Giải thích quy trình và biện pháp phòng ngừa khi tuyển dụng người nước ngoài không có tay nghề cao từ Philippines

Tình trạng cư trú mới "Kỹ năng cụ thể" sẽ bắt đầu vào tháng 2019 năm 4 và ngày càng nhiều công ty đang xem xét tuyển dụng người nước ngoài có kỹ năng cụ thể.
Trong số những người nước ngoài, nhiều người Philippines còn trẻ và có đặc điểm là thông thạo tiếng Anh nên hoạt động trong nhiều ngành nghề.
Tuy nhiên, khi tuyển dụng người Philippines ở Nhật Bản với tư cách là người nước ngoài có tay nghề cao,Cần phải làm thủ tục với các tổ chức như POEA và MWO (trước đây là POLO).Ngoài ra còn có một tính năng.
Vì vậy, lần này, tôi sẽ giải thích các quy trình và lưu ý khi thuê người Philippines với thị thực kỹ năng cụ thể.

XNUMX. XNUMX.Liên lạc với cơ quan chính phủ Philippines của công ty chủ quản là điều cần thiết

▼ Hoạt động tuyển dụng được thực hiện thông qua Cơ quan việc làm ở nước ngoài Philippines (POEA)

Philippines đưa người lao động ra khỏi đất nước thông qua một tổ chức có tên là POEA nhằm xác định và bảo vệ nguồn nhân lực di cư của chính người dân nước này.
Các công ty có kế hoạch thuê lao động nước ngoài có kỹ năng cụ thể phải tuân theo mẫu do Văn phòng Lao động Di cư (MWO) của Đại sứ quán Cộng hòa Philippines hoặc Tổng Lãnh sự quán Philippines, cơ quan chi nhánh POEA Masu cung cấp.

2. Luồng thủ tục

1. Ký kết Thỏa thuận tuyển dụng về tuyển dụng và làm việc với tổ chức cử đi　[Thủ tục từ phía Philippines]

Đơn vị đăng cai tổ chức tại Nhật Bản làCơ quan gửi địa phương được chính phủ Philippines công nhậnNgoài việc phải giới thiệu nguồn nhân lực và thực hiện hoạt động tuyển dụng thông qua tổ chức cử đi, các quyền và nghĩa vụ của nhau trong việc tuyển dụng, sử dụng nguồn nhân lực cũng được làm rõ với tổ chức cử đi.Kết luận về sắp xếp tuyển dụngbắt buộc.

2. Chuẩn bị và nộp hồ sơ cho MWO　[Thủ tục từ phía Philippines]

Công ty tiếp nhận ở Nhật Bản gửi các tài liệu cần thiết (mẫu hợp đồng lao động nêu rõ điều kiện làm việc, v.v., thỏa thuận tuyển dụng được chuẩn bị ở phần ①, lời mời làm việc/mẫu đơn xin việc, v.v.) cho MWO, trải qua cuộc kiểm tra theo quy định và nộp cho MWO. nhà tuyển dụng ( Cần phải đăng ký với POEA với tư cách là một tổ chức liên kết với các kỹ năng cụ thể.

3. Phỏng vấn tại MWO　[Thủ tục từ phía Philippines]

Sau vòng sàng lọc ở bước 2, đại diện tổ chức đăng cai hoặc nhân viên được ủy quyền sẽ trải qua vòng phỏng vấn bằng tiếng Anh tại MWO. Đối với cuộc phỏng vấn nàyNgười quét hành chính hoặc tổ chức hỗ trợ đã đăng ký không được phép nhận đơn đăng ký thay mặt bạn.. Tuy nhiên, điều này không ngăn cản sự có mặt của thông dịch viên.

4. Đăng ký với POEA　[Thủ tục từ phía Philippines]

Theo quy trình trên, nếu tổ chức tiếp nhận ở Nhật Bản được MWO xác định là nhà tuyển dụng phù hợp thì một bộ hồ sơ nộp có đóng dấu chứng nhận của MWO và thư giới thiệu sẽ được gửi đến tổ chức tiếp nhận. . Sau khi gửi một bộ tài liệu này tới POEA ở nước bạn và kiểm tra nội dung, tổ chức tiếp nhận sẽ được đăng ký với POEA và thông tin việc làm cũng sẽ được đăng ký.
Sau khi đăng ký với POEA, tổ chức tiếp nhận sẽ có thể bắt đầu tuyển dụng người Philippines.

5. Ký kết hợp đồng lao động

Sau khi tuyển dụng, tổ chức tiếp nhận sẽ chia sẻ nhân tài với người do tổ chức cử đi giới thiệu.Ký hợp đồng lao động liên quan đến tư cách lưu trú “Kỹ năng đặc định”Sẽ làm.

　Các thủ tục cho đến thời điểm này là phổ biến khi chấp nhận người Philippines ở Philippines và khi chấp nhận người Philippines ở Nhật Bản.

