วีซ่าพยาบาล

Care Visa คืออะไร?

วีซ่าพยาบาลเริ่มดำเนินการในเดือนกันยายน 2017
วีซ่าดูแลระยะยาววีซ่าทำงานหากชาวต่างชาติมีความประสงค์ที่จะอยู่ในญี่ปุ่นเพื่อทำงาน เขาหรือเธอจะต้องได้รับวีซ่าทำงาน

จำเป็นต้องมีวีซ่าดูแลสำหรับนักเรียนต่างชาติที่จะสำเร็จการศึกษาจากสถานฝึกอบรมด้านสวัสดิการการดูแลเช่นโรงเรียนอาชีวศึกษาการดูแลผ่านการตรวจสอบสวัสดิการการดูแลแห่งชาติและได้งานในตำแหน่งผู้ดูแลสวัสดิการหลังจากได้รับคุณสมบัติแล้ว

วีซ่าดูแลระยะยาวการฝึกงานด้านเทคนิค "การดูแลระยะยาว"ยาทักษะเฉพาะ "การพยาบาล"บางสิ่งที่แตกต่างไปจากโปรดระวังอย่าให้สับสน

พูดอย่างเคร่งครัดวีซ่าพยาบาลคือ“การพยาบาล” สถานภาพการพำนักมันหมายถึง
พูดอย่างเคร่งครัด วีซ่าและสถานภาพการพำนักเป็นสิ่งที่แตกต่างกัน พูดง่ายๆ ก็คือ วีซ่าเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับชาวต่างชาติที่จะมาญี่ปุ่น และสถานภาพการพำนักเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับชาวต่างชาติที่จะอยู่ในญี่ปุ่น .
อย่างไรก็ตาม เนื่องจากมีการใช้วลี "วีซ่าผู้ดูแล" ที่อ้างถึงสถานะการพำนัก "การพยาบาล" กันอย่างแพร่หลาย จึงมีการใช้วลี "วีซ่าผู้ดูแล" ที่นี่แทนสถานะการพำนัก "การพยาบาล"

ภาพรวมวีซ่าพยาบาล

ปัจจุบันญี่ปุ่นเป็นสังคมผู้สูงอายุ และอุตสาหกรรมการพยาบาลกำลังเผชิญกับปัญหาการขาดแคลนแรงงานอย่างรุนแรง
เมื่อพิจารณาถึงสังคมผู้สูงวัยที่ญี่ปุ่นจะเผชิญในอนาคตอันใกล้นี้เป็นเรื่องง่ายที่จะจินตนาการได้ว่าจะเกิดปัญหาการขาดแคลนแรงงานในอนาคต
หากไม่ดำเนินมาตรการตามที่เป็นอยู่จำนวนผู้ที่ต้องการการพยาบาลจะเพิ่มขึ้น แต่ปัญหาการขาดแคลนแรงงานในการพยาบาลจะเพิ่มขึ้นซึ่งจะนำไปสู่สถานการณ์ที่ไม่สามารถมองเห็นได้

ดังนั้นเพื่อแก้ปัญหาการขาดแคลนแรงงานในอุตสาหกรรมการพยาบาลแรงงานของชาวต่างชาติจึงได้รับความสนใจและมีการจัดตั้งวีซ่าพยาบาล

ระยะเวลาพำนักสำหรับวีซ่าผู้ดูแลคือนานถึง 5 ปีคุณสามารถต่ออายุใบอนุญาตได้บ่อยเท่าที่ต้องการโดยทำงานเป็นผู้ดูแลต่อไป
นอกจากนี้คู่สมรสและบุตรชาวต่างชาติที่ได้รับวีซ่าพยาบาลจะได้รับสถานะการพำนักสำหรับการพำนักเป็นครอบครัวและอาศัยอยู่ในญี่ปุ่นกับครอบครัว

ข้อกำหนดในการขอวีซ่าพยาบาล

มีข้อกำหนดสามประการในการขอวีซ่าพยาบาล

• ■ต้องมีคุณสมบัติเป็นผู้ดูแล
• ■มีส่วนร่วมในการทำงานในฐานะผู้ดูแล
• ■คุณสามารถรับรางวัลเท่ากับหรือมากกว่ารางวัลของผู้ดูแลชาวญี่ปุ่นจากสถานที่ทำงานของคุณ

ข้อกำหนดในการได้มาซึ่งยากที่สุดการได้รับการรับรองเป็นผู้ปฏิบัติงานดูแลที่ได้รับการรับรองになります

จนถึงปี 2016 เราสามารถได้รับวุฒิสวัสดิการพยาบาลโดยสำเร็จการศึกษาจากสถานฝึกอบรมสวัสดิการพยาบาลเช่นโรงเรียนอาชีวศึกษาพยาบาล
อย่างไรก็ตามตั้งแต่ปี 2017 เป็นต้นมาผู้สำเร็จการศึกษาจากสถานฝึกอบรมผู้ดูแลคนงานได้เข้ารับการทดสอบคุณสมบัติเช่นกันและหากไม่ผ่านก็จะไม่ได้รับคุณสมบัติผู้ดูแล

ตามประกาศของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการอัตราการผ่านการตรวจสอบผู้ดูแลซึ่งประกาศเมื่อวันที่ 2020 มีนาคม 3 คือ 25% และข้อสอบเป็นภาษาญี่ปุ่นเท่านั้นชาวต่างชาติจึงจะเข้ารับการตรวจสอบ ในบางกรณีจำเป็นต้องมีความสามารถภาษาญี่ปุ่นสูงและมีความรู้และทักษะเฉพาะทางในฐานะผู้ดูแล

