Negosyo / pamamahala (pamamahala ng negosyo)

Ano ang "pamamahala / pamamahala"

"Pamamahala/Pamamahala" (pamamahala sa negosyo)ay isa sa mga visa na nagpapahintulot sa iyo na magtrabaho nang may status ng paninirahan sa Japan.
Dati "Pamumuhunan at pamamahala” (pamamahala ng pamumuhunan) ay nagbago mula Abril 2015, 4Katayuan ng paninirahan "manager ng negosyo"ay napalitan ng

Ang visa ng pamamahala ng negosyo ayKapag ang isang dayuhan ay nagpapatakbo ng isang kumpanya sa JapanIto ang katayuan ng paninirahan (visa) na kinakailangan para sa.

• ☑ Kapag ang isang dayuhan ay nagsimula ng negosyo (nagtatag ng kumpanya) sa Japan at naging manager
• ☑ Kapag ang isang dayuhan ay naging kinatawan ng isang kumpanya na nasa Japan na
• ☑ Kapag ang isang dayuhan ay naging manager (gumagawa ng management work) sa isang Japanese company
• ☑ Kapag ang isang dayuhan ay nakakuha ng mga karapatan sa pamamahala ng isang Japanese company at pinamamahalaan at pinamamahalaan ang kumpanya な ど

Mag-click dito para sa mga detalye sa "Pamamahala ng Pamumuhunan"

Daloy ng pagkuha ng “business manager” visa

1. Establishment Pagtatag ng kumpanya (bago magtatag ang kumpanya)
2. ② Iba't ibang mga abiso sa tanggapan ng buwis
3. ③ Mga pahintulot tulad ng mga lisensya sa negosyo (mga kinakailangang negosyo lamang)
4. ④ Application ng pamamahala ng visa sa negosyo
5. ⑤ Pagsusulit

Establishment Pagtatag ng kumpanya

Dapat ay nakumpleto mo na ang pagtatatag ng kumpanya bago ka mag-apply para sa isang visa sa pamamahala ng negosyo.

▼ Mga pangunahing bagay na dapat gawin kapag nagtatatag ng isang kumpanya

• · Paglikha ng mga artikulo ng pagsasama
• · Pagbabayad ng kapital
• · Pagrehistro ng pagtatatag ng korporasyon (Legal Affairs Bureau)

② Iba't ibang mga abiso sa tanggapan ng buwis

▼ Pangunahing nilalaman ng notification

• · Form ng abiso sa pagtatatag ng corporate
• · Abiso ng pagtatatag ng tanggapan ng pagbabayad ng suweldo, atbp.
• · Application para sa pag-apruba ng espesyal na petsa ng paghahatid ng withholding income tax
  な ど

③ Mga pahintulot tulad ng mga lisensya sa negosyo

Kung nais mong magsagawa ng isang negosyo na nangangailangan ng isang pahintulot, dapat mong ipagbigay-alam sa ahensya ng gobyerno at kumuha ng isang permit.

▼Mga pangunahing industriya na nangangailangan ng pahintulot

Negosyo sa restawran, negosyo sa transportasyon, negosyo sa konstruksyon, negosyo sa panunuluyan, negosyo sa real estate brokerage, atbp.

Mga kinakailangan para sa pagkuha ng “business manager” visa

1. ① Mayroong mga pasilidad (tanggapan, atbp.) Sa Japan
2. ② Mag-empleyo ng dalawa o higit pang full-time na empleyado na naninirahan sa Japan, o puhunan (investment) na 2 milyong yen o higit pa
3. ③ Magkaroon ng higit sa 3 taong karanasan sa pamamahala ng negosyo
4. ④ Pagtanggap ng sahod na katumbas o mas malaki kaysa sa sahod na natanggap ng mga manggagawang Hapones
5. ⑤ Ito ay obhetibo na kinikilala na ang negosyo ay magiging matatag at tuluy-tuloy.

① Mayroong mga pasilidad (tanggapan, atbp.) Sa Japan

Ang mga pasilidad (tanggapan, atbp.) Upang pamahalaan ay dapat na mayroon o ma-secure sa Japan.
Bilang karagdagan, kinakailangan upang ma-secure ang isang naaangkop na pagtatatag ng negosyo depende sa negosyong isasagawa.

▼ Kahulugan ng opisina

• ● Ang mga aktibidad na pang-ekonomiya ay isinasagawa sa ilalim ng isang entidad ng pamamahala na sumasakop sa isang nakapirming lugar, iyon ay, isang bloke ng lupa.
• ● Ang produksyon o pagkakaloob ng mga produkto at serbisyo ay dapat na patuloy na isinasagawa gamit ang mga tao at kagamitan.