▼ Khi chấp nhận người Philippines ở Philippines

1. Xin thị thực

Tổ chức chấp nhận nên liên hệ với văn phòng kiểm soát nhập cư địa phương.Đơn xin cấp giấy chứng nhận đủ điều kiện thị thực kỹ năng đặc địnhđể giữ. Sau khi cấp giấy chứng nhận, bản gốc giấy chứng nhận sẽ được gửi cho bên kia trong hợp đồng lao động tại Philippines.

2. Định hướng trước khi khởi hành

Người Philippines dự kiến ​​đến Nhật Bản với tư cách là người nước ngoài không có tay nghề cao sẽ do Cơ quan Phúc lợi Người lao động Nước ngoài của Philippines thực hiện.Định hướng trước khi khởi hànhTham dự.

3. Kiểm tra sức khỏe

Đối với những người Philippines dự định đến Nhật Bản với tư cách là công nhân lành nghề được chỉ định thì sẽ chỉ mất khoảng nửa ngày.Khám bệnhNhận được.

4. Cấp “Giấy phép lao động ở nước ngoài: OEC”

Sau khi hoàn tất các thủ tục trên, nộp hồ sơ lên ​​POEA để xin cấp giấy phép lao động nước ngoài thông qua tổ chức phái cử. Nhận được khi rời PhilippinesXuất trình giấy phép lao động ở nước ngoài của bạnBạn cần phải

5. Người Philippines vào nước này với tư cách là người nước ngoài có tay nghề cao

Khi một người Philippines đến Nhật Bản và quyết tâm đáp ứng các điều kiện hạ cánh do quá trình kiểm tra hạ cánh khi đến Nhật Bản,Giấy phép hạ cánh, tình trạng cư trú "kỹ năng cụ thể" được cấpBạn sẽ có thể ở lại Nhật Bản và làm việc dựa trên các điều kiện tuyển dụng.

▼ Khi chấp nhận người Philippines ở Nhật Bản

Một người Philippines là bên kia của hợp đồng lao động tại Nhật Bản nói với văn phòng nhập cư địa phươngXin phép thay đổi tình trạng cư trú của bạn thành một thị thực kỹ năng cụ thể và nhận được sự cho phépNó là cần thiết.

3. Tuyển dụng liên quan đến gánh nặng chi phí

▼ Những chi phí cần thiết là gì?

Chi phí cần thiết để thuê một người nước ngoài có kỹ năng cụ thể làChi phí giáo dục và đào tạo, chi phí đi lại, phí gửi tổ chứcVà như vậy.

▼ Không có nghĩa vụ thanh toán cho tổ chức hỗ trợ đã đăng ký.

Đối với người Philippines khi thuê người nước ngoài không có kỹ năngChi phí học tiếng Nhật, đào tạo nghề, v.v.Giới thiệuĐược thanh toán bởi công ty tiếp nhận ở Nhật Bản(Thường chuyển cho tổ chức gửi).
Ngẫu nhiên,Không được phép thu phí từ những người Philippines được tuyển dụng như những người nước ngoài có tay nghề cụ thể.

XNUMX.Tóm lược

Chúng tôi đã giải thích quy trình và những điểm cần lưu ý khi tuyển dụng người Philippines có thị thực kỹ năng cụ thể.
Cần phải tuân theo một thủ tục độc đáo không có ở các quốc gia khác, nhưng cũng không thể thiếu khi thuê người Philippines là người nước ngoài không được chỉ định.
Nếu bạn lo lắng về thủ tục, chẳng hạn như không biết phải làm gì, chúng tôi khuyên bạn nên tham khảo ý kiến ​​của một chuyên gia chẳng hạn như người viết kịch bản hành chính, người đã quen thuộc với các thủ tục này.

Hành chính Scrivener Corporation Climb là một tổ chức hỗ trợ đăng ký!

Văn phòng hành chính visa 行政書士法人ClimbSau đó, các công ty và cá nhân đang xem xét áp dụngTư vấn xem bạn có đủ điều kiện như một tổ chức hỗ trợ đăng ký, chuẩn bị hồ sơ, xin định cư hay khôngTôi để lại nó cho bạn.
Ngoài ra, mặc dù họ đã đăng ký với một tổ chức hỗ trợ đăng ký, họ nói rằng họ không biết phải làm gì vì họ thiếu kiến ​​​​thức về hệ thống kỹ năng cụ thể chứ chưa nói đến hỗ trợ.Dịch vụ cho các tổ chức hỗ trợ đăng kýcũng có sẵn, vì vậy hãy xem xét chúng.
Để có thể hỗ trợ tốt nhất cho người nước ngoài đã chọn làm việc tại Nhật Bản, chúng ta nên hỗ trợ những kiến ​​thức vững chắc để tránh những tình huống như việc làm trái pháp luật.

Cơ quan hỗ trợ đăng ký Dịch vụ đăng ký

Để được giải đáp thắc mắc và tư vấn, vui lòng bấm vào đây.Form thông tin liên lạc đối với khách hàng là công tyXin vui lòng từ!