Wie verändert sich das Arbeitsvermittlungsgeschäft mit bestimmten Fähigkeiten? Was ist von einer Personalagentur erforderlich

Beschäftigung von Ausländern mit spezifischen Fähigkeiten

neu erstelltAufenthaltsstatus "Besondere Fähigkeiten".Es handelt sich um eines der Arbeitsvisa, und es wird erwartet, dass Ausländer, die in Japan arbeiten möchten, einen Antrag stellen.

Rekrutierungsfirmen können auch Ausländer einführen, die bestimmte Fähigkeiten für Unternehmen erwerben. Für Überweisungen aus dem Ausland sind jedoch nicht nur die Erlaubnis für bezahlte Arbeitsvermittlungsdienste einzuholen, sondern auch einige Vorsichtsmaßnahmen erforderlich.
Ich mache mir auch Sorgen über die Beziehung zu Registrierungsagenturen, die Ausländer unterstützen.

Dieses Mal möchte ich den Punkt erläutern, dass eine Personalagentur im Rahmen spezifischer Fähigkeiten erforderlich ist, und die Anforderungen für die Bewerbung als Organisation zur Unterstützung der Registrierung.

Ein Makler ist nicht erforderlich, um Ausländer mit bestimmten Fähigkeiten einzustellen

Lassen Sie uns zunächst den Zustrom ausländischer Arbeitskräfte mit spezifischen Fähigkeiten aufrechterhalten.
Das Folgende ist ein Diagramm der vom Justizministerium eingeführten Annahme.

Merkblatt für die Aufnahmeorganisation des Justizministeriums

<Quelle:Fachinformation des Justizministeriums (für die empfangende Organisation)>

Die Punkte in bestimmten Fähigkeiten sind wie folgt.

  • ● Kann sowohl aus Übersee als auch aus dem Inland übernommen werden
  • ● Eine betreuende Organisation oder Entsendeorganisation wie z. B. ein technischer Praktikant ist nicht zwingend erforderlich
  • ● Grundsätzlich direkte Anstellung von Gastunternehmen und Ausländern
  • ● Entsandte Arbeitskräfte sind nur in den beiden Bereichen „Landwirtschaft“ und „Fischerei“ zulässig.

Es ist ein Bild der Akzeptanz von "einfachen Arbeitern" und es ist eine spezifische Fertigkeit, die leicht mit Fertigkeitstraining verwechselt werden kann, die sich jedoch vom System des Fertigkeitstrainings unterscheidet.
Ein Vermittler wie eine Aufsichtsbehörde ist nicht immer notwendig.
Die Beschäftigung von Ausländern erfolgt in der Regel direkt durch Unternehmen.

Selbstverständlich können wir auch Ausländer aus dem Ausland sowie inländische Rekrutierung einstellen.
Das Prinzip ist eine Vollzeit-Direktbeschäftigung, aber der Arbeitsumfang variiert je nach JahreszeitVersandbeschäftigungsform nur im XNUM-Bereich "Landwirtschaft" und "Fischerei"Erkannt wird.
Sowohl im Direktanstellungs- als auch im VersandgeschäftNur ein Host-UnternehmenBeachten Sie, dass es auf begrenzt ist

Natürlich kann in diesem Rahmen auch eine Personalagentur einbezogen werden.
Nachfolgend finden Sie eine detaillierte Erläuterung der dabei zu treffenden Vorsichtsmaßnahmen.

Hinweise zu XNUM bei der Anwerbung von Unternehmen, die Ausländer mit bestimmten Fähigkeiten vorstellen

Bei der Anwerbung von Unternehmen für Ausländer, die beabsichtigen, sich für bestimmte Qualifikationen zu bewerben, oder für Ausländer, die ein Visum für bestimmte Qualifikationen für Unternehmen erhalten haben, müssen die folgenden 3-Punkte beachtet werden.