Kung ang dalawang punto sa itaas ay nasiyahan, ang pamantayang ministeryal na ordinansa"Pagtitiyak (pagkakaroon) ng opisina"kinikilala bilang umaayon sa
Tungkol sa mga aktibidad na may kaugnayan sa katayuan ng paninirahan ng "Business Manager", kinakailangan na ang negosyo ay patuloy na pinapatakbo, kaya kung gagamit ka ng isang panandaliang puwang sa pagpapaupa sa buwanang batayan o gagamit ka ng isang food stall na madaling itapon, hindi kinikilala na natutugunan mo ang mga kinakailangan ng karaniwang ordinansa ng ministeryal.
(Bureau of Immigration ng Japan:"Paglilinaw ng katayuan ng mga pamantayan sa paninirahan para sa mga may-ari ng dayuhang negosyo"り）

▼ Mga puntos

Para sa mga bagong aplikasyon (lalo na para sa mga aplikasyon ng sertipikasyon),"opisina at tahanan"atMay posibilidad na bumaba ang mga rate ng permit.
Kung talagang nais mong maging isang "opisina at tahanan", ang mga puntos ay ang mga sumusunod.

• ● Sa kaso ng "opisina at bahay" (hindi para sa upa), i-post ang nameplate ng kumpanya, atbp.
  Gayundin, paghiwalayin ang puwang na ginamit bilang isang tanggapan at ang puwang na ginamit bilang isang tirahan.
• ● Hilingin sa nagpapahiram na sumang-ayon na gamitin ang parehong "opisina at tahanan"

② Magtrabaho ng dalawa o higit pang full-time na empleyado na naninirahan sa Japan, o puhunan (investment) na 2 milyong yen o higit pa

▼ Taong tumutugma sa "full-time na empleyado"

• · Japanese
• · Permanenteng residente
• · Espesyal na permanenteng residente
• · Pamayanan
• · Asawa ng Hapon, atbp.
• · Asawa ng permanenteng residente, atbp.

"Kapital na 500 milyong yen o higit pa"Bagama't maaaring humiram,Ang mga pagsusulit ay naging mas mahigpit kamakailan.
Hanggang sa maihanda ang pondoDetalyadong PaglalarawanKahit na maaari kang pansamantalang maghanda ng higit sa 500 milyong yen, malaki ang posibilidad na hindi ito maaprubahan.

③ Magkaroon ng higit sa 3 taong karanasan sa pamamahala ng negosyo

Praktikal na Karanasan: Kabilang dito ang oras na ginugol sa graduate school na nag-major sa isang paksa na may kaugnayan sa negosyo o pamamahala.

④ Pagtanggap ng sahod na katumbas o mas malaki kaysa sa sahod na natanggap ng mga manggagawang Hapones

Kabayarang katumbas o mas mataas kaysa sa Japanese: Buwanang kita humigit-kumulang 20 yen o higit paay isang gabay.

⑤ Ito ay obhetibo na kinikilala na ang negosyo ay magiging matatag at tuluy-tuloy.

"Plano ng negosyo"Kailangang patunayan na may "continuity and stability" sa

Daloy ng Visa Application ng “Business Manager”.

1. Maghanda ng mga dokumento ng aplikasyon at iba pang kinakailangang dokumento.

• ① Mga dokumento ng aplikasyon at mga nakalakip na dokumento
• ② Larawan (Vertical 4 cm × Lapad 3 cm) 1 Dahon
  　※ Nakuha mula sa harap sa loob ng 3 buwan bago mag-application, matalim na walang background.
  　Mangyaring ilarawan ang pangalan ng aplikante sa likod ng larawan at i-paste ito sa haligi ng larawan ng application form.
• ③ Iba pa
  

  [Aplikasyon para sa Certificate of Eligibility]

  • · Sumagot ng sobre (stamp na naka-attach sa nakapirming form na sobre, stamp ng 392 yen (para sa simpleng nakarehistro mail) nakalakip) 1 teller

  【Aplikasyon para sa pahintulot upang baguhin ang katayuan ng paninirahan at aplikasyon para sa pag-renew ng panahon ng pananatili】

  • · Kasalukuyang pasaporte at card ng paninirahan
  • · Postcard (sumulat ng address at pangalan)

2. Mag-apply sa Immigration Bureau (Immigration) Isumite ang mga dokumento sa itaas.

Abiso ng mga resulta Makakatanggap ka ng isang abiso ng mga resulta sa sobre o postcard na ibinigay mo sa Immigration Bureau sa oras ng aplikasyon.

3. Mga Pamamaraan sa Immigration Bureau

[Aplikasyon para sa Certificate of Eligibility]

Hindi kinakailangan.

