Visa sa pangangalaga

Ano ang isang care visa?

Ano ang isang application para sa pahintulot upang makisali sa mga aktibidad sa labas ng katayuan ng kwalipikasyon?

Ang mga visa ng pangangalaga sa pangangalaga ay nagsimulang operasyon noong Setyembre 2017.
Ang isang care visa ay isa sa work visa, at kung ang isang dayuhan ay mananatili para sa trabaho, dapat siyang kumuha ng isang visa ng trabaho.

Kinakailangan ang isang visa ng pangangalaga para sa mga banyagang mag-aaral upang makapagtapos mula sa isang pasilidad sa pagsasanay sa kapakanan ng pangangalaga tulad ng isang pang-edukasyon na bokasyonal na paaralan, pumasa sa pagsusuri sa kapakanan ng pambansang pangangalaga, at makakuha ng trabaho bilang isang manggagawa sa kapakanan ng pangangalaga matapos makuha ang kwalipikasyon

Pangmatagalang visa sa pangangalagaPagsasanay sa teknikal na pagsasanay na "pangmatagalang pangangalaga"Tiyak na kasanayan na "pangangalaga sa pangangalaga"may kakaiba saMangyaring mag-ingat na huwag malito.

Sa mahigpit na pagsasalita, ang isang nursing care visa ay"Nursing care" status ng paninirahanIto ay tumutukoy sa

Sa mahigpit na pananalita, magkaibang bagay ang mga visa at status of residence. Sa madaling salita, kailangan ang mga visa para makapunta ang mga dayuhan sa Japan, at kailangan ang status of residence para manatili ang mga dayuhan sa Japan. .
Gayunpaman, dahil ang terminong "caregiver visa", na tumutukoy sa katayuan ng paninirahan "nursing care", ay malawakang ginagamit, ang terminong "caregiver visa" ay ginagamit dito sa halip na ang katayuan ng paninirahan na "nursing care".

Pangkalahatang-ideya ng visa sa pangangalaga ng nars

Sa kasalukuyan, ang Japan ay isang tumatandang lipunan, at ang industriya ng pangangalaga sa pag-aalaga ay nahaharap sa isang malubhang kakulangan sa paggawa.
Kung isasaalang-alang ang super-aging na lipunan na kakaharapin ng Japan sa malapit na hinaharap, madaling isipin na magkakaroon pa ng kakulangan sa paggawa.
Kung ang mga hakbang ay hindi kinuha tulad ng mga ito, ang bilang ng mga tao na nangangailangan ng pangangalaga sa pag-aalaga ay tataas, ngunit ang kakulangan sa paggawa ng pangangalaga sa pag-aalaga ay tataas, na hahantong sa isang sitwasyon na hindi makikita.

Samakatuwid, upang malutas ang kakulangan sa paggawa sa industriya ng pangangalaga ng nars, ang lakas ng paggawa ng mga dayuhan ay nakakuha ng atensyon at itinatag ang isang visa ng pangangalaga sa pangangalaga.

Ang panahon ng pananatili para sa isang caregiver visa ayhanggang 5 taonIto ay maaaring i-renew ng maraming beses sa pamamagitan ng patuloy na pagtatrabaho bilang isang care worker.
Bilang karagdagan, ang mga banyagang asawa at bata na kumuha ng isang nursing visa ay maaaring makakuha ng katayuan ng paninirahan para sa pamamalagi ng pamilya at manirahan sa Japan kasama ang kanilang mga pamilya.

Mga kinakailangan para sa pagkuha ng isang visa ng pag-aalaga

Mayroong tatlong mga kinakailangan para sa pagkuha ng isang visa ng pangangalaga ng nars.

  • ■ Dapat maging kwalipikado bilang isang manggagawa sa pangangalaga
  • ■ Sumasali sa trabaho bilang isang manggagawa sa pangangalaga
  • ■ Maaari kang makatanggap ng kabayaran mula sa iyong pinagtatrabahuhan na katumbas o mas malaki kaysa sa kabayaran ng mga manggagawa sa pangangalaga ng Hapon.

Ang pinakamahirap na kinakailangan sa pagkuhaPagkuha ng kwalipikasyon ng manggagawa sa pangangalagaに な り ま す.

Hanggang sa 2016, nakakuha kami ng kwalipikasyon sa kapakanan ng pangangalaga sa pamamagitan ng pagtatapos mula sa isang pasilidad sa pagsasanay para sa kapakanan ng narsing tulad ng isang bokasyonal na bokasyonal na paaralan.
Gayunpaman, mula noong 2017, ang mga nagtapos ng pasilidad sa pagsasanay ng manggagawa ng pangangalaga ay kumuha na rin ng pagsusulit sa kwalipikasyon, at kung hindi nila ito naipasa, hindi nila makukuha ang kwalipikasyon ng manggagawa sa pangangalaga.

Ayon sa anunsyo ng Ministry of Health, Labor and Welfare, ang rate ng pass ng pagsusulit sa manggagawa ng pangangalaga, na inanunsyo noong Marso 2020, 3, ay 25%, at ang mga katanungan sa pagsusulit ay nasa Japanese lamang, kaya't ang mga dayuhan ay kumuha ng pagsusuri. Sa ilang mga kaso, kinakailangan ng mataas na kasanayan sa Hapon at dalubhasang kaalaman at kasanayan bilang isang manggagawa sa pangangalaga.