  1. XNUMX. XNUMX.Erlangung einer Erlaubnis für eine bezahlte Arbeitsvermittlung
  2. XNUMX. XNUMX.Überweisungen aus dem Ausland sollten den neuen Genehmigungsstandards und Vorsichtsmaßnahmen entsprechen
  3. XNUMX. XNUMX.Bestätigen Sie die Notwendigkeit der Zusammenarbeit mit der Agentur (Entsendeagentur) mit dem Partnerland, indem Sie aus Übersee einführen.

Schauen wir uns jeden einzelnen an.

XNUMX. XNUMX.Für die Vermittlung von Ausländern mit besonderen Fähigkeiten ist eine Erlaubnis zur Arbeitsvermittlung erforderlich

Wenn Sie Ausländer mit besonderen Kenntnissen in ein Gastunternehmen einweisen, müssen Sie die Genehmigung für ein Unternehmen für bezahlte Arbeitsvermittlung sowie für andere Personalunternehmen einholen.
Im Falle einer Mediation ist außerdem eine Erlaubnis für das Arbeitsvermittlungsgeschäft erforderlich.

Der Aufenthaltsstatus für bestimmte Fähigkeiten istEs ist möglich, Arbeitsplätze innerhalb derselben Branche zu wechseln.
Zum Beispiel kann ein Ausländer, der im "außergewöhnlichen Geschäft" ein bestimmtes Fähigkeitsvisum erworben hat, in ein Restaurant mit dem gleichen Leistungsspektrum versetzt werden.

Wenn bei solchen Praktika die Platzierung ohne die entsprechende Gewerbelizenz durchgeführt wird,rechtswidrige Handlungと な り ま す.
Es ist möglich, dass die Bewerbung für bestimmte Fähigkeiten selbst abgelehnt wird.

In der Bewerbungsspalte für bestimmte Fähigkeiten gibt es ein Feld zur Eingabe der Details der Arbeitsvermittlung.
Da die Eingabe der Meldenummer etc. erforderlich ist, besorgen Sie sich vor Beginn der Tätigkeit unbedingt die entsprechende Gewerbeerlaubnis.

XNUMX. XNUMX.Für die Ausübung des Zeitarbeitsgewerbes ist für den Technischen Praktikanten-Ausbildungsbetrieb eine neue Erlaubnis erforderlich.

Wenn ein Unternehmen, das die Erlaubnis der Aufsichtsbehörde erhalten hat, das Personal eines bestimmten Ausländers einsetzt, ist es im technischen Praktikums-System erforderlich, die entsprechende Erlaubnis für das oben beschriebene Arbeitsvermittlungsgeschäft zu haben.
Beaufsichtigende Organisationen können nurLediglich Vermittlung zum Abschluss eines Arbeitsvertrages zur technischen Praktikantenausbildung.Achten Sie darauf, es nicht mit dem spezifischen Fertigkeitssystem zu verwechseln.

XNUMX. XNUMX.Neue Genehmigungsnormen für Zeitarbeitsfirmen bei der Vermittlung von Ausländern aus Übersee

Unternehmen, die Ausländer mit besonderen Fähigkeiten aus dem Ausland einführen, müssen Folgendes schützen:
Die folgenden Inhalte sind Elemente, die zum Datum 2019 / 4 / Monat 1 zur Zusammenfassung des Geschäftsvorgangs des Arbeitsvermittlungsgeschäfts hinzugefügt wurden. (4 (2) und 5-Inhalte werden neu hinzugefügt.)

Wichtige Punkte bei Auslandspraktika

<Quelle:Wichtige Punkte bei Auslandspraktika>

Ausländer von Arbeitssuchenden für die Rekrutierung spezifischer FähigkeitenDas Einziehen einer Kaution oder einer Vertragsstrafe ist untersagt.
Die Kaution und die Vertragsstrafe, auf die hier Bezug genommen wird, beziehen sich auf Folgendes.