【Aplikasyon para sa pahintulot upang baguhin ang katayuan ng paninirahan at aplikasyon para sa pag-renew ng panahon ng pananatili】

Dalhin ang iyong postcard, passport at residence card sa Immigration Bureau, at sa counter, ikabit ang stamp ng kita sa "form sa pagbabayad ng bayad" at punan ang mga kinakailangang item.
Isumite ang "form sa pagbabayad ng bayad" sa counter at makatanggap ng isang bagong kard ng paninirahan.
* Sa kaso ng Tokyo Regional Immigration Services Bureau, maaari kang bumili ng mga stamp ng kita sa isang convenience store nang sabay-sabay.

Kategoryang Visa na "Negosyo / Pamamahala"

Mayroong apat na kategorya sa "Management / Management". Ang uri ng mga nakalakip na dokumento kapag nag-aaplay ay naiiba depende sa kategorya.

[Kategoryang XNUMX]

Nakalista na magkaroon ng mga kumpanya, mutual mga kumpanya ay nakikibahagi sa insurance negosyo, Japan o banyagang nasyonal at lokal na pamahalaan, independiyenteng administratibong mga korporasyon, mga espesyal na mga korporasyon at awtorisadong mga korporasyon, mga pampublikong benepisyo korporasyon ng pambansa at lokal na pamahalaan ng Japan, sa Corporation Tax Schedule 1 pampublikong korporasyon na nakalista.

[Kategoryang XNUMX]

Sa buong batas na ulat ng walang-bisa na suweldo ng kita ng suweldo sa nakaraang taon sa talahanayan, ang pagbawas ng halaga ng buwis ng pagbawas ng buod ng buwis ng suweldo ng kita na labis sa X million

[Kategoryang XNUMX]

Organisasyon / indibidwal (hindi kasama ang kategorya 2) kung saan ang kabuuang talaan ng mga dokumento ayon sa batas tulad ng paghawak ng slip ng suweldo na kita ng kita ng nakaraang taon ay isinumite

[Kategoryang XNUMX]

Ang mga grupo at indibidwal ay hindi naaangkop sa alinman sa nasa itaas

Mga dokumentong kailangan para sa "business manager" na aplikasyon ng visa

[Aplikasyon para sa Certificate of Eligibility]

[Kategoryang XNUMX]

• ・Isang kopya ng quarterly report o isang dokumentong nagpapatunay na ang kumpanya ay nakalista sa isang Japanese stock exchange (kopya)
• ・Dokumento (kopya) na nagpapatunay na ang pahintulot para sa pagtatatag ay natanggap mula sa karampatang awtoridad

[Kategoryang XNUMX]

Kabuuang talaan ng statutory report ng slip withholding atbp ng suweldo kita ng kawani ng nakaraang taon (kopya na may stamp ng pagtanggap)

[Kategoryang XNUMX]

1. XNUMX. XNUMX.Legal na talaan ng kabuuang talahanayan tulad ng withholding slip ng kita sa suweldo ng kawani para sa nakaraang taon (kopya na may selyo ng reception)
2. XNUMX. XNUMX.Anuman sa mga sumusunod na materyales na nagpapalinaw sa nilalaman ng mga aktibidad ng aplikante
   

   ● Kapag ipinapalagay ang posisyon ng isang opisyal ng isang kumpanya na isang korporasyon ng Hapon

   Isang kopya ng Mga Artikulo ng Pagsasama na nagsasaad ng kompensasyong pang-ehekutibo o mga minuto ng isang pangkalahatang pagpupulong ng mga shareholder na nalutas ang kompensasyong pang-ehekutibo (sa kaso ng isang kumpanya na mayroong isang komite sa kompensasyon, ang mga minuto ng komite na iyon)

   ● Kapag naglilipat sa isang sangay ng Hapon sa loob ng isang banyagang korporasyon o kapag ipinapalagay ang isang opisyal ng isang samahan maliban sa kumpanya

   Mga dokumento ng samahan kung saan ka kabilang (sulat ng pagpapadala, paunawa ng paglilipat, atbp.) Na naglilinaw sa iyong posisyon (kinakontrol na negosyo), panahon, at halaga ng kabayaran na babayaran.

   ● Kapag tinanggap bilang isang administrador sa Japan

   Mga dokumento (kontrata sa trabaho, atbp.) Na malinaw na nagpapahiwatig ng mga kundisyon sa pagtatrabaho na inisyu sa mga manggagawa batay sa Artikulo 15, Talata 1 ng Batas sa Pamantayan sa Paggawa at Artikulo 5 ng Mga Regulasyon ng Pagpapatupad ng Batas.

3. 3. XNUMX.Mga dokumentong nagpapatunay na kung ikaw ay natanggap bilang isang administrator sa Japan, mayroon kang hindi bababa sa XNUMX taon na karanasan sa pamamahala o pamamahala ng negosyo (kabilang ang panahon ng pag-major sa negosyo o pamamahala sa graduate school).
   