Dahil naging mahirap ang daan patungo sa kwalipikasyon, ang mga nagtapos sa mga pasilidad sa pagsasanay ng mga manggagawa sa pangangalagamga hakbang sa paglipatay ibinigay.
Ang nilalaman ng mga hakbang na transisyonal ay ang mga nagtapos ng mga pasilidad sa pagsasanay sa kapakanan ng pangangalaga hanggang sa 2021 ay ituturing bilang kwalipikadong maging kapakanan ng pangangalaga sa loob ng 5 taon mula sa taon kasunod ng taon ng pagtatapos, kahit na hindi pa sila nakapasa sa pagsusuri sa kapakanan ng pangangalaga Ito ang nilalaman.

Daloy hanggang sa pagkuha ng isang visa ng pag-aalaga

Pangkalahatan, kapag ang isang dayuhan ay nakakakuha ng isang visa ng pangangalaga sa pangangalaga, ang pamamaraan ay ang mga sumusunod.

  1. ① Pumunta sa Japan bilang isang banyagang mag-aaral, mag-aral ng Hapon sa isang bokasyunal na bokasyonal na paaralan sa Japan, at magtapos
  2. ② Pumasok sa isang pasilidad sa pagsasanay para sa kapakanan ng narsing tulad ng isang bokasyonal na bokasyonal na paaralan at nagtapos na may kaalaman at kasanayan na kinakailangan upang maging isang opisyal ng kapakanan sa pangangalaga.
  3. ③ Ipasa ang pambansang pagsusuri para sa mga manggagawa sa pangangalaga at makuha ang kwalipikasyon ng mga manggagawa sa pangangalaga
  4. ④ Tinanggap ng isang lugar ng trabaho na nakikibahagi sa trabaho bilang isang manggagawa sa pangangalaga

Sa pamamagitan ng pagsunod sa mga hakbang sa itaas, maaari mong matugunan ang mga kinakailangan para sa pagkuha ng isang visa ng pangangalaga.

Bilang karagdagan, kinakailangan na magkaroon ng kwalipikasyon ng isang care worker upang makakuha ng isang care worker visa.
Ang mga dayuhan na nakakuha na ng kwalipikasyon ng isang manggagawa sa pangangalaga bago magsimula ang pagpapatakbo ng care visa ay dapat kumuha ng care visa kung magpasya silang magtrabaho para sa isang kumpanya na maaaring makatanggap ng pareho o mas mataas na kabayaran bilang Japanese bilang isang care worker. Pwede ba.

Bilang karagdagan, kahit na hindi mo naipasa ang Care Worker Examination, maaari ka pa ring makakuha ng isang visa ng pangangalaga sa pamamagitan ng paggamit ng mga hakbang na transisyonal, kahit na ang panahon ay hanggang sa 5 taon.

Mga dokumento na kinakailangan para sa aplikasyon

Ang mga sumusunod na dokumento ay kinakailangan para sa mga dayuhan na naninirahan sa Japan bilang mga mag-aaral sa internasyonal upang makakuha ng isang visa para sa pangangalaga.

  • · Application para sa pahintulot na baguhin ang katayuan ng paninirahan
  • ・4 larawan (3cm x 1cm)
  • ・Kopya ng sertipiko ng pagpaparehistro ng manggagawa sa pangangalaga
  • · Kopya ng kontrata sa pagtatrabaho
  • ・Sertipiko ng pagpaparehistro ng kumpanyang plano mong magtrabaho
  • ・Iba pang mga dokumentong nagpapalinaw sa mga detalye ng negosyo ng kumpanyang plano mong magtrabaho

Ang nasa itaas ay kinakailangang mga dokumento kapag nakapasa ka sa pagsusuri para sa kwalipikasyon ng isang manggagawa sa pangangalaga at nakumpleto ang pagrehistro bilang isang manggagawa sa pangangalaga.
Kinakailangan ng mga aplikante na ihanda ang mga kinakailangang dokumento, mag-apply sa Immigration Control Bureau sa ilalim ng hurisdiksyon ng kanilang address, at kumuha ng pahintulot.

Kapag kumukuha ng isang visa ng pangangalaga sa pamamagitan ng paggamit ng mga hakbang na transisyon ng isang manggagawa sa kapakanan ng pangangalaga, sa halip na isang kopya ng kard sa pagrehistro ng manggagawa sa kapakanan ng pangangalaga, isang kopya ng diploma ng pasilidad sa pagsasanay para sa manggagawa sa pangangalaga, atbp o isang sertipiko ng pagtatapos (o isang sertipiko ng inaasahang pagtatapos) Posibleng makakuha ng isang care visa sa pamamagitan ng paghahanda).

*Mga tala sa mga kinakailangang dokumento para sa aplikasyon

Lahat ng mga sertipiko na ibinigay sa Japan (mga sertipiko ng pagpaparehistro ng kumpanya, atbp.)Sa loob ng XNUMX buwan mula sa petsa ng paglabasay kinakailangan.

 

9:00 ~ 19:00 (hindi kasama ang Sabado, Linggo, at bakasyon)

Tumatanggap ng 365 na oras sa isang araw, 24 araw sa isang taon

Libreng konsulta / pagtatanong

mabilis
PAGE TOP
Na-verify ng Monster Insights