Paano mag-upa ng Vietnamese na may mga tiyak na kasanayan

Oras na ito“Pag-hire ng mga Vietnamese na empleyado na may partikular na kasanayan”Tutuon ako dito at sasabihin ko sa iyo ang tungkol dito.
Bakit"Mga taong Vietnam"Ito ay dahil ang Vietnamese ang bumubuo sa pinakamalaking proporsyon ng mga dayuhang naninirahan sa bansa para sa teknikal na pagsasanay sa intern, at dahil sa mga katangian ng partikular na katayuan ng kasanayan ng paninirahan, hindi ito maaaring talakayin nang hiwalay sa katayuan ng paninirahan para sa pagsasanay sa teknikal na intern.

Mga Vietnamese na tao sa Japan

▼ Bilang ng mga tao, katayuan ng paninirahan, atbp.

Ayon sa website ng Immigration Services Agency, ang bilang ng mga dayuhang residente sa Japan hanggang sa katapusan ng Hunyo 2 ay humigit-kumulang 6 milyon, kung saan humigit-kumulang 289 (humigit-kumulang 42%) ay Vietnamese.
Ang bilang na ito ang pangatlong pinakamalaki pagkatapos ng Tsina at Timog Korea.
Halos 5% sa mga ito ay mga trainee ng teknikal na intern, at 2% ang mga mag-aaral sa internasyonal.
Sa mga tuntunin lamang ng pagsasanay sa teknikal na intern, ang porsyento ng mga Vietnamese na praktikal na intern na trainee ay lumampas sa 28%, na daig ang Tsina, na unang niraranggo noong 1.

▼ Kasalukuyang katayuan ng mga partikular na kasanayan

Sa iyong pagkakaalam,Ang katayuan sa paninirahan ng partikular na kasanayan ay maaaring ilipat mula sa teknikal na pagsasanaySamakatuwid, hindi maiiwasang magkakaroon ng malaking bilang ng mga taong Vietnamese.
Ayon sa Immigration Services Agency, hanggang sa katapusan ng Marso 3, ang bilang ng mga dayuhang residente na may Specified Skilled Worker 3 ay 1, kung saan 22567 ay Vietnamese, humigit-kumulang 14147%.
Sa pagtingin sa kabuuang bilang ng tiyak na Vietnamese na kasanayang Blg. 1 residente ayon sa larangan ng industriya, ang industriya ng pagmamanupaktura ng pagkain at inumin ay may pinakamalaking bilang na 6121 (mga 43%), na sinundan ng larangan ng konstruksyon na may 1616 (mga 11%), na sinundan ng Sinundan ito ng 1593 katao (mga 11%) sa sektor ng agrikultura.

Inaasahan kong maunawaan mo kung gaano kahalaga na mabawasan ang mga punto ng pagtatrabaho ng mga Vietnamese.

Ano ang isang bilateral na kasunduan?

▼Tungkol sa mga natatanging pamamaraan ng Vietnam para sa DOLAB at pagpapadala ng mga organisasyon, atbp.

Sa Japan at Vietnam noong 2019bilateral na kasunduanay nakatali.
Nilalayon ng kasunduang ito ang mga sumusunod na tatlong puntos.

1. XNUMX. XNUMX.Makinis na paghahatid ng Vietnamese
2. XNUMX. XNUMX.Tinitiyak ang wastong pagtanggap sa Vietnamese
3. XNUMX. XNUMX.Paglutas ng mga problema sa pagtatrabaho sa Japan

Samakatuwid, kung kukuha ka ng taong Vietnamese na may partikular na katayuan sa paninirahan ng kasanayan, mula Pebrero 2021, 2,DOLAB(Ministry of Labour, Invalid and Social Affairs, Overseas Labor Bureau)Dapat kang makatanggap ng form ng rekomendasyon mula sa embahada o DOLAB..

Mga pakinabang ng pagkuha ng Vietnamese

Ang mga sumusunod na puntos ay madalas na sinabi.