   1. ① Ang mga institusyon ay may kaugnayan sa mga kaugnay na tungkulin at ipagpatuloy ang pagtukoy sa mga nilalaman at panahon ng mga gawain
   2. ② Mga dokumento na nagpapatunay sa panahon ng pakikipag-ugnayan sa mga kaugnay na tungkulin (kabilang ang sertipiko mula sa paaralan sa panahon ng pag-aari sa pamamahala o pamamahala sa graduate school)
4. XNUMX.Isa sa mga sumusunod na materyales na nagpapalinaw sa nilalaman ng negosyo
   
   1. ① Kapag pinamamahalaan ang negosyo sa isang korporasyon, isang kopya ng sertipiko ng pagpaparehistro ng korporasyon
      (Kung ang pagpaparehistro ng korporasyon ay hindi nakumpleto, isang kopya ng mga artikulo ng pagsasama at iba pang mga dokumento na naglilinaw na ang korporasyon ay malapit nang simulan ang negosyo)
      * Gayunpaman, dahil ang aplikasyon ay karaniwang batay sa aplikasyon pagkatapos ng pagpaparehistro, mayroong isang mataas na posibilidad na mahiling ang mga karagdagang materyales.
   2. ② Guidebook na nagdedetalye sa kasaysayan, opisyal, organisasyon, detalye ng negosyo (kabilang ang mga pangunahing customer at mga resulta ng transaksyon) atbp ng kumpanya atbp.
   3. ③ Mga dokumento na sumusunod sa ② sa itaas na inihanda ng iba pang lugar ng trabaho atbp
5. XNUMX.Isa sa mga sumusunod na materyales upang linawin ang sukat ng negosyo
   
   1. ① Ang mga dokumentong may kinalaman sa pagbayad ng sahod na nauukol sa nasabing kawani na nagpapaliwanag na dalawa o higit pang full-time na kawani ang naroroon, resident card at iba pang dokumento
   2. ② Certificate of registration
   3. ③ Mga materyales upang linawin ang laki ng ibang negosyo
6. XNUMX.Mga dokumentong nagbibigay linaw sa pagkakaroon ng mga pasilidad ng opisina para sa mga business/management visa
   
   1. ① Transcript ng Register ng Real Estate
   2. ② Kontrata sa pagpapaupa
   3. ③ Iba pang mga dokumento
7. XNUMX.Isang kopya ng business plan mula sa pagkuha ng business / management visa hanggang sa renewal time
8. XNUMX.Isang kopya ng mga financial statement para sa pinakahuling taon

[Kategoryang XNUMX]

1. XNUMX. XNUMX.Anuman sa mga sumusunod na materyales na nagpapalinaw sa nilalaman ng mga aktibidad ng aplikante

   ● Kapag ipinapalagay ang posisyon ng isang opisyal ng isang kumpanya na isang korporasyon ng Hapon

   Isang kopya ng Mga Artikulo ng Pagsasama na nagsasaad ng kompensasyong pang-ehekutibo o mga minuto ng isang pangkalahatang pagpupulong ng mga shareholder na nalutas ang kompensasyong pang-ehekutibo (sa kaso ng isang kumpanya na mayroong isang komite sa kompensasyon, ang mga minuto ng komite na iyon)

   ● Kapag naglilipat sa isang sangay ng Hapon sa loob ng isang banyagang korporasyon o kapag ipinapalagay ang isang opisyal ng isang samahan maliban sa kumpanya

   Mga dokumento ng samahan kung saan ka kabilang (sulat ng pagpapadala, paunawa ng paglilipat, atbp.) Na naglilinaw sa iyong posisyon (kinakontrol na negosyo), panahon, at halaga ng kabayaran na babayaran.

   ● Kapag tinanggap bilang isang administrador sa Japan

   Mga dokumento (kontrata sa trabaho, atbp.) Na malinaw na nagpapahiwatig ng mga kundisyon sa pagtatrabaho na inisyu sa mga manggagawa batay sa Artikulo 15, Talata 1 ng Batas sa Pamantayan sa Paggawa at Artikulo 5 ng Mga Regulasyon ng Pagpapatupad ng Batas.

2. 3. XNUMX.Mga dokumentong nagpapatunay na kung ikaw ay natanggap bilang isang administrator sa Japan, mayroon kang hindi bababa sa XNUMX taon na karanasan sa pamamahala o pamamahala ng negosyo (kabilang ang panahon ng pag-major sa negosyo o pamamahala sa graduate school).
   
