาครั้งนี้ได้บันทึก 30 ล้าน 999 พันในปีงบประมาณ Heisei ซึ่งนักท่องเที่ยวต่างชาติต่ออายุสูงสุด 9 ล้าน 300 ร้อยละ 800 ถูกครอบครองโดยนักท่องเที่ยวจากประเทศเพื่อนบ้านเช่นไต้หวันเกาหลีใต้และจีน ในแบบสอบถามสำหรับผู้เข้าร่วมการสัมมนาครั้งนี้ซึ่งเป็นเหตุผลที่ต้องการจ้างชาวต่างชาติพนักงานจากประเทศเดียวกันกับแขกต่างชาติมีความพึงพอใจกับแขกผู้เข้าพักการตอบสนองว่าการสนับสนุนหลายภาษาสามารถเป็นจุดแข็งของสถานที่ ฉันกำลังทำ

เมื่อพยายามจ้างชาวต่างชาติที่มีวีซ่าทำงานหรือวีซ่าทักษะพิเศษเป็นการตอบสนองหรือการบริการแก่การขาดแคลนแรงงานหรือนักท่องเที่ยวชาวต่างชาตินายจ้างต้องยอมรับระบบกฎหมายและความรู้เกี่ยวกับวีซ่าเกี่ยวกับการจ้างงานต่างประเทศ ต้องมีการบำรุงรักษาสิ่งแวดล้อม

เราสนับสนุน บริษัท องค์กรและสิ่งอำนวยความสะดวกต่าง ๆ ที่จ้างชาวต่างชาติด้วยข้อมูลล่าสุดและขั้นตอนทางกฎหมายเกี่ยวกับวีซ่าทักษะเฉพาะและวีซ่าทำงานที่จำเป็นสำหรับการจ้างงานต่างประเทศและเข้าใจการจ้างงานต่างประเทศให้ลึกซึ้งยิ่งขึ้น เราจะให้โอกาส

■สอบถามเกี่ยวกับเรื่องนี้
ปีนหน้าผาสาธารณะ
โทร: 03-5937-6960 FAX: 03-5937-6961
mail:press@gh-climb.jp

9: 00 ~ 19: 00 (ยกเว้นวันเสาร์วันอาทิตย์และวันหยุด)

รับตลอด 365 ชั่วโมง 24 วันต่อปี

ปรึกษา / สอบถามฟรี

รวดเร็ว
PAGE TOP
ตรวจสอบโดย Monster Insights