เนื่องจากเส้นทางสู่การได้รับคุณวุฒิกลายเป็นเรื่องยาก ผู้สำเร็จการศึกษาจากสถานฝึกอบรมเจ้าหน้าที่พยาบาลจึงต้องมีมาตรการเปลี่ยนผ่านมีให้
เนื้อหาของมาตรการเฉพาะกาลคือผู้สำเร็จการศึกษาจากสถานฝึกอบรมสวัสดิการการดูแลที่มีอายุถึงปี 2021 จะได้รับการปฏิบัติตามคุณสมบัติที่จะได้รับสวัสดิการการดูแลเป็นเวลา 5 ปีนับจากปีถัดจากปีที่สำเร็จการศึกษาแม้ว่าจะไม่ผ่านการตรวจสอบสวัสดิการการดูแลก็ตาม มันเป็นเนื้อหา

ไหลจนได้วีซ่าพยาบาล

โดยทั่วไปเมื่อชาวต่างชาติได้รับวีซ่าพยาบาลจะมีขั้นตอนดังนี้

1. ①มาที่ญี่ปุ่นในฐานะนักเรียนต่างชาติเรียนภาษาญี่ปุ่นที่โรงเรียนอาชีวศึกษาภาษาญี่ปุ่นและสำเร็จการศึกษา
2. ②ลงทะเบียนในสถานฝึกอบรมสวัสดิการพยาบาลเช่นโรงเรียนอาชีวศึกษาการพยาบาลได้รับความรู้และทักษะที่จำเป็นในการเป็นเจ้าหน้าที่สวัสดิการพยาบาลและสำเร็จการศึกษา
3. ③ผ่านการตรวจสอบระดับชาติสำหรับผู้ดูแลและได้รับคุณสมบัติของผู้ดูแล
4. ④จ้างโดยสถานที่ทำงานที่ทำงานเป็นผู้ดูแล

เมื่อทำตามขั้นตอนข้างต้นคุณจะมีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนดในการขอวีซ่าดูแล

นอกจากนี้ เพื่อที่จะได้รับวีซ่าผู้ดูแล คุณจะต้องได้รับการรับรองว่าเป็นผู้ดูแล
ชาวต่างชาติที่ได้รับคุณสมบัติของผู้ดูแลก่อนที่การดำเนินการของวีซ่าการดูแลจะเริ่มขึ้นควรได้รับวีซ่าการดูแลหากพวกเขาตัดสินใจที่จะทำงานใน บริษัท ที่สามารถได้รับค่าตอบแทนที่เท่ากันหรือสูงกว่าเช่นเดียวกับชาวญี่ปุ่นในฐานะผู้ดูแล เป็นไปได้.

นอกจากนี้แม้ว่าคุณจะไม่ผ่านการตรวจสอบอาชีพ แต่คุณยังสามารถขอวีซ่าดูแลได้โดยใช้มาตรการเฉพาะกาลแม้ว่าระยะเวลาจะนานถึง 5 ปีก็ตาม

เอกสารประกอบการสมัคร

เอกสารต่อไปนี้จำเป็นสำหรับชาวต่างชาติที่อาศัยอยู่ในญี่ปุ่นในฐานะนักเรียนต่างชาติเพื่อขอรับวีซ่าพยาบาล

• ・ การขออนุญาตเปลี่ยนสถานะการพำนัก
• ・รูปถ่าย (ยาว 4 ซม. x กว้าง 3 ซม.) 1 ใบ
• ・สำเนาใบรับรองการลงทะเบียนผู้ดูแลที่ผ่านการรับรอง
• ・ สำเนาสัญญาการจ้างงาน
• ・หนังสือรับรองข้อมูลที่จดทะเบียนของบริษัทที่คุณวางแผนจะทำงาน
• ・เอกสารอื่น ๆ ที่ชี้แจงรายละเอียดธุรกิจของบริษัทที่คุณวางแผนจะร่วมงานด้วย

เอกสารข้างต้นเป็นเอกสารที่จำเป็นเมื่อคุณผ่านการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้ดูแลและได้ลงทะเบียนเป็นผู้ดูแลเรียบร้อยแล้ว
ผู้สมัครจะต้องเตรียมเอกสารที่จำเป็นยื่นต่อสำนักงานควบคุมตรวจคนเข้าเมืองภายใต้เขตอำนาจตามที่อยู่และได้รับอนุญาต

เมื่อได้รับวีซ่าพยาบาลโดยใช้มาตรการเปลี่ยนผ่านของเจ้าหน้าที่สวัสดิการพยาบาลแทนที่จะใช้สำเนาใบรับรองการลงทะเบียนผู้ปฏิบัติงานสวัสดิการพยาบาลสำเนาประกาศนียบัตรของสถานฝึกอบรมผู้ปฏิบัติงานสวัสดิการพยาบาล ฯลฯ หรือใบรับรองการสำเร็จการศึกษา (หรือใบรับรองการสำเร็จการศึกษาที่คาดว่าจะสำเร็จ) เป็นไปได้ที่จะได้รับวีซ่าดูแลโดยการเตรียม)

จุดที่ควรทราบเมื่อเตรียมเอกสารการสมัคร

1. ใบรับรองทั้งหมดที่ออกในญี่ปุ่นจะต้องส่งภายใน 3 เดือนนับจากวันที่ออก
2. หากเอกสารที่จะส่งเป็นภาษาต่างประเทศโปรดแนบคำแปล