   1. ① Ang mga institusyon ay may kaugnayan sa mga kaugnay na tungkulin at ipagpatuloy ang pagtukoy sa mga nilalaman at panahon ng mga gawain
   2. ② Mga dokumento na nagpapatunay sa panahon ng pakikipag-ugnayan sa mga kaugnay na tungkulin (kabilang ang sertipiko mula sa paaralan sa panahon ng pag-aari sa pamamahala o pamamahala sa graduate school)
3. XNUMX. XNUMX.Isa sa mga sumusunod na materyales na nagpapalinaw sa nilalaman ng negosyo
   
   1. ① Upang maisakatuparan ang negosyo sa isang korporasyon, isang kopya ng sertipiko ng pagpaparehistro ng korporasyon
      　(Kung ang pagpaparehistro ng korporasyon ay hindi nakumpleto, isang kopya ng mga artikulo ng pagsasama at iba pang mga dokumento na naglilinaw na ang korporasyon ay malapit nang simulan ang negosyo)
      　* Gayunpaman, dahil ang aplikasyon ay karaniwang batay sa aplikasyon pagkatapos ng pagpaparehistro, mayroong isang mataas na posibilidad na mahiling ang mga karagdagang materyales.
   2. ② Guidebook na nagdedetalye sa kasaysayan, opisyal, organisasyon, detalye ng negosyo (kabilang ang mga pangunahing customer at mga resulta ng transaksyon) atbp ng kumpanya atbp.
   3. ③ Mga dokumento na sumusunod sa ② sa itaas na inihanda ng iba pang lugar ng trabaho atbp
4. XNUMX.Isa sa mga sumusunod na materyales upang linawin ang sukat ng negosyo
   
   1. ① Ang mga dokumentong may kinalaman sa pagbayad ng sahod na nauukol sa nasabing kawani na nagpapaliwanag na dalawa o higit pang full-time na kawani ang naroroon, resident card at iba pang dokumento
   2. ② Certificate of registration
   3. ③ Mga materyales upang linawin ang laki ng ibang negosyo
5. XNUMX.Mga materyales na nagpapakita ng pagkakaroon ng mga pasilidad ng opisina
   
   1. ① Transcript ng Register ng Real Estate
   2. ② Kontrata sa pagpapaupa
   3. ③ Iba pang mga dokumento
6. XNUMX.Isang kopya ng business plan
7. XNUMX.Isang kopya ng mga financial statement para sa pinakahuling taon
8. XNUMX.Isa sa mga sumusunod na materyales na naglilinaw sa dahilan kung bakit hindi maisumite ang statutory record total table tulad ng withholding slip ng suweldo ng mga kawani para sa nakaraang taon.
   

   ● Para sa mga institusyong hindi kasama sa pag-iingat ng buwis

   Sertipiko ng exemption para sa withholding tax ng dayuhang korporasyon at iba pang mga materyales na nagpapaliwanag na walang kinakailangang buwis ang kinakailangan

   ● Para sa mga institusyon maliban sa (1) sa itaas

   1. ① Isang kopya ng form ng abiso para sa pagbubukas ng opisina ng pagbabayad ng suweldo
   2. Anumang mga sumusunod na materyales
      
      • · Pagkalkula ng koleksyon ng buwis sa kita para sa kita ng trabaho, kita sa pagreretiro, atbp sa huling tatlong buwan (isang kopya ng isa na may selyo ng pagtanggap ng petsa)
      • · Isang dokumento na nilinaw na natanggap mo ang pag-apruba kung mayroon kang isang espesyal na petsa ng paghahatid.

【Aplikasyon para sa pahintulot na baguhin ang kalagayan ng paninirahan】

[Kategoryang XNUMX]

1. XNUMX. XNUMX.Isang kopya ng quarterly report o isang dokumentong nagpapatunay na ito ay nakalista sa Japanese stock exchange (kopya)
2. XNUMX. XNUMX.Dokumento na nagpapatunay na ang pagtatatag ay naaprubahan ng karampatang awtoridad (kopya)

[Kategoryang XNUMX]

Kabuuang talaan ng statutory report ng slip withholding atbp ng suweldo kita ng kawani ng nakaraang taon (kopya na may stamp ng pagtanggap)

[Kategoryang XNUMX]

1. XNUMX. XNUMX.Legal na talaan ng kabuuang talahanayan tulad ng withholding slip ng kita sa suweldo ng kawani para sa nakaraang taon (kopya na may selyo ng reception)
2. XNUMX. XNUMX.Anuman sa mga sumusunod na materyales na nagpapalinaw sa nilalaman ng mga aktibidad ng aplikante
   

   ● Kapag ipinapalagay ang posisyon ng isang opisyal ng isang kumpanya na isang korporasyon ng Hapon