Hinterlegung
Ein Geld, das von einem Unternehmer unter der Voraussetzung eingezahlt wird, dass es nicht zurückerstattet wird, selbst wenn gegen den Vertrag verstoßen wird, der besagt, dass der Ausländer für einen bestimmten Zeitraum in Japan arbeiten wird.
Strafe
Geld, das von einem Ausländer eingezogen wird, der verspricht, für einen bestimmten Zeitraum in Japan zu arbeiten und für den unwahrscheinlichen Fall, dass der Vertrag nicht erfüllt wird

<Quelle:Gemeinnütziger Verein Alle nationalen BerufsverbändeMai 2019 Ausgabe P5>

Wenn Sie gegen diese Vorsichtsmaßnahmen verstoßen, müssen Sie sich darüber im Klaren sein, dass Sie die Geschäftsgenehmigung stornieren müssen.

Stellen Sie bei Einstellungen aus dem Ausland sicher, dass Sie das Sendeverfahren mit dem anderen Land bestätigen

Zusätzlich zur inländischen Geschäftserlaubnis ist die Vorlage der folgenden Dokumente erforderlich, wenn Einstellungen aus dem Ausland vorgenommen werden.

Über eingereichte Unterlagen

Die Regierung sagte, dass in 9-Ländern, in denen die Anzahl der akzeptierten Ausländer hoch ist,Wir haben nacheinander ein "Kooperationsmemorandum" über bestimmte Fähigkeiten unterzeichnet. 2019-Jahr Mit 6 wurde die Vereinbarung mit 5-Ländern einschließlich der Philippinen abgeschlossen.
Im anderen LandWie KambodschaIn einigen Ländern ist die Verwendung einer lokalen Agentur (Sendeagentur) obligatorisch.
Kooperationsvereinbarung mit der MongoleiDann wird nur das GOLWS-Generalbüro für Arbeits- und Sozialversicherungsdienste in der Provinz Mongolei als lokale Entsendeagentur anerkannt.

Auf diese Weise hängt die Antwort vom anderen Land ab.
Wenn Sie Ausländer aus dem Ausland vorstellen möchten,Ob eine Zusammenarbeit mit lokalen Entsendeorganisationen notwendig ist, unbedingt überprüfen.

Anforderungen an die Personalagentur, um eine Organisation zur Unterstützung der Registrierung für bestimmte Fähigkeiten zu werden

Im Rahmen spezifischer Fähigkeiten besteht auch die Möglichkeit, dass es sich um einen Bezug zu einer Personalvermittlungsagentur handelt.„Registrierungsunterstützungsorganisation“で す.
Eine Organisation zur Unterstützung der Registrierung ist eine Organisation, die im Auftrag des Gastunternehmens einen Unterstützungsplan implementiert, der für das tägliche Leben und die Pflichten von 1-Ausländern für bestimmte Fähigkeiten erforderlich ist.
Wenn die Personalvermittlungsagentur als Organisation zur Unterstützung der Registrierung anerkannt ist, wird sie in hohem Maße in den Fluss spezifischer Fähigkeiten einbezogen.

Registrierungsunterstützungsagenturen müssen benachrichtigt werden und die Anforderungen erfüllen.
Nachfolgend finden Sie eine Liste der Anforderungen, die erfüllt sein müssen, damit eine Personalagentur eine Organisation zur Unterstützung der Registrierung wird.

Rolle der Organisation zur Unterstützung der Registrierung in Zusammenarbeit mit der empfangenden Firma

Die spezifischen Fähigkeiten definieren den Inhalt des erforderlichen Unterstützungsplans für 1-Ausländer.
Von der Vororientierung über den Flughafentransfer bis hin zur notwendigen Unterstützung im täglichen Leben und bei Bedarf Beratungsunterstützung in Ihrer Muttersprache.Diese werden von Unternehmen durchgeführt, die Ausländer aufnehmen.
Wenn man die Umsetzung eines Unterstützungsplans realistisch betrachtet, ist es jedoch erforderlich, über die Erfahrung zu verfügen, Ausländer und Personal aufzunehmen, die sie angemessen unterstützen können.
Daher ist es möglich, die Implementierung von Supportplänen an Registrierungs-Supportorganisationen auszulagern, die die Anforderungen erfüllen.