• · Maraming mga tao tulad ng Japan
• · Maraming mga kabataan
• · Maraming mga tao ang may seryoso at masipag na pagkatao
• · Mataas na pagganyak upang malaman
• · Mataas na kakayahan sa Hapon
• · Maraming mga tao ang may karanasan sa trabaho sa Japan sa pamamagitan ng pagsasanay sa kasanayan, atbp.

Masasabing ang mga Vietnamese ay may malaking bentahe sa trabaho kumpara sa ibang mga bansa.

Baguhin mula sa Vietnamese na teknikal na pagsasanay sa intern hanggang sa tiyak na kasanayan

Panghuli, nais kong ipaliwanag ang isang simpleng daloy kapag kumukuha ng mga Vietnamese na praktikal na intern trainee sa Japan na may mga tiyak na kasanayan.

1. XNUMX. XNUMX.Mga aktibidad sa pagrekrut sa Japan
2. XNUMX. XNUMX.Konklusyon ng kontrata sa trabaho
3. XNUMX. XNUMX.Mag-apply sa embahada para sa isang listahan ng mga tagapayo
4. XNUMX.Mag-apply para sa pahintulot na baguhin ang iyong katayuan ng paninirahan

Yun lang.

Ang pangunahing proseso ay kapareho ng pagbabago mula sa ibang mga visa tulad ng student visa.
Bilang isang caveatAng mga pagbabago sa katayuan ng paninirahan sa panahon ng pagsasanay sa teknikal na intern ay karaniwang hindi pinapayagan.Ang puntong iyon atMayroong maraming mga uri ng mga dokumento ng aplikasyon at ito ay nakalilito.Iyon ang punto.
Mangyaring tandaan na ang mga uri ng kinakailangang dokumento ay magkakaiba depende sa larangan ng pagtanggap.
Gayundin, upang maiwasan ang isang blangko na panahon (estado kung saan hindi ka maaaring magtrabaho) sa pagitan ng teknikal na pagsasanay sa intern at tinukoy na mga kasanayan, magandang ideya na isaalang-alang ang pagbabago sa mga tinukoy na aktibidad nang isang beses bilang isang opsyon.

ま と め

Ano sa palagay mo?
Nagsisimula na ngayon ang maraming kumpanya ng mga aktibidad sa recruitment na may mata sa panahon ng post-coronavirus, at ang katayuan ng paninirahan para sa mga partikular na kasanayan ay inaasahang lalawak pa sa hinaharap.
Sa kasong iyon, kinakailangang unahin ang pagtatrabaho ng Vietnamese, na bumubuo sa karamihan.
Kung nag-aalala ka ngayon, mangyaring huwag mag-atubiling makipag-ugnay sa amin.

Ang Administrative scrivener corporation Climb ay isang organisasyong sumusuporta sa pagpaparehistro!

Administrador ng pang-imbestigador ClimbPagkatapos, ang mga kumpanya at indibidwal na nag-iisip na mag-aplayKonsultasyon kung mayroon kang mga kinakailangan bilang organisasyon ng suporta sa pagpaparehistro, paghahanda ng mga dokumento ng aplikasyon, aplikasyon sa imigrasyoniniwan ko sa iyo.
Dagdag pa rito, bagama't nagparehistro sila sa isang registration support organization, sinabi nila na hindi nila alam kung ano ang gagawin dahil kulang sila sa kaalaman tungkol sa partikular na sistema ng kasanayan, lalo pa ang suporta.Mga serbisyo para sa mga organisasyong sumusuporta sa pagpaparehistroay magagamit din, kaya mangyaring isaalang-alang din ang mga ito.
Upang makapagbigay ng pinakamahusay na suporta sa mga dayuhan na piniling magtrabaho sa Japan, dapat tayong magbigay ng suporta na may matibay na kaalaman upang maiwasan ang mga sitwasyon tulad ng ilegal na trabaho.

Serbisyo ng aplikasyon ng rehistro ng suporta sa rehistro ng rehistro

Para sa mga katanungan at konsultasyon, mangyaring mag-click dito.Form ng pagtatanong para sa mga korporasyon lamangMangyaring mula sa!