   Isang kopya ng Mga Artikulo ng Pagsasama na nagsasaad ng kompensasyong pang-ehekutibo o mga minuto ng isang pangkalahatang pagpupulong ng mga shareholder na nalutas ang kompensasyong pang-ehekutibo (sa kaso ng isang kumpanya na mayroong isang komite sa kompensasyon, ang mga minuto ng komite na iyon)

   ● Kapag naglilipat sa isang sangay ng Hapon sa loob ng isang banyagang korporasyon o ipinapalagay na isang opisyal ng isang samahan maliban sa kumpanya

   Mga Dokumento ng Kaso ng kaakibat na samahan (padala ng sulat, paunawa sa paglilipat, atbp.) Na naglilinaw sa katayuan (kinakontrol na negosyo) na panahon at ang halaga ng babayaran na kabayaran

   ● Kapag tinanggap bilang isang administrador sa Japan

   Mga dokumento (kontrata sa trabaho, atbp.) Na malinaw na nagpapahiwatig ng mga kundisyon sa pagtatrabaho na inisyu sa mga manggagawa batay sa Artikulo 15, Talata 1 ng Batas sa Pamantayan sa Paggawa at Artikulo 5 ng Mga Regulasyon ng Pagpapatupad ng Batas.

3. 3. XNUMX.Mga dokumentong nagpapatunay na kung ikaw ay natanggap bilang isang administrator sa Japan, mayroon kang hindi bababa sa XNUMX taon na karanasan sa pamamahala o pamamahala ng negosyo (kabilang ang panahon ng pag-major sa negosyo o pamamahala sa graduate school).
   
   1. ① Ang mga institusyon ay may kaugnayan sa mga kaugnay na tungkulin at ipagpatuloy ang pagtukoy sa mga nilalaman at panahon ng mga gawain
   2. ② Mga dokumento na nagpapatunay sa panahon ng pakikipag-ugnayan sa mga kaugnay na tungkulin (kabilang ang sertipiko mula sa paaralan sa panahon ng pag-aari sa pamamahala o pamamahala sa graduate school)
4. XNUMX.Isa sa mga sumusunod na materyales na nagpapalinaw sa nilalaman ng negosyo
   
   1. ① Upang maisakatuparan ang negosyo sa isang korporasyon, isang kopya ng sertipiko ng pagpaparehistro ng korporasyon
      (Kung ang pagpaparehistro ng korporasyon ay hindi nakumpleto, isang kopya ng mga artikulo ng pagsasama at iba pang mga dokumento na naglilinaw na ang korporasyon ay malapit nang simulan ang negosyo)
      * Gayunpaman, dahil ang aplikasyon ay karaniwang batay sa aplikasyon pagkatapos ng pagpaparehistro, mayroong isang mataas na posibilidad na mahiling ang mga karagdagang materyales.
   2. ② Guidebook na nagdedetalye sa kasaysayan, opisyal, organisasyon, detalye ng negosyo (kabilang ang mga pangunahing customer at mga resulta ng transaksyon) atbp ng kumpanya atbp.
   3. ③ Mga dokumento na sumusunod sa ② sa itaas na inihanda ng iba pang lugar ng trabaho atbp
5. XNUMX.Isa sa mga sumusunod na materyales upang linawin ang sukat ng negosyo
   
   1. ① Ang mga dokumentong may kinalaman sa pagbayad ng sahod na nauukol sa nasabing kawani na nagpapaliwanag na dalawa o higit pang full-time na kawani ang naroroon, resident card at iba pang dokumento
   2. ② Certificate of registration
   3. ③ Mga materyales upang linawin ang laki ng ibang negosyo
6. XNUMX.Mga materyales na nagpapakita ng pagkakaroon ng mga pasilidad ng opisina
   
   1. ① Transcript ng Register ng Real Estate
   2. ② Kontrata sa pagpapaupa
   3. ③ Iba pang mga dokumento
7. XNUMX.Isang kopya ng business plan
8. XNUMX.Isang kopya ng mga financial statement para sa pinakahuling taon

[Kategoryang XNUMX]

1. XNUMX. XNUMX.Anuman sa mga sumusunod na materyales na nagpapalinaw sa nilalaman ng mga aktibidad ng aplikante
   

   ● Kapag ipinapalagay ang posisyon ng isang opisyal ng isang kumpanya na isang korporasyon ng Hapon

   Isang kopya ng Mga Artikulo ng Pagsasama na nagsasaad ng kompensasyong pang-ehekutibo o mga minuto ng isang pangkalahatang pagpupulong ng mga shareholder na nalutas ang kompensasyong pang-ehekutibo (sa kaso ng isang kumpanya na mayroong isang komite sa kompensasyon, ang mga minuto ng komite na iyon)