Weitere Informationen zur Rolle der Registrierungsunterstützungsorganisation und zum Inhalt des Unterstützungsplans finden Sie im Folgenden.
Was ist eine Organisation zur Unterstützung der Registrierung? Erforderliche Voraussetzungen für die Registrierung und den Inhalt des Supportplans für bestimmte 1-Kenntnisse

Um eine Organisation zur Unterstützung der Registrierung zu werden, sind ausländische Empfangsmitarbeiter und Support-Mitarbeiter erforderlich

Die folgenden Anforderungen sind erforderlich, um eine Registrierungsunterstützungsorganisation gemäß der Definition des Justizministeriums zu registrieren.

Registrierungsvoraussetzungen

<Quelle:Merkblatt des Justizministeriums (für die Organisation zur Unterstützung der Registrierung)>

Erstens innerhalb des UnternehmensSupport-Managerund einer oder mehrereSupport-MitarbeiterIst erforderlich
Darüber hinaus müssen Sie Erfahrung in der Einstellung von Ausländern mit Arbeitsvisum und Erfahrung in der Beratung von Ausländern als Arbeit haben.
Wenn Sie innerhalb des 2-Jahres noch nie einen Ausländer mit einem Arbeitsvisum bei einer Personalagentur eingestellt haben, ist es möglicherweise eine sinnvolle Option, jemanden einzustellen, der Erfahrung darin hat, Ausländern in der Vergangenheit zu helfen.
Es ist auch wichtig, dass Sie über ein Fremdsprachensystem verfügen, mit dem Sie gut mit Ausländern kommunizieren können.

Im Justizministerium Registrierungsantrag für Organisation zur Unterstützung der RegistrierungWir akzeptieren Die Registrierung erfolgt nach dem jährlichen 5-Verlängerungssystem.
Wenn Sie eine Tätigkeit als Organisation zur Unterstützung der Registrierung in einer Personalagentur in Betracht ziehen, überprüfen Sie bitte die erforderlichen Aspekte, z. B. die Anforderungen.

Zu den Organisationen zur Unterstützung der Registrierung, die tatsächlich zertifiziert wurden, gehören Personalagenturen, Verwaltungsmitarbeiter und Aufsichtsgruppen

XNUM X-Jahr XNUM X-Monat Ab dem X-NUM-X-Tag wurden XNUM-X-Organisationen und -Unternehmen als Organisationen zur Unterstützung der Registrierung anerkannt.
→ Stand 2022. März 3 sind 10 Organisationen / Unternehmen als Organisationen zur Unterstützung der Registrierung zertifiziert.
Website des JustizministeriumsEs wird von Zeit zu Zeit aktualisiert.
Bei der Aufschlüsselung der akkreditierten Gruppen und Unternehmen stechen Briefe wie Verwaltungsmitglieder, Aufsichtsgruppen und Genossenschaften hervor, die nachweislich technische Praktikanten aufnehmen.
Darüber hinaus sind mehrere Personalvermittlungsunternehmen zertifiziert.

Wenn Sie ein Unternehmen sind, das die Bereitstellung von Unterstützungsplandiensten sowie die Besetzung von Arbeitsplätzen für bestimmte qualifizierte Ausländer in Betracht zieht, sollten Sie die Anforderungen überprüfen und eine Organisation zur Unterstützung der Registrierung beantragen.

[Informationen] Registrierungsunterstützungsorganisation Agenturservice für Registrierungsanträge

Zusammenfassung: Die Personalagentur versteht die Anforderungen und Punkte, die zu beachten sind

Es ist wichtig, dass die Personalvermittlungsagentur nicht nur die erforderliche Erlaubnis zum Tätigen von Geschäften einholt, sondern auch Geschäftstätigkeiten mit einem Verständnis der für bestimmte Fähigkeiten erforderlichen Vorsichtsmaßnahmen durchführt.
ま た,Bewerbungsbedingungen für bestimmte Fähigkeiten und Standards der aufnehmenden OrganisationEs ist auch wichtig, die zu überprüfen
Stellen Sie sicher, dass Sie die Standardarbeitszeiten und die erforderlichen Gehaltsstufen verstehen und keine illegale Arbeit oder Einstellung betreiben.

 

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