   ● Kapag naglilipat sa isang sangay ng Hapon sa loob ng isang banyagang korporasyon o ipinapalagay na isang opisyal ng isang samahan maliban sa kumpanya

   Mga Dokumento ng Kaso ng kaakibat na samahan (padala ng sulat, paunawa sa paglilipat, atbp.) Na naglilinaw sa katayuan (kinakontrol na negosyo) na panahon at ang halaga ng babayaran na kabayaran

   ● Kapag tinanggap bilang isang administrador sa Japan

   Mga dokumento (kontrata sa trabaho, atbp.) Na malinaw na nagpapahiwatig ng mga kundisyon sa pagtatrabaho na inisyu sa mga manggagawa batay sa Artikulo 15, Talata 1 ng Batas sa Pamantayan sa Paggawa at Artikulo 5 ng Mga Regulasyon ng Pagpapatupad ng Batas.

2. 3. XNUMX.Mga dokumentong nagpapatunay na kung ikaw ay natanggap bilang isang administrator sa Japan, mayroon kang hindi bababa sa XNUMX taon na karanasan sa pamamahala o pamamahala ng negosyo (kabilang ang panahon ng pag-major sa negosyo o pamamahala sa graduate school).
   
   1. ① Ang mga institusyon ay may kaugnayan sa mga kaugnay na tungkulin at ipagpatuloy ang pagtukoy sa mga nilalaman at panahon ng mga gawain
   2. ② Mga dokumento na nagpapatunay sa panahon ng pakikipag-ugnayan sa mga kaugnay na tungkulin (kabilang ang sertipiko mula sa paaralan sa panahon ng pag-aari sa pamamahala o pamamahala sa graduate school)
3. XNUMX. XNUMX.Isa sa mga sumusunod na materyales na nagpapalinaw sa nilalaman ng negosyo
   
   1. ① Upang maisakatuparan ang negosyo sa isang korporasyon, isang kopya ng sertipiko ng pagpaparehistro ng korporasyon
      (Kung ang pagpaparehistro ng korporasyon ay hindi nakumpleto, isang kopya ng mga artikulo ng pagsasama at iba pang mga dokumento na naglilinaw na ang korporasyon ay malapit nang simulan ang negosyo)
      * Gayunpaman, dahil ang aplikasyon ay karaniwang batay sa aplikasyon pagkatapos ng pagpaparehistro, mayroong isang mataas na posibilidad na mahiling ang mga karagdagang materyales.
   2. ② Guidebook na nagdedetalye sa kasaysayan, opisyal, organisasyon, detalye ng negosyo (kabilang ang mga pangunahing customer at mga resulta ng transaksyon) atbp ng kumpanya atbp.
   3. ③ Mga dokumento na sumusunod sa ② sa itaas na inihanda ng iba pang lugar ng trabaho atbp
4. XNUMX.Isa sa mga sumusunod na materyales upang linawin ang sukat ng negosyo
   
   1. ① Ang mga dokumentong may kinalaman sa pagbayad ng sahod na nauukol sa nasabing kawani na nagpapaliwanag na dalawa o higit pang full-time na kawani ang naroroon, resident card at iba pang dokumento
   2. ② Sertipiko ng rehistradong impormasyon ③ Materyal upang linawin ang sukat ng iba pang negosyo
5. XNUMX.Mga dokumentong nagpapalinaw sa pagkakaroon ng mga pasilidad ng opisina para sa pagkuha ng pamamahala sa negosyo
   
   1. ① Transcript ng Register ng Real Estate
   2. ② Kontrata sa pagpapaupa
   3. ③ Iba pang mga dokumento
6. XNUMX.Isang kopya ng business plan
7. XNUMX.Isang kopya ng mga financial statement para sa pinakahuling taon
8. XNUMX.Isa sa mga sumusunod na materyales na naglilinaw sa dahilan kung bakit hindi maisumite ang statutory record total table tulad ng withholding slip ng suweldo ng mga kawani para sa nakaraang taon.
   

   ● Para sa mga institusyong hindi kasama sa pag-iingat ng buwis

   Sertipiko ng exemption mula sa pag-iingat ng buwis ng mga dayuhang korporasyon at iba pang mga materyales na naglilinaw na ang paghawak sa buwis ay hindi kinakailangan ng XNUMX kopya

   ● Para sa mga institusyon maliban sa (1) sa itaas

   1. ① Isang kopya ng form ng abiso para sa pagbubukas ng opisina ng pagbabayad ng suweldo
   2. Anumang mga sumusunod na materyales
      
      • · Pagkalkula ng koleksyon ng buwis sa kita para sa kita ng trabaho, kita sa pagreretiro, atbp sa huling tatlong buwan (isang kopya ng isa na may selyo ng pagtanggap ng petsa)
      • · Isang dokumento na nilinaw na natanggap mo ang pag-apruba kung mayroon kang isang espesyal na petsa ng paghahatid.

【Aplikasyon para sa renewal ng panahon ng pananatili sa pamamahala · pamamahala ng visa】

[Kategoryang XNUMX]

1. XNUMX. XNUMX.Isang kopya ng quarterly report o isang dokumentong nagpapatunay na ito ay nakalista sa Japanese stock exchange (kopya)
2. XNUMX. XNUMX.Dokumento na nagpapatunay na ang pagtatatag ay naaprubahan ng karampatang awtoridad (kopya)

[Kategoryang XNUMX]

Kabuuang talaan ng statutory report ng slip withholding atbp ng suweldo kita ng kawani ng nakaraang taon (kopya na may stamp ng pagtanggap)

[Kategoryang XNUMX]

1. XNUMX. XNUMX.Legal na talaan ng kabuuang talahanayan tulad ng withholding slip ng kita sa suweldo ng kawani para sa nakaraang taon (kopya na may selyo ng reception)
2. XNUMX. XNUMX kopya ng mga financial statement para sa pinakahuling taon
3. XNUMX. XNUMX.Sertipiko ng pagbubuwis sa buwis (o tax exemption) ng residente at sertipiko ng pagbabayad ng buwis (kabuuang kita at katayuan ng pagbabayad ng buwis sa isang taon) XNUMX kopya bawat isa

[Kategoryang XNUMX]

1. XNUMX. XNUMX kopya ng mga financial statement para sa pinakahuling taon
2. XNUMX. XNUMX.Sertipiko ng pagbubuwis sa buwis (o tax exemption) ng residente at sertipiko ng pagbabayad ng buwis (kabuuang kita at katayuan ng pagbabayad ng buwis sa isang taon) XNUMX kopya bawat isa
3. XNUMX. XNUMX.Sertipiko ng exemption mula sa pagbawas ng buwis ng mga dayuhang korporasyon at iba pang materyal na naglilinaw na hindi kailangan ang pagpigil ng buwis XNUMX kopya

Pag-iingat sa Visa na "Negosyo / Pamamahala"

Ang mga visa sa pamamahala ng negosyo ay may mga sumusunod na katangian.

• · Ang pagsusulit ay mahigpit at ang pagkuha ay partikular na mahirap
• · Ang pagkawala sa pananalapi kapag nabigo ang pagsusuri ay napakalaki.
  lalo na,PinayaganMay malaking disadvantages kung mangyari ito.
• · Ang pagsisimula ng negosyo ay maaaring makabuluhang maantala
• · Mahihiraping makapasa sa susunod na pagsusuri
• · Sa pinakapangit na kaso, nasayang ang lahat ng pamumuhunan

Mula noong 2019 nang binago ang Immigration Control Act,Ang mga pagsusulit para sa business manager visa ay naging mas mahigpit din, na nagreresulta sa mahabang pagsusuri at madalas na pagtanggi..

Ang visa ng pamamahala ng negosyo ayPaghahanda ng aplikasyon kasabay ng paghahanda sa negosyodapat gawin.
Upang makapag-concentrate ka sa iyong negosyo, mangyaringAng aming opisina ay isang propesyonal na aplikasyon ng visaIpaubaya sa amin.

Mag-click dito para sa mga konsulta at katanungan

Mag-click dito para sa visa service application fee

Listahan ng Presyo ng Negosyo / Pamamahala ng Visa

Mga detalye ng bawat plano

[Half-price refund o libreng mga patakaran sa muling pag-apply]

Kung ang dahilan para sa hindi pag-apruba ay isa sa mga sumusunod:Half-price refund at libreng muling aplikasyon ay hindi nalalapat.
あ ら か じ め ご 了 承 く だ さ い。

• Kung itinatago mo ang isang hindi magandang katotohanan mula sa aming korporasyon
• Kung ang nilalaman ng application ay hindi totoo
• Kung ang mga dokumento na nauugnay sa aplikasyon ay huwad
• Kung nakagawa ka ng isang krimen o paglabag sa trapiko sa nakaraan, o kung nakagawa ka ng isang krimen o paglabag sa trapiko habang nag-a-apply
• Kung ang iyong kita ay makabuluhang nabawasan sa panahon ng aplikasyon at nahihirapang matugunan ang mga kinakailangan
• Kung hindi ka nakikipagtulungan sa pagsagot sa mga katanungan na kinakailangan para sa aplikasyon at pagsusumite at pagkolekta ng mga kinakailangang dokumento
• Kung hindi ka nakikipagtulungan sa mga tagubilin ng Immigration Control Bureau
• Kung ang aplikasyon ay nakuha para sa personal na mga kadahilanan bago ang resulta ng pagsusuri ay magagamit